工作方案模板合集8篇

1、工作方案模板合集8篇工作方案 篇1 訓練教學是學校工作的中心，提升質(zhì)量又是訓練教學這個中心工作的中心。基于市直學?，F(xiàn)狀，市訓練局明確20xx年為市直訓練“質(zhì)量提升年”，因此學校必需堅固樹立“質(zhì)量立校”意識，真正把工作重心集中到抓訓練教學質(zhì)量上來。 一、指導思想 遵循訓練規(guī)律，貫徹訓練方針，執(zhí)行訓練規(guī)范，推動改革創(chuàng)新；一心一意抓質(zhì)量，全神貫注謀進展；提升質(zhì)量的主導因素是人；提升質(zhì)量的關(guān)鍵舉措是實行精致化科學管理；提升質(zhì)量的重要保障是嚴格督查和有效考核。 二、努力目標 1.德育工作有針對性、有特色、有實效。 2.本屆高二學業(yè)水平測試合格率90%以上。 3.本屆高三高考成果同比上升。 4.創(chuàng)建成“黨

2、建工作示范?！薄?5.創(chuàng)建成“教科研先進學?！薄?6創(chuàng)建成“藝術(shù)特色學?！薄?7.創(chuàng)建成“國際生態(tài)綠旗榮譽學?！?。 8.爭創(chuàng)“精致化管理先進學校”、“訓練質(zhì)量進步獎”和“訓練改革創(chuàng)新獎”等獎項。 9.國家級課題“才智課堂與美好訓練實踐討論”結(jié)題。 10.同學對老師教學看法、效果的滿足度比上年度提升2個百分點以上。 11.爭取年終考評連續(xù)為“優(yōu)秀”等級。 三、工作舉措 1.組織學習和研討，提高熟悉，達成共識。 2.加強組織領(lǐng)導，成立學校推動“質(zhì)量提升年”工作領(lǐng)導小組，下設考核辦公室。 3.細化分解目標，層層落實現(xiàn)任，與各責任部門和個人簽定目標責任狀。 4.保證德育為先，切實把德育工作滲透于學校各

3、項工作之中。 5.加強干部隊伍、班主任隊伍和老師隊伍建設，修定出臺“三級骨干老師”培育與考核要求，并對原有骨干老師進行考核。 6.修定集體備課流程和要求，完善集體備課制度。 7.聚焦課堂教學改革，修定出臺實施“才智課堂”的流程要求，切實提高課堂教學的有效性。 8.廣泛開展各類聽課評課活動，明確各級干部和老師的聽課要求，把精力投入于課堂，使管理落腳于課堂，致力于解決課堂教學中存在的傾向性問題。 9.修定出臺同學作業(yè)的布置、批改、點評和糾錯要求，抓實作業(yè)環(huán)節(jié)，使講和練有效結(jié)合起來。 10.關(guān)懷全體同學，關(guān)注典型同學，對進展有明顯差異的同學要進行跟蹤輔導，并對定期進行檢測，使每個同學都有適合自己的進

4、展空間。 11.加強對高三美術(shù)班、傳媒班和日語班的訓練教學管理，尤其要提高文化課的教學效率。 12.關(guān)注體育、藝術(shù)課的教學和體藝活動的開展，維護同學的身心健康。 13.提高訓練管理和教學過程的信息化水平，以信息化推動質(zhì)量提升。 14.明確學校推動“質(zhì)量提升年”領(lǐng)導小組下設的考核辦公室的工作要求，會同年管辦切實擔負起常規(guī)的督查責任。校長辦公室詳細負責會議出席、上班簽到等出勤狀況的管理。 15.校務委員蹲點高三班級、高三各備課組和高一、高二部分備課組，督查、指導班級管理和備課組活動。 16.強化行政值班，合理調(diào)配值班人員，實行校級干部、中層干部和班級支配的人員聯(lián)合值班，發(fā)覺問題準時解決，全方位穩(wěn)定

5、訓練教學秩序。 17.按相關(guān)規(guī)定完成學校崗位設置，明確崗位職責，按崗履職，按崗考核，按崗取酬，發(fā)揮好激勵和導向作用。 18.待省出臺績效考核管理方法后，依據(jù)市局要求和學校實情，制定學校合理的績效考核方案，全面實施績效考核。 工作方案 篇2 為全面把握經(jīng)濟進展和行業(yè)分布狀況，公正稅收負擔，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟快速和諧進展，依據(jù)上級文件精神，結(jié)合全鎮(zhèn)實際狀況，制定如下實施方案。 一、任務目標 （一）摸清經(jīng)營業(yè)戶底數(shù)，把握行業(yè)分布狀況及構(gòu)成，為把握經(jīng)濟全局、進行宏觀決策、籌劃經(jīng)濟進展供應依據(jù)。 （二）把握納稅人的基本狀況和進展狀況，理順稅收征納關(guān)系，為建立公正公正的稅收環(huán)境供應條件和依據(jù)。 （三）加強.綜合

