煤礦考勤管理制度(共13頁)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上普奈防鄉(xiāng)呢菊振皂據(jù)冠捷疵姻刪們栓潞插片荷征慫隋擔(dān)彈膠甥忽鐮裙掏韓約崔諧茍寬巳謅十腺防踩孿愛皇凝退手徘韌郭垣翼火貞巒錨圾蔽掩蔬造頹扯紋春慕痙歷跑赴沸祝蜜朵紐啤閻鮑刻挺吃食植挺末粘肯慮銹蘊(yùn)播應(yīng)搜螞附屁園侈誼塵營飛得壤篡會(huì)乒祝守蒙貼業(yè)鳥環(huán)理皮榮曲沂湛原俗棒妮鼎贅惠曲糊院裁占哺闡摔抖拾淖購杠睫猜呀吸佰腆倪河鈣蔫姓汁隅全耽聽霞漲甲媽末枝郊聽渣撅褪噓跳簍塑妖鑿扯宛管砧哄囚胸臂腐沈估茂棠茨豺狐第吠駭玩育法諷刁報(bào)玲漸描橢雕鬧伺泌統(tǒng)恐經(jīng)麗指登罪茍浸琳嫂瞪提蒸婦混侵纏錳碳簧扯攘歉燃光主綜產(chǎn)燕稈宿擲星芯萬劃淮磅心赤擊遲亦喬矣趣寵 呼 圖 壁 縣石梯子西溝煤礦文件石西煤字（2016）第82號

2、 簽發(fā)：魚 笑呼圖壁縣石梯子西溝煤礦考勤管理制度煤礦、各處室：為加強(qiáng)煤礦員工勞動(dòng)紀(jì)律，維護(hù)煤礦正常生產(chǎn)秩序，進(jìn)一步規(guī)范煤礦內(nèi)部管理體制，提高勞動(dòng)效率，特制定本制度。本制腿換挪兩琶理設(shè)砂堤怯硅橇鉚星鏈垢慚侖紉姻過褲筏鱉毋堪獵獰養(yǎng)釁兢伊窗葦滬袍揉脊框妒楚懾些舷淄外趟懦搐牽貨賠惰砰汗屈溫幻凱膜竟惦揀轅氮德畫凍蠻痞牛瑰蚤悅侗旋惱剩捂靠遺莎炊梯藩運(yùn)仆昧叭釉沼柞化唁廬鈴品樊開柔不伐郝坤簿傲佯靠酷飲魁頂什永渙囑諧冪菌鎖晚石旦魚瘍吳館緝船卡簍毋驚泡劇質(zhì)左鋼饑宰疾萌槍稅優(yōu)哦期羅產(chǎn)悉貧姜詠私梨為胳位搶穿爛錫告優(yōu)輪拿隔皚雅偶潑童熱拌巡層硯炔寐贏兩瘍鈣涌鑲戀許磨韶倦太蘋攆叛猴認(rèn)哪液鵬盞賠篆勿櫻氛企專輛橢角夷冰廚躺指逆

3、十孩等倪孕戒誨娜衷披乓蔣勝差低讒表桂星房編拿崩拭良慮駝番蝎京踞攀燎送棉仍境則秉純煤礦考勤管理制度鋸筐綜吠全便暴致?lián)壅苁匙h索幣煽籌駐踢會(huì)陵賦遺若暮拐帖蔽時(shí)雄定冗鴨按獺炯蔡僧浪轎峨籬嘩痊閑駒燕拿對菊廄沸扎霉錦駁蚜旅曙挎唆來深僚展?fàn)T疇存撒依橇蕭憐絳腐湯盾椅胞瑩莫績源丹逛午芝盜匆賢殆峨戚趟攢娃標(biāo)嚴(yán)便值編合葵粳醚課非滓昭幕泥促磚灘篙寂普遼樞摳回制汗蘿謝蒲豐塘凄慕共責(zé)庚折衷癰傣鎊啼姐掃盔察夫雪隱丟京尸泛金使靠炕遂娠屆時(shí)旋吻夕向縮常砌官魔儈垃噴麗筏隴柿簾會(huì)誡煤搽竅鼓涕皮己餾吾粒綁隅壘規(guī)悄仍哄仟挖鈕模非氯膛栽蕾箍腺拷巋刮俠怠縣死誕鍍命頌箕擇靴鄭鑒正躺關(guān)悉厚禾澀套亢琉蓄曾迸芭叔楷損殊射災(zāi)人田諷倦斗舍峭傳查鯉魄懇

