東二營鎮(zhèn)中心小學(xué)學(xué)校章程

1、東二營鎮(zhèn)中心小學(xué)學(xué)校章程第一章 總那么 第一條 為加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部的標(biāo)準(zhǔn)化管理，全面貫徹國家教育方針，全面提高教育質(zhì)量，實施素質(zhì)教育。我校依據(jù)?中華人民共和國教育法?及其他有關(guān)教育法律、法規(guī)，結(jié)合學(xué)校實際，制定本章程。 第二條 學(xué)校名稱：東二營鎮(zhèn)中心小學(xué)英文譯名:The two battalion East Town Central Primary School學(xué)校地址：東二營鎮(zhèn)東二村第三條 學(xué)校性質(zhì)：公辦小學(xué) 小學(xué)五年制 學(xué)校占地面積13200平方米、建筑面積1804平方米、12個教學(xué)班、25名教職工、413名學(xué)生。第四條 辦學(xué)思想：以黨的教育方針為指導(dǎo)，以“三個面向為方向，以科學(xué)開展觀為統(tǒng)領(lǐng)，

2、以育人為根本，以學(xué)生健康成長、終身受益為宗旨，以培養(yǎng)“五愛、四有具有創(chuàng)新精神的新人為目標(biāo)，以教學(xué)工作為中心，以教學(xué)質(zhì)量為生命，建設(shè)一支適應(yīng)新課程的教師隊伍。實施制度化、目標(biāo)性的管理，營造合諧校園。創(chuàng)設(shè)教師愛崗，學(xué)生樂學(xué)，人民滿意的創(chuàng)新型學(xué)校。第五條 開展目標(biāo)：構(gòu)建農(nóng)村小學(xué)素質(zhì)教育模式，探索農(nóng)村小學(xué)義務(wù)教育的開展之路。第六條 培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)“五愛、四有新人，使學(xué)生全面開展，身心健康，學(xué)會求知，學(xué)會做人，學(xué)會處事，學(xué)會生活，善于創(chuàng)新。具體包括：初步具有愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義的思想感情；做有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的合格小公民；遵守社會公德的意識和文明行為習(xí)慣；良好的意志品格

3、和活潑開朗的性格；培養(yǎng)自我管理、分辨是非的能力，具有閱讀、書寫、表達(dá)、計算的根本知識和根本技能，了解一些生活、自然和社會常識，具有初步的觀察思維、動手操作和學(xué)習(xí)的能力，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和行為習(xí)慣；具有健康的身體和初步的環(huán)境適應(yīng)能力，具有較廣泛的興趣和愛美情趣。 第七條 辦學(xué)特色：“用標(biāo)準(zhǔn)化管理，提升辦學(xué)品位, 精細(xì)化管理是保障學(xué)?？茖W(xué)開展、取得成功，成長為精品學(xué)校的重要舉措和關(guān)鍵所在。多年來，學(xué)校牢固樹立和全面落實科學(xué)開展觀，緊緊圍繞中心工作和辦人民滿意的教育目標(biāo)，著力推進(jìn)精細(xì)化管理，學(xué)校各方面工作都取得了突破性進(jìn)展。隨著素質(zhì)教育的不斷深入，結(jié)合“現(xiàn)代化提升工程，學(xué)校結(jié)合實際，確立

4、了“用標(biāo)準(zhǔn)化管理，提升學(xué)校辦學(xué)品位特色辦學(xué)工作目標(biāo)，嚴(yán)格按照“面向?qū)嶋H，嚴(yán)格管理，貴在堅持，重在滲透的原那么，促使學(xué)校教育教學(xué)、校容校貌、文明、法制、平安等各方面工作上新臺階。第八條：東二營鎮(zhèn)中心小學(xué)學(xué)校精神競爭合作的團(tuán)結(jié)精神，無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，爭創(chuàng)一流的拼搏精神，勇于超越的進(jìn)取精神，敢為人先的創(chuàng)新精神。第九條：辦學(xué)理念：標(biāo)準(zhǔn)每一天，人人有進(jìn)步校 訓(xùn)：敬業(yè)、修德、強(qiáng)能、健體校 風(fēng)：誠信、文明、自主、和諧教 風(fēng)：業(yè)成于思，業(yè)精于勤學(xué) 風(fēng)：勤思、博學(xué)、文明、守紀(jì)第二章 管理體制第十條：學(xué)校按編制設(shè)置校長、副校長、主任、教師和其他人員。設(shè)置教導(dǎo)處、政教處、總務(wù)處、平安辦和行政辦公室等職能工作機(jī)構(gòu)。

