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文檔簡介
1、2022年科研黨支部學習計劃一、指導思想堅持以人為本的思想,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面落實黨和國家的(范本)教育方針。把教育科研工作作為教育發(fā)展的第一生產力,以科研、課題為載體,堅持以“突出教學、強化管理、服務師生、爭創(chuàng)一流”為工作指導思想,堅持“教學工作課題化、教研工作特色化”的教學教研工作方向,促進學校工作的全面協(xié)調發(fā)展。根據(jù)學??傮w發(fā)展要求,結合我校教育科研發(fā)展的實際,堅持強化教育科研“以人為本、_學生、親近教師、走進課堂、成長師生”的原則,進一步規(guī)范學??蒲泄ぷ鳎μ岣邔W校教育科研水平,進一步促進教師的專業(yè)化發(fā)展。二、工作目標進一步發(fā)展教育科研,著眼于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神、合作意識和
2、實踐能力,促進教師學生全面發(fā)展。推進科研、校本研修、課程改革的有機結合;推進課堂教學改革的創(chuàng)新發(fā)展,完善教學模式。三、總體思路1、突出一個中心:以教師專業(yè)水平不斷提高為中心。2、實現(xiàn)兩個轉變:教育觀念與教學行為的轉變。3、促進三個提高:提高教師教與研的水平;提高教育科研質量;提高全校教育教學質量。4、達到五個結合:學習與交流結合,教研與科研結合,學習與考核相結合,教研理論與教學實踐相結合,點上突破與面上推進相結合。5、配合學校教導處、少先隊抓好教師的各項征文活動,積極向外推薦、報道我校教師教改科研的優(yōu)秀成果,以增強教師的成果意識。四、具體工作措施1、建立健全科研機構,進一步完善評價機制。一是學
3、校成立科研領導小組和科研工作指導小組。具體負責科研工作的管理和指導工作。二是制訂切實可行的教育科研管理制度。學校將對科研工作納入教師個人和教研組的工作考核,并作為教師的評職、評優(yōu)的依據(jù)之一。每一學期將評選出優(yōu)秀教育科研先進個人和優(yōu)秀教研組,給予物質和精神獎勵。2、扎實推進課程改革,保證課改深入開展。在課程改革中,以人為本,堅持把德育工作放在首位,著眼于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。(1)嚴格按照課程計劃,開齊學科,開足課時,認真作好各類活動課的開展。(2)_教師集中解讀課標,研究教材,舉辦座談會,_教師觀摩教學光盤。認真_家庭教育與學校教育相結合,營造良好的大教育觀。(3)_教師參加上級舉辦的
4、各種培訓,結合學校實際,_召開教師研究會。3、校本研修“以人為本,以校為本”,突出一個真,重抓一個實,切實解決教學中的熱點和難點。根據(jù)學科、年級特點分組進行。同時,鼓勵教師自覺參與小課題研究。結合教研組和個人的特點,提出、實施、解決實際問題,促進_的整體成長。其研究內容為(1)德育工作方面:學生行為習慣培養(yǎng)的研究;學校教育與家庭教育相結合的研究;關于后進生(后進班級轉化)的研究。(2)課改方面:教師備課與批改作業(yè)的研究;學科_備課的研究;評課的研究;課堂教學模式、策略與技巧研究;加強研究性學習的應用性的研究,綜合實踐課的實施和開發(fā)研究;單元測試分析。(3)管理方面:班級管理的分析與研究;村小教
5、育管理的研究。4、以課題為載體,提高教師的理論水平。進一步實施好現(xiàn)立項的課題研究,_好課題組人員的培訓,落實課題組人員的職責,收集一系列的過程資料。形成具有一定水平的科研成果。5、加大經(jīng)費投入,保證科研工作的開展。學校將在現(xiàn)有的財力情況下,加大對科研工作的投入。一是鼓勵教師參加學習和培訓;二是獎勵科研成果突出的先進個人和_;三是解決用于課題開展需要的資料和費用。6、協(xié)助教導處落實教研活動的規(guī)范管理(1)加強備課的檢查。備課要實行分層管理,因人利導、注重實效、防止用單一化的備課模式統(tǒng)一要求教師。進一步深化_備課活動。對優(yōu)秀教師應盡可能地激發(fā)他們的創(chuàng)造性,給他們提供廣闊的自主設計空間,并根據(jù)自身的特點,設計富有個性的教學方案。(2)加強平時上課的巡查。上課要倡導多樣化的課堂教學模式,優(yōu)化課堂教學過程,有效利用現(xiàn)代教育技術來提高課堂教學效率,要盡可能地為學生創(chuàng)設自主探究、交流、合作的機會,尊重學生的見解、重視學生的經(jīng)驗,引導學生_生活,教師通過自身的人格_力感染學生,建立和諧的師生關系。(3)堅持教研活動的檢查。繼續(xù)開展學科常規(guī)教研活動,堅持教研活動的常規(guī)性檢查,每次教研活動做到“四定三有”即:定時間、定地點、定主題、定內容,有中心發(fā)言人、有研討記錄、有實效。總之,
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