2022年統(tǒng)計(jì)局黨務(wù)公開自查工作報(bào)告

1、高品質(zhì)文檔2022年統(tǒng)計(jì)局黨務(wù)公開自查工作報(bào)告 今年以來，我們根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，樂觀落實(shí)黨務(wù)公開的各項(xiàng)要求，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作，取得了肯定成效，現(xiàn)將有關(guān)狀況報(bào)告如下。 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面做好組織發(fā)動(dòng) 1、搞好討論部署。我們先后召開了局黨組會(huì)議、全局黨員大會(huì)，專題傳達(dá)學(xué)習(xí)會(huì)議精神，進(jìn)行了專題討論，并做了全面部署支配。在工作中，我們每周還要召開局黨組班子會(huì)議，對(duì)黨務(wù)公開工作進(jìn)行部署。 2、制定實(shí)施方案。結(jié)合本部門實(shí)際，準(zhǔn)時(shí)制定了市統(tǒng)計(jì)局黨組黨務(wù)公開實(shí)施方案，對(duì)工作目標(biāo)、主要內(nèi)容、方式方法、工作程序等方面做出明確要求。 3、完善組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。我們成立了由局長任組長，局黨組成員任副組長、各科室負(fù)責(zé)

2、同志為成員的黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。設(shè)立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由分管副局長兼任辦公室主任，一名負(fù)責(zé)黨務(wù)的副科級(jí)干部任副組長，指定一名辦公室工作人員專職負(fù)責(zé)詳細(xì)工作，加強(qiáng)了對(duì)這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。 4、搞好宣揚(yáng)發(fā)動(dòng)。特地召開活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，主要領(lǐng)導(dǎo)作動(dòng)員講話，分管領(lǐng)導(dǎo)就活動(dòng)開展進(jìn)行詳細(xì)部署支配，使全體黨員干部具體把握了黨務(wù)公開的目的、意義、工作要求和程序方法，為全局開展黨務(wù)公開工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 二、立足實(shí)際，全面推動(dòng)黨務(wù)公開工作 局黨組對(duì)黨務(wù)公開工作進(jìn)行了專題爭(zhēng)論，在征求方方面面意見的基礎(chǔ)上，開展詳細(xì)實(shí)施黨務(wù)公開工作。詳細(xì)實(shí)施方法是： 1、在公開內(nèi)容上，依據(jù)全面、真實(shí)、詳細(xì)、合法的原則，根據(jù)黨務(wù)公開的

3、實(shí)施方案，確定了黨務(wù)公開六方面重點(diǎn)內(nèi)容： 一是在中心工作方面，突出公開局黨組的決議、打算及執(zhí)行狀況。執(zhí)行中央方針政策，貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織決議、打算和工作部署等狀況;本單位重要決策及執(zhí)行，任期工作目標(biāo)，階段性工作部署、工作任務(wù)及落實(shí)等狀況。 二是在黨的思想建設(shè)方面，公開局黨組開展思想政治工作、理論學(xué)習(xí)方案及落實(shí)、黨員干部訓(xùn)練培訓(xùn)方案及落實(shí)等狀況。 三是在組織建設(shè)方面，突出公開領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)狀況，主要包括：民主生活會(huì)前征集意見狀況，會(huì)中開展批判和自我批判、查糾問題，會(huì)后制定發(fā)整改措施等，重要狀況通報(bào)和報(bào)告狀況，領(lǐng)導(dǎo)班子、成員工作分工、工作職責(zé)，基層工作落實(shí)狀況;黨費(fèi)收繳、使用管理狀況。如：黨員進(jìn)

