優(yōu)秀工作總結(jié)范文：年醫(yī)院辦公室工作總結(jié)

1、年醫(yī)院辦公室工作總結(jié)2011年，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體職工的支持配合下， 以履行好職責、協(xié)助院長搞好各項工作為己任，精誠合作、團結(jié) 奮進，較好的完成了我科各項工作任務(wù)。 現(xiàn)將一年以來的工作匯 報如下：一、認真履行職責，積極開展工作1、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作。進一步建立完善制度，在原有145項的基礎(chǔ)上，修訂完善了 48嘰新增22項。隨時做好院 長辦公會、院周會、科主任會等各種會議準備工作及會議記錄， 做到了保密和及時歸檔。 年內(nèi)組織院長辦公會、 科主任會議及院 周會達64次，參加行政查房63次，查處問題200余條。同時， 隨機抽查科室衛(wèi)生36次，組織職工修剪各自區(qū)域草坪 50余次。

2、截至目前接待來院視察的領(lǐng)導(dǎo) 30余次，人員累計達620余人次。2、認真做好材料擬定工作。一是今年在開展“破解難題年”活 動的基礎(chǔ)上，開展“百姓放行醫(yī)院”、 在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展“規(guī)范 化機關(guān)”創(chuàng)建、“三好一滿意”、“民主行風評議”、“醫(yī)療質(zhì) 量萬里行”、“推進學(xué)習型黨組織”、“ 窗口單位和服務(wù)行業(yè) 創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動，辦公室按照院領(lǐng)導(dǎo)的批示意見， 緊緊圍繞活 動主題要求，范文寫作成立領(lǐng)導(dǎo)小組，擬定實施方案，加大宣傳 力度，定期對活動開展情況進行督導(dǎo)檢查。按照活動階段要求進 行自查自糾，對查出的問題限期整改，確保各項活動順利實施。二是做好各種文件的收發(fā)工作，對收到文件及時請示領(lǐng)導(dǎo)閱辦，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示意

3、見文件進行處理，截至目前收發(fā)文件406件。三是擬定醫(yī)院安排、總結(jié)及院內(nèi)文件的起草，做到認真細致。同 時兼管全院政治理論學(xué)習，年初有學(xué)習計劃，全年有學(xué)習安排， 階段有督導(dǎo)檢查，年終有總結(jié)。年初下發(fā)政治筆記103本，中心組筆記33本，并對學(xué)習和筆記完成情況進行不定期的督導(dǎo)檢查。 四是擬定“六五”普法實施方案，為更好地實施今后五年普法教育規(guī)劃奠定基礎(chǔ)。 五是規(guī)范了文件 的轉(zhuǎn)發(fā)程序，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記，年內(nèi)未出現(xiàn)文件漏登及丟 失現(xiàn)象。3、扎實完成各項目標責任書軟件及工作落實。2011年下發(fā)的各種責任書有臨夏縣 縣直機關(guān)黨建工作目標管理責任書、黨風 廉政建設(shè)和推進懲防體系建設(shè)目標責任書、社會治安綜合治

4、理 責任書、信訪工作目標管理責任書、維護穩(wěn)定責任書、縣級醫(yī)院2011年衛(wèi)生工作管理責任書、衛(wèi)生系統(tǒng)2011年安全生 產(chǎn)目標責任書、衛(wèi)生系統(tǒng)2011年人口與計劃生育工作責任 書、衛(wèi)生系統(tǒng)檔案工作目標管理責任書、衛(wèi)生系統(tǒng)2011年 綜治、維穩(wěn)、禁毒工作責任書、衛(wèi)生局總支2011年度黨建工 作目標管理責任書、最全面的范文參考寫作網(wǎng)站衛(wèi)生系統(tǒng)黨 風廉政建設(shè)工作目標責任書及消防工作目標管理責任書等 13個目標責任書，我科按照目標責任書的要求，逐條逐項的認 真落實，特別是縣級醫(yī)院 2011年衛(wèi)生工作管理責任書牽扯 科室較多，涉及面較廣，工作細微。做到了與科室間銜接、協(xié)調(diào)、 落實。在省州縣部門的多次檢查中，