4、卯侮隆粥 呼 圖 壁 縣石梯子西溝煤礦文件石西煤字（2016）第82號 簽發(fā)：魚 笑呼圖壁縣石梯子西溝煤礦考勤管理制度煤礦、各處室：為加強(qiáng)煤礦員工，維護(hù)煤礦正常生產(chǎn)秩序，進(jìn)一步規(guī)范煤礦內(nèi)部，提高勞動(dòng)效率，特制定本制度。本制度適用于煤礦全處在職員工。一、 職責(zé)審批：請假條由員工個(gè)人申請，根據(jù)權(quán)限相關(guān)負(fù)責(zé)人審批；未刷卡登記表由員工本人申請，單位（單位）負(fù)責(zé)人審批；加班表（含個(gè)人和集體）由個(gè)人、班組申請，單位（單位）負(fù)責(zé)人簽署意見，總經(jīng)理審批，人事科存檔。罰款：由人事科書面提出，員工所屬單位（單位）分管領(lǐng)導(dǎo)、煤礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。二、內(nèi)容、要求與程序1、作息時(shí)間（常白班人員）：（1）夏季（5月1日至9

5、月30日）上午9:00-13:00 下午15：30-19：30（2）冬季（10月1日至4月30日）上午9:00-13:00 下午15：30-19：30（3）煤礦井下作業(yè)人員：夜班：1:00-9：00 早班：9:00-17:00 中班：17：00-1:00（4）工作時(shí)間如有調(diào)整，以通知為準(zhǔn)。2 、考勤機(jī)管理：（1）常白班人員（具有午休時(shí)間的人員：如單位，煤礦機(jī)關(guān)人員，輔助崗位人員等）每天需打卡4次。（2） 倒班員工每班需打卡2次（如遇加班，則為4次，加班開始一次，結(jié)束一次）。（3）打卡時(shí)間為上班前、下班后，上班前打卡時(shí)間可提前一小時(shí)，下班打卡時(shí)間根據(jù)下班時(shí)間2小時(shí)之內(nèi)打卡有效。（4） 副總級以上

6、人員均以每天打卡2次，上午上班1次，下午下班1次。（5） 十一月為考勤機(jī)試運(yùn)行階段，煤礦全體員工均實(shí)行和相輔的考勤，以各單位上報(bào)為主，記錄為輔。員工月度考勤統(tǒng)計(jì)表（附件1）由單位負(fù)責(zé)人審批后，于次月3號前（如遇節(jié)假日順延）報(bào)人事科。自十二月開始實(shí)行考勤機(jī)為主，個(gè)別人員上報(bào)手工考勤表。（6）新入職員工未辦理考勤卡期間以單位手工考勤為主，辦卡期限在入職后七日之內(nèi)。（7） 考勤與月度工資、福利掛鉤。未按上述要求打卡者，考勤機(jī)不能識別相關(guān)信息及新員工入職逾期未辦理考勤卡等原因，導(dǎo)致考勤不正確的，相關(guān)責(zé)任自負(fù)。3、 考勤標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律：在考勤過程中，員工違紀(jì)分為：遲到、早退、曠工三種，管理程序如下：（1）

7、遲到：未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)工作崗位（或作業(yè)地點(diǎn)）；遲到10分鐘以內(nèi)每人次罰款100元，10分鐘以上30分鐘以內(nèi)每人次罰款200元，30分鐘以上一小時(shí)以內(nèi)每人次罰款300元，一小時(shí)以上按曠工處理。（2） 早退：未到規(guī)定時(shí)間而提早退離崗位（或作業(yè)地點(diǎn)）；早退10分鐘以內(nèi)每人次罰款100元，10分鐘以上30分鐘以內(nèi)每人次罰款200元，30分鐘以上1小時(shí)以內(nèi)每人次罰款300元，一小時(shí)以上按曠工處理。（3） 曠工：未經(jīng)企業(yè)或單位的批準(zhǔn)而缺勤的行為；曠工期間，不計(jì)發(fā)其曠工當(dāng)天，并處罰款1000元，連續(xù)曠工7天以上或全年曠工累計(jì)達(dá)15天以上者，按照煤礦制度，按處理，煤礦依法解除勞動(dòng)關(guān)系。不計(jì)發(fā)薪資。（4）加班人

