規(guī)劃發(fā)展部績(jī)效考核(共4頁(yè))

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上規(guī)劃發(fā)展部長(zhǎng)績(jī)效考核表 檔案編號(hào)：考核內(nèi)容指標(biāo)類型具體指標(biāo)評(píng)分細(xì)則自評(píng)部門評(píng)價(jià)上級(jí)審核工作態(tài)度出勤率實(shí)際出勤天數(shù)/應(yīng)出勤天數(shù)（10分）1、全勤（10分）2、缺勤5天以內(nèi)（8分）3、缺勤10天以內(nèi)（6分）4、缺勤10天以上（4分）注：特殊情況除外主動(dòng)性工作積極主動(dòng)，能分清輕重緩急，遇到問(wèn)題及時(shí)解決處理（10分）1、工作積極主動(dòng)，能分清輕重緩急，遇到問(wèn)題可以及時(shí)解決處理（10分）2、工作較積極主動(dòng)，基本能分清輕重緩急，遇到問(wèn)題及時(shí)解決處理（8分）3、工作中偶爾不能分清輕重緩急，個(gè)別問(wèn)題沒有及時(shí)解決處理（6分）4、工作中經(jīng)常不能分清輕重緩急，許多問(wèn)題沒有及時(shí)解決處理（4分）

2、紀(jì)律性能夠遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度（10分）1、自覺主動(dòng)遵守公司的規(guī)章制度（10分）2、較主動(dòng)遵守公司的規(guī)章制度（8分）3、部分規(guī)章制度的遵守需要提醒（6分）4、經(jīng)常不遵守后公司的規(guī)章制度（4分）責(zé)任感對(duì)分管工作盡心盡責(zé)并能有效完成，并愿意承擔(dān)更多的責(zé)任（10分）1、能夠充分理解崗位所承擔(dān)的責(zé)任，并能根據(jù)需要主動(dòng)承擔(dān)更多的責(zé)任（10分）2、對(duì)崗位所承擔(dān)的責(zé)任有較深理解，并能根據(jù)工作需要承擔(dān)一些崗位職責(zé)以外的責(zé)任（8分）3、對(duì)崗位所承擔(dān)的責(zé)任有一定理解，并能根據(jù)工作需要承擔(dān)很少崗位職責(zé)以外的責(zé)任（6分）4、對(duì)崗位所承擔(dān)的責(zé)任理解的不清晰，并不能根據(jù)工作需要承擔(dān)崗位職責(zé)以外的責(zé)任（4分）工作任務(wù)公司

3、規(guī)劃負(fù)責(zé)公司中、長(zhǎng)期規(guī)劃的匯總、發(fā)布、評(píng)估工作（10分）1、能自主匯總、發(fā)布公司的中、長(zhǎng)期規(guī)劃，并進(jìn)行有效評(píng)估（10分）2、基本能自主匯總、發(fā)布公司的中、長(zhǎng)期規(guī)劃，并進(jìn)行評(píng)估（8分）3、基本不能匯總、發(fā)布公司的中、長(zhǎng)期規(guī)劃，而且經(jīng)常不進(jìn)行評(píng)估（6分）4、完全不能匯總、發(fā)布公司的中、長(zhǎng)期規(guī)劃（4分）項(xiàng)目審批負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的報(bào)批（10分）1、積極主動(dòng)向有關(guān)部門報(bào)批公司項(xiàng)目（10分）2、在上級(jí)提醒下向有關(guān)部門報(bào)批公司項(xiàng)目（8分）3、在上級(jí)催促下向有關(guān)部門報(bào)批公司項(xiàng)目（6分）4、在上級(jí)再三催促下向有關(guān)部門報(bào)批公司項(xiàng)目（4分）制度建立負(fù)責(zé)完善公司現(xiàn)代企業(yè)制度和母子公司的體制（10分）1、能夠自覺完善現(xiàn)代企

4、業(yè)制度和母子公司的體制（10分）2、能較自覺完善現(xiàn)代企業(yè)制度和母子公司的體制（8分）3、偶爾不能完善現(xiàn)代企業(yè)制度和母子公司的體制（6分）4、經(jīng)常不能完善現(xiàn)代企業(yè)制度和母子公司的體制（4分）工作能力編制計(jì)劃負(fù)責(zé)編制公司的年度、季度、月度綜合計(jì)劃（10分）1、能按計(jì)劃編制公司的年度、季度、月度綜合計(jì)劃（10分）2、基本能按計(jì)劃編制公司的年度、季度、月度綜合計(jì)劃（8分）3、基本不能按計(jì)劃編制公司的年度、季度、月度綜合計(jì)劃（6分）4、完全不能按計(jì)劃編制公司的年度、季度、月度綜合計(jì)劃4分）工作效率能高效完成公司內(nèi)的各項(xiàng)工作（10分）1、能高效完成分管的各項(xiàng)工作（10分）2、能較有效率的完成分管的各項(xiàng)工作

