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1、公司員工股份協(xié)議書(shū)范文隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,我們用到協(xié)議的地方越來(lái)越多,簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。協(xié)議到底怎么寫(xiě)才合適呢?下面是小編收集整理的公司員工股份協(xié)議書(shū)范文,歡迎大家分享。公司員工股份協(xié)議書(shū)1甲方:_乙方:_甲乙雙方本著誠(chéng)信、友好、互助的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:一、入股時(shí)間:自_年_月_日起,至_年_月_日止,共計(jì)_年。二、入股金額:乙方出資共計(jì)人民幣_(tái)元,計(jì)_股。三、入股金資產(chǎn)計(jì)算:按人民幣_(tái)元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計(jì)),共計(jì)100股(此為原始股)。甲方占_股,乙方占_股。四、分紅:每月_日為分紅日,同時(shí)召開(kāi)股東會(huì)議。紅利按每月純利潤(rùn)之金額

2、分配。五、退股、中途退股。a合同到1/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之1/3退還,已分紅利亦按1/3計(jì)算。b合同到2/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之2/3退還,已分紅利亦按2/3計(jì)算。c合同到期時(shí);按退股當(dāng)時(shí)(日)之前12個(gè)月之平均純利潤(rùn)乘以18個(gè)月,作為總資產(chǎn)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),再按股數(shù)退還。六、純利潤(rùn):每月?tīng)I(yíng)利(總業(yè)績(jī))扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計(jì)算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤(rùn)。七、其他:乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在_區(qū)域內(nèi)做任何營(yíng)利性投資。乙方在合同期滿(mǎn)后,若未續(xù)約,則在合同期滿(mǎn)后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_(kāi)設(shè)美發(fā)、美容店。合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是

3、否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕??ń鹪谖聪M(fèi)前,不列入每月業(yè)績(jī)賬,由公司保管保存,以維護(hù)顧客信用。每月財(cái)務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方:_乙方:_代表人:_身份證號(hào):_簽約日:_公司員工股份協(xié)議書(shū)2甲方(控股股東姓名或名稱(chēng)):乙方(員工姓名):身份證件號(hào)碼:甲、乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法、中華人民共和國(guó)公司法、北京××有限責(zé)任公司章程以及其他相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,甲乙雙方就北京×

4、;×有限責(zé)任公司股權(quán)期權(quán)購(gòu)買(mǎi)、持有、行權(quán)等有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一條甲方及公司基本狀況甲方為北京××有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)的原始股東,公司設(shè)立時(shí)注冊(cè)資本為人民幣元,甲方的出資額為人民幣元,本合同簽訂時(shí)甲方占公司注冊(cè)資本的%,是公司的實(shí)際控制人。甲方出于對(duì)公司長(zhǎng)期發(fā)展的考慮,為激勵(lì)人才,留住人才,甲方授權(quán)在乙方在符合本合同約定條件的情況下,有權(quán)以?xún)?yōu)惠價(jià)格認(rèn)購(gòu)甲方持有的公司%股權(quán)。第二條股權(quán)認(rèn)購(gòu)預(yù)備期乙方對(duì)甲方上述股權(quán)的認(rèn)購(gòu)預(yù)備期共為年。乙方與公司建立勞動(dòng)合同關(guān)系連續(xù)滿(mǎn)一年并且符合本合同約定的考核標(biāo)準(zhǔn),即開(kāi)始進(jìn)入認(rèn)購(gòu)預(yù)備期。第三條預(yù)備期內(nèi)甲乙雙方的權(quán)利在股

5、權(quán)預(yù)備期內(nèi),本合同所指的公司%股權(quán)仍屬甲方所有,乙方不具有股東資格,也不享有相應(yīng)的股東權(quán)利。但甲方同意自乙方進(jìn)入股權(quán)預(yù)備期以后,讓渡部分股東分紅權(quán)給乙方。乙方獲得的分紅比例為預(yù)備期滿(mǎn)第一年享有公司%股東分紅權(quán),預(yù)備期第二年享有公司%股權(quán)分紅權(quán),具體分紅時(shí)間依照北京××有限責(zé)任公司章程及公司股東會(huì)決議、董事會(huì)決議執(zhí)行。第四條股權(quán)認(rèn)購(gòu)行權(quán)期乙方持有的股權(quán)認(rèn)購(gòu)權(quán),自年預(yù)備期滿(mǎn)后即進(jìn)入行權(quán)期。行權(quán)期最長(zhǎng)不得超過(guò)年。在行權(quán)期內(nèi)乙方未認(rèn)購(gòu)甲方持有的公司股權(quán)的,乙方仍然享有預(yù)備期的股權(quán)分紅權(quán),但不具有股東資格,也不享有股東其他權(quán)利。超過(guò)本合同約定的行權(quán)期乙方仍不認(rèn)購(gòu)股權(quán)的,乙方喪失認(rèn)購(gòu)權(quán)