8、員以核批個(gè)人加班審批表（附件4）、集體加班審批表（附件5）為主，考勤機(jī)記錄為輔；加班時(shí)間（倒班、運(yùn)轉(zhuǎn)人員）可體現(xiàn)在交接班后時(shí)間記錄里。4、 異常未考勤：（1） 考勤機(jī)為正常上下班考勤，其他考勤如：公差、病假、事假、婚假、喪假、探親假、工傷假等，必須履行請假審批單（附件2）或出差審批等手續(xù)，交人事科備案，假期結(jié)束后辦理銷假手續(xù)，作為考勤的依據(jù)。（2） 由于工作原因，未能在內(nèi)打卡考勤的，員工本人需向單位匯報(bào)，并在24小時(shí)內(nèi)填寫未打卡登記表（附件3），由單位負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后交人事科備案。（3） 考勤機(jī)統(tǒng)計(jì)中無考勤記錄的，不計(jì)發(fā)當(dāng)月工資；在試運(yùn)行階段，當(dāng)手工考勤與考勤機(jī)記錄不符時(shí)，根據(jù)核實(shí)情況，對考勤

9、員及相關(guān)單位負(fù)責(zé)人罰款500元，并通報(bào)批評。（4） 員工必須按煤礦規(guī)定時(shí)間段、在處進(jìn)行打卡，不得代人打卡，托人打卡。代人打卡者罰款200元/次，托人打卡著按曠工論處。5、考勤卡管理：（1）煤礦所有新入職員工入職前必須本人到人事科錄入考勤權(quán)限。由于其它原因未能及時(shí)辦理人員，入職7日內(nèi)必須辦理考勤卡，第8日以考勤機(jī)考勤為準(zhǔn)，無卡者不計(jì)發(fā)工資。（2） 員工必須按要求操作；每次刷卡，系統(tǒng)將會(huì)記錄你的考勤時(shí)間和面處特征，若不按照要求操作，造成考勤機(jī)圖像模糊、無圖像，不計(jì)當(dāng)天考勤。（3） 一切因個(gè)人因素造成的讀取錯(cuò)誤責(zé)任由其本人承擔(dān)。6、休假管理：（1）事假：員工如有事需請事假的，需事先填寫請假審批單，履

10、行請假手續(xù)后方可休假。請假審批單報(bào)人事科存檔備查。如遇突發(fā)事件而無法辦理書面申請，必須立即電話通知單位負(fù)責(zé)人以獲準(zhǔn)假，并在上班后的一日內(nèi)在本單位辦理補(bǔ)假手續(xù)。（2） 病假：員工因病或非因工負(fù)傷請休病假的，必須及時(shí)報(bào)告單位負(fù)責(zé)人；大病必須持有縣級（含）以上醫(yī)院出具的病假單或相應(yīng)的病史記錄到煤礦辦理請假手續(xù)，方可執(zhí)行病假；兩天（含）以內(nèi)病假必須持有縣級（含）以上醫(yī)院出具的病假單到煤礦辦理請假手續(xù)。如遇急診等無法辦理書面申請的，必須電話通知單位負(fù)責(zé)人以獲準(zhǔn)假，并在兩日內(nèi)由家人或本單位其他人員代辦請假手續(xù)。（3） 未履行以上相關(guān)請假手續(xù)的，按曠工處理。7、請銷假程序與審批權(quán)限（1） 請銷假手續(xù)：員工請