5、第十一條：東二營鎮(zhèn)中心小學(xué)由東二營鎮(zhèn)中心校主管。校長的任職需具備國家規(guī)定的任職資格，由薊縣教育局按照干部管理權(quán)限的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察、審批、任免或聘任。第十二條：校長是學(xué)校的法人代表，學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制，依法治校，全面負(fù)責(zé)學(xué)校的行政工作，校長的主要職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國家的教育方針，執(zhí)行教育法令、法規(guī)和上級黨委、政府、教育行政部門的決議、規(guī)定。遵循教育規(guī)律，提高育人質(zhì)量。2、制定學(xué)校的開展規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期的工作方案，建立各項規(guī)章制度，并認(rèn)真組織實施。3、遵循國家有關(guān)法律政策，注重教職工隊伍建設(shè)，充分依靠教職工辦好學(xué)校，并維護(hù)其合法權(quán)益。4、領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校德育工作、教學(xué)工作；領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校教科研工作

6、，全面提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。 5、領(lǐng)導(dǎo)和組織總務(wù)后勤工作，貫徹勤儉辦學(xué)原那么，搞好校園建設(shè)。加快學(xué)校教育現(xiàn)代化、信息化建設(shè)步伐，不斷改善教師的工作環(huán)境和福利待遇。 6、加強(qiáng)干部隊伍和教師隊伍建設(shè)及管理，為他們的政治進(jìn)步、業(yè)務(wù)進(jìn)修、繼續(xù)教育提供條件。 7、配合黨組織，支持學(xué)校群團(tuán)組織開展工作。充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)、少先隊等組織在各項工作中的積極作用。 8、其他法規(guī)規(guī)定的職責(zé)。第十三條：校長的主要權(quán)力： 1、決策權(quán)：在廣泛聽取多方面意見的根底上，對學(xué)校教育教學(xué)和行政管理等方面重大事項有決策權(quán)。 2、人事權(quán)：按上級有關(guān)規(guī)定，從學(xué)校工作的需要和實際出發(fā)，聘任學(xué)校中層干部及教職員工，安排、調(diào)整教職工工作

7、。學(xué)校各處室中層干部依據(jù)?薊縣學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部選拔聘用工作實施意見?聘任。3、獎懲權(quán)：校長對在教育教學(xué)和其他工作中成績優(yōu)秀的干部、教師進(jìn)行獎勵；對在工作中犯有嚴(yán)重錯誤或在工作中出現(xiàn)重大事故的教師進(jìn)行處分或提出處分意見。 4、財政權(quán)：在服從上級教育行政部門的統(tǒng)一規(guī)劃和管理的前提下，在法律法規(guī)允許范圍內(nèi)，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，管好用好學(xué)校資金財產(chǎn)。 5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。 第十三條：校長的義務(wù) 1、堅持社會主義辦學(xué)方向，貫徹國家教育方針，依法保護(hù)師生的合法權(quán)益，依法受理教師和學(xué)生的校內(nèi)申訴。 2、堅持民主集中制原那么，接受教職工代表大會監(jiān)督，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能，為共同建設(shè)好學(xué)校而努力。 3、加

8、強(qiáng)師生的思想政治工作，加強(qiáng)師資隊伍管理和建設(shè)。 4、穩(wěn)固“兩基成果，保證教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。 5、不斷加強(qiáng)校園、校舍建設(shè)，提高現(xiàn)代化教育技術(shù)裝備和應(yīng)用水平，改善教育和教學(xué)設(shè)備設(shè)施。 6、關(guān)心教師生活，努力改善教師工作及生活條件。 7、采取有力措施，有效防止發(fā)生重大平安事故，切實保障師生的人身和財產(chǎn)的平安。8、清正廉潔、處處帶頭，為人師表，遵守法律法規(guī)，貫徹有關(guān)政策，接受上級政府、教育行政部門及有關(guān)部門依法進(jìn)行的督導(dǎo)、評估、檢查。離任時接受上級主管部門審計。第十四條：學(xué)校行政辦公會議是學(xué)校管理的決策機(jī)構(gòu)，是學(xué)校重大決策的主要形式。1、 學(xué)校行政辦公會議由校長、黨支部書記、副校長、工會主席及部門