6、,同時(shí)也不再享受預(yù)備期的分紅權(quán)待遇。第五條乙方的行權(quán)選擇權(quán)乙方所持有的股權(quán)認(rèn)購(gòu)權(quán),在行權(quán)期間,可以選擇行權(quán),也可以選擇放棄行權(quán)。甲方不得干預(yù)。第六條預(yù)備期及行權(quán)期的考核標(biāo)準(zhǔn)1、乙方被公司聘任為董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的,應(yīng)當(dāng)保證公司經(jīng)營(yíng)管理狀況良好,每年年度凈資產(chǎn)收益率不低于_%或者實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)不少于人民幣_(tái)萬(wàn)元或者_(dá);2、乙方被公司聘任為高級(jí)咨詢(xún)師的,應(yīng)當(dāng)保證完成當(dāng)年的業(yè)務(wù)指標(biāo),業(yè)務(wù)指標(biāo)為_(kāi)。3、乙方同時(shí)符合本條第1、2款所指人員的,應(yīng)當(dāng)同時(shí)滿(mǎn)足前述兩款規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn);4、甲方對(duì)乙方的考核每年進(jìn)行一次,乙方如在預(yù)備期和行權(quán)期內(nèi)每年均符合考核標(biāo)準(zhǔn),即具備行權(quán)資格。具體考核辦法、程序可由甲方授權(quán)公

7、司董事長(zhǎng)或總經(jīng)理執(zhí)行。第七條乙方喪失行權(quán)資格的情形在本合同約定的行權(quán)期到來(lái)之前或者乙方尚未實(shí)際行使股權(quán)認(rèn)購(gòu)權(quán)(包括預(yù)備期及行權(quán)期),乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失股權(quán)行權(quán)資格:1、因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動(dòng)合同關(guān)系的;2、喪失勞動(dòng)能力或民事行為能力或者死亡的;3、刑事犯罪被追究刑事責(zé)任的;4、執(zhí)行職務(wù)時(shí),存在違反公司法或者公司章程,損害公司利益的行為;5、執(zhí)行職務(wù)時(shí)的錯(cuò)誤行為,致使公司利益受到重大損失的;6、沒(méi)有達(dá)到規(guī)定的業(yè)務(wù)指標(biāo)、盈利業(yè)績(jī),或者經(jīng)公司認(rèn)定對(duì)公司虧損、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)下降負(fù)有直接責(zé)任的;7、不符合本合同第六條約定的考核標(biāo)準(zhǔn)或者存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。第

8、八條行權(quán)價(jià)格乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購(gòu)股權(quán)的,認(rèn)購(gòu)價(jià)格為甲方最初實(shí)際出資額的一半,即每%股權(quán)乙方須付甲方認(rèn)購(gòu)款人民幣元。乙方認(rèn)購(gòu)股權(quán)的最低比例為%,最高比例為%。第九條股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購(gòu)股權(quán)的,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,乙方按本合同約定向甲方支付股權(quán)認(rèn)購(gòu)款后,乙方成為公司的正式股東,依法享有相應(yīng)的股東權(quán)利。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)向工商部門(mén)辦理變更登記手續(xù),公司向乙方簽發(fā)股東權(quán)利證書(shū)。第十條乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的限制性規(guī)定乙方受讓甲方股權(quán)成為公司股東后,其股權(quán)轉(zhuǎn)讓?xiě)?yīng)當(dāng)遵守以下約定:1、乙方有權(quán)轉(zhuǎn)讓其股權(quán),甲方具有優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán),即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權(quán)利,每1%股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格

9、依公司上一個(gè)月財(cái)務(wù)報(bào)表中的每股凈資產(chǎn)狀況為準(zhǔn)。甲方放棄優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)的,公司其他股東有權(quán)按前述價(jià)格購(gòu)買(mǎi),其他股東亦不愿意購(gòu)買(mǎi)的,乙方有權(quán)向股東以外的人轉(zhuǎn)讓?zhuān)D(zhuǎn)讓價(jià)格由乙方與受讓人自行協(xié)商,甲方及公司均不得干涉。2、甲方及其他股東接到乙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)書(shū)面通知之日起滿(mǎn)三十日未答復(fù)的,視為放棄優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。3、乙方不得以任何方式將公司股權(quán)用于設(shè)定抵押、質(zhì)押、擔(dān)保、交換、還債。乙方股權(quán)如被人民法院依法強(qiáng)制執(zhí)行的,參照公司法第七十三條規(guī)定執(zhí)行。第十一條關(guān)于聘用關(guān)系的聲明甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對(duì)乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,公司對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。第十二條關(guān)于免責(zé)的聲

10、明屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任:1、甲、乙雙方簽訂本股權(quán)期權(quán)協(xié)議是依照合同簽訂時(shí)的國(guó)家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過(guò)程中遇法律、政策等的變化致使甲方無(wú)法履行本協(xié)議的,甲方不負(fù)任何法律責(zé)任;2、本合同約定的行權(quán)期到來(lái)之前或者乙方尚未實(shí)際行使股權(quán)認(rèn)購(gòu)權(quán),公司因破產(chǎn)、解散、注銷(xiāo)、吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營(yíng)業(yè)的,本協(xié)議可不再履行;3、公司因并購(gòu)、重組、改制、分立、合并、注冊(cè)資本增減等原因致使甲方喪失公司實(shí)際控制人地位的,本協(xié)議可不再履行。第十三條爭(zhēng)議的解決本合同在履行過(guò)程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均可向北京