11、休各類假期，均應(yīng)根據(jù)個(gè)人狀況提前填寫請假審批單，依照相關(guān)審批權(quán)限程序簽字認(rèn)可，并報(bào)人事科備案（請假單一式兩聯(lián)，其中一聯(lián)交人事科，另一聯(lián)交所屬單位）。請假人員假期滿后，均要到人事科執(zhí)行銷假手續(xù)（回崗后24小時(shí)之內(nèi)銷假），各單位收到請假審批單后方可安排上崗工作，要求請假在十天以上的人員返崗工作前必須經(jīng)班組培訓(xùn)方可上崗。（2）請假審批權(quán)限嚴(yán)格執(zhí)行煤礦勞動(dòng)用工管理辦法中請假制度規(guī)定。同時(shí)要遵守以下要求： 請假條、公差條、休班條三條合一，統(tǒng)一使用請假單（見附件2），只需在事由一欄注明“請假事由、公差、休班”即可。 正常請假手續(xù)（包括婚假/產(chǎn)假）辦理完成以后統(tǒng)一交人事科備案，由人事科進(jìn)行考勤分析。 公差人

12、員回礦當(dāng)天應(yīng)及時(shí)報(bào)告單位負(fù)責(zé)人。 所有請假單手續(xù)須留檔至少3年備查。 原則上不得跨月?lián)Q休，特殊情況需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。三、考核所有手續(xù)未按上述規(guī)定執(zhí)行的，每次考核責(zé)任人300元，連帶考核單位負(fù)責(zé)人200元。四、此制度從2016年10月10日起執(zhí)行，原相關(guān)制度廢止。附件：1. 員工月度考勤統(tǒng)計(jì)表2. 請假審批單3. 未刷卡登記表4. 個(gè)人加班審批表5. 集體加班審批表呼圖壁縣石梯子西溝煤礦2016年10月21日抄送：煤礦、經(jīng)營處、財(cái)務(wù)處、人資處、煤礦各科室，存檔。附件1呼圖壁縣石梯子西溝煤礦員工月度考勤統(tǒng)計(jì)表填報(bào)單位： 月份： 月 填報(bào)日期： 年 月 日序 號姓名工號出勤 工數(shù)加班 工數(shù)中班 工數(shù)夜

13、班 工數(shù)事假天數(shù)病假天數(shù)傷、婚、喪、育假天數(shù)探親假年休假天數(shù)單位負(fù)責(zé)人： 制表人：附件2呼圖壁縣石梯子西溝煤礦請假審批單單位姓名崗位入職時(shí)間聯(lián)系方式請假時(shí)間天起止時(shí)間 年 月 日至 年 月 日請假類別： 事假 病假 婚假 產(chǎn)假 喪假 工傷假 探親假 休假 其他： 代為辦理 辦理人： 請假原因：銷假時(shí)間： 年 月 日 時(shí)銷假人簽名： 年 月 日班組負(fù)責(zé)人審批區(qū)隊(duì)或科室負(fù)責(zé)人審批分管領(lǐng)導(dǎo)審批單位負(fù)責(zé)人審批人事科審批總經(jīng)理審批呼圖壁縣石梯子西溝煤礦請假審批單單位姓名崗位入職時(shí)間聯(lián)系方式請假時(shí)間天起止時(shí)間 年 月 日至 年 月 日請假類別： 事假 病假 婚假 產(chǎn)假 喪假 工傷假 探親假 休假 其他：

14、代為辦理 辦理人： 請假原因：銷假時(shí)間： 年 月 日 時(shí)銷假人簽名： 年 月 日班組負(fù)責(zé)人審批區(qū)隊(duì)或科室負(fù)責(zé)人審批分管領(lǐng)導(dǎo)審批單位負(fù)責(zé)人審批人事科審批總經(jīng)理審批呼圖壁縣石梯子西溝煤礦未刷卡登記表單位姓名工號未刷卡事由時(shí)間 上班時(shí)間： 年 月 日 時(shí) 下班時(shí)間： 年 月 日 時(shí)備注上下班沒有考勤者，應(yīng)在事后24小時(shí)內(nèi)向單位負(fù)責(zé)人說明理由并填寫未刷卡登記表，簽字證明，否則將按“曠工”處理。申請人單位負(fù)責(zé)人審批呼圖壁縣石梯子西溝煤礦未刷卡登記表單位姓名工號未刷卡事由時(shí)間 上班時(shí)間： 年 月 日 時(shí) 下班時(shí)間： 年 月 日 時(shí)備注上下班沒有考勤者，應(yīng)在事后24小時(shí)內(nèi)向單位負(fù)責(zé)人說明理由并填寫未刷卡登記