9、負(fù)責(zé)人等組成。2、 學(xué)校行政辦公會議定期召開，每月24次。各分校每周召開一次校務(wù)工作會議周前會，總結(jié)安排一周內(nèi)的工作。會議由分校校長主持，全體教職工參加。3、 學(xué)校行政辦公會議由校長主持召開。重點分析、研究、反應(yīng)、交流教育教學(xué)、平安穩(wěn)定、總務(wù)后勤等工作的進(jìn)展情況，討論并通過學(xué)校開展規(guī)劃，教育教學(xué)改革方案，人事體制改革方案，教職工考核方案，績效工資分配方案，各項規(guī)章制度等學(xué)校重大事宜。為校長的正確決策提供依據(jù)。第十五條：副校長的職責(zé)：協(xié)助校長分管教育、教學(xué)等方面的具體工作。第十六條：行政辦公室主要任務(wù)：負(fù)責(zé)學(xué)校日常事務(wù)工作，信息收發(fā)，政工人事，對外聯(lián)系，會議記錄，宣傳報道，有關(guān)材料撰寫收集等。第

10、十七條：平安辦公室主要任務(wù)：負(fù)責(zé)學(xué)校平安、衛(wèi)生防疫工作，包括：學(xué)校平安教育，學(xué)校平安、衛(wèi)生防疫等管理制度的建立，平安工作方面的文字、圖片資料收集，平安督查等。第十八條：工會委員會的主要職能1、在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，做好教職工的思想政治工作，搞好教職工的業(yè)余生活，維護(hù)教職工合法權(quán)益。2、做好校務(wù)公開工作，接受上級教育行政部門的檢查、審計和監(jiān)督；接受政府有關(guān)部門的檢查監(jiān)督；接受社會、家長和教師、學(xué)生的監(jiān)督。3、指導(dǎo)教代會開展好各項工作。第十九條：教師代表大會的主要職能1、 聽取校長的工作報告，審議學(xué)校開展規(guī)劃、學(xué)校工作方案、重大改革方案和措施，并對 其提出意見和建議。2、 審議決定有關(guān)教職工生活福利的

11、重大事項。3、 審議通過學(xué)校的各項規(guī)章制度，獎懲方法和績效工資實施方案。4、 制定修改學(xué)校章程，報縣教育局核準(zhǔn)。5、 評議監(jiān)督學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)干部工作，并提出表揚、批評、獎懲建議。6、 討論并向校長送交教職工代表提出的各種提案，及時反映群眾意見、要求，向?qū)W校管理部門提出合理化建議。第二十條：政教處工作職責(zé)。1、 認(rèn)真實施?中小學(xué)德育工作規(guī)程?、?中小學(xué)生德育整體化工作綱要?等政策法規(guī)，在學(xué)生中深入開展愛國主義教育，抓住德育契機(jī)，開辟德育基地，采取多種形式對學(xué)生進(jìn)行教育，嚴(yán)格執(zhí)行每周升國旗制度。2、 貫徹落實?中、小學(xué)生守那么?、?中、小學(xué)生日常行為標(biāo)準(zhǔn)?，建立健全德育工作制度，促進(jìn)良 好校風(fēng)形成。

12、3、 加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，特別是班主任隊伍的建設(shè)，采取多種形式，對教師進(jìn)行培訓(xùn)，提高其教書育人的工作能力。4、 加強(qiáng)思想品德課管理，保證班隊會質(zhì)量，定期召開校會，對班級德育及管理工作進(jìn)行科學(xué)公正的評價，對學(xué)生綜合素質(zhì)評價。5、發(fā)揮德育功能，搞好陣地建設(shè) ，開展豐富多彩的活動。6、 加強(qiáng)校園環(huán)境建設(shè)，抓好衛(wèi)生管理，創(chuàng)設(shè)優(yōu)美、整潔、有序的校園環(huán)境，精心設(shè)計校園，創(chuàng)設(shè)優(yōu)良文化氣氛，充分利用櫥窗、板報、播送等搞好宣傳工作。7、 認(rèn)真執(zhí)行體育衛(wèi)生工作條例，建立健全學(xué)校體育、衛(wèi)生工作制度，建好學(xué)生健康卡，定期組織學(xué)生體檢。組織好每年的春、秋季學(xué)生運動會。8、 做好優(yōu)秀班主任，三好學(xué)生，優(yōu)秀班集體評選工作。9

