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信念價值觀行為規(guī)範認同程度行為規(guī)範認同程度關(guān)關(guān)懷程度懷程度趨避程度趨避程度獎懲準則獎懲準則n組織文化組織文化認知狀態(tài)認知狀態(tài)概念概念一致信念一致信念價值觀價值觀n強勢文化強勢文化核心價值核心價值創(chuàng)始者創(chuàng)始者(或現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)者或現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)者)的願景和使命的願景和使命規(guī)章制度規(guī)章制度組織的認同程度組織的認同程度競爭對手競爭對手工作群體之間工作群體之間新進員工新進員工最快最快n高階經(jīng)理人高階經(jīng)理人董事會董事會透過職位相當?shù)耐瑑娡高^職位相當?shù)耐瑑婏L俗習慣風俗習慣信仰信仰價價值觀值觀意識型態(tài)意識型態(tài)威脅程度威脅程度傾向採用正式傾向採用正式明確的規(guī)章明確的規(guī)章制度制度個人自由個人自由價值價值集體主義集體主義團體利益為團體利益為n倫理倫理道德標準道德標準價值觀價值觀行行為對錯為對錯滿足社會道德標準滿足社會道德標準企業(yè)社會責任企業(yè)社會責任古典觀點古典觀點追追求最大的利潤求最大的利潤社會經(jīng)濟觀點社會經(jīng)濟觀點包括社會福祉的保護包括社會福祉的保護與增進與增進個人個人團體團體供應(yīng)商供應(yīng)商顧客顧客員工員工股東股東企業(yè)所處的區(qū)域企業(yè)所處的區(qū)域環(huán)保考環(huán)?？剂苛看_保無公害產(chǎn)生確保無公害產(chǎn)生綠

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