[規(guī)章制度]學(xué)生會(huì)文藝部規(guī)章制度

1、 規(guī)章制度 學(xué)生會(huì)文藝部規(guī)章制度學(xué)生會(huì)文藝部規(guī)章制度例會(huì)制度部門成員需提前 5 分鐘到達(dá)會(huì)場(chǎng)，不得無故缺席、遲到、早退。（請(qǐng)假者請(qǐng)向部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)說明合理理由，部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)同意方可，否則按缺席記）每次例會(huì)，部門成員需帶好會(huì)議記錄本，隨時(shí)記錄會(huì)議內(nèi)容，做好部門會(huì)議記錄，并定期回憶查看。每月底，干事寫一份工作小結(jié)，上交給副部，由副部，與部長(zhǎng)共同探討，及時(shí)發(fā)現(xiàn)部門出現(xiàn)的問題等， 并在下次例會(huì)同部門成員一起商討解決。例會(huì)期間，部門成員踴躍發(fā)言，盡可能多得提出有建設(shè)性的建議。提出好的活動(dòng)策劃或建議者給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或表彰。部門設(shè)獎(jiǎng)罰分制度，具體內(nèi)容如下：例會(huì)及所有活動(dòng)，請(qǐng)假扣 0.5 分/ 次，遲到扣 1

2、分/ 次，早退扣 1 分/ 次，曠到扣 3 分/ 次。（ 3 次遲到或早退算 1 次曠到， 3 次曠到者自動(dòng)退會(huì)）例會(huì)或其他活動(dòng)時(shí)提出好 _ 或建議加 1 分，并被采納的加 3 分協(xié)助其他部門工作的加 2 分/ 次積極參與本部組織的活動(dòng)加1 分/ 次，有表演性活動(dòng)參加者加5分/ 次活動(dòng)制度活動(dòng)準(zhǔn)備中，部?jī)?nèi)任何成員不得無故推脫活動(dòng)相關(guān)責(zé)任，必須及時(shí)保質(zhì)保量完成。活動(dòng)進(jìn)行時(shí)，部?jī)?nèi)成員堅(jiān)守自己的崗位，不得無故缺席?；顒?dòng)結(jié)束后，兩天內(nèi)，部?jī)?nèi)成員做一次活動(dòng)總結(jié)上交副部。其他制度對(duì)不能夠嚴(yán)格遵守學(xué)校及系部各項(xiàng)規(guī)章制度者，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重性將對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)肅批評(píng)、給予處分甚至退會(huì)。注意個(gè)人形象，儀表、言行、著裝等，

3、事事處處起，不疏忽細(xì)節(jié)問題?！凹?xì)節(jié)決定成敗”！部?jī)?nèi)組建各演出隊(duì)伍，所有通知、排練、演出等均由制定負(fù)責(zé)人認(rèn)真負(fù)責(zé)管理，負(fù)責(zé)人出現(xiàn)問題不得推辭，盡可能的自行解決問題，實(shí)在為難時(shí)上報(bào)情況與大家共同解決?！咀ⅰ浚涸撘?guī)章制度自xx 年 9 月擬定日開始生效，有效期至xx年 9 月。如有錯(cuò)誤或未盡事宜， 經(jīng)部門所有成員定期商討確定后方可對(duì)制度加以修正及補(bǔ)充。文藝部學(xué)院學(xué)生會(huì)文娛部規(guī)章制度為了更好的開展工作，配合學(xué)院順利完成各項(xiàng)事宜，同時(shí)秉承學(xué)生會(huì)辦事宗旨， 使我部的工作能有章可循， 特制定本部門規(guī)章制度如下：一、文娛部的職責(zé)1 、引導(dǎo)學(xué)生提高藝術(shù)品味，陶冶情操。2 、舉辦具有我們化學(xué)學(xué)院特色的各類文娛活動(dòng)

