企業(yè)員工勞動安全衛(wèi)生教育管理辦法

1、湖北山重機械有限公司員工職業(yè)安全宣傳教育企業(yè)員工勞動安全衛(wèi)生教育管理辦法第一章總則第一條 為規(guī)范公司員工勞動安全衛(wèi)生教育工作，提高員工安全素質(zhì)，防止傷亡事故和職業(yè)危害，根據(jù)中華人民共和國勞動法和勞動部頒發(fā)的企業(yè)職工勞動安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司的實際情況，制定本辦法。第二條本辦法適用于湖北山重機械有限公司全體員工。第三條 公司必須建立健全員工勞動安全衛(wèi)生教育制度，全體員工必須接受勞動安全衛(wèi)生教育（以下簡稱安全教育），并經(jīng)考試合格，持證上崗。第四條綜合管理部負責對公司的員工安全教育工作進行監(jiān)察與綜合管理。第二章培訓考核第五條企業(yè)員工安全教育包括；（一）員工的三級安全教育；（二）特

2、種作業(yè)人員專業(yè)安全教育；（三）企業(yè)負責人安全教育；（四）勞動安全衛(wèi)生管理人員專業(yè)安全教育；（五）其他管理人員和工程技術(shù)人員安全教育；（六）班組長安全教育；（七）日常安全教育；（八）其他安全教育。第六條企業(yè)員工上崗前必須進行廠（公司）、車間（施工隊） 、班組安全知識教育（簡稱三級安全教育）。員工在企業(yè)內(nèi)調(diào)換工作崗位或離崗半年以上，應進行相應的車間或班組安全教育。（一）企業(yè)員工三級安全教育內(nèi)容1. 通用安全知識；（ 1 ）國家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章；（ 2 ）通用安全技術(shù)知識；（ 3 ）勞動衛(wèi)生基本知識。2. 本企業(yè)安全知識；（ 1 ）企業(yè)的安全生產(chǎn)責任制和有關(guān)規(guī)章制度，本企業(yè)安全

3、生產(chǎn)狀況及事故教訓等。（ 2 ）車間（施工隊）安全生產(chǎn)狀況和規(guī)章制度，主要危害危險因素及事故處理應急措施等。（ 3 ）崗位安全操作規(guī)程，安全操作注意事項，勞動防護用品的性能及正確使用方法等。（二）企業(yè)三級安全培訓教育的實施辦法由企業(yè)負責人或企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門確定。1湖北山重機械有限公司員工職業(yè)安全宣傳教育（三）通用安全知識培訓時間不得少于16 小時，教材分為建筑施工、工交生產(chǎn)、商業(yè)服務、礦山四種，由廣州市勞動保護宣傳教育中心編印。本企業(yè)安全知識培訓時間不得少于 16 小時，教材由企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門編印或指定。（四）企業(yè)員工按規(guī)定通過三級安全教育。通用安全知識和本企業(yè)安全知識分別考核合格。發(fā)

4、給廣州市企業(yè)員工安全教育合格證（以下簡稱員工安全合格證）（五）技工學校、職業(yè)學校的學生在畢業(yè)前由學校對其進行通用安全知識培訓考試，待業(yè)人員、外來務工人員可在就業(yè)前培訓中由培訓單位對其進行通用安全生產(chǎn)知識培訓考試。上述人員到企業(yè)就業(yè)后，憑培訓單位的考試合格證明，企業(yè)只需對其進行本企業(yè)安全知識培訓考試，合格后，即可發(fā)給員工安全合格證。第七條企業(yè)特種作業(yè)人員的專業(yè)安全知識培訓、考核、發(fā)證按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行第八條 企業(yè)法定代表人或廠長、經(jīng)理以及建筑企業(yè)分公司經(jīng)理、工程處主任、地盤經(jīng)理、施工隊長和主管安全生產(chǎn)工作的負責人，必須接受勞動行政部門對其安全培訓教育，并經(jīng)考核合格，發(fā)給廠長、經(jīng)理安全管理知識培訓合格

