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文檔簡介
1、精選生產(chǎn)工作方案4篇生產(chǎn)工作方案 篇1 為了貫徹執(zhí)行“平安第一、預防為主、綜合治理”的方針,落實平安生產(chǎn)責任制,切實做好防止重特大惡性事故發(fā)生,確保醫(yī)院正常工作秩序,依據(jù)中華人民共和國平安生產(chǎn)法和市衛(wèi)生局平安生產(chǎn)目標管理責任書要求,我院主動做好平安生產(chǎn)工作,做到平安生產(chǎn)無事故。 一、工作目標年度平安生產(chǎn)工作以消防平安、醫(yī)療平安和公共衛(wèi)生平安為重點 以平安無事故為目標,切實加強院科二級管理,進一步完善平安工作長效機制,力爭完成市衛(wèi)生局下達的平安生產(chǎn)責任書目標管理的各項任務(wù),確保住院患者和醫(yī)院職工的人身和財產(chǎn)平安。 二、詳細措施 (一)、公司領(lǐng)導重視,依據(jù)上級要求和醫(yī)院實際狀況,準時調(diào)整醫(yī)院平安生
2、產(chǎn)領(lǐng)導小組。將平安生產(chǎn)工作納入醫(yī)院綜合目標考核內(nèi)容,列入領(lǐng)導班子議事日程。健全平安生產(chǎn)工作責任制,明確總經(jīng)理為第一責任人,分管領(lǐng)導為其次責任人詳細抓,各科室主任為科室第一責任人,護士長為科室平安員,層層鑒定平安生產(chǎn)責任書。定期組織召開平安工作分析會議,討論醫(yī)院平安生產(chǎn)工作開展狀況。每月開展一次平安檢查。針對發(fā)覺的問題,準時進行整改。 (二)、加強宣揚、提高熟悉平安生產(chǎn)工作重點在于提高全院干部職工的平安生產(chǎn)意識,只有充分熟悉到平安生產(chǎn)工作重要性和必要性,才能做好這項工作。醫(yī)院將定期開展平安生產(chǎn)宣揚訓練。可以結(jié)合平安生產(chǎn)月活動,廣泛開展各種形式的宣揚發(fā)動,通過掛橫幅、張貼平安標語、等宣揚平安工作學
3、問,組織干部職工學習相關(guān)的法律法規(guī)。同時開展平安生產(chǎn)技能培訓和考核,進一步提高干部職工的平安生產(chǎn)法律意識,平安意識和自我愛護力量。 (三)、健全制度,重抓落實平安工作責任重大,重于泰山。為了切實防止重大事故的發(fā)生,醫(yī)院將平安工作詳細責任落實到科室、到人,單位與科室簽訂了平安生產(chǎn)責任書。重點是做好規(guī)范操作,規(guī)范服務(wù)工作。為了落實平安工作的詳細細則,我院進行了每月一次的檢查考核外,加強對收費、財務(wù)的現(xiàn)金進行檢查,現(xiàn)金要求不留辦公室過夜。中午留意平安保管,下班前存入銀行。加強醫(yī)療儀器的規(guī)范操作用法,有擔心全苗頭準時報告。今年有一批滅火器需要更換,在通道上設(shè)立明顯標記,每年開展一次全院職工的消防演練,
4、加強門衛(wèi)、值班人員的巡邏,做好防盜、防火工作,準時發(fā)覺排解平安隱患。 生產(chǎn)工作方案 篇2 20xx年我部門在公司總部的指導下,完滿地完成了全年的工作任務(wù)。在20xx年內(nèi),我將帶領(lǐng)生產(chǎn)系統(tǒng)的全體員工連續(xù)努力,務(wù)必完成公司給我們提出的考核目標,使公司的業(yè)績更上一層樓。 1、整體工作思路:20xx年生產(chǎn)系統(tǒng)的整體工作思路是:以結(jié)果為導向,以流程為方法,以規(guī)章為考核,努力做到人人有事做,做事有流程,流程有規(guī)范,規(guī)范有制度。 2、 做為生產(chǎn)管理干部,主要任務(wù)就是公司內(nèi)部的生產(chǎn)管理,我覺得要做好一名合格的生產(chǎn)管理干部必需做好以下幾點: 1)、人員崗位職責的配訓,主要針對以目標為導向的培訓,要讓全部人員都有