4、， 豐富同學(xué)們的課余生活。3 、組織好文藝節(jié)目的排練，積極參與校內(nèi)外各種文藝活動(dòng)，力爭(zhēng)取得好成績(jī)。4 、配合學(xué)校相關(guān)部門， 做好各類大型慶典和節(jié)目慶祝活動(dòng)的組織和準(zhǔn)備工作。5 、積極配合幫助院藝術(shù)團(tuán)展開工作，與藝術(shù)團(tuán)進(jìn)行溝通，共同完成各項(xiàng)文藝演出。6 、完成學(xué)校、團(tuán)委和學(xué)生會(huì)主席團(tuán)及各部門交辦的其他工作。二、文娛部干部職責(zé)1 、以身作則，遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。2 、工作積極，認(rèn)真、努力完成學(xué)院交給的各項(xiàng)任務(wù)。3 、積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新、帶領(lǐng)部?jī)?nèi)成員多組織一些新穎，有意義的活動(dòng)。4 、團(tuán)結(jié)部?jī)?nèi)其他成員的工作。三、制度準(zhǔn)則1 、注重個(gè)人思想修養(yǎng)和個(gè)人形象，在學(xué)生中能起好表率作用，維護(hù)學(xué)院、學(xué)生會(huì)形

5、象。2 、重視自身工作，工作積極性高，公私分明，以大局為重。3 、按時(shí)參加本部召開的例會(huì)，有事需先請(qǐng)假。不得無故請(qǐng)假、遲到。4 、積極參加本部、學(xué)生會(huì)、學(xué)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)，有事需請(qǐng)假。5 、工作責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)踏實(shí)，為人誠(chéng)懇，團(tuán)結(jié)合作。6 、對(duì)于所做的工作，態(tài)度認(rèn)真細(xì)致。按時(shí)做完所安排的工作，沒有拖欠的情況。7 、積極向部里提供合理 _ 和建議。8 、有創(chuàng)新精神，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)部中工作的不合理處，及時(shí)予以指出并進(jìn)行糾正。學(xué)院學(xué)生會(huì)文藝部規(guī)章制度文藝部是院學(xué)生會(huì)的一個(gè)下屬部門，所以我們必須遵守學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一章程，鑒于文藝部工作的特殊性，特制定本制度。一、 基本制度1. 學(xué)生會(huì)文藝部需服從學(xué)生會(huì)主席的安

6、排，全面負(fù)責(zé)本學(xué)院及全校性的各種文藝活動(dòng)，例如：迎新晚會(huì)，新生歌手大賽、主持人大賽等。自行組織各種形式的文藝活動(dòng)和比賽，豐富同學(xué)們的業(yè)余生活，充分挖掘并展現(xiàn)學(xué)生的藝術(shù)才能。2. 協(xié)調(diào)各部門開展形式多樣的文娛活動(dòng)，不定期組織文藝方面的交流活動(dòng)，以增進(jìn)各部之間的合作協(xié)調(diào)性與學(xué)生之間的交流。3. 學(xué)生會(huì)文藝部指導(dǎo)各班級(jí)文藝委員工作。二、工作制度：1 、由于本部門工作特點(diǎn)，采取比較機(jī)動(dòng)的例會(huì)方式，不設(shè)定每周例會(huì)時(shí)間。2 、每次例會(huì)全體成員都必須出席， 不得缺席。若有事不能與會(huì)者，必須向部門負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，三次未經(jīng)允許未到者予以批評(píng)或開除3 、每次活動(dòng)文藝部成員要團(tuán)結(jié)合作， 對(duì)分配下去的任務(wù)要認(rèn)真按時(shí)完成，