11、5;×有限責(zé)任公司住所地的人民法院提起訴訟。第十四條附則1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。3、本協(xié)議內(nèi)容如與北京××有限責(zé)任公司章程發(fā)生沖突,以北京××有限責(zé)任公司章程內(nèi)容為準(zhǔn)。4、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,北京××有限責(zé)任公司保存一份,三份具有同等效力。甲方:(簽名)乙方:(簽名)_年_月_日公司員工股份協(xié)議書(shū)3甲方:乙方:此協(xié)議本著雙方自愿,平等的原則,建立健全的公司利益分配體系,更加激勵(lì)和提高員工的積極性,穩(wěn)定性,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的主人翁意識(shí),

12、是企業(yè)利益和員工利益實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:一·入股的條件及對(duì)象必須是本公司員工,年以上。個(gè)人自愿者,經(jīng)店內(nèi)負(fù)責(zé)人審批同意,經(jīng)店長(zhǎng)認(rèn)可入股。以中高層管理人員為主,基層員工為輔入股對(duì)象的知道思想。二·員工內(nèi)部持股股份性質(zhì)1.該股份為資產(chǎn)股份,具有企業(yè)固有財(cái)產(chǎn)所有權(quán),可以轉(zhuǎn)讓?zhuān)瑔T工禁止對(duì)外轉(zhuǎn)讓?zhuān)唇?jīng)甲方書(shū)面同意,擅自對(duì)外進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)讓或股權(quán)質(zhì)押的行為無(wú)效,如因此給甲方或第三方造成損失的,由乙方承擔(dān)法律責(zé)任并負(fù)責(zé)全額賠償。2.該股份享受企業(yè)該年度純利潤(rùn)的收益權(quán),可以參與分紅。3.該股份享受企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況的知情權(quán)4.該股份不享受企業(yè)的管理權(quán),管理權(quán)由公司負(fù)責(zé)人按職務(wù)分配。三

13、83;股權(quán)總額經(jīng)財(cái)務(wù)審計(jì),甲乙雙方認(rèn)可,甲方現(xiàn)有資產(chǎn)總額為人民幣元(即為甲方公司總股份的100%,共分為100股,每股為元。出資購(gòu)股部分:乙方自行出資共計(jì)元計(jì)股,占甲方公司總額股份的%,此部分乙方出資購(gòu)股的股份,甲方為乙方簽發(fā)股權(quán)證書(shū),未發(fā)股權(quán)證書(shū)的本協(xié)議同樣具有法律效力。出資方式:購(gòu)股時(shí)由乙方于簽約后的日內(nèi)一次性轉(zhuǎn)入相應(yīng)的購(gòu)股金額到甲方指定的開(kāi)戶(hù)銀行:銀行賬號(hào):四·入股政策1所入股的算單位名稱(chēng)2所入股算單位的每股金額3所入股的股份上限4本次入股的股份金額5本次入股所享受的配股6入股資金一次性支付,入股資金作為流動(dòng)資金用于公司日常的經(jīng)營(yíng),在協(xié)議有效期內(nèi)或退役前,乙方不得擅自要求提前收

14、回該出資款。五·利潤(rùn)分享和虧損分擔(dān)1甲乙雙方按各自實(shí)際的股權(quán)比列(指占甲方公司總股權(quán)的比列)分享利潤(rùn)及承擔(dān)虧損與責(zé)任2乙方經(jīng)甲方書(shū)面同意退股的,有權(quán)按所占股權(quán)(出資)比列取得相應(yīng)財(cái)產(chǎn),但乙方按協(xié)議約定應(yīng)承擔(dān)違約或損失賠償責(zé)任的情況除外六·分紅政策1年度純利潤(rùn)的計(jì)算辦法:算單位該財(cái)政年度的總收入-該財(cái)務(wù)年度的總成本=該財(cái)政年度純利潤(rùn),成本包括:工資,傭金,房租,經(jīng)營(yíng)費(fèi)用,固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用,等其他日常開(kāi)支。2分紅的計(jì)算方法:年度純利潤(rùn)的%為當(dāng)年的分紅,另外的%利潤(rùn)進(jìn)入該公司儲(chǔ)備金,股東按入股比列計(jì)算分紅。3分紅的時(shí)間及次數(shù):每年陽(yáng)歷1月1日-12月31日年度算后,1月內(nèi)分紅,一年一次。4每半年一次股東大會(huì),并向股東公布企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況,及利潤(rùn)的情況5如公司虧損則不分紅6股改不是發(fā)福利,已擁有的公司骨干,如未能有效行駛股東權(quán)利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報(bào)懂事會(huì)審議,可以減股或贖回股權(quán)。七適用法律及爭(zhēng)議解決1履行本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)現(xiàn)行法律;八協(xié)議的補(bǔ)充與修改本協(xié)議的修改或是補(bǔ)充必須以書(shū)面方式進(jìn)行,如有未今年事宜,

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