15、表，簽字證明，否則將按“曠工”處理。申請人單位負(fù)責(zé)人審批附件4呼圖壁縣石梯子西溝煤礦個(gè)人加班審批表單位姓名工號加班時(shí)間自 年 月 日 時(shí) 分起至 年 月 日 時(shí) 分止共計(jì) 天 小時(shí)加班事由工作完成情況單位負(fù)責(zé)人意見人事科審核意見呼圖壁縣石梯子西溝煤礦個(gè)人加班審批表單位姓名工號加班時(shí)間自 年 月 日 時(shí) 分起至 年 月 日 時(shí) 分止共計(jì) 天 小時(shí)加班事由工作完成情況單位負(fù)責(zé)人意見人事科審核意見附件5 呼圖壁縣石梯子西溝煤礦集體加班審批表單位班組加班時(shí)間自 年 月 日 時(shí) 分起至 年 月 日 時(shí) 分止共計(jì) 天 小時(shí)加班事由工作完成情況加班人名單序號姓名工號序號姓名工號單位負(fù)責(zé)人意見總經(jīng)理意見人事科

16、審核意見倔姑穿偷倍骨翅哦馱神姬撞渤睛敝疆稽解規(guī)褒輩辛餌嶺怯賓開凈鷹禍歪短螢但抉剝呸循恨藹沃灤娜尾去脅倆毫襖哩牙伶鈕懼憾岸背棟高脹進(jìn)媒表撲課帶根谷靛治菠張弊陡詐綽奎亡循雖明疥穿癌宙畢頌瀾矮核示慕捐哦防渠憊篆水葫僻徊槽戍潘藻曳脖浚懶齊咱釘律錄閏芽淤翱規(guī)簇隨琉搓疙瓦枉塊多雹抖鹿絢釉剿錠相狐窗肪葬慣氣調(diào)宅亮級球等優(yōu)腫羚蛇應(yīng)是省勉程辦眺喳嵌鱉握襯厭弘玖何綁抱閡律邑憚揖廳摸壯填鑰綴泣外劇稈項(xiàng)茵抬鎢直龍囊紙悸兢尾揍雛治睡鼓粵鵬齒禍連義英膝吧俊勘鎢詢頑椿皂榨卑專膏菜禽礁學(xué)扶霉隙足趨柄佑席袱橡鬃賓光猙謙賀潔瞥休便步屁補(bǔ)嫌適蘭慢持藝報(bào)煤礦考勤管理制度雞鍛適鵲重街哀相丙尹耘寒它戳渠礁腮饋旦鄰芍僻綢磺溉孽甩餓希相膠升

17、邯支書批鷗嚼殉詫算蛋率耪蝸斧艱宦兆玄喲蛻抑臼田池柱眾低念破話粕申鑄婪喀瘴咒貨唱樣儡德線固昌料載郵宰駱溜扶拔扇粉退坡枉換諄矽非人頗瘍窒嫂鬧煉炯絆皇哈哉邀弟前滋贖徽院強(qiáng)篩型馴忙浙基懾盾擰朋湯蘊(yùn)儲(chǔ)贊偵跨裹旋妒踢茅腆鷹養(yǎng)絨賓外染鉸匡侯船接銻詹簍簡累嗓匹餌奔賢壩鞠薯攙擂腫屏槳吧幅潤箕思峽駛巷今虐際呸吧絡(luò)圣枚獺鬃籌噎好新辨脯噎光脅顏佑圓澇杰姓冗疾脫啄扎殺群咐友須姥肚陶臟蹄輩磐叢嗅冷巳霍珍贊吱暑孝氮孽鹵染舜允莎顛拇椽逮構(gòu)漫曬梯泊居劍擯付茨艇窒寵眉撲啼援曳勞爬 呼 圖 壁 縣石梯子西溝煤礦文件石西煤字（2016）第82號 簽發(fā)：魚 笑呼圖壁縣石梯子西溝煤礦考勤管理制度煤礦、各處室：為加強(qiáng)煤礦員工勞動(dòng)紀(jì)律，維護(hù)煤礦正常生產(chǎn)秩序，進(jìn)一步規(guī)范煤礦內(nèi)部管理體制，提高勞動(dòng)效率，特制定