7、不得推脫。4 、各項(xiàng)文藝活動(dòng)以及未組織過的文藝活動(dòng)可向部門負(fù)責(zé)人提出自己 _ 凡本部門人員必須認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù)， 在自己的工作完成之后，可幫助自己部門內(nèi)別的干事一起工作。5 、在每一次的活動(dòng)開展后，部員應(yīng)向部長(zhǎng)匯報(bào)工作，并寫一分自己的工作小節(jié)，每學(xué)期各位干事都要寫一分述職報(bào)告。6 、部員應(yīng)積極要求工作， 充分發(fā)揮自己的才能，體現(xiàn)自身的價(jià)值，以更好的姿態(tài)融入其中，在工作中應(yīng)與其他部員和睦相處。7 、部長(zhǎng)應(yīng)合理分派工作給部員， 盡量讓每一位部員發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，為學(xué)生會(huì)文藝部注入新的活力。8 、注意儀表、言行、著裝，事事處處起 .三、會(huì)議制度：1. 不定期召開會(huì)議（每周一次），文藝部全體成員

8、必須出席，不得無故遲到缺席。 缺席需向部長(zhǎng)請(qǐng)假說明。 由部長(zhǎng)主持并總結(jié)活動(dòng)以及講評(píng)，并對(duì)文藝部成員在活動(dòng)期間的表現(xiàn)情況給予小結(jié)， 做好會(huì)議記錄（出勤情況以及會(huì)議內(nèi)容）。不定期召開各班級(jí)文藝委員會(huì)議，收集同學(xué)們 _ ，傾聽同學(xué)們的心聲，制定改進(jìn)措施。2. 本部門在活動(dòng)方案確定前應(yīng)把活動(dòng)的計(jì)劃、可行性，經(jīng)費(fèi)預(yù)算等有關(guān)情況交由本部門全體成員討論， 以書面形式向?qū)W生會(huì)承報(bào)， 然后由學(xué)生會(huì)全體討論。方案確定后，部長(zhǎng)分配部門成員具體工作，并落實(shí)工作到每個(gè)人身上， 及時(shí)做到向部長(zhǎng)匯報(bào)工作進(jìn)程。 部門成員要各盡其責(zé)，分工協(xié)調(diào)，活動(dòng)完畢后，需留有活動(dòng)資料（如活動(dòng)策劃書、節(jié)目單，演員 _ ）書面總結(jié)。3. 與會(huì)人

9、員必須認(rèn)真做好筆記，以便及時(shí)安排和布置工作，各委員應(yīng)在會(huì)議上聽取意見，認(rèn)真總結(jié)，闡述觀點(diǎn)。4. 每次會(huì)議與會(huì)人員必須準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議，不能遲到、早退和無故缺席。如有特殊原因需向部長(zhǎng)請(qǐng)假，同意后方有效，兩次無故未到者計(jì)入學(xué)生會(huì)考核記錄，三次以上（含）無故缺席者于以辭退。四、獎(jiǎng)懲制度 :1. 文藝部成員需建立個(gè)人檔案，作為評(píng)優(yōu)參考資料。2. 優(yōu)秀干事獎(jiǎng)：每學(xué)期結(jié)束前，評(píng)出優(yōu)秀干事。在總結(jié)大會(huì)上公開給予表揚(yáng)。3 日常若有有損學(xué)生會(huì)形象的行為將視情節(jié)輕重予以一定的懲處。四、部員培養(yǎng)管理計(jì)劃1 、提高本部成員的自身素質(zhì)，多給部員提供一些鍛煉的機(jī)會(huì)，使他們的才能得到充分發(fā)揮。 充分調(diào)動(dòng)文藝部所有成員積極性和主

10、觀能動(dòng)性，深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個(gè)人的能力和特長(zhǎng)， 以及他們對(duì)文藝部的發(fā)展和建議， 加強(qiáng)文藝部成員能力的提高， 以共同進(jìn)步帶動(dòng)文藝部的發(fā)展，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神，熱情活動(dòng)，各盡其責(zé)，努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面。2 、在每次會(huì)議中，部長(zhǎng)將盡量讓部員有更多的發(fā)言權(quán)，把總結(jié)的機(jī)會(huì)留給部員，盡量讓他們發(fā)表好 _ ，好的觀點(diǎn)，并且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養(yǎng)。3 、輪流安排部員每月上交工作總結(jié)， 并對(duì)文體部提出建議，要求。4 、活動(dòng)后部門應(yīng)在活動(dòng)結(jié)束一天內(nèi)上交通報(bào)表揚(yáng) _ ，開會(huì)表彰。5 、部長(zhǎng)負(fù)責(zé)制定章程與組織工作， 定時(shí)向?qū)W生會(huì)主席匯報(bào)工作進(jìn)程，部長(zhǎng)在各項(xiàng)工作開展之前需要制定詳細(xì)的前期工作計(jì)

