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文檔簡介
1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上申請工程師條件一, . (六)關(guān)于后取得學(xué)歷人員晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格問題 對先從事專業(yè)技術(shù)工作,后取得學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員,其所取得的學(xué)歷,符合專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件規(guī)定的學(xué)歷,申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,可按下列條件掌握: 1、申報(bào)助理級(jí)專業(yè)技術(shù)資格 中專畢業(yè),取得員級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格滿六年以上;大專畢業(yè),取得員級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格滿四年以上。 2、申報(bào)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格 大學(xué)本科畢業(yè)或大專畢業(yè),取得助理級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格滿六年以上。 3、申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格 大學(xué)本科畢業(yè),取得中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格滿七年以上。 (七)非公職
2、人員申報(bào)晉升高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格問題 非公職人員按非公職人員申報(bào)評(píng)審條件評(píng)審并取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,在申報(bào)晉升高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí),如專業(yè)相同或相近,并符合2003年度印發(fā)的河北省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件,可直接申報(bào)晉升相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。 (八)繼續(xù)對建筑專業(yè)中級(jí)任職資格實(shí)行考評(píng)結(jié)合. 二,初級(jí)職稱條件 初級(jí)職稱申報(bào)條件 1、中專畢業(yè)生,一年見習(xí)期滿后,考核合格,可初定員級(jí)資格;員級(jí)資格滿4年后,初定助理級(jí)資格(如中專畢業(yè)后工作時(shí)間已滿五年即可直接初定助理級(jí)資格); 2、大專畢業(yè)生,一年見習(xí)期滿后,再從事本專業(yè)技術(shù)工作2年,考核合格,可初定助理級(jí)資格; 3
3、、本科畢業(yè)生,一年見習(xí)期滿后,考核合格,可初定助理級(jí)資格; 4、獲得碩士學(xué)位后,再從事本專業(yè)工作3年,考核合格,可初定中級(jí)資格; 5、博士學(xué)位獲得者,考核合格,可初定中級(jí)資格。 特別注意:實(shí)行全國資格考試的專業(yè)(如經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等),必須是國家教育行政主管部門(目前是國家教育部)承認(rèn)的全日制普通院校本專業(yè)畢業(yè)生才能初定。 三,晉升工程師應(yīng)具備條件 一、學(xué)(資)歷條件 具備下列條件之一者; 1、獲得博士學(xué)位,可直接申報(bào)工程師技術(shù)職務(wù); 2、獲得碩士、雙學(xué)士學(xué)位兩年以上,從事助理工程師工作兩年以上;或獲得碩士、雙學(xué)士學(xué)位三年以上,從事本專業(yè)工作三年以上。 3、獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科、專科畢