6、治稅，進一步建立和完善協(xié)稅護稅網(wǎng)絡，促進鎮(zhèn)域經(jīng)濟健康進展。 二、普查范圍和主要內(nèi)容 本次稅源普查的范圍：行政區(qū)劃內(nèi)全部企業(yè)（包括公司、工商業(yè)戶、臨時經(jīng)營業(yè)戶等，粉皮粉條加工業(yè)除外）。 稅源普查的主要內(nèi)容：調(diào)查對象的工商、稅務注冊狀況和本年度有關(guān)稅收資料、經(jīng)營基本狀況中相應的指標數(shù)據(jù)等，對某些問題可追溯到以前年度。 三、組織機構(gòu)及職責 稅源普查工作是加強稅收管理、維護正常經(jīng)濟秩序、優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境、保障國家利益的一項重要措施。為此，特成立稅源普查工作領(lǐng)導小組，負責稅源普查的動員、組織、協(xié)調(diào)工作，詳細統(tǒng)籌稅源普查各項事宜。 四、工作步驟準時間支配 本次稅源普查工作，共分為動員部署、全面普查和匯總分析三

7、個階段，自20xx年9月26日起至10月20日結(jié)束。 （一）動員部署（9月26日） 成立普查工作領(lǐng)導小組，制定普查工作實施方案、工作方案，全面啟動普查工作。 （二）全面普查（9月27日-10月17日） 在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下，全面綻開轄區(qū)內(nèi)納稅人的稅源普查工作。普查工作分兩個步驟進行：一是由各村對本轄區(qū)內(nèi)稅源狀況進行普查，填寫“20xx年稅源普查工作底稿”，摸清稅源狀況；二是由各村依據(jù)“20xx年稅源普查工作底稿”，填寫“20xx年稅源普查匯總表”電子版并打印紙質(zhì)版，紙質(zhì)版在本轄區(qū)公開欄或顯要位置進行公示，公示期7天。公示完成后，將“20xx年稅源普查工作底稿”和“20xx年稅源普查匯總表

8、”電子版以管區(qū)為單位匯總后報送普查工作領(lǐng)導小組辦公室，建立稅源普查工作臺賬。 （三）匯總分析（10月18日-10月20日） 普查工作領(lǐng)導小組全面做好普查數(shù)據(jù)的匯總和分析工作，并在此基礎(chǔ)上結(jié)合稅收法律法規(guī)對鎮(zhèn)域內(nèi)稅源管理狀況進行規(guī)范，形成稅源普查檔案和普查報告，提出加強經(jīng)濟統(tǒng)籌、規(guī)范稅收征管、提高征管質(zhì)量、強化依法治稅的看法。 五、工作要求 （一）高度重視，明確責任。此次稅源普查工作時間緊、任務重、要求高，各有關(guān)部門和相關(guān)人員要進一步提高熟悉，把這項工作列入當前重點工作來抓，做到人員到位、措施到位，確保稅源普查工作順當進行。同時實行責任倒追機制，對造成數(shù)據(jù)虛假失真或影響普查進度的單位或個人，將一

9、追究竟，依法依規(guī)嚴厲處理。 （二）親密協(xié)作，通力協(xié)作。各部門和普查小組要加強聯(lián)系，親密協(xié)作，通力協(xié)作，杜絕推諉扯皮現(xiàn)象發(fā)生。各管區(qū)、村負責普查的組織、協(xié)調(diào)、宣揚和事前通知等工作，并指派特地人員協(xié)作好普查領(lǐng)導小組的工作。 （三）嚴格政策，確保質(zhì)量。稅源普查工作是一項重要的經(jīng)濟和稅收狀況調(diào)查，要堅持實事求是的原則，重在摸清底數(shù)，重在改進工作，必需高質(zhì)量完成。各納稅單位必需如實供應財務會計賬表和納稅資料，不得人為調(diào)整普查數(shù)據(jù)，確保普查基礎(chǔ)數(shù)據(jù)精準真實牢靠。 （四）加大宣揚，強化監(jiān)督。各村充分利用標語、廣播喇叭等宣揚方式進行掩蓋式稅源普查的宣揚，做到家喻戶曉、廣造輿論，形成強大的宣揚攻勢。為強化.監(jiān)督

10、，便于廣闊公民反映在納稅方面的違法犯罪等行為，設立公開服務和舉報電話。 工作方案 篇3 作為一名體育老師，在學校里肯定要把同學的體育成果提上去，要同學在努力學習的同時，把良好的身體熬煉好，讓他們健康的成長。為了實習這一目標，特殊制定本學期工作方案： 一、指導思想及目標 全面貫徹黨的訓練方針，主動推動素養(yǎng)訓練，努力實現(xiàn)“以德育訓練為首，以藝術(shù)訓練為特色，以提高同學綜合素養(yǎng)為根本”的辦學目標。以同學體質(zhì)健康為重點深化體育課堂、體訓隊教學改革，提高體育教學質(zhì)量，加強出操、集隊、集會紀律，做好出操、集隊、集會常規(guī)訓練，做好田徑隊、籃球隊的選材與訓練工作，切實提高體訓隊員體能、運動技能、競賽力量和心理素

11、養(yǎng)；以德育訓練為核心，在體育訓練教學中注意思想訓練，培育同學樹立遠大抱負，留意加強提高同學團結(jié)協(xié)作力量，增加同學集體主義觀念，樹立集體主義榮譽感，培育不怕苦、不怕累、堅韌拼搏、主動進取的個性，提高同學克服困難、戰(zhàn)勝困難的力量，為適應將來.生活和激烈競爭奠定基礎(chǔ)。 二、教學措施 1、主動提倡同學在體育活動中，以健康第一為指導思想，協(xié)作好學校衛(wèi)生保健室對同學健康指標的有關(guān)測定，關(guān)懷好同學每天的眼保健操。 2、主動鼓舞同學自覺熬煉身體習慣，努力提高全校同學的體鍛達標合格率。 3、本學期關(guān)注起始班級同學行為習慣，思想品德狀況，同學要堅持形成體育熬煉規(guī)范化要求。 4、要不斷加強對教學教材的討論，重視體育