5、一種不達目的誓不罷休的工作看法; 2)、負責生產(chǎn)任務(wù)的跟進,按時保質(zhì)完成銷售訂單; 3)、負責處理產(chǎn)量與質(zhì)量的關(guān)系,水電煤、原材料損耗、出品率、合格率以及產(chǎn)品成本是第一負責人; 4)、溝通,主要工作有:負責收集不合格信息,與職能部門對接,協(xié)調(diào)與生產(chǎn)有關(guān)的對內(nèi)外事宜,負責制定生產(chǎn)組織方案,召開產(chǎn)前組織會議,負責各種管理考核制度的落實,負責協(xié)調(diào)生產(chǎn)各車間之間的協(xié)調(diào)工作 3、 20xx年工作措施及方法: 1)、人員方面:員工將時間和精力投入到公司的生產(chǎn)活動中,其目的不外是領(lǐng)取薪金養(yǎng)家和在工作上獲得開心感,所以,在我管理的生產(chǎn)系統(tǒng)就應當加強訓練培訓,改善工作環(huán)境,供應給員工合理的薪資和福利,獎懲公正,
6、人事升遷任免公正合理,只有這樣才能夠激發(fā)員工的士氣,全體員工通力合作,方能提高效率,增進品質(zhì),同時也會削減人員的流失; 2)、做事的看法:我為什么不說做事的方法呢!聞名足球教練 米盧蒂諾維奇 層經(jīng)說過一句話看法打算一切是的,無論做什么事,看法最重要,沒有端正的看法,用什么方法都不會有好的結(jié)果,我們不論做什么事,必需現(xiàn)有主動的心態(tài),然后朝著目標前進就對了,不用尋求詳細的工作方法,由于什么方法都可以勝利; 3)、成本管理方面:20xx年生產(chǎn)系統(tǒng)將負責整個工貿(mào)公司的水、電、煤,除了生產(chǎn)活動的正常用法量不得超出公司考核指標,其它水、電、煤的用法必需有方案的用法,詳細的考核方法以生產(chǎn)部下發(fā)的用電制度和用
7、水制度,澡堂管理制度為準; 通過20xx年1月份的生產(chǎn),合計生產(chǎn)59噸,平均出品率為97%,雖未達到公司的考核目標,但比去年全年的91%高出6個百分點,特殊是本月生產(chǎn)的屋頂盒有三個批次超過了98%,出品率的凹凸最直觀的影響生產(chǎn)成本,正是生產(chǎn)系統(tǒng)的四個車間主任和生產(chǎn)系統(tǒng)的全體員工深刻的.熟悉到了出品率的重要性,才能取得如此的成果,雖有個別的批次出品率未到達公司考核的目標,但我信任,只要抓住了重點掌握的要點,生產(chǎn)系統(tǒng)的全體同仁在20xx年中確定能交給公司一份滿足的答卷; 4)、質(zhì)量掌握方面: a、沒有系統(tǒng)的質(zhì)量管理體系,需建立并運轉(zhuǎn); b、沒有穩(wěn)定、優(yōu)秀的品控隊伍,需建立人才培育、引進機制同時配套
8、好的激勵措施,進一步提高員工的工作主動性和穩(wěn)定性; c、與質(zhì)量治理相關(guān)的記錄不完善,需進一步加強并實際運轉(zhuǎn); d、品控質(zhì)檢員的培訓沒有完善的制度機制,需建立并實施; e、沒有完善的質(zhì)檢記錄,質(zhì)量題目及質(zhì)量事故記錄(發(fā)生過程、造成損失、發(fā)生緣由分析、事故處理報告、事故糾偏措施等); f、沒有完善的質(zhì)量周報、月報、年報(匯總生產(chǎn)過程質(zhì)量狀況、原材料質(zhì)量狀況、產(chǎn)成品及市場反饋質(zhì)量狀況等),技術(shù)部應當收集此類信息,并從公司實際請考慮,近最大努力從工藝方面降低生產(chǎn)成本和提高生產(chǎn)效率; g、對員工的培訓需要再規(guī)范,編制培訓方案、培訓教材并跟蹤培訓效果; h、需針對技術(shù)部出的工藝規(guī)范、質(zhì)量標準,完善監(jiān)視檢查
9、標準、監(jiān)視檢查方法等規(guī)范; 4)、 平安方面:落實規(guī)章制度,嚴格平安管理; 平安來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹平安生產(chǎn)是每個公司常抓不懈的工作。 a。 要發(fā)揮車間平安小組及平安員的作用,不定期檢查車間存在的平安隱 患,發(fā)覺問題準時解決,尤其對進出車間方面的管理制度要嚴格掌握,對外來人員嚴禁入內(nèi),確需進入車間參觀,需有專人伴隨,講明應遵守的各項規(guī)章制度及留意事項; b。 定期對員工進行質(zhì)量平安、產(chǎn)品平安、設(shè)備平安、人員平安等平安方面的學問進行培訓,使全體員工都有劇烈的平安意識,要訓練和指導員工遵守操作規(guī)程,不違規(guī)操作; c。 將各項平安責任落實到個人,與車間主任簽訂平安責任承包書,把平安工作落到
