實用計劃生育工作計劃范文匯總.doc

1、實用方案生育工作方案范文匯總實用的方案生育工作方案模板匯總 6 6 篇方案生育工作方案 篇1一、加強(qiáng)協(xié)會自身建立二、標(biāo)準(zhǔn)章程，履行職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會的組織紀(jì)律章程，安排協(xié)會活動、會議，并嚴(yán)格參與簽到記錄，定期對協(xié)會活動過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)展自查自糾，提倡協(xié)會成員間互相幫助，互相建議的良好風(fēng)氣，對協(xié)會成員在效勞居民、奉獻(xiàn)社會方面有突出表現(xiàn)的成員給予表揚，樹立協(xié)會積極、安康、標(biāo)準(zhǔn)的形象。三、促進(jìn)協(xié)會與宣傳同步走利用每年的 5.29，7.11，9.25 等特殊日期，結(jié)合協(xié)會成員共同開展宣傳活動。發(fā)揮協(xié)會成員的群策群力，共同把宣傳活動做得豐富多彩。注重發(fā)揮需求案主隊伍的積極性，為其提供效勞的同時也聽取他們對活

2、動開展的想法，鼓勵他們對計生工作表達(dá)意見和參與活動。方案生育工作方案 篇2一、以知情選擇為重點，大力開展節(jié)育效勞。1、積極推行避孕措施的知情選擇，已婚育齡婦女避孕措施知情面 100%，藥具應(yīng)用率達(dá) 95%以上。一是充分利用wtt的孕婦學(xué)校、父母學(xué)校為育齡夫婦通過放錄像、張貼宣傳畫和講解等方式宣傳避孕方法并指導(dǎo)選擇避孕措施。二是及時指導(dǎo)各鎮(zhèn)局、街計生辦人口學(xué)校為育齡人群做好避孕方法選擇。2、開展 B 超檢查，定期在wtt或下社區(qū)為育齡婦女開展孕期、非孕期的 B超檢查。3、提供方案生育技術(shù)效勞。為轄區(qū)內(nèi)的育齡婦女搞好上環(huán)、取環(huán)、人流、藥流、皮埋、引產(chǎn)、結(jié)扎等“四項”方案生育手術(shù)，以優(yōu)質(zhì)的效勞態(tài)度、

3、效勞質(zhì)量和優(yōu)惠的價格贏得效勞對象的滿意。意外妊娠控制在 1.0%以下，手術(shù)并發(fā)癥控制在 0.8‰以下，術(shù)前咨詢、術(shù)后隨訪到位率 95%以上。4、認(rèn)真做好方案生育技術(shù)效勞管理工作。對駐區(qū)從事方案生育技術(shù)效勞的醫(yī)療保健和方案生育技術(shù)效勞的單位定期督導(dǎo)憑證接生、憑證引產(chǎn)、憑證取環(huán)。并對效勞人員持證上崗進(jìn)展督查和考試考核。二、以進(jìn)步出生人口素質(zhì)為著眼點，大力開展生育效勞。1、積極開展免費優(yōu)生遺傳檢測效勞。一是在wtt以婚檢女性和孕婦為重點效勞對象，做好優(yōu)生遺傳檢測和增補(bǔ)福施福，以降低出生人口缺陷的發(fā)生。出生人口缺陷率控制在 1.2%以下。二是對各鎮(zhèn)局新婚夫婦做好優(yōu)生遺傳檢測，通過

4、計生人口學(xué)校做好宣傳和組織工作。2、嚴(yán)禁利用 B 超等醫(yī)療技術(shù)鑒別胎兒性別。防止性別比例失調(diào)，出生嬰兒性別比控制在 100：107 范圍內(nèi)。加強(qiáng)對醫(yī)院、診所、藥房的 B 超儀器和流引產(chǎn)手術(shù)的監(jiān)視管理，嚴(yán)厲打擊非醫(yī)學(xué)原因的性別鑒定和性別選擇性的流引產(chǎn)行為。3、以高危孕婦為管理重點，認(rèn)真做好孕產(chǎn)婦保健效勞，力爭孕產(chǎn)婦死亡為 0。4、加強(qiáng)產(chǎn)后隨訪工作。要求產(chǎn)后隨訪，新生兒隨訪到位率達(dá) 85%以上。三、創(chuàng)造條件，開展不育效勞。按省計生委的工作要求，充分發(fā)揮省、縣、鄉(xiāng)、村四級網(wǎng)絡(luò)作用，村摸底、鄉(xiāng)分類、縣診治、省指導(dǎo)的原那么，我站準(zhǔn)備購置陰道 B 超機(jī)，聘請專家教授，開設(shè)不孕癥門診，治療轄區(qū)內(nèi)的不孕癥患者