4、展公示狀況，后備干部推舉狀況，入黨樂觀分子狀況，民主評(píng)議黨員狀況。 四是在作風(fēng)建設(shè)方面，突出公開領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行狀況。主要包括：領(lǐng)導(dǎo)干部購建房;拒收上交禮品禮金狀況;執(zhí)行通信工具管理規(guī)定的狀況。 五是在制度建設(shè)方面，突出公開黨內(nèi)制度規(guī)定的各項(xiàng)辦事程序和工作要求，完善黨內(nèi)民主決策、民主監(jiān)督、民主管理制度等狀況。 六是在服務(wù)黨員群眾方面，突出公開對(duì)黨員、群眾意見建議的聽取、接受和反饋，關(guān)心黨員、群眾解決生產(chǎn)生活實(shí)際困難，接待來信來訪、排查化解沖突糾紛，辦理涉及黨員、群眾切身利益的重要事項(xiàng)等狀況。 2、在公開形式上，注意了公開方式方法的多樣化。依據(jù)“規(guī)范、有用、明白、便利”的原則，針對(duì)不同內(nèi)

5、容確定公開形式。主要分兩種狀況：一是只相宜在黨內(nèi)公開的。主要通過黨內(nèi)有關(guān)會(huì)議、下發(fā)文件、定期通報(bào)、黨員活動(dòng)室等形式進(jìn)行公開。二是相宜對(duì)社會(huì)公開的，利用黨務(wù)公開欄、局門戶網(wǎng)站對(duì)外公開。 3、在公開程序上，力求規(guī)范、有序、到位。對(duì)公開的項(xiàng)目、范圍和形式，事先由相應(yīng)科室提出，經(jīng)黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后予以公開。公開的內(nèi)容由相關(guān)科室或所涉?zhèn)€人供應(yīng)，先征求領(lǐng)導(dǎo)班子成員意見，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批閱把關(guān)后，予以公開。對(duì)于黨內(nèi)重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內(nèi)事務(wù)要實(shí)行僅限于黨內(nèi)公開或先黨內(nèi)、后黨外的挨次進(jìn)行公開。公開期間，留意收集、整理干部群眾的反映，對(duì)他們通過各種渠道反映的意見和要求，明

6、確專人負(fù)責(zé)篩選、整理，并將處理和落實(shí)狀況予以公開，自覺接受群眾監(jiān)督。 4、在公開時(shí)限上，實(shí)行定期與不定期相結(jié)合。公開的時(shí)間與公開的內(nèi)容相適應(yīng)。常規(guī)性工作定期公開，依據(jù)實(shí)際狀況每季度或半年更換一次。階段性工作逐段公開，比如為干部辦實(shí)事的進(jìn)展?fàn)顩r、民主生活等狀況等。臨時(shí)性工作要隨時(shí)公開，比如干部考察預(yù)報(bào)、干部任前公示等。對(duì)于重大或簡(jiǎn)單性的問題，依據(jù)公開后反饋的意見進(jìn)一步完善，必要時(shí)再次公開?？傊?，要充分體現(xiàn)公開的常常性、動(dòng)態(tài)性、準(zhǔn)時(shí)性。 三、搞好結(jié)合，黨務(wù)公開工作取得了初步成效 工作中，我們?cè)谠鷮?shí)做好黨務(wù)公開的各項(xiàng)工作外，統(tǒng)籌兼顧，注意做好與“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)及日常工作相結(jié)合，推動(dòng)了機(jī)關(guān)隊(duì)伍建設(shè)和統(tǒng)計(jì)工作的順當(dāng)開展。 1.保障了黨員民主權(quán)利。實(shí)踐證明，黨務(wù)公開一方面可引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部增加民辦法識(shí)、轉(zhuǎn)變工作方法;另一方面，也做到了重大事情黨內(nèi)先知道、重要文件黨內(nèi)先傳達(dá)、重要問題的打算黨內(nèi)先爭(zhēng)論、重大決策的實(shí)施黨內(nèi)先發(fā)動(dòng)，保障了黨員的知情權(quán)、參加權(quán)和監(jiān)督權(quán)，調(diào)動(dòng)了黨員參加機(jī)關(guān)管理的主觀能動(dòng)性。 2、促進(jìn)了“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的開展。強(qiáng)化統(tǒng)籌兼顧，搞好結(jié)合工作。我們將黨務(wù)公開工作與“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)結(jié)合起來，將兩項(xiàng)工作一起支配，一起部署，統(tǒng)籌兼顧，形成工作合力