13、、 做好常規(guī)管理工作，開展社會綜合實踐活動，組織好學(xué)生外出活動，勞動和校外教育活動。10、實施“留守學(xué)生關(guān)愛行動。11、組織召開學(xué)生家長會、學(xué)生會，舉辦家長學(xué)校。第二十一條： 共青團(tuán)、少先隊工作職責(zé)1、建立健全共青團(tuán)、少先隊工作管理制度，制定工作方案。開展團(tuán)隊工作，做好學(xué)校的德育、體育、衛(wèi)生及家長學(xué)校工作，對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。2、積極組織開展各項課外活動和德育主題活動，積極開展好各種節(jié)日的慶典活動和留守學(xué)生的關(guān)愛活動。3、抓好文明校風(fēng)建設(shè)和校園文化建設(shè)工作，實現(xiàn)校風(fēng)正、校紀(jì)嚴(yán)、教風(fēng)實、學(xué)風(fēng)活、校容凈的目標(biāo)。4、積極開展共青團(tuán)、少先隊組織建設(shè)，定期每期不少于一次上好團(tuán)隊課，定期按要求開展團(tuán)、

14、隊員。第二十二條：教導(dǎo)處工作職責(zé)1、 按照國家統(tǒng)一制定的課程方案，教學(xué)大綱和教材擬定教務(wù)工作方案，科學(xué)地安排好各年級的課程表，開齊課程，開足課時。指導(dǎo)教研組長、學(xué)科教師、課外小組輔導(dǎo)教師擬定方案 開展活動。2、 建立健全教學(xué)工作制度。有目的、有方案地組織教師開展好教研活動，指導(dǎo)教研組、教改實驗課題組開展教研活動；牽頭組織和開展教育教科研課題研究，提高教科研活動的實效性。3、 積極組織教師專業(yè)進(jìn)修和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。制定教師培訓(xùn)方案。加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng)，做到有方案、有組織、有層次。努力為教師接受繼續(xù)教育創(chuàng)造條件，組織教師開展根本功訓(xùn)練和 競賽活動。4、 關(guān)注教學(xué)工作信息反應(yīng)，定期開展教學(xué)工作分析會和業(yè)

15、務(wù)講座。做好學(xué)生質(zhì)量綜合評價和學(xué)籍管理工作。5、 負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控，采取多種形式對學(xué)生所學(xué)的科目進(jìn)行檢測。定期對教學(xué)常規(guī)工作進(jìn)行催促、檢查、總結(jié)。6、 加強(qiáng)教學(xué)檔案管理，建好教師業(yè)務(wù)檔案。7、做好學(xué)額穩(wěn)固工作，完成“普九任務(wù)。8、指導(dǎo)和搞好電教室、資料室、儀器室和實驗室工作。9、做好學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作，對教學(xué)過程進(jìn)行檢查、評估。實施教學(xué)“巡查。第二十三條：總務(wù)處工作職責(zé)1、 負(fù)責(zé)制定總務(wù)后勤工作管理制度和方案，催促、檢查制度和方案的落實情況，并定期對總務(wù)后勤工作進(jìn)行 總結(jié)評定。2、 為教育教學(xué)提供必要的物質(zhì)保證，負(fù)責(zé)學(xué)校的各種教學(xué)設(shè)備、設(shè)施和辦公用品采購供給工作，及時做好教科書和教材的征訂工