5、。四、保證育齡婦女身心安康，大力開展生殖保健效勞。1、宣傳“五期保健”科普知識。一是在wtt診室、學(xué)校宣傳和培訓(xùn)。二是下到鎮(zhèn)村人口學(xué)校進(jìn)展宣傳和培訓(xùn)。以進(jìn)步育齡婦女的自我保健意識。2、開展婦女病普查普治工作。已婚育齡婦女生殖疾病查治面 90%以上。對轄區(qū)各單位和社區(qū)的育齡婦女做好一年或兩年一次的婦科病普查普治工作，并對查出的疾病實行低費治療，并及時將檢查情況反應(yīng)到受檢單位，健全育齡婦女生殖安康檔案。五、建強(qiáng)隊伍，認(rèn)真抓好崗位培訓(xùn)。1、采取引進(jìn)來，走出去的方式加強(qiáng)隊伍建立。一是抓好wtt業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)工作。wtt準(zhǔn)備送 1-2 名從事方案生育技術(shù)效勞人員到省、市級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)或進(jìn)修，以進(jìn)步

6、業(yè)務(wù)技能。二是聘請專家到wtt定期坐診，開展?？?，解決疑難問題。2、抓好基層業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)工作。對各鎮(zhèn)局、街計生辦從事方案生育技術(shù)效勞人員免費進(jìn)修和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。3、進(jìn)步計生隊伍效勞意識，群眾滿意率達(dá) 95%以上。方案生育工作方案 篇3第一，理解考核方案，把握主攻方向和重點。今年省、市計生考核方案作了調(diào)整，重點是檢查平時工作是否管理到位。工業(yè)區(qū)街道已被市里批準(zhǔn)按照工業(yè)園區(qū)來考核計生工作，即按照農(nóng)村地區(qū)人口和方案生育目的管理責(zé)任制考評方案，考核成績實行年終考評與平時檢測相結(jié)合，各占 50%。這就要求我們要更加注重平時工作，而不是應(yīng)付一下年終檢查就行。在考核變化、管理轉(zhuǎn)型的過程中，計生工作應(yīng)在早孕發(fā)

7、現(xiàn)率、長效節(jié)育措施落實率、政策內(nèi)孕情掌握等薄弱工作上下真功夫，多措并舉，變被開工作為主開工作，變壓力為契機(jī)，提升計生工作在工業(yè)園區(qū)考核的位次。第二，進(jìn)一步強(qiáng)化指導(dǎo)責(zé)任，認(rèn)真落實目的管理責(zé)任制方案生育是根本國策，也是一項“一票否決”的工作。計生工作內(nèi)容廣，要求高，任務(wù)重，是一項社會系統(tǒng)工程，要保證街道轄區(qū)計生工作的扎實開展，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在指導(dǎo)，必須強(qiáng)化各單位、各居村的指導(dǎo)責(zé)任。一是各居村主要負(fù)責(zé)同志必須進(jìn)一步增強(qiáng)負(fù)總責(zé)意識，時時繃緊計生工作這根弦，實在履行好“一把手”的責(zé)任。居村的工作任務(wù)重、難度大，千頭萬緒。尤其方案生育工作是“難中之難、重中之重”。做為居村主要負(fù)責(zé)人，要突出計生工作，經(jīng)常過

8、問，及時掌握和理解本居村計生工作開展情況，特別是工作中存在的問題和差距，及時加以協(xié)調(diào)解決。特別要注意調(diào)動社區(qū)各方面力量對方案生育工作實行齊抓共管、綜合治理，確保人員、責(zé)任、措施、經(jīng)費落實到位，確保計生工作目的任務(wù)的完成。同時要從政治上、工作上、生活上關(guān)心保護(hù)計生干部，絕不能把計生部門干部當(dāng)做安排性的一般工作崗位。要優(yōu)先選撥優(yōu)秀負(fù)責(zé)的同志從事計生工作，對工作不力、長期打不開場面的要及時調(diào)整。二是加強(qiáng)催促和檢查，堅決實行“一票否決”。檢查和考核是落實各項方案生育工作任務(wù)的重要手段，街道將不定期的對各居村的方案生育工作進(jìn)展檢查，對于檢查中出現(xiàn)的問題，要及時通報、限時解決，嚴(yán)格兌現(xiàn)方案生育工作獎懲方法

