在公立醫(yī)院行政班子聘任儀式上的講話在班子見面會上的講話.doc

1、在公立醫(yī)院行政班子聘任儀式上的講話_在班子見面會上的講話同志們：今天，市委組織部和市衛(wèi)生局結(jié)合在這里舉行市屬公立醫(yī)院行政班子聘任儀式，這是我市公立醫(yī)院人事制度改革的一件大事。在此，我謹(jǐn)代表市政府對這次被聘任為市屬醫(yī)院行政班子的同志表示熱烈祝賀！近年來，市委、市政府高度重視醫(yī)療衛(wèi)惹事業(yè)的開展，不斷加大對醫(yī)療衛(wèi)惹事業(yè)的投入，促進(jìn)我市醫(yī)療衛(wèi)惹事業(yè)又好又快開展。市人民醫(yī)院、市中醫(yī)院、市婦幼保健院等市屬三家醫(yī)院以科學(xué)開展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實市委市政府的決策部署，積極推進(jìn)醫(yī)療資整合，優(yōu)化醫(yī)療資配置，改善運行機(jī)制，醫(yī)院在規(guī)模開展、專科建立、醫(yī)療質(zhì)量、人才培養(yǎng)、惠民便民效勞以及弘揚弘揚“珍愛生命、崇尚科學(xué)、

2、樂于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取”廣東醫(yī)生精神方面，獲得了良好的成績，得到了上級有關(guān)部門的肯定，市政府對市屬三家醫(yī)院的工作是滿意的。市委決定開展市屬醫(yī)院去行政化改革，將公立醫(yī)院行政班子從委任制變成聘任制，這是在我市積極推進(jìn)公立醫(yī)院改革的大背景下進(jìn)展的，符合醫(yī)改的要求和政策導(dǎo)向。開展公立醫(yī)院人事制度改革，實現(xiàn)醫(yī)院人事管理由固定用人向合同制用人轉(zhuǎn)變，由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變，形成一個指導(dǎo)成員能上能下、能進(jìn)能出的用人機(jī)制，有利于進(jìn)一步深化公立醫(yī)院改革，加快建立新型法人治理構(gòu)造，構(gòu)建現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，落實醫(yī)院獨立法人地位和經(jīng)營自主權(quán)，強(qiáng)化醫(yī)院指導(dǎo)班子對醫(yī)院的經(jīng)營管理責(zé)任，促進(jìn)醫(yī)院不斷提升管理程度和效勞才能，為群眾提

3、供優(yōu)質(zhì)平安的醫(yī)療效勞。市委對醫(yī)院行政班子實行聘任制，標(biāo)志著我市公立醫(yī)院改革在機(jī)制、體制上有了新的打破。市衛(wèi)生局作為主管部門和聘任單位，要針對市屬公立醫(yī)院去行政化后新的管理體制，科學(xué)制定責(zé)任目的和考核方法，建立完善的監(jiān)視管理機(jī)制，確保醫(yī)院依法經(jīng)營，全面完成目的責(zé)任。要加強(qiáng)對醫(yī)院的定位、建立、管理、財務(wù)和開展等全方位的監(jiān)管，強(qiáng)化指導(dǎo)和督查，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題，為醫(yī)院改革開展創(chuàng)造良好的條件，不斷推進(jìn)公立醫(yī)院改革向縱深開展。市屬三家公立醫(yī)院新聘任的行政班子成員，一要正確認(rèn)識，統(tǒng)一思想。公立醫(yī)院人事制度改革是醫(yī)改政策的要求和導(dǎo)向，是市委的決策部署，希望大家轉(zhuǎn)變觀念，正確認(rèn)識市委關(guān)于市屬醫(yī)院行政指導(dǎo)班子任命和管理方式的轉(zhuǎn)變，把思想和行動統(tǒng)一到市委的決策部署上來，自覺承受市衛(wèi)生局的指導(dǎo)，努力完成責(zé)任目的。二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡職履責(zé)。市屬三家公立醫(yī)院是我市醫(yī)院的龍頭，是人民群眾生命安康平安的重要保障，醫(yī)院指導(dǎo)一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代醫(yī)院管理知識，履行好醫(yī)院經(jīng)營管理職責(zé)，抓好醫(yī)院內(nèi)涵建立，進(jìn)步人員素質(zhì)、效勞質(zhì)量、效勞效率和管理程度,進(jìn)步醫(yī)院的整體質(zhì)量和運行效能，進(jìn)步醫(yī)院的開展后勁。三要團(tuán)結(jié)實干，效勞群眾。院長及醫(yī)院其他班子成員要團(tuán)結(jié)一致，廉潔自律，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立，樹立以病人為中心的效勞意