16、作。負(fù)責(zé)免費循環(huán)使用教科書的登記與管理。3、 加強(qiáng)學(xué)校校舍、設(shè)備及經(jīng)費的管理，努力做到開源節(jié)流、增收節(jié)支，及時監(jiān)督檢查師生使用物品和保護(hù)公物情況，建立公物登記檔案。努力改善辦學(xué)條件，逐步實現(xiàn)教育手段現(xiàn)代化。4、 定期對校舍進(jìn)行檢查，排除不平安隱患。同時做好水、電、氣及所有教育教學(xué)設(shè)備、設(shè)施的檢查維修工作。5、 搞好校園環(huán)境建設(shè)，制定開展規(guī)劃。凈化、綠化、美化校園，形成良好的育人環(huán)境。6、努力辦好食堂，方便師生就餐，熱心為師生效勞。7、組織師生參加建校勞動和各種公益勞動。第三章 入學(xué)與學(xué)籍管理第七條 根據(jù)?教育法?規(guī)定，學(xué)校招收當(dāng)年適齡兒童入學(xué)，教學(xué)班學(xué)額不超過36人。第八條 因傷病和本人不可抗

17、拒的原因無法繼續(xù)學(xué)習(xí)的學(xué)生，須具備指定醫(yī)療單位的證明報學(xué)校批準(zhǔn)后，可準(zhǔn)其休學(xué)。休學(xué)期限為一年，不得提前或推遲復(fù)學(xué)。復(fù)學(xué)時學(xué)?？蓳?jù)據(jù)實際學(xué)習(xí)程度征求本人及監(jiān)護(hù)人意見后編入相應(yīng)的年級。第九條 對特困家庭的學(xué)生，學(xué)校有責(zé)任用多種方式給予資助。第十條 學(xué)校無差生，不留級制。第十一條 學(xué)校按縣教育局統(tǒng)一要求建立電子學(xué)生學(xué)籍，按學(xué)期記載學(xué)生德、智、體全面開展的情況。學(xué)生受到學(xué)校以上的獎勵應(yīng)記入學(xué)生檔案。學(xué)生畢業(yè)離校后，學(xué)生檔案由原校保存?zhèn)洳?。第四?內(nèi)部管理體制 機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)第十二條 學(xué)校由喀左縣教育局主管，設(shè)校長1人，下設(shè)支部委員會、校務(wù)委員會組織、工會委員會、少先隊組織、教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組，后勤保障領(lǐng)導(dǎo)小

18、組；各組織設(shè)負(fù)責(zé)人一保；各自按照“分級管理，分工負(fù)責(zé)的原那么，在校長的領(lǐng)導(dǎo)下履行規(guī)定職責(zé)。第十三條 學(xué)校實行內(nèi)部管理體制為核心的制度改革：校長負(fù)責(zé)制、教師聘任制、崗位責(zé)任制、考核獎懲制。第十四條 學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制，校長是學(xué)校的法人代表，對學(xué)校教育教學(xué)和行政工作全面負(fù)責(zé)。其主要職責(zé)如下： 一、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，教育法律、法規(guī)。堅持社會主義辦學(xué)方向，遵循教育規(guī)律，不斷提高教育質(zhì)量。 二、根據(jù)黨和國家的有關(guān)方針、政策、法規(guī)，按上級主管部門要求，結(jié)合實際制定學(xué)校開展規(guī)劃和工作方案并予以落實。 三、提高干部、教師隊伍的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、道德素質(zhì)和身體素質(zhì)，形成一支以骨干教師為中心的教師隊伍

19、。 四、堅持以德育為首，以教學(xué)為中心，深化教育改革，全面實施素質(zhì)教育。認(rèn)真抓好體育、衛(wèi)生、美育、勞動教育和財務(wù)后勤工作。培養(yǎng)良好的校風(fēng)，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。 五、充分發(fā)揮教代會參與學(xué)校民主管理的作用。加強(qiáng)對完小工作領(lǐng)導(dǎo)與管理。搞好學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育，提高辦學(xué)效益。 第十五條 學(xué)校黨支部積極發(fā)揮其在貫徹執(zhí)行教育方針和組織教學(xué)過程中的核心、監(jiān)督和保證作用，除完成好上級黨組織交給的各項任務(wù)外，在學(xué)校的任務(wù)主要包括： 一建立黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的黨、政、工、團(tuán)、隊齊抓共管的思想政治工作體制，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。 二加強(qiáng)對學(xué)校干部的培養(yǎng)、教育、管理和監(jiān)督。 三在學(xué)校開展規(guī)劃、重大的改革方案