5、證。其培訓內(nèi)容主要包括；國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章、安全生產(chǎn)管理知識等。培訓教育時間不得少于40 小時。第九條 企業(yè)專職安全生產(chǎn)管理人員以及負責廠、公司安全生產(chǎn)管理的兼職人員，必須接受勞動行政部門對其進行安全專業(yè)知識的培訓教育，內(nèi)容主要包括：國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章，勞動安全衛(wèi)生標準，企業(yè)安全生產(chǎn)管理、 安全技術(shù)、 勞動衛(wèi)生知識， 職工傷亡事故的統(tǒng)計、 報告、調(diào)查和處理等。 培訓教育時間不少于 150 學時。經(jīng)培訓，考核合格后，由勞動行政部門發(fā)給廣州市安全生產(chǎn)管理專業(yè)人員證書。第十條企業(yè)其他負責人及職能部門人員、工程技術(shù)人員、車間管理人員、班組長的安全培訓教育，由

6、企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門會同企業(yè)有關(guān)部門組織實施。培訓教育內(nèi)容主要包括：國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及本部門、本崗位安全生產(chǎn)職責、有關(guān)勞動安全衛(wèi)生知識等。培訓教育時間不小于24 學時。第十一條 企業(yè)應建立并堅持日常安全培訓教育制度。包括班前教育、事故教育、定期安全活動日、安全知識競賽等。第十二條企業(yè)在實施新工藝、新技術(shù)和使用新設備、新材料時，必須對有關(guān)人員進行相應的安全培訓教育。第三章發(fā)證與管理第十三條員工安全合格證按如下辦法印發(fā)；（一）員工安全合格證由廣州市勞動局統(tǒng)一印制。（二）員工安全合格證由下列單位向其所屬的符合本辦法第六條的員工核發(fā)。1.主管局（行業(yè)協(xié)會）、總公司、集團公司或經(jīng)其批準

7、的企業(yè)。2.中央、省在穗企業(yè)，市屬大廠。3.鎮(zhèn)、街安全生產(chǎn)委員會辦公室或經(jīng)其批準的人數(shù)在200人以上的企業(yè)。4.外地在穗的企業(yè)主管單位或經(jīng)其批準的從業(yè)人數(shù)在200人以上的外地在穗企業(yè)。5.部隊在穗企業(yè)的主管部門或經(jīng)其批準的部隊在穗企業(yè)。6.經(jīng)廣州市或區(qū)、縣級市勞動行政部門批準的無主管單位的企業(yè)。（三）員工安全合格證由上述單位的負責人或其指定人（以下稱簽發(fā)人）負責簽發(fā)（四）發(fā)證單位根據(jù)培訓考核人數(shù)憑單位證明（含批準證明）、印鑒和簽發(fā)人的簽發(fā)印鑒，按其隸屬關(guān)系到廣州市或區(qū)、縣級市勞動安全監(jiān)察機構(gòu)購取員工合格證。2湖北山重機械有限公司員工職業(yè)安全宣傳教育（五）各級勞動安全監(jiān)察機構(gòu)要把發(fā)證單位名稱、印

8、鑒，簽發(fā)人的姓名、印鑒、購證數(shù)量、編號等輸入電腦備查。第十四條 廠長、經(jīng)理安全管理知識培訓合格證由廣州市勞動局印制，由各級勞動行政部門核發(fā)。安全生產(chǎn)管理專業(yè)人員證書，由廣州市勞動局統(tǒng)一核發(fā)第十五條各類安全教育合格證應按下列規(guī)定復審，超期不復審，合格證失效（一）員工安全合格證由員工所在企業(yè)每兩年復審一次，復審時由企業(yè)組織員工進行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的學習。并對其進行崗位操作規(guī)程或安全生產(chǎn)責任制的考試。（二）廠長、經(jīng)理安全管理知識培訓合格證，由勞動行政部門隔四年復審一次，復審時組織持證者學習國家新的安全法規(guī)、規(guī)章、并進行安全生產(chǎn)職責考試。對由于企業(yè)責任而發(fā)生死亡事故的企業(yè)持證負責人，由發(fā)證單位在事故發(fā)