12、老師專業(yè)的進展，本學期主動開展教學基本工操練。從上課的儀表服裝、備課教案、課前的預備開頭。 5、每星期組織同學在遠程訓練網(wǎng)上找自己要學的內(nèi)容。 6、以據(jù)同學的特點，體育組要主動與班級組之間協(xié)作協(xié)調(diào)，利用一些休息時間，包括中午、放學后等時間，組織班級間和班間的體育競賽，促進同學主動熬煉身體，激勵同學為班級爭完，培育同學的榮譽感。 7、體育組要主動協(xié)作好教務處、政教處工作，仔細組織管理好每天的全校廣播操和每周一次的升旗儀式，各班進出場線路有序、隊伍整齊。 8、體育組各任課老師要仔細組織、細心支配指導班級的體鍛課，盡量多開展同學感愛好，熬煉有效益的小型多樣的單項性活動，滿意同學體育活動需求。 三、工

13、作任務及要求 1、抓緊抓好業(yè)余運動隊訓練，有效提高運動技能和競賽水平。 長期堅持運動隊的業(yè)余訓練是我校的基本辦學宗旨，也是提高我校同學主動參與體育運動愛好和技能的基本手段。業(yè)余訓練能培育同學吃苦耐勞，能使運動員養(yǎng)成良好的熬煉習慣，能推動學校體育的進展，能促進同學運動技能的.提高；競賽能有效進展同學團結(jié)協(xié)作、堅韌拼搏和勝不嬌、敗不妥的個性，競賽能增加同學集體榮譽感，競賽能呈現(xiàn)運動員的體育才能。因此，必需抓緊抓好運動隊的訓練。 2、抓好“兩課兩操一活動”，增加同學組織紀律觀念，有效提高同學身體素養(yǎng)。 “兩課兩操一活動”是學校體育工作的重點，“兩課兩操一活動”質(zhì)量的好壞將挺直影響同學身體素養(yǎng)的好壞和

14、健康況狀的好壞。因此，首先要求每位體育老師都要樹立抓好“兩課兩操一活動”的思想觀念；其次要求體育老師仔細鉆研體育教材，努力提高業(yè)務水平，做到寫好學期方案、授課教案，多花時間備課，不打無預備之仗，向四非常鐘要質(zhì)量，切實提高教學質(zhì)量；第三是協(xié)作學校抓好早操、眼保健操工作，加強兩操紀律，增加同學組織紀律觀念，樹立遠大抱負，營造良好校風、學風；第四是仔細組織課外活動，要求每一位體育老師在值周期間保證課外活動時間、仔細支配好課外活動內(nèi)容、主動發(fā)放體育器材、充分利用現(xiàn)有場地器材，督促學校保障每生每天有一小時足夠活動時間和注意激發(fā)同學參與體育熬煉，全面提高身體素養(yǎng)。 3、抓好體質(zhì)健康工作，注意新教材的培訓學

15、習，注意領(lǐng)悟新教材中推動素養(yǎng)訓練的意義，注意結(jié)合我校同學實際狀況進行教學改革，確保達標率、優(yōu)秀率穩(wěn)步提高，切實提高我校同學身體素養(yǎng)。 推行同學體質(zhì)健康標準上報工作，目前我校沒有按上級部門要求配備相關(guān)器材，但是對新教材內(nèi)容的了解是初步的，對新教材中所體現(xiàn)出的推行素養(yǎng)訓練意義還不夠深化，更談不上對新教材的討論，更缺乏新教材的教學經(jīng)念。因此，本學期體育工作的重心放在注意新教材的培訓學習，注意領(lǐng)悟新教材中推動素養(yǎng)訓練的意義，注意結(jié)合我校同學實際狀況進行教學改革，探究適合我校同學身體生長發(fā)育和探究適合我校同學身心健康成長之路。 信任只要通過我的仔細努力工作，同學的身體素養(yǎng)和體育成果都能夠提高上去，我信任

16、在我不懈的努力下，同學的熬煉身體和參與體育活動的意識肯定會很快的提高上去，讓他們的學習成果和身體素養(yǎng)全面進展。 當好一個體育老師其實并不難，難的就是你在教學當中的看法，要把位同學負責的看法做到最好，讓每一個同學都能夠夠健康成長，實現(xiàn)自己做為一個體育老師的責任！ 工作方案 篇4 “在師院想正常地生活，必需要用五張卡，飯卡，飲水卡，熱水卡，圖書館卡，加上自來水水卡，一樣都不能缺”，“圖書館借書要雙卡雙待，現(xiàn)在在宿舍用水也要雙卡雙待了”這些都是同學對于宿舍實行自來水用卡之后普遍的反應。在聽取同學對水卡的反應后，輿情社也許總結(jié)出了這樣的幾種觀點： 一、水卡的定額太少。依據(jù)廣西師范學院后勤部的規(guī)定，每個

