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文檔簡介

1、干股分紅協議書甲方 身份證號乙方 身份證號鑒于乙方以往房地產中介行業(yè)的優(yōu)秀工作業(yè)績,為了激勵優(yōu)秀人才更好的工作,也為了使甲、乙雙方進一步提高經 濟效益,經甲、乙雙方友好協商,本著互惠互利的原則,雙方同 意甲方以干股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確 雙方的權利義務,特訂立以下協議1 .定義,除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:1.1 干股:指 公司名義上的分紅比例,干股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東 , 干股的擁有者僅享有參與 公司年終 凈利潤的分配權,而無所有權和其他權利,不得轉讓和繼承。1.2 分紅:指甲方年終稅后營業(yè)所得,扣除運營成本凈利潤 享有的分配。2 .

2、分配方式:2.1 甲方在協議期限內,年度分配給乙方共 %的干股,即甲 方凈利潤的 %分配給乙方。2.2 甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的 凈利潤。截止分紅日未結案的案件不參與分紅,當年虧損則 沒有分紅。2.3 在確定乙方可得分紅的 個工作日內,甲方應無條件將 乙全額支付給乙方。2.4 乙方取得的虛擬股份分紅,以人民幣形式支付,除非乙方同 意方不得以其它任何形式支付。2.5 乙方取得的甲方干股分紅比例 ,由甲乙雙方簽字確認,產生 法律效力,乙方取得的該干股分紅比例,沒有任何實際股份作 為分紅依據,即乙分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關 乙方不能據此認為%的股權,不得以此干股

3、對外作為在 甲方擁有資產的依據:乙方不得要求甲方折成現金退由或要 求甲方收購。2.6 乙方提前終止與甲方的勞動關系的,時間未滿一年的按 照乙方自動放棄公司年度分紅。2.7 簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系,乙方在獲得甲方授予的干股同時,仍然按照甲乙雙方約定的待遇領取 勞動報酬,及正常的薪資待遇。3 .權利義務3.1 乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的 投入3.2 乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作,積極努力為甲方創(chuàng)造利潤。3.3 乙方在甲方處工作期間,不得在其他任何地方自行從事或 為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。3.4 甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督,每月一小節(jié),每季度

4、中結,年終總結,以統計由實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重,予以認可,若有遺漏,允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽 字認可。3.5 ,乙方有權查閱公司財務報表,案件跟蹤表,日常支由表。4 .協議期限:4.1 本協議期限為一年,于年一月始,并于一年月 日屆滿。4.2 協議到期終止后,甲乙雙方協商決定是否簽署新的虛擬干 股分紅協議。5協議解除情形。1.1 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下,甲方有權依法提由解除雙方勞動關系并終止本協議。1.2 乙方在本協議期限未滿前因個人原因提由解除勞動關系并經甲方同意1.3 除以上51、52條規(guī)定外,在任何情況下,甲乙雙方的勞動 關系解本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議26條的規(guī)定處理。1.4 本協議終由后,本協議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守 協議。6 .保密義務乙方對本協議的內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協議中乙方所擬股以及分紅等情況,除非事先征得甲方的許可。7 .爭議的解決。因本協議引起的相關爭議,雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成,方可向甲方所在地人民法院提起訴訟8 .其他規(guī)定。8.1 本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。8.2

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