5、 反映良好，工作給予了肯定。4、做好來信來訪接待工作。認真接待每位來信來訪人員，做到 來信來訪有登記，對提出的問題及時查辦、有答復(fù)。牽連他科者， 積極做好銜接工作，并將信息向院長反饋。今年，投訴服務(wù)態(tài)度類2例，藥物漏發(fā)類1例。5、 2011年辦公室收發(fā)文件，截至目前收到上級文件406份，擬 發(fā)院內(nèi)文件91份。按文件歸檔規(guī)范要求，收集、整理、裝訂和 歸檔2010年永久文件50件、30年文件94件、10年文件299件。6、嚴格管理公章；很好的完成醫(yī)院證照的保管及年檢工作。7、 完成了指令性的各項工作任務(wù)。積極做好舉辦慶祝5.12護士 節(jié)演講比賽思想?yún)R報專題、評選優(yōu)秀護士參加州上舉辦的慶祝5.12護

6、士節(jié)演講比賽、組織全院在慶祝建黨90周年紅歌演唱活動中，舉辦了形式為合唱、舞蹈、小品、詩朗誦、歌伴舞、武術(shù)、演講等內(nèi)容的文藝匯演。制作各種固定宣傳展板16塊。向東鄉(xiāng)縣滑坡事故捐款 157人，合計金 額8050元；向榆林鄉(xiāng)榆豐小學(xué)及聯(lián)合小學(xué)捐書 1593本，捐羽毛 球拍1畐9、乒乓球拍4付、毽子3個、乒乓球20個、跳繩2把， 折合現(xiàn)金8443.5元。征訂報紙16種，數(shù)量106份，雜志20余 種，活躍了職工文化生活。&做好網(wǎng)絡(luò)維護工作，使醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)健康有序的開展。辦 公室從小問題著手，積極與網(wǎng)絡(luò)安裝公司協(xié)調(diào)聯(lián)系處理解決各科 室在網(wǎng)絡(luò)運行過程中出現(xiàn)的問題上百余次；維修各種醫(yī)療器械達96次

7、。9、 協(xié)調(diào)磨合與內(nèi)部團結(jié)。辦公室現(xiàn)有人員4人，性格、能力各 有差異，又各管一攤，做到各負其責，用其所長，積極協(xié)調(diào)發(fā)揮 個人和整體作用，隨時做好辦公室的自身建設(shè)， 牢固樹立團結(jié)出 戰(zhàn)斗力和一盤棋的思想，著重抓好團結(jié)協(xié)作，以大局為重。10、抓好人才培訓(xùn)工作，實現(xiàn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。今年先后輸送50人到省州級醫(yī)院進行短期培訓(xùn)，13人參加省級醫(yī)院半年以上 的進修學(xué)習；兩名參加州級一年的全科醫(yī)師培訓(xùn)學(xué)習，17人參加縣上的短期培訓(xùn)。4名醫(yī)師參加萬名醫(yī)師支農(nóng)活動。 同時，2011 度參加繼續(xù)再教育讀取本科學(xué)歷人員 8人、?？?人。這些工作 的開展，有效地提高了業(yè)務(wù)技術(shù)水平。做好教學(xué)工作，接受實習 學(xué)生42人。

8、二、存在的問題（一）自身的問題一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的關(guān)心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和職工們的要求還有不少的差距：1、由于深入臨床的時間偏少，對事物工作的了解限于理性認識上，缺之實在的感性認識。2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時候領(lǐng)導(dǎo)寓意理解不夠深刻，事半功倍。3、科內(nèi)工作人員偏少，加之理論水平所限，工作做的不到位現(xiàn) 象時有發(fā)生，感到很被動，很費盡。4、增加人員，更好地開展辦公室工作。三、下一步的打算1、辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢 通的戰(zhàn)斗科室。要本著從嚴、從細、可行的原則，在原有各項制 度的基礎(chǔ)上進一步完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、 文