17、宿舍都發(fā)一張具有面額40噸的水卡，超出的部分需要同學自己付錢買水。對此同學普遍認為這個定額太少了，認為這根本不符合現(xiàn)實。一個宿舍有八個人，平均每人每個學期就只有5.7噸水，再平均下來每人每月只有1.1噸水。而一個家庭3個人一個月的用水量就10噸水。因此，對于自來水卡的定額，同學們普遍表示不滿足。 二、水卡的定額過于死。目前學校對同學宿舍用水實行定額管理，同學們在定額以內(nèi)的用電量，由學校單方面出錢，超用則要同學自己付錢買水。每個學期的用水量則為一個宿舍40噸水。對此，同學普遍認為這個定額過死，毫無彈性可言。比如同學宿舍夏天的用水量要比冬天的用水量要大，因此盼望學校能夠做到從同學實際動身，依據(jù)實際

18、狀況適時調(diào)整用水的定額。 三、學校管理部門不能準時對出現(xiàn)問題進行修理。對于宿舍設備維護，由于學校修理部門人才緊缺，對于修水修電的問題都是請派遣工。這就導致了這些派遣工在工作中缺乏自覺性、負責任性，甚至在后勤服務工作中時常出現(xiàn)松懈現(xiàn)象，不能準時對出現(xiàn)問題的設備進行修理。自從實行自來水限制之后，有的同學就提出了這樣的疑問，若是宿舍的水龍頭壞了，水嘩啦啦的流，修理部門的人員很遲才來宿舍進行維護。那么多出來的水是否是要本宿舍的人出錢？ 其實，對于限水這問題，在外省的學?？磥硪呀?jīng)不是一個新奇事。在“節(jié)能節(jié)水”被列入了十二五規(guī)劃中以后，許多學校都已經(jīng)制定并實施同學用水、用電限額指標，計量收費。而且長期以來

19、，師范學院宿舍用水都處于免費狀態(tài)，但正由于沒有限制，也造成了肯定程度的鋪張。不少同學用完衛(wèi)生間后沖水時間很長，洗手不關(guān)緊水龍頭的狀況也是常常發(fā)生的。因此，對于學校制定限水也是有它的合理之處。 結(jié)合同學們的看法，本著節(jié)省用水的理念，為了更好的解決同學們的困惑，對此向?qū)W校提出這樣的一些建議： 一、在學校方面，學校應當了解同學日常生活中的平均用水量，并對將來有個長遠的規(guī)劃，科學合理地設定同學定額用水量，并且這個定額用水量必需要具有彈性。此外，學校還應當多與同學進行溝通，對于設定的用水量要與日常家庭用水量做清楚的比較，讓同學對于定額用水量有個清楚的理解，理解學校，削減埋怨。 二、在宿舍后勤管理方面，應

20、建立信息管理平臺。要求同學通過網(wǎng)絡準時、精準傳遞宿舍的相關(guān)信息。并且學校要常常了解同學宿舍用水問題，精準的把握同學的用水水平，準時對同學用水問題進行檢修。宿舍阿姨應當準時解決同學們的停水問題，準時通知修理員去修理，而不是一味地推卸責任。 三、開展主題班會。應在全校的范圍內(nèi)開展“節(jié)省用水”、“節(jié)水小訣竅大家說”等主題班會，在班會的過程中讓同學們樹立節(jié)省用水的意識，真正做到節(jié)省用水，從而形成人人都節(jié)省用水，珍惜身邊的資源的良好行為習慣。 工作方案 篇5 第一章 總則 第一條 為加強物業(yè)專項修理資金的管理，保障物業(yè)共用部位、共用設施設備的修理和正常用法，依據(jù)中華人民共和國物權(quán)法、物業(yè)管理條例、住宅專

21、項修理資金管理方法和浙江省物業(yè)專項修理資金管理方法等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本市實際，制定本方法。 其次條 溫州市行政區(qū)域范圍內(nèi)的物業(yè)專項修理資金的交存、用法、管理和監(jiān)督，適用本方法。 本方法所稱的物業(yè)專項修理資金(以下簡稱專項修理資金)，是指由業(yè)主交存的專項用于物業(yè)共用部位（以下簡稱共用部位）、物業(yè)共用設施設備（以下簡稱共用設施設備）保修期滿后的修理、更新和改造的資金。 第三條 專項修理資金實行專戶存儲、?？顚Ｓ谩I(yè)主決策、政府監(jiān)督的原則。 第四條 溫州市物業(yè)主管部門會同財政部門負責全市專項修理資金交存、用法、管理的指導和監(jiān)督工作。市物業(yè)修理資金管理中心(以下稱市修理資金管理機構(gòu))詳細負責鹿城區(qū)、龍灣

22、區(qū)、溫州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)專項修理資金的日常管理工作。 甌海區(qū)、各縣（市）物業(yè)主管部門會同財政部門負責本行政區(qū)域內(nèi)專項修理資金交存、用法、管理的指導和監(jiān)督工作，并指定機構(gòu)負責專項修理資金的日常管理工作。 其次章 專項修理資金的交存 第五條 下列物業(yè)的業(yè)主應當根據(jù)本方法的規(guī)定交存專項修理資金： （一）住宅，但一個業(yè)主全部且與其他物業(yè)不具有共用部位、共用設施設備的除外。 （二）住宅小區(qū)內(nèi)的非住宅或者住宅小區(qū)外與單幢住宅結(jié)構(gòu)相連的非住宅。 （三）住宅小區(qū)外用于銷售的獨立非住宅。 第六條 首期專項修理資金，由業(yè)主根據(jù)所擁有物業(yè)的建筑面積交存。 物業(yè)首期專項修理資金交存的標準，多層為每平方米建筑安裝平均造價

