個人信托部經(jīng)理任務績效指標(信托企業(yè))

1、個人信托部經(jīng)理任務績效指標(信托企業(yè))指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務績效(100%)個人信托工作的計劃性提高個人信托工作的后序性后尢年度、季度、月度工作計劃，或上級審核發(fā)現(xiàn)所制定計劃中缺失的重要內(nèi)容小超過處分管副總年度、階段性工作計劃完成情況保證部門任務的完成年度、階段性工作計劃完成率不低于%新增個人信托存款吸收額增加個人信托存款數(shù)量，擴大公司收入的來源本期新增的個人信托存款吸收額不低于力兀吸收個人信托資金的成本降低公司的資金成本，保證部門及公司經(jīng)營目標的實現(xiàn)本期吸收個人信托資金的成本/、局于%費用偏差率保證部門費用控制在預算范圍內(nèi)部門費用超支的比例不超過%,或為否決性指標個人

2、信托部各項工作流程的合理度確保個人信托部各項工作開展的順暢員工按照工作流程開展工作時出現(xiàn)工作交叉、工作重復的次數(shù)不超過次個人信托業(yè)務市場營銷操作計劃與步驟制定情況保證個人信托業(yè)務的市場推廣工作順利進行啟尢具體詳實的市場營銷操作計劃與步驟，缺失的重要內(nèi)容不超過處個人信托業(yè)務樹立個人信托的市場宣傳與業(yè)務品牌優(yōu)組織市場宣傳和促銷活動的數(shù)量不促銷活動的數(shù)勢，提高知名少于次量度提高個人信托個人信托資金收益狀況通知業(yè)務的服務質(zhì)個人信托資金的收益狀況未及時通客戶的及時性量知客戶的次數(shù)不超過次配合公、檢、法確保合法資金進行資金凍結凍結工作的順未能及時配合公、檢、法等部門進行資金凍結的次數(shù)不超過次的力度利進行管

3、理會計核算嚴格按照財務制度進行會計核算工作會計核算出錯的條數(shù)不超過條，工作的力度或為否決性指標保證及時了解財務分析的及部門的財務狀未及時進行財務分析的次數(shù)不超過時性況次會計檔案管理確保檔案完整檔案缺失件數(shù)不超過件，或為的有效性否決性指標制定卜屬單位管理制度的全面性確保對下屬單位管理的準確到位在工作當中，發(fā)現(xiàn)管理制度中未能覆蓋卜屬單位工作的條款不超過項下屬單位上報全面掌握下屬重要信息的及單位的重大業(yè)下屬單位未能及時上報重要信息的次數(shù)不超過次時性務運作情況檢查卜屬單位確保及時掌握財務狀況的及下屬單位的財定期不定期檢查下屬單位財務狀況的次數(shù)不低于次時性務狀況公司總部與卜保證公司總部屬單位間網(wǎng)絡與下屬單位間的微機網(wǎng)絡正公司總部與卜屬單位間微機網(wǎng)絡出現(xiàn)故障的次數(shù)不超過次運行有效性常運行保證滿足客戶根據(jù)客戶及部門的需要對資金進行負正陽度網(wǎng)天誤次數(shù)及部門對資金的需求調(diào)度出現(xiàn)失誤的次數(shù)不超過次，或為否決性指標客戶資金變化情況記錄的準確性保證準確記錄客戶臺帳記錄管理臺賬出現(xiàn)錯誤的次數(shù)不超過次，或為否決性指標管理客戶合同確保完整保管客戶的合同文本及相關文件出現(xiàn)丟文本及相關文客戶的合同文失的次數(shù)不超過次，或為否決件的