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1、人力資源部工作計劃之后勤工作計劃Formulate objectives and tasks and daily work items management, so as toenhance the initiative and make the work orderly.姓名： _單位： _時間： _FS 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE編號： FS-DY-20297人力資源部工作計劃之后勤工作計劃說明：本計劃資料適用于擬定目標與任務和日常工作事項管理，從而協(xié)調行動，增強主動性， 減少盲目性， 使工作有條不紊地進行。文檔可直接下載或修改，使用時請詳細閱讀內容。一、工作計劃：1

2、、完成公司各部門各職位的工作分析，為評定薪資、 績效考核提供科學依據;2、完成日常人力資源招聘工作及考量各部門人力配置合理化 ;3、推行薪酬管理， 完善員工薪資結構，實行科學公平的薪酬制度 ;4、充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，建立內部升遷制度，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)員工的主人翁精神和獻身精神，增強員工之間的凝聚力。5、在現有績效考核制度基礎上，實現績效評定體系的完善與正常運行，并保證與薪資掛鉤。從而提高績效考核的權威性、有效性6、大力加強員工崗位知識、技能和素質培訓，加大內部第2頁/總4頁FS 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE人才開發(fā)力度。7、弘揚公司文化，用優(yōu)秀的文

3、化感染他人;8、建立內部縱向、 橫向溝通機制， 調動公司所有員工的主觀能動性，建立和諧、融洽的企業(yè)內部關系。集思廣益，為企業(yè)發(fā)展服務。9、做好人員流動率的控制與勞資關系、糾紛的預見與處理。既保障員工合法權益，又維護公司的形象和根本利益。10、完成領導安排的臨時性工作等。二、經費計劃：(合計： 17970 元)1、招聘： 16200 元 a、登報招聘： xx 年預計 3 次大型登報招聘，每次招聘費用控制在500 元以內，即15000 元 ; b 、人才市場招聘：宇輝年卡1200 元/年;2、辦公用品： 810 元 a、檔案袋 400 個， 0.5 元 / 個，即200 元 ; b、插頁式文件夾 60 頁 10 個， 8 元 / 個，即 80 元 ; c、打印紙 4 件， 120 元/ 件，即 480 元; d、其它易耗品 (筆、修正液、回形針等 )： 50 元 ;3、交通費： 960 元 80 元 / 月， 960 元/ 年 (用于人力資源部每周招聘、每天例行下店、外出辦事等)第3頁/總4頁FS 實用范本 | DOCUMENT T

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