9、件管理等制度，從而使各項工作的開展更加規(guī)范有序。2、辦公室是院內(nèi)調(diào)度科室，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn)也是臨床科室問題的反饋者，因此更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為職工的榜樣， 在感情上成為職工信 任的伙伴。必須以身作則，工作作風要踏實。3、工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考，探索工作的方法和思路。4、積極與領(lǐng)導(dǎo)進行交流，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我科工作的不足進行批評指正，使我科的工作能夠更加完善。5、積極主動做好院長的幫手，待人處事有禮有節(jié)。加強管理， 樹立節(jié)約也是經(jīng)營的理念， 不斷提高管理意識，加強全科人員的 學(xué)習，使每個人成為一名較好的管理

10、者。2011年12月10日篇二：醫(yī)院辦公室年終總結(jié)范文 2015一年結(jié)束，又到開始著手寫年終工作總結(jié)的時候了，對不少人來說這是一個很頭疼的問題。大家不妨多參考下優(yōu)秀的年終總結(jié)范 文，或許對自己的寫作有所幫助。 下面是中國人才網(wǎng)為大家提供 參考的關(guān)于醫(yī)院辦公室年終總結(jié)范文，希望對你有用。第一篇：醫(yī)院辦公室年終總結(jié)一年來，在主管院長的帶領(lǐng)指導(dǎo)下，在其他科室的支持幫助下， 認真貫徹三個代表重要思想， 深入學(xué)習黨的十八大會議精神， 全 心全意為休病員服務(wù)。認真履行行風建設(shè)服務(wù)承諾，團結(jié)一致， 共同奮進，較好地完成了本科的各項工作任務(wù)。一、注重政治學(xué)習，不斷提高政治理論水平。全科人員在黨支部書記和黨小組

11、長的帶領(lǐng)下，認真學(xué)習黨的精 神，深刻理解其精神實質(zhì)。教育全科人員要樹立正確的世界觀、 人生觀、價值觀，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢固樹立為休病員服務(wù)， 為職工服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的思想，能夠用三個代表和黨員標準規(guī) 范自己的言行，不斷提高思想道德修養(yǎng)。 每星期四下午按時開展 政治學(xué)習，認真召開民主生活會，會上大家能夠暢所欲言，認真 開展自我批評，互相交流思想，不斷提高政治理論水平。二、認真抓好行風建設(shè)服務(wù)承諾的落實， 促進辦公室整體工作水 平的提高。今年是全國各個行業(yè)行風建設(shè)年，端正行風，轉(zhuǎn)變工作作風，全 面提高工作質(zhì)量，也是我院全年的中心工作。這個活動期間，辦 公室作為對內(nèi)對外服務(wù)的主要科室， 緊密配合醫(yī)

12、院中心工作，周 密布置，精心安排，首先是組織科室人員認真學(xué)習了院行風評議 活動有關(guān)文件，具體實施方案和院服務(wù)承諾具體內(nèi)容，不斷深化服務(wù)意識，并且針對科內(nèi)各項業(yè)務(wù)工作制定了服務(wù)承諾的十項具 體內(nèi)容，并張貼上墻，增強了大家的責任意識和大局意識，特別 是在行風評議第二階段，全科的工作人員都能認真查找工作中的 不足和服務(wù)不到位的地方，做到真抓實干，在抓落實上下功夫。 第二階段也是整個活動的核心， 在這個階段中，大家都能夠顧全 大局，克服人員少，任務(wù)重的困難，正確處理各種矛盾，使辦公 室的各項工作都落到了實處。 在第三階段行風評議階段中， 院行 風領(lǐng)導(dǎo)小組對全院19個科室進行了檢查評比，辦公室各項工作