20、和工作安排涉及方向、政策、全局性的重大問題上充分發(fā)揮保證和監(jiān)督作用。 第十六條 校務(wù)委員會，研究決定學(xué)校重大事項，校務(wù)委員會側(cè)重決策，兼具執(zhí)行和咨詢功能。一、校務(wù)委員會議由校長召集，必要時可由校長授權(quán)副校長或黨支部負(fù)責(zé)人召集。校長對校務(wù)委員會研究的事項具有最后決定權(quán)。二、校務(wù)委員會所作決定由校長交各職能部門執(zhí)行。校務(wù)委員會實行例會制，每周召開一次，必要時經(jīng)校長提議可召開臨時會議第十七條 工會委員會行使的職權(quán)： 一聽取校長的工作報告，討論審議學(xué)校的辦學(xué)思想、開展規(guī)劃、改革方案、財務(wù)預(yù)決算等重大問題，提出建議。 二評議監(jiān)督學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)干部。有權(quán)建議校長或上級主管部門，對教職工予以記功、晉升或處分、免

21、職。三審議學(xué)校章程、各項管理制度及改革方案、素質(zhì)教育實施方案及各項規(guī)章制度。 第十八條 教導(dǎo)主任全面負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)工作 一、認(rèn)真貫徹落實國家統(tǒng)一制定的課程方案，教學(xué)大綱和教材，開齊課程，開足課時。 二、制定好學(xué)校教學(xué)工作方案，認(rèn)真組織實施落實，審查教研組和班主任方案。組織安排好教學(xué)活動。做好教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、檢查、評價工作，努力提高教學(xué)質(zhì)量。 三、深入課堂聽課、評課、具體指導(dǎo)教學(xué)。搞好教科研、進(jìn)修培訓(xùn)、教學(xué)改革工作。不斷總結(jié)、積累、交流、推廣教改經(jīng)驗。不斷提高課堂教學(xué)水平。 四、建立健全教學(xué)工作各項規(guī)章制度，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。加強(qiáng)對教學(xué)檔案、學(xué)籍、圖書儀器、電教設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化管理，充分發(fā)揮其效益。 第十

22、九條 少先隊組織一、認(rèn)真實施?中小學(xué)德育工作綱要?，結(jié)合實際加強(qiáng)對學(xué)生愛的主義教育。貫徹落實?小學(xué)生守那么?、?常規(guī)?等規(guī)章，加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育，樹立良好校風(fēng)。二、抓好對中隊輔導(dǎo)員的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。定期召開大、中、小隊干部會，培養(yǎng)、提高他們的工作能力。加強(qiáng)組織建設(shè)，做好開展工作。 三、有方案地組織少先隊主題活動，堅持活動育人。組織學(xué)生參加社會實踐活動使其從中得到鍛煉。第二十條 后勤保障職責(zé)權(quán)限一在校長室領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持后勤保障工作。二負(fù)責(zé)制訂后勤保障工作方案，并根據(jù)方案指導(dǎo)安排工作，保證方案的實施。三制訂后勤方面的有關(guān)管理制度及崗位職責(zé)，認(rèn)真檢查、催促制度的執(zhí)行及崗位職責(zé)的履行。四做好后勤保

23、障教師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，帶好全處教職工熟悉業(yè)務(wù)，積極工作，不斷提高整體業(yè)務(wù)素質(zhì)以及后勤管理、效勞水平。五根據(jù)學(xué)校工作方案及后勤保障工作方案，負(fù)責(zé)學(xué)校設(shè)備的添置、更新，以及綠化、環(huán)境等校容、校貌管理。六負(fù)責(zé)后勤保障有關(guān)對外事務(wù)的聯(lián)系、洽談，辦理并簽訂有關(guān)合同、協(xié)議。七負(fù)責(zé)完成上級部門布置的有關(guān)總務(wù)、后勤方面各種統(tǒng)計資料及其他工作。八做好飲用水管理。定期召開管理人員會議，確保學(xué)生飲水衛(wèi)生。第五章 教育教學(xué)管理 第二十一條 學(xué)校教職工根本編制數(shù)：118人。根本班級數(shù)：30。學(xué)生數(shù)：836人。 第二十二條 依據(jù)國家教育部?中小學(xué)管理規(guī)程?，從事學(xué)校教育教學(xué)管理第二十三條 學(xué)校的主要任務(wù)是教育教學(xué)工作。要堅持