23、的5%，小高層、高層為每平方米建筑安裝平均造價的6%。市物業(yè)主管部門會同市財政部門可以適時提出專項修理資金交存標準的調(diào)整方案，報市人民政府批準后公布執(zhí)行。 建筑安裝平均造價由市物業(yè)主管部門會同市財政部門依據(jù)溫州市當年竣工實際建筑安裝工程造價進行測算，定期公布。 第七條 拆遷安置房首期專項修理資金根據(jù)下列規(guī)定交存： （一）在9月1日前領(lǐng)取拆遷許可證組織拆遷的，由建設單位交存。 （二）在9月1日后領(lǐng)取拆遷許可證組織拆遷的，屬合法拆遷面積或者視同合法拆遷面積的，由建設單位交存；增加部分面積，由業(yè)主交存。 第八條 新建物業(yè)首期專項修理資金由建設單位代收代交。建設單位應當在辦理房屋權(quán)屬初始登記之前，根據(jù)

24、物業(yè)總建筑面積和本方法第六條、第七條的規(guī)定交存專項修理資金，待物業(yè)交付時向業(yè)主收取。建設單位應當向購房人說明，并將該內(nèi)容商定為購房合同條款。 未出售物業(yè)的專項修理資金由建設單位交存，待物業(yè)出售時向業(yè)主收取。 第九條 修理資金管理機構(gòu)應當通過招標方式，公開選擇商業(yè)銀行作為專項修理資金的專戶管理銀行，并在專戶管理銀行開立專項修理資金專戶。 第十條 收取專項修理資金，修理資金管理機構(gòu)應當出具財政部門統(tǒng)一監(jiān)制的專用票據(jù)。業(yè)主在辦理房屋權(quán)屬登記時，應當提交專項修理資金交存的專用票據(jù)。 第十一條 業(yè)主大會成立前或者業(yè)主大會未打算實行業(yè)主自主管理的,專項修理資金由修理資金管理機構(gòu)代為統(tǒng)一管理。 第十二條 專

25、項修理資金實行業(yè)主自主管理的，應當召開業(yè)主大會，經(jīng)該物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)專有部分占建筑物總面積2/3以上的業(yè)主且占總?cè)藬?shù)2/3以上的業(yè)主同意后，由業(yè)主大會授權(quán)業(yè)主委員會負責專項修理資金的日常管理。 業(yè)主委員會應持下列材料到所在地修理資金管理機構(gòu)辦理專項修理資金移交手續(xù)，并報所在地物業(yè)主管部門備案： （一）業(yè)主自主管理專項修理資金書面報告。 （二）業(yè)主大會自主管理專項修理資金的決議。 （三）專項修理資金劃轉(zhuǎn)后的賬目管理單位。 （四）專項修理資金用法、續(xù)籌方法及應急支取預案。 （五）專項修理資金賬目管理制度。 （六）專項修理資金有關(guān)的其他材料。 修理資金管理機構(gòu)應當在收到上述材料之日起10個工作日內(nèi)，通

26、知專戶管理銀行將該專項修理資金本息劃轉(zhuǎn)至業(yè)主委員會在專戶管理銀行開立的專項修理資金專戶，并將收支賬目等有關(guān)資料移交業(yè)主委員會。 第十三條 業(yè)主分戶賬面專項修理資金余額不足首期交存額30%的，業(yè)主應當根據(jù)下列規(guī)定續(xù)交修理資金： （一）專項修理資金實行代管的，由修理資金管理機構(gòu)向業(yè)主出具專項修理資金續(xù)交通知書，并抄送業(yè)主委員會、社區(qū)組織；業(yè)主應當在收到續(xù)交通知之日起90日內(nèi)將修理資金存入專項修理資金專戶。 （二）專項修理資金實行自主管理的，由業(yè)主委員會根據(jù)業(yè)主大會通過的續(xù)籌方案，通知業(yè)主續(xù)交修理資金；業(yè)主應當根據(jù)續(xù)交通知的要求將修理資金存入專項修理資金專戶。 （三）專項修理資金可以由物業(yè)服務企業(yè)、

27、業(yè)主委員會或者社區(qū)組織代收代交；負責代收代交的單位，應當準時將代收代交的專項修理資金明細狀況，在物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)公布，并抄送所在地修理資金管理機構(gòu)。 第十四條 本方法實施前未建立或者未按規(guī)定交存首期專項修理資金的物業(yè)，修理資金管理機構(gòu)應當向業(yè)主出具專項修理資金補建補交通知書，并抄送業(yè)主委員會、社區(qū)組織。業(yè)主應當在接到補建補交通知之日起90日內(nèi)，根據(jù)本方法規(guī)定的交存標準、交存方式將修理資金存入專項修理資金專戶。 第十五條 業(yè)主未按規(guī)定續(xù)交、補交專項修理資金的，業(yè)主委員會或者社區(qū)組織應當督促其交存；業(yè)主經(jīng)督促仍不交存的，業(yè)主委員會可以依法向人民法院起訴。 工作方案 篇6 依據(jù)太原市委、市政府關(guān)于“城