13、在這次檢查中取得了較好成績，受到院領(lǐng)導(dǎo)好評。三、加強團結(jié)，增強凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力完成各項工作任務(wù)。全科人員能夠自覺遵守各項規(guī)章制度和勞動紀律，做到小事講風格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛，工作中互相支持，互相理 解，具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)下，我科工作人員各司其職，各負其責， 團結(jié)務(wù)實，以高度的敬業(yè)精神較好地全院工作計劃、總結(jié)以及各種請示、報告等文件材料的起草工作 ；認真做好醫(yī)院印章的管理 與使用工作，做到嚴格管理，正確使用；全年高質(zhì)量完成了各類文件、表格等打印任務(wù)，共打印文件、表格17458張;機要文件收發(fā)、傳遞能夠按規(guī)定的傳閱范圍、 時間等要求，及時傳閱收存， 全年

14、無發(fā)生文件丟失和泄秘現(xiàn)象，并按時整理歸檔和密級文件如 數(shù)上交，全年共收發(fā)傳閱各類文件 300余份。三月份認真完成了 去年所有文件的整理、立卷、歸檔工作；加強機動車輛管理，修定并下發(fā)了機動車管理和使用有關(guān)規(guī)定，嚴格派車手續(xù)，合理調(diào)配車輛，能合并使用的車輛，不單獨派車，對司機人員經(jīng)常進行安全行駛教育，嚴格遵守行車安全規(guī)定，全年共行駛7.9萬公里，較好地完成了全院醫(yī)療、辦公 等用車保障任務(wù)，無發(fā)生任何差錯事故 ；完成了全院各科室以及 個人20XX年全年報刊、雜志、各類圖書資料、信件的發(fā)放和征 訂工作。四、較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時工作任務(wù)。1、積極參加省廳組織的知識競賽，取得好成績。在省廳、省直

15、組隊參加的黨規(guī)黨紀知識競賽中，我科岳書靜同志作為主力隊員，克服種種困難，認真背題，比賽中發(fā)揮出色，均 取得了第一名的好成績，為醫(yī)院、為省廳爭得了榮譽，受到省廳 黨組的通報表揚。2、完成參加知識競賽人員駐訓(xùn)期間的接待工作。為給參賽隊員創(chuàng)造一個良好的駐訓(xùn)環(huán)境和條件，我科在招待所管理方面做到及時保障，勤洗勤換。3、按院辦公會要求，以院辦室為主組織重新修訂了醫(yī)院工作人 員職責和工作制度，經(jīng)過幾個月的認真細致工作，加班加點，查 閱大量參考資料，結(jié)合我院實際情況，對我院原有工作人員職責 和工作制度進行了增補和修訂， 現(xiàn)初稿已打印完畢，待院辦公會 通過后正式成冊印刷?？傊?，一年來，通過全科同志的共同努力，較

16、好地完成了院辦室的各項工作任務(wù)，但工作標準和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差 距，在新的一年里，要加大政治學(xué)習力度，提高工作質(zhì)量，團結(jié) 一致，扎實工作，高標準完成院辦室的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨 時任務(wù)。第二篇：醫(yī)院辦公室年終總結(jié)一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體員工的支持配合下， 辦公室較好的完成了各項任務(wù)。雖然辦公室工作有許多非常瑣碎 的小事，但對我們來說每一次都是耐心和毅力的鍛煉，感覺到自己在逐漸成熟?，F(xiàn)將一年以來的情況總結(jié)如下：一、認真履行職責，積極開展工作1、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)院行政管理工作，做好院長辦公會、院周 會等各種會議準備工作及會議記錄，做到了保密和及時歸檔。2、認真做好材料的打印