9、，對于考評好的單位，給予表彰和獎勵，對于檢查結(jié)果差的單位要給予批評和處分；對完不成指令性指標(biāo)，出現(xiàn)方案外生育的居村和單位按照目的管理責(zé)任制的規(guī)定，堅決執(zhí)行“一票否決”。第三，強(qiáng)化基層根底工作，進(jìn)一步夯實計生工作的根底按照市、區(qū)有關(guān)要求，實在抓好各項標(biāo)準(zhǔn)化建立。一是嚴(yán)格落實屬地管理責(zé)任，進(jìn)一步健全計生組織網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)和公安、勞動、民政等部門的協(xié)作，構(gòu)建流動人口方案生育管理一盤棋。計生辦要結(jié)合實際，積極探究和落實網(wǎng)格化管理新方式，全力進(jìn)步信息采集質(zhì)量，確保信息準(zhǔn)確，更新及時、跟蹤到位，夯實計生工作根底。加強(qiáng)人口計生與統(tǒng)計、公安、衛(wèi)生、民政、教育等相關(guān)部門的協(xié)作，逐步實現(xiàn)信息資共享。認(rèn)真開展人口根底信

10、息核查工作，摸清家底。三是實在加強(qiáng)對企業(yè)、物業(yè)公司、建立工地等重點單位和出租房屋流動人口的管理，根據(jù)不同特點，創(chuàng)設(shè)不同的管理形式，堅持流動人口與常住人口同管理、同效勞。同時也要加大對流出人口管理工作力度，抓好合同簽訂和婚育證明發(fā)放，及時掌握流出人口的婚育信息，做到不漏一人，管理到位。四是加強(qiáng)計生干部隊伍建立。認(rèn)真做好人口計生隊伍職業(yè)化建立和在職干部學(xué)歷提升，進(jìn)步專業(yè)技術(shù)人員職稱，同時深化開展崗位大練兵活動，進(jìn)步干部職工技能和業(yè)務(wù)程度。第四，采取綜合措施，進(jìn)一步加大性別比升高的治理力度出生人口性別比居高不下是方案生育工作的難題，必須采取標(biāo)本兼治、綜合治理的方法，加以解決。街道重點是抓好五個方面的

11、工作。一是建立孕情監(jiān)測檔案。重點加強(qiáng)對流動人口、下崗、離婚、再婚、戶口遷移等重點人群的管理，特別是大墻等 6 個村改居現(xiàn)已不再享受農(nóng)村再生育政策的，要及時登記造冊，建立檔案。二是抓好對政策內(nèi)待孕和已孕婦女隨訪和跟蹤效勞，隨時掌握情況，做到效勞到位，責(zé)任到人。三是抓好孕情監(jiān)測和定點分娩，防止人為引流產(chǎn)和選擇性生育。四是抓好綜合治理工作。街道計生辦要協(xié)同衛(wèi)生、公安、工商部門定期開展清理，將轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院、診所、衛(wèi)生保健機(jī)構(gòu)逐一登記，加大對非法進(jìn)展嬰兒性別鑒定的打擊力度。五是繼續(xù)實行有獎舉報制度。集中開展宣傳活動，將有獎舉報宣傳材料張貼到村民組、小區(qū)內(nèi)和樓幢中，凡提供非法從事 B 超鑒定和開展人流、引產(chǎn)

12、、分娩手術(shù)等信息的，經(jīng)查實后對舉報人給予獎勵，從頭上控制性別比升高問題。通過以上綜合措施的"實行，實在有效地控制出生人口性別比升高。第五，依法行政，促進(jìn)管理的法制化、標(biāo)準(zhǔn)化。認(rèn)真貫徹落實中組部等 11 部委關(guān)于加強(qiáng)人口和方案生育工作假設(shè)干政策措施的通知精神，依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處違法生育行為，維護(hù)人口和方案生育法律法規(guī)及政策的嚴(yán)肅性。加大對違法生育行為的處理力度和社會撫養(yǎng)費的征收力度；對拒不繳納社會撫養(yǎng)費的人員申請法院強(qiáng)迫執(zhí)行。強(qiáng)化社會撫養(yǎng)費征收工作，可以給那些心存幸運想政策外生育的人以警示作用，改變“生前是孫子，生后是爺爺”的為難場面。強(qiáng)化信訪工作，做好維權(quán)政務(wù)公開和村民自治工作，將工作