10、實處; 成果和榮譽代表這過去,接下來的日子還存在著許多的困難和挑戰(zhàn),我要連續(xù)加強自身的業(yè)務(wù)和思想學習,不斷提高學問水平和實踐力量,改正錯誤和缺點,克服困難和不足,以更高的標準嚴格要求自己,不辜負領(lǐng)導的重托,通過自身努力,團結(jié)身邊的全體同仁,圓滿完成公司交給我們的各項任務(wù)。 生產(chǎn)工作方案 篇3 一、指導思想 為了實行國家和省市政府加強平安生產(chǎn)工作的決策部署,深化開展平安生產(chǎn)大檢查,集中整治非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為,依據(jù)平安生產(chǎn)隱患排查專項行動實施方案和關(guān)于集中開展嚴峻打擊非法、違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為專項行動的方案要求,堅持“平安第一,預防為主,綜合治理”的方針,進一步動員村廣闊干部職工緊急行動起來
11、。落實平安責任,強化監(jiān)督管理,實行特別措施,突出重點,標本兼治,確保20xx年平安生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。打算在村轄區(qū)全面開展平安生產(chǎn)大檢查、大整治活動,特之地本詳細實施方案: 二、組織領(lǐng)導 這次平安平安生產(chǎn)大檢查、大整治活動建立常年平安生產(chǎn)大檢查領(lǐng)導小組,由一把手領(lǐng)導帶隊,村委會有關(guān)成員參與,對村轄區(qū)細心一次全面平安生產(chǎn)大檢查、大整治。 三、大檢查、大整治督查時間 20xx年8月16日起至9月10日。 四、督查內(nèi)容 (一)“平安生產(chǎn)法”和上級平安工作會議精神實行狀況。 (二)“平安無事故年”活動的實施方案和年度平安目標落實狀況。 (三)平安生產(chǎn)責任制和責任追究制的落實狀況。 (四)平安生產(chǎn)各項規(guī)章制
12、度落實狀況。 (五)事故隱患排查、整改及監(jiān)控狀況,特殊是今年以來發(fā)覺的平安隱患的整改狀況。 五、督查要求 (一)對這次平安生產(chǎn)大檢查、大整治,村平安領(lǐng)導小組常常性到一線抽查、督促,狠抓落實,確保取得實際效果。 (二)要根據(jù)“誰檢查、誰簽字、誰負責督促整改”的原則,加大排查整改的力度,發(fā)覺問題,準時制定行之有效地措施,確保事故隱患整改責任到人。 (三)對查出來的重大平安隱患要仔細登記,下達整改通知書,對有危及人身平安的,該停產(chǎn)的要馬上停止生產(chǎn),我村必需按上級平安會議的要求,把事故隱患登記表報街道安委會。 六、督查方式 實行以現(xiàn)場檢查為主的方式,現(xiàn)場檢查以村企業(yè)設(shè)備、特種設(shè)備、村道路、橋梁、拆遷工
13、地等重要部位、場所查制度措施、查消防設(shè)施、查事故隱患。通過督查,要把解決當前問題和解決長遠問題結(jié)合起來,把解決此次平安督查出來的問題與解決下一步平安工作的重點結(jié)合起來,進一步討論和落實詳細的平安措施,責任到人,狠抓落實,確保這次大檢查活動取得實際效果。 生產(chǎn)工作方案 篇4 完陰似箭,日月如梭,本人來到公司不知不覺已快一年,在過去的20xx年,在公司上級主管和同事的支持與關(guān)心下,通過自身的努力,較好地完成了自己的本職工作;在農(nóng)歷新年即將到來之即,為了更好地完成來年的各項工作,保障來年工作的順當進行,現(xiàn)本人就對過去的20xx年做一個簡要的工作總結(jié),以鞭策自己不斷向前和進步. 1、生產(chǎn)調(diào)度是組織執(zhí)行