4、業(yè)四年以上,助理工程師工作四年以上; 4、大學(xué)本科畢業(yè)五年以上,從事本專業(yè)工作五年以上;??飘厴I(yè)七年以上,從事本專業(yè)工作七年以上。 5、取得本專業(yè)或相近后續(xù)學(xué)歷人員,可比照以上條款申報(bào)工程師技術(shù)職務(wù)。 二、工作業(yè)績和技術(shù)水平 (一)生產(chǎn)技術(shù)和管理人員(以下五項(xiàng)至少應(yīng)具備三項(xiàng)) 1、有較系統(tǒng)的專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)技術(shù)知識(shí),掌握現(xiàn)代化科學(xué)管理方法和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,了解國內(nèi)外本專業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,并能在本單位(部門)專業(yè)會(huì)議上講解;具有分析和解決生產(chǎn)過程技術(shù)管理中較復(fù)雜技術(shù)問題的能力,能編寫本專業(yè)有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范并實(shí)施(經(jīng)本企業(yè)、部門專家認(rèn)定)。 2、具有從事科技管理和生產(chǎn)工藝技術(shù),制定技術(shù)規(guī)程、承擔(dān)工
5、藝設(shè)計(jì)、設(shè)備技術(shù)管理、經(jīng)營等某一方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并能達(dá)到完成以下工作之一的技術(shù)水平; (1)在本企業(yè)(部門)科技開發(fā)、技術(shù)改造、產(chǎn)品研制、生產(chǎn)技術(shù)工藝、經(jīng)營等項(xiàng)目中的技術(shù)骨干,經(jīng)同行業(yè)專家認(rèn)定,能夠解決本專業(yè)具有應(yīng)用價(jià)值的技術(shù)問題,取得良好的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益; (2)參加過經(jīng)上級(jí)行業(yè)主管部門立項(xiàng)的重點(diǎn)攻關(guān)、技術(shù)改造等項(xiàng)目的主要人員(等級(jí)內(nèi)定額人員),并在設(shè)備管理及綜合性技術(shù)管理工作中成績突出者; (3)主持或參與編寫200萬元以上項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告,能承擔(dān)工藝設(shè)計(jì),并能順利投產(chǎn)者; (4)科技成果應(yīng)通過技術(shù)鑒定(投資鑒定)水平,并是完成下列工作之一者; A、市級(jí)行業(yè)部門立項(xiàng)研究項(xiàng)目的技術(shù)負(fù)
6、責(zé)人; B、參加本企業(yè)(部門)以上綜合研究課題,并是某一單項(xiàng)研究報(bào)告的撰寫人; C、從事技術(shù)情報(bào)工作人員,主持本企業(yè)(部門)專業(yè)調(diào)研課題,經(jīng)同行業(yè)專家認(rèn)定具有實(shí)用價(jià)值; D、從事技術(shù)經(jīng)營人員,經(jīng)同行專家認(rèn)定具有較顯著的經(jīng)濟(jì)效益。 3、能獨(dú)立解決生產(chǎn)技術(shù)管理中較復(fù)雜的技術(shù)問題和組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)技術(shù)管理中各部門的關(guān)系。能編寫、修改、完善本部門或分管范圍內(nèi)工作計(jì)劃和生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程等(經(jīng)本企業(yè)、部門專家鑒定)。 4、在經(jīng)國家批準(zhǔn)的市級(jí)以上專業(yè)性刊物發(fā)表論文或參加學(xué)術(shù)交流發(fā)表論文。 5、經(jīng)同行業(yè)專家認(rèn)定有一定的組織能力,能夠指導(dǎo)初級(jí)技術(shù)人員的工作和學(xué)習(xí)。 (二)科研設(shè)計(jì)人員(以下五項(xiàng)至少應(yīng)具備三項(xiàng)) 1、較系
7、統(tǒng)地掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)技術(shù)知識(shí),熟悉國內(nèi)外本專業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,并能在本企業(yè)(部門)專業(yè)會(huì)議上講解。主持或作為技術(shù)骨干參加完成市或省直廳局以上立項(xiàng)科研課題和設(shè)計(jì)項(xiàng)目,其成果通過市場以上鑒定,達(dá)到省內(nèi)同行業(yè)先進(jìn)水平。能在工作中應(yīng)用或推廣新技術(shù)、新工藝。 2、有一定的從事科研、設(shè)計(jì)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。較熟練地掌握科研、設(shè)計(jì)等方面的知識(shí),具有獨(dú)立承擔(dān)本企業(yè)(部門)以上科研課題、設(shè)計(jì)項(xiàng)目的能力,能解決本專業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的技術(shù)問題,并能完成下列工作之一者: (1)市級(jí)以上立項(xiàng)的科研、工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的主要參加人(等級(jí)內(nèi)定額人員); (2)參加市或省直廳局立項(xiàng)工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目二項(xiàng)以上或主持過市或省直廳局科研課題,