28、鄉(xiāng)清潔工程”看法的精神，以及總體要求，目標任務和基本原則，根據(jù)“體制、投入、管理、素養(yǎng)”齊頭并進的思路，結(jié)合并清潔辦11號關(guān)于進一步引深“城鄉(xiāng)清潔工程”有關(guān)事項的通知有關(guān)要求，我區(qū)就“城鄉(xiāng)清潔工程”如何向小街巷、居民樓院、城中村等9個方面延長，結(jié)合我區(qū)實際進行了仔細爭論，制定如下看法： 一、實施綜合整治解決小街巷臟亂差 1、在鞏固主干線整治工作基礎(chǔ)上，做好小街巷整治規(guī)劃，集中力氣形成合力，綜合整治小街巷臟亂差。 2、摸清底數(shù)，拆除沿街違章建筑。建立便民市場，取締沿街亂擺攤點。 3、加大宣揚，規(guī)范居民物品堆放。加快公共設施配套建設，準時修復破損道路，便利居民生活。 4、落實上門入院入店收集垃圾工

29、作，規(guī)范清掃保潔作業(yè)，提高服務質(zhì)量，維護街巷干凈衛(wèi)生。 5、強化門前責任制管理，規(guī)范門店經(jīng)營行為。 二、加強居民自治，居民樓院管理納入專業(yè)管理，改善居民樓院無人管理形成的臟亂差問題 一要擴大宣揚。宣揚部門、工、青、婦，企事業(yè)單位、學校和精神文明辦公室，要通過開展“小手拉大手、共建太原城”、“文明無小事，小事見文明”、“文明從我做起”、“告辭不文明行為”、“太原是我家，清潔靠大家”等活動，提高城鄉(xiāng)居民文明衛(wèi)生意識和整體素養(yǎng)，充分調(diào)動城鄉(xiāng)居民參加意識，真正形成全民參加城鄉(xiāng)清潔衛(wèi)生活動新局面。實行各種行之有效的手段，實行大張旗鼓的宣揚訓練活動，真正掀起“美化家園，全區(qū)人民大行動”的熱潮。 二要落實到

30、街道社區(qū)，加強監(jiān)管，加大投入。每個社區(qū)配備3名環(huán)衛(wèi)監(jiān)督員，每個社區(qū)一年補助3000元，對社區(qū)轄區(qū)內(nèi)的清掃保潔和垃圾清運實行全天候的監(jiān)督檢查。對駐地單位、物業(yè)管理及專業(yè)清運隊進行檢查督促。社區(qū)以物業(yè)為主管理，社區(qū)監(jiān)督管理。無人管理的由各鎮(zhèn)、辦社區(qū)協(xié)調(diào)解決。 三、抓好“城中村”納入城市化管理工作，切實改善“城中村”臟亂差現(xiàn)象 鎮(zhèn)、辦按規(guī)定設立市容環(huán)衛(wèi)管理所，配備市容環(huán)衛(wèi)管理人員45名，所長按事業(yè)單位標準執(zhí)行，其余人員由鎮(zhèn)辦配備。鎮(zhèn)、辦必需組建清掃、清運的隊伍，并配備4萬元以下的小型裝載機一輛，共需24萬元，由區(qū)財政負擔。配備福田清運車各一輛，由區(qū)環(huán)衛(wèi)局配備。 每家每戶在門前設置小型簡易垃圾桶，農(nóng)村

31、道路按50米間距設置垃圾桶，清運車定時上門收集，運到各鎮(zhèn)、辦指定的垃圾轉(zhuǎn)運場。全區(qū)共14座，使我區(qū)農(nóng)村垃圾管理實行“村收、鎮(zhèn)管、區(qū)處理”。 全區(qū)共建五座垃圾中轉(zhuǎn)站，鎮(zhèn)、辦負責中轉(zhuǎn)站建設的主體土建工程，市政府配置中轉(zhuǎn)站壓縮設備，切實緩解區(qū)域內(nèi)垃圾清理壓力。 四、加大投入，明確職責，加強城鄉(xiāng)結(jié)合部的管理 我區(qū)城鄉(xiāng)結(jié)合部亂倒垃圾現(xiàn)象特別嚴峻，是“城鄉(xiāng)清潔工程”整治工作的難點和重點問題，對此區(qū)政府領(lǐng)導高度重視，多次深化現(xiàn)場進行調(diào)研，我區(qū)主要通過建立和完善市容環(huán)衛(wèi)執(zhí)法隊伍的建設管理，監(jiān)督體系，組建環(huán)衛(wèi)執(zhí)法中隊，徹底解決城鄉(xiāng)結(jié)合部臟亂問題。 五、強化衛(wèi)生責任區(qū)制度管理，明確管理職責，搞好交通主干線環(huán)境衛(wèi)生

32、 全區(qū)城市道路主干道23條和出入口通道，實行機械化清掃、清洗、保潔一體化的作業(yè)方式。成立機械清掃公司，由環(huán)衛(wèi)局管理，保證清掃經(jīng)費，制定運行方案，運行經(jīng)費按市環(huán)衛(wèi)局測算標準，需610萬元，嚴格實行兩班制作業(yè)。規(guī)范清掃、清運、保潔作業(yè)，嚴格執(zhí)行定人、定崗、定責的清掃保潔制度，提高作業(yè)標準，全面提高道路干凈度。 城市有便道的主干道和繁華街道、晉祠景區(qū)、蒙山景區(qū)每30米設置果皮箱一個，一般道路每50米設置一個，全區(qū)共需604個果皮箱（市環(huán)衛(wèi)局配備），果皮箱由各鎮(zhèn)辦清掃隊負責處理擦洗、保管、維護。 全區(qū)重點路段晉祠路、新晉祠路、古唐路、和平南路、西峪東街等定點定組，需設置垃圾桶1000個，經(jīng)費60萬元（

