2022年國稅教育工作計劃

1、2022年國稅教育工作計劃_年全市國稅系統(tǒng)教育工作的基本思路是:堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以全市國稅工作總體思路為主線,強化思想政治引導力,展現精神文明感染力,發(fā)揮基層黨建保障力,突出教育培訓提升力,促進國稅干部全面發(fā)展,為圓滿完成各項稅收工作任務提供思想保障、精神動力和智力支持.圍繞這一思路,重點抓好以下工作:一、突出重點,加強干部教育培訓緊緊圍繞全省國稅系統(tǒng)教育工作要點所確定的教育培訓_項內容,按時保質,不折不扣,逐一抓好落實.進一步創(chuàng)新培訓方式,統(tǒng)一培訓內容,完善培訓制度,優(yōu)化培訓考核驗收方法.結合實際,將教育培訓的重點放在抓好基層全員研討式培訓上,切實增強教育培訓的計劃性、針對性、實效性

2、.(一)遴選師資,為抓好全員研討式培訓提供支撐.今年省局重點培訓消費稅(不專門培訓)、稅收相關法律、稅收管理員有關知識培訓班,擬舉辦_期縣(市、區(qū))局師資培訓班.各單位要按照培訓類別,在_月_日前將有培訓愿望、并有授課能力的人員(每個類別不低于_人,各類別人員可以重復)報到市局教育科,優(yōu)中選優(yōu),由市局確定參加省局培訓的師資人選.年內,市局將陸續(xù)出臺兼職教師管理辦法,重新建立兼職教師庫,對授課的兼職教師給予適當補助,充分調動和發(fā)揮人才的作用.另外,省局今年擬_編寫“系列教材”，決定對編寫人員通過招標方式予以確定.各單位要廣泛發(fā)動群眾,_干部積極參與到投標工作中來,要_人以上,在_月_日前上報市局

3、教育科.(二)分類辦班,為抓好全員研討式培訓搭建平臺.今年,市局要繼續(xù)按照"大規(guī)模培訓干部,大幅度提_部素質"的要求,實施全員研討式培訓.根據不同崗位的工作需要,以省局今年教育培訓的_個重點類別和一些主要業(yè)務為重點,重點抓好基層中層以上干部和的培訓.統(tǒng)一_期培訓班,主要請兼職教師授課,培訓各類人員_人次.實行跟班管理,對培訓時間較長的培訓班,培訓結束后,將進行統(tǒng)一考試,并對考試成績進行通報.基層單位要統(tǒng)籌安排,抓好一般干部的培訓工作.(三)日常抽查,為抓好全員研討式培訓提供保障.今年省局全年兩次全員研討式驗收考試的內容和時間都已經明確,各單位要據此制定切實可行的教育培訓計劃

4、,有的放矢,抓好落實.省局全員研討式驗收考試的內容為:增值稅、所得稅、會計知識、消費稅、稅收相關法律、稅收管理員等_個類別,其中前_個類別為上半年考試內容,全部_個類別為下半年考試內容.省局全員研討式驗收考試的時間擬定為,_月末、_月初.為督促各單位將教育培訓工作抓細抓實,抓好日常學習,市局教育科將對各單位"一訓一考一報"情況進行抽查,跟蹤教育培訓(規(guī)劃、措施、落實)的全過程,對教育培訓_好的單位通報表揚,對_差的單位通報批評.將教育培訓納入日?？己朔懂?為抓好全員研討式培訓提供保障.(四)全員抽考,為抓好全員研討式培訓評估推進.在省局兩次全員研討式驗收考試之前,市局擬定于_月中旬和_月中旬舉辦兩次全員驗收抽考.今年市局全員研討式驗收考試的內容與省局全員研討式驗收考試的內容相同,主要是對各單位全員研討式培訓成果進行評估驗收.尤其是通過摸底考試,摸清現狀,查找差距,尋求對策,迎頭趕上,全力以赴迎接省局的全員研討式驗收考試,并力爭取得較好的成績.今年市局全員驗收抽考的人員范圍是:市局所屬各單位(含市局辦稅服務廳)的所有人員,各單位的_和年齡_周歲以上人員另行對待(與省局相同).每次全員驗收抽考的比例為:各基層單位班子成員的抽