8、至少一項(xiàng)獲得市級(jí)以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)(有證書); (3)經(jīng)專家認(rèn)定,獨(dú)立完成本企業(yè)(部門)工程項(xiàng)目三項(xiàng)以上或是本企業(yè)(部門)綜合科研課題的技術(shù)骨干,并是某一項(xiàng)研究報(bào)告的撰寫人。 3、在擔(dān)任助理工程師期間成績突出,是(企業(yè))部門中的設(shè)計(jì)工作技術(shù)骨干,其中至少有一項(xiàng)獲市級(jí)優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)及其經(jīng)職改(人事)部門認(rèn)可的相當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。或者能夠參加市以上行業(yè)頒發(fā)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范的編寫工作。 4、在經(jīng)國家批準(zhǔn)的市級(jí)以上專業(yè)刊物發(fā)表論文或有參加學(xué)術(shù)交流論文。 5、經(jīng)同行專家認(rèn)定能夠指導(dǎo)初級(jí)技術(shù)人員的工作和學(xué)習(xí)。 三、外語水平、計(jì)算機(jī)要求 應(yīng)掌握一門外語和計(jì)算機(jī)知識(shí),通過考試獲得合格證書。 四、在企業(yè)從事工程技術(shù)的專業(yè)技術(shù)人員
9、,在申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格職稱評(píng)審時(shí),對提交的論文數(shù)量不再做限制性要求,論文數(shù)量達(dá)不到規(guī)定數(shù)目要求的申報(bào)者,可提供反映其能力和貢獻(xiàn)的科技改造、技術(shù)創(chuàng)新、發(fā)明專利、研發(fā)項(xiàng)目、工藝方案、技術(shù)鑒定報(bào)告、項(xiàng)目可行性方案、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)資料,由評(píng)委會(huì)專家對其能力水平進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。助理工程師申請表初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表單 位 姓 名 擬聘職務(wù) 填表時(shí)間: 年 月 日中華人民共和國人事部制填 表 說 明 1本表供國家教委承認(rèn)的正規(guī)大、中專院校畢業(yè)生(含畢業(yè)研究生)見習(xí)期滿初次聘任(任命)專業(yè)技術(shù)職務(wù)使用。13頁由本人填寫,第4頁由人事組織部門填寫。填寫內(nèi)容應(yīng)經(jīng)人事組織部門審核認(rèn)可。2一律用鋼筆或毛筆填寫,內(nèi)容要具
10、體、真實(shí),字跡要端正、清楚。3如填寫內(nèi)容較多,可另加附頁?;?本 情 況姓 名性 別出生日期相片出生地民 族政治面貌標(biāo)準(zhǔn)工資身體狀況最高學(xué)歷畢(肄、結(jié))業(yè) 時(shí) 間學(xué) 校專 業(yè)學(xué) 制學(xué) 位外語程度參加學(xué)術(shù)團(tuán)體及社會(huì)兼職情況主要學(xué)習(xí)經(jīng)歷有何特長見 習(xí) 期 工 作 情 況起止時(shí)間工作部門及崗位主要工作內(nèi)容主要工作成績及獎(jiǎng)懲情況見 習(xí) 期 工 作 小 結(jié) 本人簽字: 年 月 日所在部門考核鑒定意見 公 章 部門負(fù)責(zé)人: 年 月 日呈報(bào)單位考核審查意見技術(shù)負(fù)責(zé)人: 公 章人事負(fù)責(zé)人: 年 月 日單位聘任意見 公 章 單位負(fù)責(zé)人: 年 月 日上級(jí)主管部門意見 公 章 年 月 日上級(jí)職改部門意見 公 章 年
11、 月 日備注工作小結(jié)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)【摘要】1.積極推廣使用“四新”技術(shù),營造建筑精品2. 努力鉆研專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù),做好本職工作3.推行無紙化辦公,用高科技手段提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益4. 適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要,不斷學(xué)習(xí)、不斷更新知識(shí)我,1999年12月認(rèn)定為助理工程師,先后工作于河北省第二工程建設(shè)有限公司、唐山現(xiàn)代建筑工程有限公司,2000年9月在唐山現(xiàn)代建筑安裝工程有限公司技術(shù)質(zhì)量科任科長。在此期間,我努力鉆研專業(yè)技術(shù)知識(shí),在技術(shù)管理過程中努力推行“新工藝、新結(jié)構(gòu)、新材料、新設(shè)備”,對科技創(chuàng)新和技術(shù)進(jìn)步傾注了滿腔熱情。任助理工程師專業(yè)技術(shù)職務(wù)以后,先后在豐南市國稅局群體住宅小區(qū)工程和唐山一中第二教學(xué)