5、（8分）3、能完成分管的各項(xiàng)工作，但效率一般（6分）4、能完成分管的各項(xiàng)工作，但效率低（4分）工作協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)能力能夠與各部門溝通協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作（10分）1、善于與他人合作共事，相互支持，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)（10分）2、能夠與他人合作共事，相互支持，保證工作任務(wù)的完成（8分）3、協(xié)調(diào)性不強(qiáng)，對(duì)工作有影響（6分）4、不能與他人進(jìn)行協(xié)調(diào)工作（4分）總分評(píng)價(jià)等級(jí)部門負(fù)責(zé)人： 總經(jīng)理：規(guī)劃發(fā)展部長(zhǎng)助理績(jī)效考核表 檔案編號(hào)：考核內(nèi)容指標(biāo)類型具體指標(biāo)評(píng)分細(xì)則自評(píng)部門評(píng)價(jià)上級(jí)審核工作態(tài)度出勤率實(shí)際出勤天數(shù)/應(yīng)出勤天數(shù)（10分）1、全勤（10分）2、缺勤5天以內(nèi)（8分）3、缺勤10天以內(nèi)（6分）4、缺勤10天以上

6、（4分）注：特殊情況除外主動(dòng)性工作積極主動(dòng)，能分清輕重緩急，遇到問(wèn)題及時(shí)解決處理（10分）1、工作積極主動(dòng)，能分清輕重緩急，遇到問(wèn)題可以及時(shí)解決處理（10分）2、工作較積極主動(dòng)，基本能分清輕重緩急，遇到問(wèn)題及時(shí)解決處理（8分）3、工作中偶爾不能分清輕重緩急，個(gè)別問(wèn)題沒有及時(shí)解決處理（6分）4、工作中經(jīng)常不能分清輕重緩急，許多問(wèn)題沒有及時(shí)解決處理（4分）紀(jì)律性能夠遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度（10分）1、自覺主動(dòng)遵守公司的規(guī)章制度（10分）2、較主動(dòng)遵守公司的規(guī)章制度（8分）3、部分規(guī)章制度的遵守需要提醒（6分）4、經(jīng)常不遵守后公司的規(guī)章制度（4分）責(zé)任感對(duì)工作盡心盡責(zé)并能有效完成，并愿意承擔(dān)更多的責(zé)

7、任（10分）1、能夠充分理解崗位所承擔(dān)的責(zé)任，并能根據(jù)需要主動(dòng)承擔(dān)更多的責(zé)任（10分）2、對(duì)崗位所承擔(dān)的責(zé)任有較深理解，并能根據(jù)工作需要承擔(dān)一些崗位職責(zé)以外的責(zé)任（8分）3、對(duì)崗位所承擔(dān)的責(zé)任有一定理解，并能根據(jù)工作需要承擔(dān)很少崗位職責(zé)以外的責(zé)任（6分）4、對(duì)崗位所承擔(dān)的責(zé)任理解的不清晰，并不能根據(jù)工作需要承擔(dān)崗位職責(zé)以外的責(zé)任（4分）工作任務(wù)規(guī)章制度協(xié)助部長(zhǎng)建立部門各項(xiàng)規(guī)章制度（10分）1、能按計(jì)劃制定發(fā)展規(guī)劃部的各項(xiàng)規(guī)章制度（10分）2、基本能按計(jì)劃制定發(fā)展規(guī)劃部的各項(xiàng)規(guī)章制度（8分）3、基本不能按計(jì)劃制定發(fā)展規(guī)劃部的各項(xiàng)規(guī)章制度（6分）4、完全不能按計(jì)劃制定發(fā)展規(guī)劃部的各項(xiàng)規(guī)章制度（4分

8、）項(xiàng)目審批協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行公司項(xiàng)目報(bào)批的材料準(zhǔn)備（10分）1、積極主動(dòng)準(zhǔn)備好公司項(xiàng)目的報(bào)批材料（10分）2、在上級(jí)提醒下準(zhǔn)備好公司項(xiàng)目的報(bào)批材料（8分）3、在上級(jí)催促下準(zhǔn)備好公司項(xiàng)目的報(bào)批材料（6分）4、在上級(jí)再三催促下準(zhǔn)備好公司項(xiàng)目的報(bào)批材料（4分）公共關(guān)系工作協(xié)助部長(zhǎng)做好公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外的公共關(guān)系工作（10分）1、能夠有效地做好配合和公共關(guān)系維護(hù)工作（10分）2、能較有效地做好配合和公共關(guān)系維護(hù)工作（8分）3、偶爾不能較有效地做好配合和公共關(guān)系維護(hù)工作（6分）4、經(jīng)常不能較有效地配合和維公共關(guān)系護(hù)工作（4分）工作能力專業(yè)知識(shí)熟練掌握項(xiàng)目審批的相關(guān)知識(shí)，并能及時(shí)更新自己的知識(shí)（10分）1、熟練掌握項(xiàng)目報(bào)批方面的相關(guān)知識(shí)，并能及時(shí)更新自己的知識(shí)（10分）2、較熟練掌握項(xiàng)目報(bào)批方面的相關(guān)知識(shí)，并能較及時(shí)更新自己的知識(shí)（8分）3、掌握了項(xiàng)目報(bào)批方面的相關(guān)知識(shí)，但基本不能及時(shí)更新自己的知識(shí)（6分）4、掌握了項(xiàng)目報(bào)批方面的相關(guān)知識(shí)，但完全不能及時(shí)更新自己的知識(shí)（4分）工作效率能高效完成分管的各項(xiàng)工作（10分）1、能高效完成分管的各項(xiàng)工作（10分）2、能較有效率的完成分管的各項(xiàng)工作（8分）3、能完成分管的各項(xiàng)工作，但效率一般（6分）4、能完成分管的各項(xiàng)工作，但效率低（4分）工作協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)能力能夠