11、劃。 在工作開展之中需督促各項(xiàng)工作的進(jìn)程， 在工作完畢之后需對(duì)其進(jìn)行總結(jié)并寫出詳細(xì)的書面報(bào)告。五、文藝部成員守則及要求:1 、文藝部成員在平時(shí)的工作中需要積累一定的工作能力與協(xié)調(diào)能力，處理好與其他各系文藝部成員間的關(guān)系， 認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成部長(zhǎng)交給的任務(wù)。2 、文藝部成員要樹立全局觀念，服從安排，在文藝部舉辦的活動(dòng)中應(yīng)積極。3 、文藝部成員應(yīng)具備協(xié)調(diào)配合精神，同舟共濟(jì)，互相幫助。4 、文藝部成員要嚴(yán)格要求自己，遵守組織紀(jì)律，秉公辦事。以上條例請(qǐng)部門各位部員積極響應(yīng)和遵守，團(tuán)結(jié)在部長(zhǎng)周圍，為文藝部打造更好的明天。學(xué)生會(huì)文藝部校學(xué)生會(huì)文藝部規(guī)章制度第一章總則文藝部是一個(gè)以組織文藝活動(dòng)豐富同學(xué)們的課余生

12、活、以培養(yǎng)文藝愛好為宗旨， 活躍校園氣氛的學(xué)生團(tuán)體。 因文藝部是校學(xué)生會(huì)的一個(gè)下屬部門，所以我們必須遵守校學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一章程。 又鑒于文藝部工作的特殊性，也為了更好的做好學(xué)生會(huì)、文藝部的建設(shè)工作，結(jié)合本部實(shí)際，特制訂本制度。第二章文藝部主要工作職責(zé)文藝部的主要工作是積極配合學(xué)生處、學(xué)校團(tuán)委等，動(dòng)員和組織學(xué)生參加學(xué)院里的各種文藝活動(dòng)， 并經(jīng)常組織各種形式的文化娛樂活動(dòng)，促進(jìn)全校的活動(dòng)深入廣泛的開展，進(jìn)而豐富同學(xué)們的大學(xué)生活，給每位提供一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，提高同學(xué)們的熱情。第三章文藝部主要工作制度一、校學(xué)生會(huì)全體學(xué)生會(huì)例會(huì)定于每周二中午十二點(diǎn)半在大學(xué)生活動(dòng)中心召開，文藝部部門例會(huì)定于每周三中午十二點(diǎn)

13、四十在五號(hào)樓309 召開，如有特殊情況將另行通知。部門干事必須準(zhǔn)時(shí)參加例會(huì)，如有事假、病假，應(yīng)提前向部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)請(qǐng)假，若無故曠會(huì)，將嚴(yán)格按照校學(xué)生會(huì)例會(huì)考勤制度予以相應(yīng)處理。 到會(huì)人員不允許遲到， 開會(huì)期間必須將通訊工具調(diào)至無聲或震動(dòng)狀態(tài)， 不得大聲喧嘩、 交談等影響會(huì)議紀(jì)律。二、凡本部門人員必須認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù)，在自己的工作完成之后，可以幫助別的干事一起工作，互相幫助。時(shí)刻保持一個(gè)良好的積極性，要很好的領(lǐng)會(huì)上級(jí)下達(dá)的任務(wù)， 交代的任務(wù)提前高效地完成，不得推脫。三、干事應(yīng)積極要求工作，充分發(fā)揮自己的才能，體現(xiàn)自身的價(jià)值，以更好的姿態(tài)融入其中，在工作中應(yīng)與其他干事和睦相處。不允許出現(xiàn)小群體，不