12、樓工程中擔(dān)任技術(shù)負(fù)責(zé)人,這兩個(gè)工程竣工以后均被評(píng)為唐山市優(yōu)質(zhì)工程,而且唐山一中第二教學(xué)樓工程在評(píng)為市優(yōu)工程的基礎(chǔ)上又被評(píng)為2001年度河北省優(yōu)質(zhì)工程。在施工一線鍛煉的幾年中,通過理論聯(lián)系實(shí)際,在大學(xué)期間所學(xué)的專業(yè)理論知識(shí)迅速轉(zhuǎn)化為了業(yè)務(wù)能力。作為公司的技術(shù)和質(zhì)量管理部門,在公司經(jīng)理和公司總工程師的直接領(lǐng)導(dǎo)下,對技術(shù)管理一絲不茍,對工程質(zhì)量從嚴(yán)控制。經(jīng)過數(shù)年的努力,公司已建立了嚴(yán)格的管理體系,并且獲得了國際承認(rèn)的建筑施工企業(yè)的三大認(rèn)證:質(zhì)量管理體系(ISO9001)認(rèn)證、職業(yè)安全健康管理體系(OSHMS)認(rèn)證、環(huán)境管理體系(ISO14001)認(rèn)證,是河北省第一家獲得三個(gè)認(rèn)證證書的建筑施工企業(yè)。五
13、年來,在為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的聰明才智的過程中,也使個(gè)人的專業(yè)技術(shù)能力得到了充實(shí)和提高??傊?,五年來自己做了一些有益的工作,但也存在著很多有待提高的問題?,F(xiàn)對幾年來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下:一、 積極推廣使用“四新”技術(shù),營造建筑精品1999年12月,我在唐山一中第二教學(xué)樓工程項(xiàng)目部任技術(shù)負(fù)責(zé)人。工程質(zhì)量是建筑施工企業(yè)的生命,而要想獲得好的工程質(zhì)量,就要求技術(shù)管理人員要具有創(chuàng)優(yōu)良工程的先進(jìn)意識(shí),作為該工程的技術(shù)負(fù)責(zé)人,由我牽頭,首先著手建立、健全項(xiàng)目部的有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量管理制度。按照項(xiàng)目工程施工方法,以我為首,將工程質(zhì)量目標(biāo)分解到各個(gè)專業(yè)技術(shù)崗位,在按照技術(shù)崗位的要求組織施工。先后建立了技術(shù)復(fù)核制
14、度、工程質(zhì)量檢查制度、隱蔽驗(yàn)收制度以及質(zhì)量通病控制措施和半成品保護(hù)措施等一系列有益于保證工程質(zhì)量的管理制度。根據(jù)本工程大開間及混凝土澆筑量大的特點(diǎn),模板支撐選用工具式快拆體系,配合使用覆塑竹膠合大模板,保證竹模板間隙不大于1mm;接縫高低差不大于1mm,表面平整度不大于2 mm,頂棚可取消抹灰工序,既可以節(jié)省水泥用量,又可以徹底根除頂棚抹灰空裂的質(zhì)量隱患,取得了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙豐收。內(nèi)外墻瓷磚表面平整、潔凈、色澤協(xié)調(diào)一致,接縫填嵌密實(shí)、平直、寬窄一致,顏色一致;屋面防水層細(xì)部均經(jīng)過精心處理,做法一致、美觀;門窗表面潔凈,無劃痕、碰傷,涂膠表面光滑、平整、厚度均勻,無氣孔;樓梯踏步相鄰兩步
15、寬度和高度差不超過10mm,齒角整齊,防滑條順直。施工過程中嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)施工圖和國家規(guī)范、規(guī)程和通用圖集的要求施工,并按照創(chuàng)精品工程細(xì)部做法要求精心完成每一個(gè)分項(xiàng)工程,實(shí)現(xiàn)了“創(chuàng)高標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)工程”的質(zhì)量目標(biāo)。通過對該工程技術(shù)工作的直接參與和控制,使該工程的質(zhì)量、進(jìn)度和效益都收到了較好的效果。唐山一中第二教學(xué)樓工程榮獲2000年度最佳優(yōu)質(zhì)工程(金牌獎(jiǎng))及2001年度河北省優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)。二、 努力鉆研專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù),做好本職工作自從到唐山現(xiàn)代建筑安裝工程有限公司工作以來,各項(xiàng)工作干得更是出色。調(diào)任技術(shù)質(zhì)量科科長之后,恰逢公司建立ISO9001質(zhì)量管理體系,由于時(shí)間緊、任務(wù)重,該同志自愿放棄個(gè)人休息時(shí)間,