33、由區(qū)政府負責）。各鎮(zhèn)、辦所建設的垃圾中轉(zhuǎn)站、駐地單位的生活垃圾由環(huán)衛(wèi)隊全部清運，清運到指定地點，實行服務與收費相結(jié)合。除清掃車、清潔車外，購置垃圾壓縮車1輛， 垃圾擺臂車10輛,費用200萬元。集裝箱15個,經(jīng)費12萬元。垃圾自卸車2輛。生活垃圾實行分類，容器化，并用垃圾密閉車收集。要定時、定點、定車輛、定人員。 建筑垃圾由環(huán)衛(wèi)管理部門統(tǒng)一管理，各建設單位，可在辦理手續(xù)后。依據(jù)指定路途運輸，并在指定地點集中堆放，統(tǒng)一處理。 六、結(jié)合新農(nóng)村建設，加快農(nóng)村“四化”建設步伐 農(nóng)村、社區(qū)設市容環(huán)衛(wèi)管理站，農(nóng)村、社區(qū)以村界、地界劃片管理，明確細化管理機構(gòu)和人員職責，以農(nóng)村（社區(qū)）為單位管理，負責本轄區(qū)內(nèi)

34、的市容環(huán)衛(wèi)工作。 農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生管理要實行專人清掃、專人收集、專人清運。全區(qū)95個行政村,130175人。清掃人員按500人配備1員清掃工，需193人,每月200元，全年12個月，計46.32萬元,由區(qū)政府列入經(jīng)費預算，鎮(zhèn)、辦統(tǒng)一下?lián)芨鞔骞芾怼！俺侵写濉比考{入環(huán)衛(wèi)管理，經(jīng)費采納“三三制”形式，確保人員、經(jīng)費和環(huán)衛(wèi)設施的落實。不足部分由各鎮(zhèn)、辦村委會自行解決；清運車每村配置一臺，共50臺,由區(qū)政府統(tǒng)一購置；按1000人設置一座公廁，類別為三類，各村自行建設選址。 七、落實責任管理，提高河道管理水平 區(qū)域內(nèi)共有九條邊山河道，且處于城鄉(xiāng)交匯處，河道臟亂差問題較為嚴峻。且河道未經(jīng)綜合整治，河道周邊環(huán)境

35、較為復雜。清潔工程開展以來，我區(qū)組織大量人力機械進行了集中清淤、清障、河道保潔等工程。為切實轉(zhuǎn)變河道面貌，解決向河道內(nèi)亂倒垃圾問題，我區(qū)實行了詳細措施：1、建立河道專用車，對各河流專人管護。2、建立巡堤巡查制度，對發(fā)覺問題準時處理。3、巡查人員工資同河道清潔保潔程度掛鉤，提高巡查人員責任感，鞏固清理成果。 八、加強對門店的監(jiān)管，落實門前責任制 沿街門店伸舌頭經(jīng)營、往屋外亂掃垃圾、隨便張貼廣告、門店管理薄弱是整治工作的又一難點和重點工作，針對上述問題，區(qū)清潔辦連續(xù)下發(fā)了文件，進一步加強對門店的管理，各鎮(zhèn)辦組織設立了“城鄉(xiāng)清潔工程”市容環(huán)衛(wèi)監(jiān)督崗，門前監(jiān)督員負責門前責任范圍內(nèi)保潔和對違規(guī)人員進行勸

36、導訓練。由行政執(zhí)法隊伍協(xié)作對亂扔亂吐的違法行為實行行政懲罰。 九、進一步明確職責，抓好空中環(huán)境衛(wèi)生管理 屋頂垃圾、破損廣告、亂扯電線、亂掛物品、軟體廣告、樹上塑料袋，已嚴峻破壞了城市整體形象，為消退上述現(xiàn)象必需進一步明確職責，責任到部門、到單位，實行有效措施，準時予以清除。 1、進一步按屬地管理原則明確轄區(qū)管理職責，落實責任單位，真正做到誰的產(chǎn)權(quán)誰負責，誰經(jīng)營管理誰負責，把整治工作落到實處。 2、樹上塑料袋、懸掛的物品組織專人加強巡察檢查做到準時發(fā)覺、準時處理。 3、屋頂垃圾由街（鄉(xiāng)）組織社區(qū)居委會加強管理。新建住宅做好施工中的監(jiān)督、施工后的驗收，做到工完場清、屋頂凈。對已建成的住宅，街（鄉(xiāng)）

