工作餐承包合同

1、工作餐承包合同甲方：乙方： 根據(jù)及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方通過友好協(xié)商，本著平等互利的原則，甲方同意將公 司員工工作餐交由乙方承包經(jīng)營，為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，特定立本合同。一、 承包內(nèi)容及經(jīng)營范圍： 乙方承包經(jīng)營甲方員工午餐及工作餐，乙方需確保上述就餐正常供應(yīng)。二、 膳食供應(yīng)及有關(guān)服務(wù)：1.餐費標(biāo)準(zhǔn) 元/餐/人2膳食標(biāo)準(zhǔn)：二葷二素（乙方每餐提供不少于8種菜肴供甲方員工根據(jù)個人愛好進(jìn)行選擇），每餐免費供應(yīng)米飯、例湯、醬油、餐具托盤以及辣椒醬。3.用材標(biāo)準(zhǔn)：提供新鮮的食物；烹飪用油為花生調(diào)和油，而且是已通過QS食品安全認(rèn)證的正規(guī)廠家生產(chǎn)的花生調(diào)和油。4.用米：使用 東北大米 或等級的大米.5.就餐

2、方式：每周一至周五（國家法定假日或甲方指定時間除外），乙方在上午12:10前，將膳食送至甲方指定場所并加熱，按照甲方提供的人數(shù)分配給甲方員工就餐，甲 方就餐員工憑餐票（或用餐卡）就餐。6.服務(wù)：甲方自備餐具以及保溫加熱設(shè)備，乙方免費為甲方提供就餐場所清潔及垃圾 回收等服務(wù)。7.承包期限：自xx-06-4至xx-08-31止。三、結(jié)算方式：1.就餐方式實行固定人數(shù)訂餐制，乙方按甲方每天15:00前提供第二天供餐人數(shù)備餐，且乙方備餐的數(shù)量有15人的上下浮動，并以收到的餐票數(shù)量作為計算每半月餐費 的憑證（法定節(jié)假日或周末假日不就餐除外）。公司電話：電話：2.乙方墊付伙食費用半個月，每月16日和2日為

3、結(jié)賬日（節(jié)假日、周六、日順延），甲方收到乙方的票據(jù)（收據(jù)）后在7個工作日內(nèi)一次性付清乙方的相關(guān)款項。四、 雙方權(quán)利及義務(wù)：1.乙方提供符合的安全膳食給甲方員工服務(wù)，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行各種行政管理， 如：衛(wèi)生、綜合治理、監(jiān)督等，特別要禁止食物中毒事故發(fā)生，對造成重大社會影響 或者有死亡病例等嚴(yán)重后果的，乙方需承擔(dān)全部責(zé)任。2.甲方有權(quán)對飯菜質(zhì)量數(shù)量、衛(wèi)生服務(wù)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，如乙方未達(dá)到甲方要求 的飯菜質(zhì)量，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行有效改善。3.承包出現(xiàn)違約情況，甲方須立即告知乙方，乙方應(yīng)盡快調(diào)查落實，把處理結(jié)果告知 甲方。4.乙方除因特殊情況外，造成誤餐或停餐的，乙方須給予甲方當(dāng)天就餐人數(shù)餐費總額 的雙倍賠償。5.甲、乙雙方不得隨意解除合約，如果甲方、乙方確實因自身原因不能繼續(xù)履行合約，必須提前15天通知對方終止合同，否則視為違反合同約定，需要雙倍賠償相應(yīng)的 損失。6.乙方不可以材料漲價為由拒絕供應(yīng)膳食，經(jīng)甲方確認(rèn)后，雙方友好協(xié)商再另行決定 是否繼續(xù)合作。五、 其它：1.本合同壹式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。2.合同若有爭議，雙方應(yīng)協(xié)商