16、一心鋪于質(zhì)量管理手冊、程序文件以及作業(yè)指導(dǎo)書的編寫和修改工作中,加班加點(diǎn),毫無怨言,充分體現(xiàn)了一個(gè)青年專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)有的先鋒模范作用。在總結(jié)我公司建立質(zhì)量管理體系的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),我形成了淺析建筑質(zhì)量管理體系一文,并獲得河北省建設(shè)系統(tǒng)科技技術(shù)論文一等獎(jiǎng)。在日常工作中,該同志憑借扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和理論基礎(chǔ),工作中如魚得水,從施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量檢查驗(yàn)收到施工技術(shù)資料的核查和管理,各項(xiàng)工作樣樣精通。在工作中形成的技術(shù)性文件和各種申報(bào)資料做得結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、術(shù)語規(guī)范、見解獨(dú)特、論斷精僻,送到市里交流的技術(shù)性文件多次受到唐山市建設(shè)局、唐山市質(zhì)量監(jiān)督檢測站有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng),為企業(yè)贏得了榮譽(yù)。隨著公司管理體制改革的逐
17、步深入,公司領(lǐng)導(dǎo)決定啟動(dòng)OSHMS職業(yè)安全健康管理體系認(rèn)證和ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證。在上述兩個(gè)管理體系建立的過程中,該同志又一如既往地投入到體系文件編寫、初始狀態(tài)評(píng)價(jià)、重大危險(xiǎn)和環(huán)境因素辨識(shí)、管理方案的制定等工作當(dāng)中,為企業(yè)順利通過注冊認(rèn)證作出了突出貢獻(xiàn)。在參與建立企業(yè)質(zhì)量管理體系、職業(yè)安全健康管理體系和環(huán)境管理體系的過程中,我個(gè)人也學(xué)到了國際通用的許多管理方面的知識(shí),同時(shí)作為三個(gè)體系的內(nèi)審員也時(shí)刻為三個(gè)管理體系的持續(xù)改進(jìn)做出艱苦的努力。三、 推行無紙化辦公,用高科技手段提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益本人在潛心鉆研專業(yè)技術(shù)知識(shí)的同時(shí),還努力探索和研究電腦的軟、硬件知識(shí),把微軟Office系列辦公
18、軟件和AutoCAD系列軟件成功應(yīng)用于日常施工管理之中,在不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐中,努力推進(jìn)工程管理資料的無紙化管理,應(yīng)用Word完成字處理工作,打印各種記錄表格以及文字材料;應(yīng)用Excel完成工程信息的存儲(chǔ)和分析處理,為工程決策提供量化依據(jù);應(yīng)用PowerPoint制作培訓(xùn)用的電子幻燈片,運(yùn)用現(xiàn)代化的多媒體形式,生動(dòng)、活潑地講解施工技術(shù)知識(shí)和施工構(gòu)造常識(shí),徹底改變了傳統(tǒng)教育培訓(xùn)的方式,使高科技、現(xiàn)代化的技術(shù)手段真正服務(wù)于生產(chǎn)和質(zhì)量管理。AutoCAD計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)繪圖軟件在工作中的推廣應(yīng)用,使施工技術(shù)人員徹底甩掉了笨重的繪圖板和鉛筆手工作圖的重?fù)?dān),使工程繪圖變得異常輕松。我通過學(xué)習(xí)和鉆研計(jì)算機(jī)軟、硬件知識(shí),積極動(dòng)手實(shí)踐,完成了企業(yè)內(nèi)部計(jì)算機(jī)局域網(wǎng)的建設(shè),使各個(gè)科室的計(jì)算機(jī)實(shí)現(xiàn)了資源共享,除了共享數(shù)據(jù)以外,還能夠共享諸如打印機(jī)、繪圖儀等硬件設(shè)備,節(jié)省了大量寶貴資金,取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益。至于更深層次的應(yīng)用,如共享Internet連接上網(wǎng),利用Netmeeting實(shí)現(xiàn)視頻會(huì)議
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