37、環(huán)衛(wèi)所組織社區(qū)市容環(huán)衛(wèi)站管理人員加強巡察，做到發(fā)覺一處訂正一處，清理一處，對不履行職責的，由市容環(huán)衛(wèi)執(zhí)法人員依法予以查處。 4、對居民窗外亂掛亂吊物品，影響觀瞻的行為由街（鄉(xiāng)）市容環(huán)衛(wèi)所、社區(qū)市容環(huán)衛(wèi)站賜予訂正，對不聽勸阻的由行政執(zhí)法人員依法予以查處。 工作方案 篇7 體育工作是學校訓練教學工作的重要組成部分，也是全面貫徹黨的訓練方針，推行素養(yǎng)訓練的重要渠道，為了提高我校體育工作水平，推動我校各項體育工作的開展，特制訂此管理方案。 一、基本要求 1、課堂教學：聽從學校教學工作支配，嚴格根據(jù)體育教學大綱要求完成教學任務。仔細執(zhí)行教學常規(guī)。加強團結(jié)協(xié)作精神。規(guī)范教研、備課活動。加強業(yè)務學習，不斷提

38、高訓練教學質(zhì)量。 2、“三操”：加強“三操”的管理，嚴格“三操”管理制度。全校早操、課間操、眼保健操，實行體育老師值周制，每周6人，每個班級支配2人。值周老師工作要到崗到位，仔細組織好早操，檢查眼保健操和課間操（分班級交換檢查）。每天要將早操、眼保健操、課間操檢查狀況記錄并準時匯報。每周狀況登記表于星期六上午放學前交政教處。 3、課外活動：星期一至星期五下午課外活動和星期六下午要組織籃球隊、排球隊和田徑隊、體育專業(yè)隊的訓練。訓練要有方案、有目標，訓練方法要科學，支配要合理。要不斷提高隊員的競技水平，要全面開展各班級的群體活動，組織形式多樣的單項競賽。 4、內(nèi)務與財產(chǎn)管理：教研組辦公室，體育器材

39、室管理要規(guī)范，內(nèi)務要干凈，環(huán)境要衛(wèi)生。要加強體育場地、器材的管理，規(guī)范體育器材的借用制度。進出賬目要相符、學期結(jié)束要盤點。 二、質(zhì)量目標與嘉獎方法 1、高考 目標：錄用本二以上人數(shù)在市重點中學中列前六位。 嘉獎方法： 高三體育老師基本獎（此獎金班級組擔當）。 專業(yè)成果本科合格率達到85%以上，文化成果本科合格率達到40%以上的專業(yè)老師可以享受班級組高考的人平獎。 專業(yè)成果本科合格率達到80%以上，文化成果本科合格率達到30%以上的專業(yè)老師可以享受班級組高考人平獎的90%。 專業(yè)成果本科合格率達到80%以上，文化成果本科合格率達到25%以上的專業(yè)老師可以享受班級組高考人平獎的80%。 專業(yè)成果本

40、科合格率達到80%以上，文化成果本科合格率達到20%以上的專業(yè)老師可以享受班級組高考人平獎的70%。 專業(yè)成果本科合格率達到70%以上，文化成果本科合格率達到20%以上的專業(yè)老師可以享受班級組高考人平獎的60%。 專業(yè)成果本科合格率低于70%的專業(yè)老師享受班級組高考人平獎的50%或等于未帶專業(yè)生的體育老師。 未帶專業(yè)生的體育老師，由班級組定標準。 高三體育老師嘉獎（此獎金由學校擔當） 專業(yè)成果獲省、市狀元、分別獎專業(yè)老師600元、300元 （此獎須經(jīng)政教處查實）。同一同學取高不取低，不能重復計算。 錄用一名北京體育高校同學獎專業(yè)老師20xx元或依據(jù)學校當年質(zhì)量目標管理條例，兩項不全都時取高不取

41、底。 專業(yè)、文化雙線本科合格率超過30%(以同一同學雙線合格人數(shù)計算)，每超過一人獎專業(yè)老師50元。 2、培優(yōu)、競賽及其他活動。 校籃球隊、排球隊、足球隊等集體項目參與市“英東杯”不分組要進入前六名。第一名嘉獎主教練1200元，其次名嘉獎主教練1000元，第三名嘉獎主教練800元，第四名嘉獎主教練600元，第五名嘉獎主教練400元，第六名嘉獎主教練200元。假如分二個組（章江杯、貢江杯要進入前三名。第一名嘉獎主教練800元，其次名嘉獎主教練600元，第三名嘉獎主教練400元。一個隊有二個教練的嘉獎安排由二位教練自己商定。 參與全省訓練行政主管部門組織的中同學球類競賽獲得名次，在市級不分組競賽嘉

42、獎標準的基礎(chǔ)翻一番；體傳校、后備人才校組織的競賽，嘉獎標準同市級。 校田徑隊代表學校參與市級競賽單項第一名獎100元，其次、三名獎50元，第四、五、六名獎30元。參與縣級競賽第一名獎15元，其次、三名獎10元，第四、五、六名獎5元。 值周工作：值周老師每人每天按8元補貼。值周老師要仔細負責，每天到崗到位，不準無故缺席，更不準因缺席而影響全校做操（雨天也要到宿舍督促起床）。缺席視為曠班半天處理，此項工作由校值周領(lǐng)導和政教處檢查考評。 課外活動訓練：校籃球隊、排球隊教練組織訓練，星期一至星期五課外活動每人每天補貼10元，星期六下午兩小時補貼20元。群體工作的老師和專業(yè)隊支配訓練的老師星期一至星期五課外活動每人每天補貼5元，星期六下午補貼15元。此補貼依據(jù)方案支配和實際工作日計算。 暑假集訓：暑假組織?；@球隊、排球隊集訓，每人每