13、置于群眾的監(jiān)視參與之中。第六，加強(qiáng)生育文化建立，促進(jìn)群眾婚育觀念的轉(zhuǎn)變。在街道轄區(qū)新建小區(qū)內(nèi)建立人口計生休閑廣場，著力營造良好的人口文化環(huán)境。通過制作和發(fā)放計生宣傳畫冊，進(jìn)一步進(jìn)步計生宣傳品入戶率和育齡群眾對計生政策的知曉率，積極開展戶外宣傳、媒體宣傳等新型園地，進(jìn)步宣傳覆蓋面。利用節(jié)假日和各種載體平臺開展群眾喜聞樂見、具有地方特色、形式多樣的群眾性生育文化活動。舉辦專場文藝演出，組織書法繪畫比賽等活動，引導(dǎo)群眾結(jié)實樹立科學(xué)、文明、進(jìn)步的新型婚育觀念，依法自覺地實行方案生育，建立幸福小康家庭。隨著計生工作的不斷深化，形勢的不斷變化，工作要求的不斷進(jìn)步，對計生專干提出了新的要求。計生辦和各居村要

14、繼續(xù)抓好計生干部的理論和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，不斷提升計生干部的業(yè)務(wù)技能和效勞本領(lǐng)。方案生育工作方案 篇4根據(jù) _ _的實際，下半年全市人口與計生工作重點將抓好以下五個方面的工作：一、以人為本，全面完成市政府實事工程-市生殖安康效勞中心的建立作為今年我市政府實事工程之一的方案生育生殖安康效勞中心正在方案中進(jìn)展，預(yù)計在今年 10 月可全部開工并投入使用，建成后的生殖安康效勞中心將和五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)方案生育中心效勞站、六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)方案生育一般效勞站以及 137 個村社區(qū)計生效勞室構(gòu)建起昆山四級計生技術(shù)效勞體系，下半年在抓好建立的同時要在軟環(huán)境建立上下功夫，不斷拓展方案生育效勞的功能，優(yōu)化方案生育效勞的程度。要繼續(xù)健全

15、技術(shù)效勞體系管理機(jī)制，要抓好基層方案生育技術(shù)效勞人員才能的培訓(xùn)和方案生育技術(shù)效勞標(biāo)準(zhǔn)化建立。二、強(qiáng)化職能，全面推進(jìn)方案生育利益導(dǎo)向機(jī)制的進(jìn)一步完善一要繼續(xù)做好農(nóng)村局部方案生育家庭獎勵制度的落實和完善工作。今年下半年開場，我市失地農(nóng)民所享受的農(nóng)保將逐漸和社保接軌，這些由農(nóng)保轉(zhuǎn)向社保的農(nóng)民將自動從農(nóng)村局部方案生育家庭獎勵制度中退出，不再享受這一獎勵政策。同時，力爭在 8 月上旬完成對全市 20_ 年符合農(nóng)村局部方案生育家庭獎勵政策的對象的調(diào)查摸底，做好 20_ 年度的經(jīng)費預(yù)算，確保每一位符合政策的農(nóng)村老人都能按時領(lǐng)取獎勵金；二要做好 20_ 年度方案生育公益金的發(fā)放工作，實在做好救助對象及救助金額

16、的摸底調(diào)查工作。三、關(guān)注難點，繼續(xù)探究和創(chuàng)新新形勢下人口與方案生育工作的方式和途徑目前我市的人口與方案生育工作存在四大難點：一是執(zhí)法難，社會撫養(yǎng)費征收難度大；二是兌現(xiàn)難，非公企業(yè)獨生子女父母獎勵金兌現(xiàn)不到位仍然是個突出問題；三是根底管理難，城市化進(jìn)程帶來的大規(guī)模拆遷使村落集居的形式逐漸分散，人員分布廣泛，育齡群眾信息采集困難；四是流動人口方案生育管理和效勞難，一方面現(xiàn)居住地管理形式下的方案生育工作給廣闊計生干部帶來了成倍的工作量，另一方面局部流動人員原戶籍地計生部門在管理上不可以提供一定的配合，使得流動人口的方案生育管理和效勞顯得力不從心。針對這些新形勢下呈現(xiàn)出來的人口與方案生育工作的難點問題