17、、信息上報和檔案管理等工作，確保及 時上報。做好各種文件的收發(fā)，復(fù)印及謄印工作。及時請領(lǐng)導(dǎo)閱 辦，科室下達做好記錄，按時布置。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序， 做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。3、完成醫(yī)院接待工作，并按工作程序協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作聯(lián)系，并及時向院長反饋信息。4、完成20XX年辦公室文件的收集、整理和歸檔工作。5、嚴格統(tǒng)籌安排醫(yī)院的車輛。做到能坐公交車的不安排，一人 出行不安排的管理制度。6、嚴格公章管理；很好的完成醫(yī)院證照、員工證件的保管及醫(yī)院 證照的年審。7、認真完成行政樓的財產(chǎn)物質(zhì)管理。二、存在的問題和建議（一）自身的問題一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的關(guān)心支持下，工作也取得了一定的成績，但距

18、領(lǐng)導(dǎo)和員工們的要求還有不少的差距：1、由于工作性質(zhì)的限制，深入臨床調(diào)研的時間、機會偏少，對事物工作的了解只局限于經(jīng)驗的理性認識上，缺乏實在的感性認識。2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時候只知道埋頭工作。3、由于自己還很年輕，工作中缺乏強有力的管理，開展工作時 缺乏魄力。（二）今后工作的思路1、沒有規(guī)矩，不成方圓。辦公室特殊的崗位和工作性質(zhì)要求辦 公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn) 斗科室。要本著從嚴、從細、可行的原則，在原有各項制度的基 礎(chǔ)上進一步完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管 理等制度，從而使各項工作的開展更加規(guī)范有序。2、辦公室是院內(nèi)調(diào)度科室，既是指

19、揮員又是戰(zhàn)斗員，是領(lǐng)導(dǎo)意 志、意見的體現(xiàn)，也是臨床科室問題的反饋者，因此更要樹立起 良好的自身形象，在工作中成為員工的榜樣， 在感情上成為員工 信任伙伴。特別要以身作則，工作作風踏實。3、工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，探索工作的方法和思路。4、積極與領(lǐng)導(dǎo)進行交流，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工作的不足進行批評指正，使我的工作能夠更加完善。5、主動服務(wù)于臨床，待人處事有禮有節(jié)。做到真正意義上的醫(yī)院是我家的主人翁意識，而不是趨于口頭標語形式主義。6、積極主動做好院長的幫手，加強作風管理。嚴格執(zhí)行成本核 算，樹立節(jié)約也是經(jīng)營的

20、理念，不斷提高管理意識，加強學(xué)習使 自己成為一名真正的優(yōu)秀管理者。第三篇：醫(yī)院辦公室年終總結(jié)20XX年是我院發(fā)展史上的關(guān)鍵之年，醫(yī)院辦公室在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞醫(yī)改及綜合性醫(yī)院等級創(chuàng)建等中心工作，按照辦公室責任要求，認真履行各項規(guī)章制度，堅持服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服 務(wù)同事、服務(wù)患者的原則，不斷開拓創(chuàng)新，扎實工作，較好地完 成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將一年工作簡要總結(jié)如下：一、加強文書管理，認真做好文件的收發(fā)、傳遞、落實等工作。通過學(xué)習我們進一步強化了文件撰寫、印發(fā)的規(guī)范性，加強了文件處理的及時性，并認真落實，嚴格督辦較好地將上級的指（轉(zhuǎn)載于：在點 網(wǎng):年醫(yī)院辦公室工作總結(jié)）示、規(guī)定和醫(yī)院的決 定、決議

