優(yōu)秀研究成果評選獎勵辦法

1、精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，歡迎閱讀下載精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，感謝閱讀下載1優(yōu)秀研究成果評選獎勵辦法xxxxxr運(yùn)研究會優(yōu)秀研究成果評選獎勵辦法第一章總則第一條 為了做好x工運(yùn)研究優(yōu)秀 成果的評選獎勵工作，充分調(diào)動和發(fā)揮 我區(qū)工會干部按照三個代表”的要求研 究、探索社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下xxr人運(yùn)動和x工會發(fā)展規(guī)律的積極性和工 作熱情，為推動xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，特制 定本辦法。第二條凡xxr運(yùn)研究會會員、xx工會工作者和黨政領(lǐng)導(dǎo)等人士寫成的有 關(guān)xx工運(yùn)和xx工會工作方面的專著、論 文、編著、調(diào)研報告，符合本辦法第六 條、第十條要求，均屬評選獎勵

2、范圍。 非研究成果（如文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、工作 總結(jié)、時事新聞、文學(xué)創(chuàng)作、統(tǒng)計資料 等）不屬于評獎范圍。第三條xxxxx工運(yùn)研究會每兩年精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，歡迎閱讀下載進(jìn)行一次工運(yùn)研究成果評選獎勵，評獎 工作采取個人申報、集中評選的辦法進(jìn) 行。第四條 評選獎勵工作由xxxxxX運(yùn)研究會理事會領(lǐng)導(dǎo)，并具體組織實(shí)施。第五條評選獎勵工作所需經(jīng)費(fèi)在 區(qū)工會經(jīng)費(fèi)中列支。第二章獎勵第六條優(yōu)秀研究成果的基本標(biāo)準(zhǔn) 是：以鄧小平理論和江澤 民同志的 三 個代表”為指導(dǎo)，堅持理論聯(lián)系實(shí)際的方 針，在學(xué)術(shù)上有科學(xué)創(chuàng)見，在實(shí)踐上取 得明顯的效益，有較高的學(xué)術(shù)價值和應(yīng) 用價值，有鮮明的xx寺色

3、，對于xxr人 運(yùn)動和xxr會工作具有指導(dǎo)意義。第七條優(yōu)秀研究成果評獎，分一、 二、三等獎和優(yōu)秀獎四個等級。其具體 標(biāo)準(zhǔn)是：一等獎：科學(xué)地闡明或解決xx工人 運(yùn)動和xxr會工作中的重大理論或?qū)嶋H 問題，提出十分有價值的新觀點(diǎn)、新方 法，在學(xué)術(shù)上有重大突破，或取得重大精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，感謝閱讀下載-2精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，歡迎閱讀下載精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，感謝閱讀下載3的社會效益，具有很高的學(xué)術(shù)價值或應(yīng) 用價值。二等獎：能夠科學(xué)地闡明或解決XX工人運(yùn)動和XX工會工作中的重要理論問 題和實(shí)際問題，提出有價值的新

4、觀點(diǎn)、 新方法、具有較高的學(xué)術(shù)性和應(yīng)用性。三等獎：能夠正確地闡明或解決XX工人運(yùn)動和X工會工作中的理論問題或 實(shí)際問題，提出新的觀點(diǎn)或方法，有一 定的學(xué)術(shù)價值或應(yīng)用價值。優(yōu)秀獎： 對于說明或解決X工人運(yùn) 動和XXT會工作中的理論或?qū)嶋H問題具 有積極作用，觀點(diǎn)有新意，結(jié)論正確， 有一定的學(xué)術(shù)性和應(yīng)用性；第八條XXXXX工運(yùn)研究會評定的 優(yōu)秀研究成果，均按物質(zhì)獎勵和精神獎 勵相結(jié)合的原則，向作者頒發(fā)獲獎證書、 獎金或獎品，以資鼓勵。第九條獲獎研究成果作者是二人 或二人以上的，發(fā)給每人聯(lián)名獲獎證書 各一份，獎金按獲獎等級只發(fā)一份，由 合作者協(xié)商分精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，歡迎

5、閱讀下載精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，感謝閱讀下載4配。第三章申報第十條申報參加評獎的研究成果， 必須具備下列條件：1、曾在正式岀版社或報刊上發(fā)表；2、 曾在xx以上工會組織主辦的刊物上發(fā)表；3、 曾在各級x系統(tǒng)學(xué)術(shù)研討會上交流并被選入論文集；4、 雖未被各類出版物、刊載，但已 被實(shí)際工作部門采用或借鑒，且效益明 顯。5、 申報參評的研究成果，其發(fā)表或 被采用的時間，上限為本屆評獎前兩年 的1月1日，下限為本屆評獎前一年的12月31日。第一條 凡申報參加評獎的作者， 均需填寫由xxxxXT運(yùn)研究會統(tǒng)一印制 的xxxxXT運(yùn)研究會優(yōu)秀研究成果評 獎申報書；同時提交參評成果的佐

6、證材 料（證明成果曾被有關(guān)部門采用或曾在 扌艮刊上發(fā)表）。第四章評選精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，歡迎閱讀下載精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，感謝閱讀下載5第十二條 對參評研究成果的評價， 主要從成果的思想性、理論性、學(xué)術(shù)性、 應(yīng)用性、研究方法、結(jié)構(gòu)安排、邏輯文 字及所產(chǎn)生的實(shí)際效益等方面進(jìn)行綜合 考評，比照本辦法第六條、第七條規(guī)定 的標(biāo)準(zhǔn)，按其學(xué)術(shù)價值和應(yīng)用價值的大 小確定其是否中選和所評入的等級。第十三條優(yōu)秀研究成果的評選采 用終評制，由理事會組織有關(guān)人員進(jìn)行 評選。第十四條 確定參評的每項成果能 否中選，均須在*評議的基礎(chǔ)上，由評 審組半數(shù)以上的成員采取無記名投票的 方法進(jìn)行表決，得票多者中選。第十五條成果評選機(jī)構(gòu)的工作人 員，在評選工作中必須嚴(yán)格遵守本辦法，秉公評選，嚴(yán)禁作弊。第十六條參加評選的成員，如有抄 襲、剽竊他人成果的成份，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)， 取消其參加評獎的資格，已獲獎勵的， 應(yīng)向作者追回獎金和獲獎證書。第五章附則第十七條 本辦法的解釋權(quán)屬于xxxx精選公文范文，管理類，工作總結(jié)類，工作計劃類文檔，歡迎閱讀下載精選公文范