9、生的半年內(nèi)，對其進行一次安全生產(chǎn)知識的再教育。（三）安全生產(chǎn)管理專業(yè)人員證書每隔二年由發(fā)證單位復審一次，復審時組織其學習有關(guān)安全生產(chǎn)的新法規(guī)、規(guī)章、標準，并進行考核。第十六條 企業(yè)應認真做好全體員工安全教育檔案管理工作。臺帳、卡片、證件填寫內(nèi)容應規(guī)范統(tǒng)一。有關(guān)檔案由企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門管理或?qū)嵭蟹旨壒芾?。各類考試卷，成績保存三年備查。第十七條人員流動時安全教育證件的管理按以下規(guī)定執(zhí)行：（一）安全教育證件由持證者隨身攜帶。（二）持有效安全教育證件者調(diào)動或重新就業(yè)，行業(yè)和其工種崗位不變的，企業(yè)只須對其進行本企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)狀況的教育，不須另行培訓考核。如變動工種崗位的，應進行本企業(yè)、本工

10、種安全生產(chǎn)知識培訓，并考核合格，才能上崗。行業(yè)改變的，按第六條規(guī)定重新培訓考核換證。（三）企業(yè)組織員工進行安全培訓教育，在發(fā)證后半年內(nèi)，持證人要求離企業(yè)，企業(yè)可酌情收回其培訓教育費，辦證和資料費。第十八條外來務工人員，安全知識考試合格，才能辦領(lǐng)廣州市外來人員臨時務工許可證。第四章責任與監(jiān)督第十九條 企業(yè)法定代表人或廠長、 經(jīng)理和主管安全生產(chǎn)的負責人對本企業(yè)員工安全教育工作負責組織實施，并應把安全教育工作納入本單位年度培訓工作計劃，所需資金應予保證。第二十條企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門對本企業(yè)安全教育工作進行指導和監(jiān)督。第二十一條 員工教育合格證的簽發(fā)人，應對所發(fā)證件負責。對沒有參加培訓或考核不合格者或

11、非本單位員工不得發(fā)證。第二十二條 各級勞動行政部門的勞動安全監(jiān)察機構(gòu)，對企業(yè)實施本規(guī)定的情況進行監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)企業(yè)安排未持有效安全教育證件的員工上崗的，應限期改正，并按廣州市安全生產(chǎn)監(jiān)察管理規(guī)定第三十九第一款的規(guī)定，以每一人 500 元至 1000 元的標準進行處罰，發(fā)現(xiàn)企業(yè)弄虛作假，將有效安全教育證件發(fā)給未經(jīng)培訓考核合格的員工的，責令企業(yè)改正并予通報批評，加倍處罰，并追究責任人的責任。第二十三條 企業(yè)指派未經(jīng)安全教育或持無效安全教育證件的員工上崗操作，發(fā)生傷亡事故，對企業(yè)除按企業(yè)職工傷亡事故處罰外，還應按本辦法給于處罰，并追究企業(yè)負責人或指派者的責任。如發(fā)現(xiàn)傷亡者和事故責任人未經(jīng)安全培訓而取得安

12、全合格證的，還要追究證件簽發(fā)人的責任。第五章附則3湖北山重機械有限公司員工職業(yè)安全宣傳教育第二十四條國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體參照本規(guī)定執(zhí)行。第二十五條本辦法由廣州市勞動局解釋。第二十六條本辦法自一九九六年一月一日起實施。2010 年讀書節(jié)活動方案一、活動目的：書是人類的朋友，書是人類進步的階梯！為了拓寬學生的知識面，通過開展“和書交朋友，遨游知識大海洋”系列讀書活動，激發(fā)學生讀書的興趣，讓每一個學生都想讀書、愛讀書、會讀書，從小養(yǎng)成熱愛書籍，博覽群書的好習慣，并在讀書實踐活動中陶冶情操，獲取真知，樹立理想！二、活動目標：1 、通過活動，建立起以學校班級、個人為主的班級圖書角和個人小書庫。2 、通過活動，在校園內(nèi)形成熱愛讀書的良好風氣。3、通過活動，使學生養(yǎng)成博覽群書的好習慣。4 、通過活動，促進學生知識更新、思維活躍、綜合實踐能力的提高。三、活動實施的計劃1 、 做好讀書登記簿（ 1） 每個學生結(jié)合實際，準備一本讀書登記簿，具體格式可讓學生根據(jù)自己喜好來設計、裝飾，使其生動活潑、各具特色，其中要有讀書的內(nèi)容、容量、實現(xiàn)時間、好詞佳句集錦、心得體會等欄目，高年級可適當作讀書筆記。（ 2） 每個班級結(jié)合學生的計劃和班級實際情況，也制定出相應的班級讀書目標和讀書成長規(guī)劃書，其