21、等傳達下去。做到收文、發(fā)文有記錄、傳文有痕跡、批 文有落實，較好地完成了辦公室上傳下達的工作。二、認真做好會議安排和服務(wù)工作，包括院領(lǐng)導(dǎo)班子會、院務(wù)會、院中層干部例會及各類專題辦公會等，電話網(wǎng)絡(luò)通知及時、會議記錄詳細，認真執(zhí)行會議決議，并及時把落實情況向領(lǐng)導(dǎo)反饋。 另外負責總值班排班及協(xié)調(diào)工作。 較好地完成各級領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單 位領(lǐng)導(dǎo)來院視察參觀的接待工作。三、加強信息宣傳工作。一年來，院辦牽頭、全院各部門協(xié)辦多期院，每一期均有主題文章，把醫(yī)院的工作動態(tài)、職工的良好精 神風貌及時展示給外界，使醫(yī)院信息成為了醫(yī)院的一扇窗口、一張名片，對醫(yī)院工作進行宣傳。同時開展醫(yī)院文化建設(shè)，在院內(nèi) 設(shè)立各科室特色宣

22、傳展板， 促進外界對我院各部門、 各科室的詳 細了解。四、逐步加強行政管理。根據(jù)等級醫(yī)院評審及院領(lǐng)導(dǎo)的要求對醫(yī) 院各類行政制度、崗位職責進行修訂，平時嚴格考勤制度及行政 督辦制度。積極參與工作紀律檢查， 對查處的問題按規(guī)定堅決執(zhí) 行院領(lǐng)導(dǎo)班子的處理決定。五、積極配合其它科室，較好地完成了各項工作。辦公室一貫來秉承是我們的任務(wù)堅決完成， 需要我們配合的任務(wù)，不遺余力積 極努力完成的工作作風。比如積極配合醫(yī)教科、護理部開展各類 相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；配合全院各科室完成各項臺賬整理工作 ；積極配 合各相關(guān)科室的專業(yè)檢查迎評準備工作等。六、在完成日常工作的同時， 積極著手等級醫(yī)院復(fù)評的臺賬資料準備工作。等級醫(yī)

23、院創(chuàng)建是我院這一年的頭等大事，我們積極認真學(xué)習標準，同時加強與兄弟科室的溝通聯(lián)系， 加班加點努力工 作，在等級評審中勇挑重擔，認真準備，在 11月28、29兩天評 審工作中醫(yī)院辦公室所做工作得到了管理組專家的認同肯定。院辦公室在工作人員嚴重緊缺的情況下，我們身兼數(shù)職（院辦、人事），盡心盡力，任勞任怨，積極工作，在一些時間緊，任務(wù) 重的工作中，不得不通過加班來保質(zhì)保量的完成。另外辦公室人員認真做好醫(yī)院印章的管理與使用工作，做到嚴格管理，正確使用。對上級電話通知，及時傳達確保上級政令在我院的暢通。過去的一年我們的工作取得了一些成績，但還應(yīng)不斷提高自身的服務(wù)意識、大局意識、節(jié)約意識和責任意識，全力以

24、赴，以飽滿 的工作熱情，昂揚的精神，努力完成下一年各項工 作，努力提高科室窗口形象，為醫(yī)院改革與發(fā)展做貢獻。篇三：2016年上半年醫(yī)院辦公室工作總結(jié)2016年上半年醫(yī)院辦公室工作總結(jié)醫(yī)院辦公室在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照辦公室責任要求，認真 履行各項規(guī)章制度，堅持服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)同事、服務(wù)患者的原則， 不斷開拓創(chuàng)新，扎實工作，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將2016年上半年工作簡要總結(jié)如下：一、協(xié)助做好行政管理工作1、加強文件管理，認真做好文件的收發(fā)、傳遞、落實等工作。 做到收文、發(fā)文有記錄、傳文有痕跡、批文有落實。2016年上半年共收文295件，制文40件；2、嚴格公章管理、嚴格統(tǒng)籌安排醫(yī)院車輛使用；3、做好材料的打印、信息上報和檔案管理等工作，認真落實完成 2015年全年辦公室文件的收集、整理和歸檔工作，一共歸檔出20盒文件達千余份，做到文件歸檔有序、方便查找；4、認真做好會議安排和服務(wù)工作，包括院長辦公會、中層干部 會議等，電話通知及時、會議記錄詳細，