愛心公益協會管理制度

1、愛心公益協會管理制度愛心公益協會管理制度范文愛心公益協會管理制度篇1一、辦公室：1、負責機構日常辦公、內務處理，協調各部門工作運行，督辦重要事項2、負責建立、審核、發(fā)布及修訂完善各項管理制度;3、負責公眾日常咨詢、來人來電的接洽、協調與反饋;4、負責公文的收發(fā)、流轉和信印管理，負責文件、資料的歸檔。5、負責綜合會議的協調和組織。6、負責組織機構設置，建立健全人事組織管理制度。7、負責人員招聘、勞動合同、薪酬分配、社會保險、績效考核、員工培訓、人力資源管理系統(tǒng)建設等業(yè)務管理。二、志愿者管理部：1、負責志愿者的招募、建檔、考評、服務和反饋工作。2、負責志愿者參與活動的建檔、維護、反饋和信息發(fā)布。3

2、、負責工作人員及志愿者的培訓規(guī)劃及組織實施。三、財務部：1、負責建立財務管理制度;2、負責資金的預算與決算，負責編制年度財務報告;3、負責資金的日常管理、收支、核算等具體工作。4、監(jiān)督項目及活動中資金的使用情況;5、對資產進行財務管理。四、網絡及宣傳部：1、負責網站的建立與日常維護;2、負責建立網絡管理制度和信息發(fā)布流程;3、負責網絡QQ群等多種溝通渠道的建立和維護；4、負責整體宣傳工作，負責廣告及形象的策劃與實施，擴大組織的影響力;5、負責與外部媒介的聯絡與溝通，負責新聞危機應對及處理。五、項目運營部：1、負責建立公益活動及項目的運作流程和相關制度;2、負責活動及各種項目的策劃、創(chuàng)建和具體組

3、織;3、負責組織的推廣與籌款;4、籌劃與政府及其它機構的合作，負責與相應團體與機構的項目申請、接洽和協調;5、負責各活動及項目實施結果的考核、評價和反饋。六、保管部：1、負責捐贈物資的接收、登記、保管;2、負責捐贈物資的整理、分類;3、負責整理分類后的物資去向的登記。4、負責中心購置物品的入庫和領取登記，并負責保管。愛心公益協會管理制度篇2本協會的最高權力機構是會員大會，會員大會的職權是：制定和修改章程選舉和罷免理事;審議理事會的工作報告和財務報告;決定終止事宜;制定和修改會費標準;決定其他重大事宜。理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構，在閉會期間領導本協會開展日常工作，對會員大會負責。理事會的職權

4、是：執(zhí)行會員大會的決議;選舉和罷免會長、副會長、秘書長;籌備召開會員大會;向會員大會報告工作和財務狀況;決定會員的吸收或除名;決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;領導本協會各機構開展工作;制定內部管理制度;決定其他重大事項。為有效加強對協會工作的領導，根據*愛心公益協會章程和工作實際，特制定本條例。一、協會決策及研究工作的方式，根據實際情況，可以是召開會議，也可以是在專門微信群或是QC®表決。二、協會領導和理事會成員共同辦公，高效快捷作出決策。三、凡是需要審定的協會各類管理制度（草案,在專門群和微信群發(fā)布,公示時間為5天。公開征求會員代表和理?的意見和建議，根據實際情況酌

5、情修改,不發(fā)表意見和建議者視為同意。5天后，以協會名義公開發(fā)布實施,具有法律效力。四、專門QQ群和微信群（*愛心公益協會原則上只談工作，研究工作的過程和細節(jié)，不對外傳播，定稿后，以協會名義統(tǒng)一發(fā)布實施。五、按照協會章程有關規(guī)定，會員如果一年不交納會費或不參加本團體活動的，視為自動退會。自動退會的代表及理事同時失去代表及理事身份。六、一年以上（含一年），無正當理由不參加會議和專門QQ群或微信群討論以及線下活動的代表及理事，自動失去代表及理事身份。七、本團體領導及理事，不可兼任社會上具有類似業(yè)務團體的領導職務，如發(fā)現當時協會領導研究決定宣布免職。八、有嚴重違反協會章程、損壞協會名譽者，經協會表決通

6、過，予以除名。九、為協會及理事日常服務的管理部門為協會綜合部。愛心公益協會管理制度篇31、遵守國家法律、法規(guī)和有關政策，承認調兵山市愛心公益協會章程，廉潔自律無私奉獻;2、自覺維護協會及“志愿者”形象；不得在網站、論壇、QC®或志愿服務活動中做出有損害“協會”和“志愿者”形象的言行。不得將具有“協會”權限的網站、論壇、QC®管理權限提供給他人使用或與他人共享;3、未經“協會”主管領導同意，任何部門、志愿團和個人不得代表協會承諾和辦理與協會有直接或間接關系的事宜，;4、嚴守保密原則，未經協會領導或服務對象同意，不得隨意泄露服務對象的背景及資料;違者對所造成的不良法律后果，由其

7、自行承擔;5、未經協會主管領導同意，不得以任何名義直接接受，單位和個人給予金錢或物資，屬于個人行為;協會接收金錢或者物資，需要開具公益事業(yè)捐贈統(tǒng)一票據。6、參加公益慈善活動佩帶統(tǒng)一的“調兵山市愛心公益協會”標志，不得佩帶“協會”或“志愿者”標志從事非公益慈善活動及謀求私利;7、積極參加協會公益慈善活動，參加活動要準時，因故無法參加時需提前一天告知負責人;8、在參與公益慈善活動期間，志愿者發(fā)生意外事故，或者和他人發(fā)生與活動無美的法律糾紛的，由其自行承擔相應責任，但志愿者團隊應當及時進行義務救助，或者出面進行協調，其間涉及志愿者個人正當權利的，“協會”有義務協助其主張權力;9、不得隨意濫用協會給予的服務資料、工作權利或利用與服務對象的關系來作非法、欺騙或謀求私利的行為;10、志愿者內部成員要互相團結，互相合作，勇于接受批評和自我批評并作出改善。坦誠提出對“協會”的意見或建議，積極參與團隊建設，竭力維護集體榮譽;11、尊重服務對象，嚴禁對服務對象態(tài)度惡劣，言語不文明，甚至索要報酬等，不得與服務對象發(fā)生糾紛;12、協會所屬部門、志愿團、志愿者間的任何糾紛僅限在協會內部解決，不得泄露于協會外的