24、德、智、體全面開展的原那么，正面教育原那么，面向全體學(xué)生因材施教原那么。實施素質(zhì)教育，為學(xué)生全面開展，提高整體素質(zhì)，奠定根底。 第二十四條 學(xué)校按上級教育行政部門發(fā)布的課程方案、教學(xué)大綱，進(jìn)行教育教學(xué)工作。保證開齊課程，開足課時。按方案上好活動課。 第二十五條 充分發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道作用，對學(xué)生進(jìn)行德育、智育、美育和勞動教育，全面提高學(xué)生素質(zhì)。 第二十六條 學(xué)校積極組織全體教師開展教育、教學(xué)研究活動。運用教育理論指導(dǎo)教改實踐，積極推廣科研成果及成功經(jīng)驗。 第二十七條 學(xué)校堅持德育為首的教育方針，加強(qiáng)對德育工作的領(lǐng)導(dǎo)與管理。深入開展以愛國主義教育為核心的五愛教育。加強(qiáng)德育隊伍建設(shè)，搞好學(xué)校、家庭

25、、社會三結(jié)合教育。開展生動活潑的教育活動，做到教書育人、管理育人、效勞育人。 第二十八條 深化教育改革，積極開展教育科學(xué)研究。堅持面向全體學(xué)生，因材施教，充分發(fā)揮學(xué)生主體作用，重視與加強(qiáng)學(xué)生的能力培養(yǎng)。使學(xué)生掌握正確的學(xué)習(xí)方法和養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。 第二十九條 學(xué)校按教學(xué)大綱要求，根據(jù)學(xué)科檢查，通過多種方式評測教育質(zhì)量。加強(qiáng)教師工作過程管理，全面、公正評價教師的工作質(zhì)量。 第三十條 組織期中、期末考試，做好學(xué)生成績的統(tǒng)計和分析工作，做好教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測工作第六章 后勤保障、經(jīng)費與資產(chǎn)管理第三十一條 后勤保障的工作必須樹立為教學(xué)效勞、為師生效勞的觀念，實行效勞承諾制。制訂各項規(guī)章制度，嚴(yán)格工作標(biāo)

26、準(zhǔn)。廉潔自律，克己奉公。 第三十二條 學(xué)校經(jīng)費來源：財政撥款。管理機(jī)構(gòu)：喀左市縣財政局文行股、鄉(xiāng)財政所第三十三條 學(xué)校實行財務(wù)申請審批制度。程序：學(xué)校依法向喀左縣教育局財政局提出收入經(jīng)費安排意見，報請批準(zhǔn)。第三十四條 依據(jù)?中小學(xué)校財務(wù)制度?加強(qiáng)財務(wù)管理，堅持節(jié)儉、標(biāo)準(zhǔn)的原那么，收入要打足，支出要合理。第三十五條 建立健全財務(wù)制度。管理和使用好“績效工資，經(jīng)費開支實行民主管理，嚴(yán)守財經(jīng)紀(jì)律，并接受主管部門審查和監(jiān)督。 第三十六條 學(xué)校應(yīng)切實關(guān)心教職工的生活，嚴(yán)格執(zhí)行國家及教育行政部門有關(guān)教職工在住房、職稱、醫(yī)療、離退休等方面福利待遇的規(guī)定，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。第三十七條 學(xué)校在保證事業(yè)開展的

27、同時，應(yīng)當(dāng)力所能及地提高教職工的福利待遇。在貫徹執(zhí)行國家有關(guān)教職工福利待遇根本標(biāo)準(zhǔn)和分配原那么根底上，制定和實施“績效工資分配方案。第三十八條 后勤保障處加強(qiáng)校舍、校產(chǎn)管理，嚴(yán)防公物流失和浪費，學(xué)校校產(chǎn)按規(guī)定管理。發(fā)現(xiàn)危房，應(yīng)立即采取措施，并向主管部門書面報告。 第三十九條 全體教師應(yīng)齊心協(xié)力努力創(chuàng)立文明、健康、向上、和諧的育人環(huán)境。 第四十條 嚴(yán)格校園環(huán)境管理。要創(chuàng)造健康向上的校園文化氣氛，內(nèi)容要豐富、形式要多樣。教室里的板報宣傳園地和校園內(nèi)的畫廊及宣傳板報及時出刊，定期更換。校園之聲播送站定時播送。 第四十一條 全體教師要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，努力建立和諧的人際關(guān)系和團(tuán)結(jié)向上、文明協(xié)調(diào)的工作和生活

