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1、羅峪衛(wèi)生院公共機構(gòu)節(jié)能工作實施細則 為了適應(yīng)公共機構(gòu)節(jié)能工作的新任務(wù)新要求, 促進節(jié)約型社會建設(shè),根據(jù)長武縣公共機構(gòu)節(jié)能工作實施細則,結(jié)合我院實際,特制定本實施細則。 一、適用范圍羅峪衛(wèi)生院二、總體目標以2008年度資源能源消耗總量為基數(shù),從2009年起至2011年三年時間, 總節(jié)能年均降幅達到5%。三、組織領(lǐng)導(dǎo)為了切實加強對全縣公共機構(gòu)節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo),特成立了羅峪衛(wèi)生院公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成成員如下:組長: (院長)副組長: (副院長)成 員: 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在醫(yī)院防保科,由段東明同志兼任辦公室主任,具體負責(zé)醫(yī)院公共機構(gòu)節(jié)能工作的組織實施與考核。其主要職責(zé):一是負
2、責(zé)收集、整理、傳遞本單位公共機構(gòu)節(jié)能工作重要信息,督促按時報送能源資源消耗統(tǒng)計情況。二是分析匯總本單位公共機構(gòu)節(jié)能工作開展情況,及時反映本單位公共機構(gòu)節(jié)能工作意見、建議。三是按時參加聯(lián)絡(luò)員會議,并向會議通報本單位公共機構(gòu)節(jié)能工作情況,向本單位領(lǐng)導(dǎo)匯報聯(lián)絡(luò)員會議精神,根據(jù)實際情況提出貫徹落實會議精神的建議、措施。四、具體細則用電節(jié)能方面 (一)照明節(jié)電1、在天氣晴好光線充足時,應(yīng)關(guān)閉室內(nèi)照明設(shè)備,充分利用自然光照,并做到無人時不開燈,下班時隨手關(guān)燈。2、樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共區(qū)域,根據(jù)需要盡量少開照明燈,用后及時關(guān)閉,堅決杜絕“長明燈”、“白晝燈”。3、大力推廣使用太陽能照明和節(jié)能燈具,逐步更
3、換高耗能、低效率的照明燈具。(二)其他用電設(shè)備節(jié)電加強對計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備的用電管理,減少待機消耗,盡可能即用即開,用完后和下班前關(guān)閉電源。用水節(jié)能方面1、積極推廣使用節(jié)水器具和設(shè)備,設(shè)置節(jié)約用水標識。2、在洗漱過程中,適當控制水流量,做到隨手關(guān)閉水龍頭,防止“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。 3、切實做好用水設(shè)備的日常維護和管理,及時檢查更換老化的供水管路及零配件,杜絕“長流水”現(xiàn)象。 煤炭節(jié)能方面 1、采購安裝新型鍋樓取暖設(shè)備,及時淘汰能源轉(zhuǎn)換率低、浪費嚴重的過時產(chǎn)品,提高煤炭轉(zhuǎn)換利用效率。 2、冬季采取集中供熱取暖方式,減少取暖設(shè)備安裝數(shù)量,減少人均能耗,杜絕煤炭資源使用鋪張浪費現(xiàn)象
4、。 辦公節(jié)能方面1、大力推行無紙化辦公,非涉密文件盡量通過網(wǎng)絡(luò)傳送,能傳閱的文件、電報盡量傳閱,修改文稿盡量在電子媒介上完成,并注意復(fù)印用紙的再利用,減少紙張消耗。2、嚴厲杜絕辦公用房閑置、浪費現(xiàn)象。3、嚴格控制電話費用,打電話盡量長話短說,杜絕公話私用等現(xiàn)象。4、規(guī)范辦公用品的配備、采購、領(lǐng)用,設(shè)立辦公用品和辦公耗材分類帳目,嚴格控制辦公用品的管理和發(fā)放,減少一次性簽字筆、中性筆等辦公用品的消耗,樹立辦公用品循環(huán)使用意識。 五、工作措施和要求(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。 醫(yī)院公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)指導(dǎo)有計劃、有步驟、有安排地開展節(jié)能工作,協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題。 確保本單位節(jié)能工作有人抓、有
5、人管、有成效。(二)抓好宣傳教育。 要結(jié)合實際,認真學(xué)習(xí)有關(guān)節(jié)能降耗的政策規(guī)定,教育個人從自身做起,從小事做起,節(jié)約一度電、一滴水、一張紙。要不斷深化主題、創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容,組織開展主題鮮明、形式多樣的主題教育活動,不斷強化廣大干部職工的節(jié)能意識。(三)制定節(jié)能計劃。要嚴格按照本細則要求,結(jié)合各自實際,認真制定年度節(jié)能工作計劃。計劃要注重政策性、導(dǎo)向性和可操作性,應(yīng)包括指導(dǎo)思想和總體要求、耗能現(xiàn)狀、節(jié)能目標、節(jié)能措施等方面的內(nèi)容。節(jié)能計劃制定后,要嚴格執(zhí)行,確保各項任務(wù)落實到崗、到人、到事,不落空、不走過場、不耍花架,力求實效。機構(gòu)節(jié)能工作中的重大問題,總結(jié)通報先進經(jīng)驗和成果。各聯(lián)絡(luò)員要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,切實擔(dān)負起推動本機構(gòu)節(jié)能工作開展的職責(zé)。(五)加強能源消耗統(tǒng)計。 要加強能源消耗統(tǒng)計工作力度,由節(jié)能工作聯(lián)絡(luò)員對本單位的能源消耗情況逐月進行統(tǒng)計。各聯(lián)絡(luò)員要按照用能種類、用能系統(tǒng),實行能源消費分類、分項計量,對能源消耗狀況進行實時監(jiān)測,及時發(fā)現(xiàn)糾正用能浪費現(xiàn)象,認真完成能源資源消耗統(tǒng)計工作。每年12月10日前, 將本單位年度節(jié)能目標任務(wù)完成情況和節(jié)能工作開展情況
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