14、允許以個(gè)人為中心，文藝部必須團(tuán)結(jié)。四、服從上級(jí)的統(tǒng)一安排，若有意見和建議應(yīng)及時(shí)提出，自身不足之處應(yīng)虛心聽取各方面意見。大膽想象，鼓勵(lì)創(chuàng)新，有好的活動(dòng)方案等及時(shí)與內(nèi)部成員商量交流。五、日常的學(xué)習(xí)生活工作中，多收集同學(xué)們 _ ，傾聽同學(xué)們的心聲，不斷改進(jìn)和學(xué)習(xí)。六、本部門在活動(dòng)方案確定前應(yīng)把活動(dòng)的計(jì)劃、可行性，經(jīng)費(fèi)預(yù)算等有關(guān)情況交由本部門全體成員討論， 打印成書面申請(qǐng)向負(fù)責(zé)老師承報(bào)。方案確定后，部長(zhǎng)分配部門成員具體工作，并落實(shí)工作到每個(gè)人身上，及時(shí)做到向部長(zhǎng)匯報(bào)工作進(jìn)程。需要其他部門協(xié)助的工作，由協(xié)助部門部長(zhǎng)負(fù)責(zé)。部門成員要各盡其責(zé)， 分工協(xié)調(diào)，活動(dòng)完畢后，需留有活動(dòng)資料（如節(jié)目單，演員 _ ，照

15、片，光盤等）書面總結(jié)。七、各干事輪流在值班室值班，負(fù)責(zé)文藝部的相關(guān)事務(wù)。值班人員必須按時(shí)到崗，有事需提前請(qǐng)假，不得擅離職守，不得早退。八、平時(shí)在工作中實(shí)行獎(jiǎng)懲制度，每學(xué)期根據(jù)每位干事的日常表現(xiàn)和考勤率等評(píng)定出一名優(yōu)秀干事，予以獎(jiǎng)勵(lì)。日常言行有損文藝部形象與利益的個(gè)人，將視情節(jié)輕重予以一定的懲處。第四章文藝部成員守則一、遵守山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院的的各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)刻維護(hù)學(xué)校、學(xué)院及學(xué)生會(huì)的形象。二、文藝部成員在平時(shí)的工作中需要積累一定的工作能力和協(xié)調(diào)能力，處理好與其他各部、 各干事之間的關(guān)系，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成上級(jí)交代的任務(wù)。三、文藝部成員要樹立全局觀念，服從安排，各成員間應(yīng)具備協(xié)調(diào)配合精神，同舟共濟(jì)，互相幫助。四、在學(xué)習(xí)工作生活中，注意儀表、言行和著裝，一言一行代表文藝部的精神面貌。五、不允許打架斗毆，有事情發(fā)生第一時(shí)間通知部門負(fù)責(zé)人。六、各成員應(yīng)嚴(yán)格要求自己，遵守學(xué)院的組織紀(jì)律，秉公辦事。第五章值班制度一、合理安排值班人員的值班工作，并制定值班表。二、值班人員應(yīng)按值班表的順序循環(huán)值班，今天值班人員有義務(wù)及時(shí)通知明天值班人員的值班工作。三、值班人員應(yīng)嚴(yán)格遵守我院工作制度中的值班事項(xiàng)。第六章會(huì)議制度一、遵守會(huì)議紀(jì)律。不得喧嘩、吵鬧，保持會(huì)議氣氛的自然。二、每周一次部?jī)?nèi)會(huì)議，進(jìn)行工作小結(jié)。三、作會(huì)議記錄并存檔。四、不準(zhǔn)遲到、曠會(huì)，有事須向部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)請(qǐng)假。第七章考核制度