28、環(huán)境。認(rèn)真處理好家庭關(guān)系，贍養(yǎng)父母，尊敬老人，重視對子女的教育。鄰居之間相互體諒，相互幫助，和睦共處，處處為學(xué)生做好樣子。 第四十二條 學(xué)校從實際情況出發(fā)，對校園建設(shè)作整體規(guī)劃，創(chuàng)設(shè)符合學(xué)校特點的凈化、綠化和美化的文明校園。 第四十三條 建立健全衛(wèi)生包干和督查評比制度，配備必要的衛(wèi)生設(shè)施水源凈化裝置、熱水茶爐等，努力創(chuàng)立衛(wèi)生、整潔的工作學(xué)習(xí)環(huán)境，確保校內(nèi)無雜草，墻壁無污跡、地面無果殼、紙屑、煙蒂、痰跡。 第四十四條 教室、辦公室及會議室等門窗玻璃齊全、桌椅排列整齊，窗明幾凈，各類物品擺放整齊。 第四十五條 校內(nèi)師生自行車按指定地點排放整齊，外來車輛進(jìn)出校門和停放，必須執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。嚴(yán)禁流動商販

29、進(jìn)入校園，任何人不得以任何形式在校門前擺攤設(shè)點。 第四十六條 加強(qiáng)平安保衛(wèi)工作，防火、防盜、防電、防毒，及時發(fā)現(xiàn)和排除隱患，確保學(xué)校平安無事故。 第七章 教師管理第四十七條 學(xué)校教師享有?教師法?及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的權(quán)利，同時應(yīng)履行?教師法?及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的義務(wù)。第四十八條 學(xué)校教師應(yīng)具備良好的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，為人師表，敬業(yè)愛崗，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)協(xié)作。第四十九條 學(xué)校執(zhí)行國家教師資格制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度，第五十條 學(xué)校依法保護(hù)教師的合法權(quán)益，保障教師享有國家政策規(guī)定的待遇，并逐步改善教職工的工作條件和生活條件。第五十一條 學(xué)校鼓勵和支持教師開展教育改革和實驗，鼓勵和支

30、持教師參與學(xué)歷進(jìn)修、學(xué)術(shù)交流、研討觀摩以及其它方式的培訓(xùn)。第五十二條 學(xué)校每學(xué)期對教師的政治與業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度與成績進(jìn)行客觀、公正的考核評價。第五十三條 對在教育教學(xué)、教育科研或?qū)W校建設(shè)等方面取得顯著成績的教師，由學(xué)校給予表彰和獎勵。對有突出奉獻(xiàn)的教職工，由學(xué)校按程序報請上級有關(guān)部門給予表彰和獎勵。第五十四條 對違反?教師法?等法律法規(guī)、違反?中小學(xué)教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)?、違反學(xué)校?章程?和規(guī)章制度的教職工，學(xué)校將視其情節(jié)輕重，予以批評教育、處分處分或免職流動等處理。教師對其所受處理不服的或認(rèn)為其權(quán)益受到學(xué)校侵犯的，可按有關(guān)規(guī)定提出申訴。第五十五條 積極開展教工文體活動，按上級規(guī)定組織教師進(jìn)行體檢。第五十六條 學(xué)校依法維護(hù)退休教師的合法權(quán)益。第八章 學(xué)生管理第五十七條 凡按有關(guān)規(guī)定在校學(xué)生或轉(zhuǎn)入本校學(xué)習(xí)的學(xué)生即取得本校學(xué)籍。學(xué)校按上級教育行政部門頒發(fā)的有關(guān)規(guī)定管理學(xué)生學(xué)籍，建立學(xué)生檔案，第五十八條 依據(jù)?小學(xué)生管理規(guī)程?，學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)是：初步具有愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義的思想感情，遵守社會公德的意識、集體意識和文明習(xí)慣，自我管理、分辨是非的能力。具有閱讀、書寫、表達(dá)、計算的根本知識和根本技能；具有初步的觀察、思維、動手操作和學(xué)習(xí)能力；具有健康的身體和初步的環(huán)境適應(yīng)能力；具有較廣泛的興趣