17、，下半年，將由各分管主任會同職能科室展開專項調(diào)研，力求不斷創(chuàng)新工作方法，積極探究解決難點問題的方法和途徑，敢于理論，勇于打破。加強(qiáng)指導(dǎo)，實在做好“十五”省人口與計生工作示范市下一步迎接和“十一五”規(guī)劃我市于今年 6 月順利通過了省人口計生委對我市“十五”示范市創(chuàng)立工作的現(xiàn)場考核評估，在下一階段，還將承受省人口計生委對我市局部育齡群眾開展的信函問卷調(diào)查、 問卷調(diào)查，以及對我市各個方案生育技術(shù)效勞窗口的跟蹤暗訪。及對市級的最終考核，為此，要在上半年通過現(xiàn)場調(diào)查的根底上，針對檢查中存在的一些薄弱環(huán)節(jié)，認(rèn)真抓好整改，落實回頭看，并繼續(xù)抓好督導(dǎo)工作和委機(jī)關(guān)的迎檢準(zhǔn)備工作，確保省“十五”人口與計生示范市的

18、最終全面通過。要充分利用昆山人口與方案生育工作開展戰(zhàn)略課題的理論成果，為制訂全市“十一五”開展規(guī)劃提供科學(xué)的決策根據(jù)五、強(qiáng)基固本，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)政風(fēng)行風(fēng)建立和干部隊伍建立今年，我委被列為市政府組織納稅人評議 55 個部門及單位之一，各鎮(zhèn)、區(qū)計生效勞站分別被列為市政府組織納稅人評議基層站所之一，實在做好全市人口與計生系統(tǒng)年度政風(fēng)行風(fēng)評議工作，是構(gòu)建效勞型機(jī)關(guān)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、夯實隊伍建立的需要;為此，要堅持“六個抓好”：一要抓好黨員先進(jìn)性教育的長效機(jī)制，與政風(fēng)行風(fēng)評議工作嚴(yán)密結(jié)合起來；二要抓好黨員先鋒示范崗、示范科室的建立，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；三要繼續(xù)抓好機(jī)關(guān)效率效能建立，不斷進(jìn)步效勞基層、效勞群

19、眾的才能；四要抓好黨風(fēng)廉政建立，構(gòu)建反腐倡廉長效機(jī)制；五要繼續(xù)抓好“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作，以“爭先創(chuàng)優(yōu)”為抓手，扎實推進(jìn)人口與方案生育各項工作；六要繼續(xù)抓好干部任免制度的完善，繼續(xù)實行中層干部競聘上崗，優(yōu)勝劣汰，為促使全市人口與計生工作安康開展提供人才保證。方案生育工作方案 篇5一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作二、加強(qiáng)生育指標(biāo)審批管理工作一、多孩生育指標(biāo)的審批，要繼續(xù)堅持“個人申請，群眾評議，張榜公布，集體審批”的審批程序。村計生專干要及時掌握每一個應(yīng)生對象的個案信息和生育意愿，及時催促和幫助每一個應(yīng)生對象辦理二、多孩生育的審批手續(xù)，盡量減少先孕后批現(xiàn)象的發(fā)生，杜絕先生后批現(xiàn)象，確保上報的方案三、多胎出生均有生

20、育指標(biāo)申請審批表予以證明。要加大對四、多胎生育指標(biāo)申請審批表的管理力度，對已滿兩年以上未孕未育的，要及時進(jìn)展清理。因戶籍變化或其它情況，不符合再生育條件的夫婦，其已經(jīng)領(lǐng)取的生育指標(biāo)，該廢止的要向本人宣布作廢，并張榜公布。符合再生育條件，本人又有生育要求的，要對原審批的生育指標(biāo)確認(rèn)有效。生育證發(fā)放準(zhǔn)確率 100%。三、加強(qiáng)統(tǒng)計資料管理工作各村計生專干要加強(qiáng)對生育指標(biāo)申請審批表、生育登記手續(xù)、統(tǒng)計報表等各種統(tǒng)計資料的管理工作，要按年度、按類別、按使用情況進(jìn)展分類，當(dāng)年的統(tǒng)計資料暫用檔案盒保管，歷年的統(tǒng)計資料要按類別裝訂成冊。必須送交檔案室，平時工作又常需要查閱的，要備份一套。要保證做到村居委會不漏