14、生產(chǎn)進度方案的工作,作為公司研發(fā)部調(diào)度組的一員,工作重心主 要就是保證公司的生產(chǎn)方案平衡順當實施. 在上級主管的關(guān)心和自己的努力下,本人能夠依據(jù)設(shè)計開發(fā)任務(wù)書,擬制項目研制方案書,并且能夠初步擬定各班組周工作方案,在擬制生產(chǎn)方案的基礎(chǔ)上,常常出入各個工作場所,了解各班組工作方案完成和執(zhí)行狀況,協(xié)調(diào)各部門間關(guān)系,保證生產(chǎn)順當進行. 在生產(chǎn)方案實施過程中,無論考慮多么周密,支配如何詳細,也不行能預見到實際生產(chǎn)過程中的一切改變,這些改變有局部的,也有整體的,有內(nèi)部的,也有外部的;同時,任何人都會遇到諸多影響生產(chǎn)進度執(zhí)行的因素,對于任何一家企業(yè)來講,都無外乎于人、機、料、法、環(huán)、測這六個因素,企業(yè)運作
15、的暢通與否,基本上都取決于此些因素,因此,對在實際工作中遇到由這些因素帶來的問題時,詳細問題詳細分析,看究竟是那一環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問題,我會運用p、d、c、a這一科學的循環(huán)方法去考慮、指導和解決問題,這一循環(huán)方法隨著問題的解決而績效則成正比例上升,隨著時間的推移和問題的不斷解決,我信任結(jié)果肯定會是能讓大家滿足的,我會始終堅持運用這一方法,現(xiàn)在會,今后也會.績效時間 2、對生產(chǎn)方案的完成狀況進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計,分析出每個班組在每周、每月生產(chǎn)任務(wù)的達成率和完成狀況,以數(shù)據(jù)圖表形式反映出來,等到此項統(tǒng)計工作成熟時,可用作每個班組周考核或月度考核的一個數(shù)據(jù)指標,并以此作為一個年終考核的重要依據(jù). 但我本人認為在統(tǒng)
16、計每個班組周方案的達成率和完成狀況時還有不完善的地方,比如說由于一些外部緣由,這些緣由有元器件沒有請購回公司、芯片待料、加工廠沒按時完成對機加件的加工生產(chǎn)等,這些因素并不是由于相關(guān)班組而造成方案的無法按時完成;同時,當下工序班組任務(wù)的完成要以上工序班組的任務(wù)完成為前提時,上工序班組假如沒完成,就會影響到下工序生產(chǎn)任務(wù)的完成,而這時,像這種下工序班組沒有完成生產(chǎn)任務(wù)的情形就不應當再作為沒完成生產(chǎn)任務(wù)的情形而統(tǒng)計進去,這對下工序班組來說既不合理也不公正,所以以后出現(xiàn)此類問題時,下工序班組就不再作為未完成狀況的情形而統(tǒng)計進去. 3、處理各班組在生產(chǎn)過程中提交的質(zhì)量信息單直到問題的閉環(huán);做好質(zhì)量信息單
17、的電子文檔記錄;統(tǒng)計質(zhì)量信息單反映的項目類別、責任班組、發(fā)生次數(shù)等,并以數(shù)據(jù)圖表形式反映出來,以后也可作為各個班組考核的一個依據(jù). 目前質(zhì)量信息單也存在內(nèi)外因素的影響,有些是內(nèi)部因素,有些是外部因素,內(nèi)部因素主要是公司各個班組因自身的緣由而造成下工序作業(yè)的不順暢;外部因素主要是外在因素(如加工廠或外購物品)或一些質(zhì)量問題發(fā)生后,緣由還不能夠完全明確界定,責任班組不能認定的情形,在今后工作中,本人要更加細心鑒別,做好質(zhì)量信息單的收集、整理、處理和統(tǒng)計工作. 4、在項目方案實施前,與相關(guān)部門確認和落實各項目所需物料,防止短、缺料;幫助相關(guān)班組準時做好各項生產(chǎn)預備工作,協(xié)調(diào)各部門間的溝通與合作,上通下達. 某些項目所需的元器件由于選購周期較長,而項目本身的研制周期較緊,這就要求與公司選購進行有效溝通,爭取物料能早些回公司,并把上級主管的要求傳達到各個班組. 5、在保守公司隱秘方面,本人嚴格遵守公司的保密管理制度,從不在外人面前談?wù)摫竟镜南嚓P(guān)信息,從不打聽自己不該知道的隱秘,不在非涉密電腦中處理涉密信息,無
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