周一行政例會(huì)內(nèi)容

1、 每周經(jīng)理例會(huì)管理制度核心提示：每周經(jīng)理例會(huì)管理制度.目的：加強(qiáng)每周經(jīng)理例會(huì)，提高會(huì)議效率。1部門領(lǐng)導(dǎo)干部例會(huì)定于每周一舉行一次，由總經(jīng)理主持，各部門經(jīng)理級(jí)人員參加。2會(huì)議主要內(nèi)容為：    a. 總經(jīng)理傳達(dá)上級(jí)部門和酒店有關(guān)文件及會(huì)議精神。    b. 各部門經(jīng)理匯報(bào)一周工作情況，以及需提請(qǐng)總經(jīng)理或其它部門協(xié)調(diào)解決的問(wèn)題。    c. 由總經(jīng)理對(duì)本周各部門的工作進(jìn)行講評(píng)，提出下周工作的要點(diǎn)，并進(jìn)行布置和安排。    d. 其它需要解決的問(wèn)題。3例會(huì)參加者在會(huì)上要暢所欲言各持己見(jiàn)，允許持有不同觀點(diǎn)和保留意見(jiàn)，但會(huì)上

2、一旦形成 決議，無(wú)論個(gè)人同意與否，都應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。4嚴(yán)守會(huì)議紀(jì)律，保守會(huì)議秘密，在會(huì)議決策未正式公布以前，不得私自泄漏會(huì)議內(nèi)容，影 響決議實(shí)施。例 會(huì) 模 式一、 工作例會(huì)的效能通報(bào)情況，交流信息，檢查工作，解決問(wèn)題，評(píng)價(jià)業(yè)績(jī)，激勵(lì)推動(dòng)。二、 會(huì)議要求1、 任何人不得無(wú)故請(qǐng)假或遲到，周例會(huì)實(shí)行簽到制。2、 參加會(huì)議人員必須認(rèn)真做好記錄，領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，會(huì)后向所管轄部門員工傳達(dá)。3、 參加會(huì)議人員必須著工裝。4、 參加會(huì)議人員所帶的手機(jī)必須處于關(guān)機(jī)狀態(tài)。5、 任何人不得以任何借口和名義請(qǐng)假，曠會(huì)按事假處理。6、 周例會(huì)匯報(bào)部門負(fù)責(zé)人必須嚴(yán)肅認(rèn)真準(zhǔn)備，不得敷衍了事。對(duì)匯報(bào)不合格者，將給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)處

3、罰。三、 會(huì)議分類（一） 營(yíng)業(yè)經(jīng)理早例會(huì)1、會(huì)議時(shí)間每日早08：0018:0000:00 2、主持人：營(yíng)業(yè)經(jīng)理3、會(huì)議程序： A、服務(wù)員列隊(duì) B、檢查員工儀容儀表 C、點(diǎn)名并記錄考勤情況 D、傳達(dá)今日工作要求 E、總結(jié)前日工作 F、散會(huì)，朗誦員工口號(hào)，擊掌解散（二）營(yíng)業(yè)主管下班例會(huì)1、會(huì)議時(shí)間：每日下班之后 2、參加人員：全體下班員工3、主持人：營(yíng)業(yè)主管4、會(huì)議程序；A、列隊(duì) B、點(diǎn)退C、總結(jié)上班工作，宣布獎(jiǎng)罰名單 D、做好下班工作和生活安排 E、朗讀口號(hào)擊掌散會(huì)（三）周例會(huì)1、會(huì)議時(shí)間：每周一上午13：00分-14：00分2、會(huì)議主持人：總經(jīng)理3、參加人：各部門主管及所有辦公人員（后勤經(jīng)理、

4、后廚廚師長(zhǎng)、搓澡領(lǐng)班、按摩經(jīng)理）4、匯報(bào)程序：人事、財(cái)務(wù)、工程、營(yíng)業(yè)、總經(jīng)理總結(jié)發(fā)言。5、會(huì)議形成紀(jì)要發(fā)放各部門（四）專項(xiàng)會(huì)議（A）1、會(huì)議時(shí)間：每天15:0016:002、主持人：總經(jīng)理3、參加人員：各部門主管4、會(huì)議程序： A、總經(jīng)理指出存在問(wèn)題的現(xiàn)狀 B、拿出解決問(wèn)題的方案 C、回去整改、立即落實(shí)5、會(huì)議內(nèi)容：A、紀(jì)律專項(xiàng)會(huì)議 B、備品、消耗品管理專項(xiàng)會(huì)議 C、各部門協(xié)調(diào)會(huì)議 D、創(chuàng)新專項(xiàng)會(huì)議 E、營(yíng)銷專項(xiàng)會(huì)議專項(xiàng)會(huì)議（B）1、會(huì)議時(shí)間：每天16：0017：00（會(huì)議室）2、主持人：總經(jīng)理3、參加人員：各部門經(jīng)理4、會(huì)議程序：A、總經(jīng)理指出存在問(wèn)題的現(xiàn)狀B、拿出解決問(wèn)題的方案 C、回去整改、立即落實(shí)5、會(huì)議內(nèi)容：A、安全消防會(huì)議 B、服務(wù)質(zhì)量會(huì)議C、衛(wèi)生專題會(huì)議 D、銀臺(tái)、吧臺(tái)專項(xiàng)會(huì)議E、促銷專項(xiàng)會(huì)議 F、整頓不正之風(fēng)專項(xiàng)會(huì)議 G、特殊工種專項(xiàng)會(huì)議 H、單據(jù)管理專項(xiàng)會(huì)議 I、設(shè)施設(shè)備專項(xiàng)會(huì)議 K、企業(yè)文化專項(xiàng)會(huì)議（五）月工作總結(jié)會(huì)： 1、會(huì)議時(shí)間：每月17日（11：30）（員工餐廳） 2、主持人：總經(jīng)理 3、參加人員：休班的全體人員4、會(huì)議內(nèi)容：A、總結(jié)上個(gè)月的總體工作情況 B、對(duì)有些獎(jiǎng)