21、戶，戶不漏人；在育齡婦女管理上，要做到每個育齡婦女一張卡片，信息全面；在基層人口和方案生育統(tǒng)計綜合臺賬的使用上，要做到能及時、準(zhǔn)確、完好地記錄人口和方案生育各種信息，實現(xiàn)“月月清”，到達(dá)“五清兩相符”。即：人口變動情況清，初婚情況清，生育指標(biāo)落實與生育登記單發(fā)放情況清，孕情和生育情況清，育齡夫婦落實節(jié)育措施與補(bǔ)救措施情況清；帳卡冊與臺賬相符，臺賬與實際相符，確保 wis 數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。五、加強(qiáng)日常工作管理我鄉(xiāng)要求每個村的計生專干每月 3 號前將統(tǒng)計報表報送到辦公室，做到科學(xué)統(tǒng)計無水分。做好優(yōu)質(zhì)效勞工作，確保效勞到位。定期深化各村指導(dǎo)方案生育卡、表、冊等要案資料的建立。方案生育工作方案 篇6根據(jù)

22、鎮(zhèn)黨委政府工作要求，結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，進(jìn)一步做好大英鎮(zhèn)方案生育工作，進(jìn)步大英鎮(zhèn)方案生育程度，現(xiàn)制定 20_ 年方案生育工作方案如下：一、有序開展獎勵優(yōu)惠政策1、標(biāo)準(zhǔn)惠農(nóng)補(bǔ)貼一卡通發(fā)放工作。安排專人負(fù)責(zé)惠農(nóng)補(bǔ)貼政策宣傳和惠農(nóng)補(bǔ)貼紙質(zhì)花名冊的發(fā)放、匯總表的編制上報及“一卡通”系統(tǒng)電子數(shù)據(jù)的錄入工作，實行動態(tài)化管理，及時做好惠農(nóng)補(bǔ)貼資金管理相關(guān)資料搜集和歸檔。2、認(rèn)真開展獎勵扶助工作為了使方案生育獎勵扶助政策可以落到實處，使所有符合條件的計生家庭能及時享受獎勵扶助待遇，大英鎮(zhèn)計生辦預(yù)計于 20_ 年 1-2 月開展獎扶摸底工作，3 月完成獎扶申報和審核工作。二、扎實開展婦幼安康效勞工作高度重視婦幼安康

23、工作，加強(qiáng)衛(wèi)生和計生資的有效整合，統(tǒng)籌好轄區(qū)內(nèi)婦幼資，對已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的問題立行整改，補(bǔ)齊短板，全力推進(jìn)婦幼保健效勞才能建立，確保各項婦幼安康工作目的任務(wù)的完成。三、加強(qiáng)流動人口管理效勞工作。為提升我鎮(zhèn)流動人口管理程度，計生辦特制定兩節(jié)期間流動人口方案生育工作方案，方案預(yù)計包含宣傳咨詢、便民效勞、清理核查、孕情監(jiān)測、關(guān)心關(guān)愛、掌握動態(tài)等內(nèi)容，結(jié)合兩節(jié)前后流動人口返鄉(xiāng)、外出的不同特點和我鎮(zhèn)其他工作，結(jié)合派出所、衛(wèi)生院、工商等部門持續(xù)開展活動。四、提升全員人口信息質(zhì)量結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制定全員信息清理施行方案，組織鎮(zhèn)、村干部進(jìn)村入戶開展清理核查，層層簽訂責(zé)任狀，計生辦人員不定期進(jìn)展督查、抽查，對局部抽查不合格的村居，安排重新入戶清理登記。在核查全員清理的根底上，堅持計生“月清理”，全面做好“根底信息”核查工作，全員信息審核工作。針對我鎮(zhèn)實際要求各村居委會，每月對本轄區(qū)內(nèi)的方案生育情況進(jìn)展清理，及時掌握信息，及時解決問題，及時上報。由計生辦業(yè)務(wù)人員分別到公安、民政、衛(wèi)生、教育、新農(nóng)合等單位和