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1、6學(xué)校管理人員考核評(píng)價(jià)制度1學(xué)校管理人員考核考評(píng)制度為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)校職能部門的管理,提高工作效能和服務(wù) 水平,形成勤勉務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),特制定學(xué)校管理人員工作考核 細(xì)則。一、考核對(duì)象學(xué)校所有管理人員。二、考核內(nèi)容(一)工作作風(fēng)。權(quán)重:10分主要考核工作態(tài)度是否積極主動(dòng),服務(wù)對(duì)象(師生和有關(guān)部 門)的滿意程度。(二)工作績(jī)效。權(quán)重:70分對(duì)照本人的崗位職責(zé)進(jìn)行考核,考核本職工作完成的時(shí)效和 質(zhì)量。(三)參加集屮活動(dòng)情況。權(quán)重:10分主要考核參加學(xué)校組織的各種政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、工作會(huì)議、 集會(huì)及上級(jí)組織安排的各種活動(dòng)情況。(四)考勤制度執(zhí)行情況。權(quán)重:10分對(duì)照學(xué)??记谥贫龋乜己松?、下班作息時(shí)間

2、的遵守和在崗情況。三、考核等次根據(jù)工作態(tài)度和工作績(jī)效進(jìn)行綜合考核,考核分為優(yōu)秀、合 格、不合格三個(gè)等次。優(yōu)秀(90分以上):遵章守紀(jì),工作積極主動(dòng),服務(wù)態(tài)度好, 按時(shí)高效完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。合格(70分一89分):遵章守紀(jì),服務(wù)態(tài)度較好,能按規(guī)定 要求完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù)。不合格(70分以下):違犯考勤紀(jì)律,工作拖拉推諉,造成 部門和學(xué)校工作延誤和被動(dòng),服務(wù)態(tài)度較差,師生有較大反映。四、考核獎(jiǎng)懲考核是個(gè)人學(xué)期及年度考核的重要依據(jù)??己藶椤皟?yōu)秀”的, 該津貼在原有基礎(chǔ)上上浮一檔,“合格”的在原崗位津貼基礎(chǔ)上 下降一檔,“不合格”的,取消崗位津貼。6學(xué)校食堂食品安全管理責(zé)任制

3、1東安縣山口鋪屮心小學(xué)食堂食品安全管理責(zé)任制1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要十分重視食品衛(wèi)生安全工作,由校長(zhǎng)總管, 總務(wù)室分管,每學(xué)期要定期研究食品衛(wèi)生安全工作,要定期或不 定期對(duì)食堂進(jìn)行檢查和督促。2、積極配合衛(wèi)生行政部門對(duì)食堂的餐具和食品作全面檢查, 發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改。3、檢查食堂有關(guān)證照是否齊全,工作是否持證上崗,若有 無(wú)證上崗者,立即勸退。4、檢查食堂是否嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)各類關(guān)于食品衛(wèi)生的法律法 規(guī)和學(xué)校飲食衛(wèi)生制度,若有違者必須立即查處。5、檢查食堂有否出售腐爛變質(zhì)的有害食品。如發(fā)現(xiàn)有腐爛 變質(zhì)食品,必須立即銷毀。6、檢查食堂的衛(wèi)生環(huán)境是否整潔。7、檢查食堂的餐具是否做到一清、二涮、三沖、四消毒, 有無(wú)保潔設(shè)施。8、檢查食堂的食品是否做到生熟分開。9、檢查食堂是否有留取當(dāng)天菜樣不少于400克,并冷藏保 存48小時(shí)。若沒有按規(guī)定要求做,必須立即整改,若出現(xiàn)問題, 由食堂工友承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。10、學(xué)

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