2013年上半年度辦公室工作總結(jié)

1、12014年上半年度工作總結(jié) 部門(mén):綜合部2n日常工作完成情況n存在的問(wèn)題及不足n2013年下半年工作計(jì)劃3日常工作完成情況1、預(yù)算執(zhí)行情況、預(yù)算執(zhí)行情況 上半年按計(jì)劃執(zhí)行預(yù)算，各項(xiàng)費(fèi)用均控制在預(yù)算范圍內(nèi)。 2、收發(fā)文情況、收發(fā)文情況4日常工作完成情況3、召開(kāi)會(huì)議情況、召開(kāi)會(huì)議情況5日常工作完成情況4、合同審核情況合同審核情況6日常工作完成情況5、證照管理情況、證照管理情況 （1）完成營(yíng)業(yè)執(zhí)照2012年度年檢； （2）完成藥品生產(chǎn)許可證“企業(yè)負(fù)責(zé)人”和“生產(chǎn)負(fù)責(zé)人”變更； （3）加強(qiáng)了證照、印章使用審批管理，一律按規(guī)定填單審批。 （4）完成公司地址的變更。6、員工福利情況員工福利情況 （1）5

2、月組織開(kāi)展五四運(yùn)動(dòng)會(huì)； （2）組織“春節(jié)”、“端午節(jié)”員工福利物品發(fā)放。7日常工作完成情況7.門(mén)衛(wèi)值班情況門(mén)衛(wèi)值班情況 （1）合理安排門(mén)衛(wèi)值班人員，加強(qiáng)了外來(lái)人員、外來(lái)車輛的管理。 （2）做好 “元旦”、“春節(jié)”、“清明”、“五一”、“端午”等節(jié)假日值班工作。 8.廠區(qū)環(huán)衛(wèi)情況廠區(qū)環(huán)衛(wèi)情況 （1）進(jìn)行每日廠區(qū)環(huán)衛(wèi)打掃，做到廠容整潔。 （2）新增割草機(jī)一臺(tái)，對(duì)廠區(qū)內(nèi)的草坪每日進(jìn)行修剪。 8日常工作完成情況9、食堂、宿舍、澡堂情況食堂、宿舍、澡堂情況 （1）5月安排新員工宿舍，新增40人員工宿舍床位。 （2）加強(qiáng)了食堂管理，在中午就餐安排冰凍綠豆湯，上半年未發(fā)生重大衛(wèi)生安全事故。 10、辦公用品、

3、辦公設(shè)備及辦公信息化工作情況、辦公用品、辦公設(shè)備及辦公信息化工作情況 （1）加強(qiáng)日常辦公用品請(qǐng)購(gòu)、審批、采購(gòu)、領(lǐng)用、發(fā)放管理，每月底各部門(mén)上報(bào)采購(gòu)計(jì)劃，由行政內(nèi)勤匯總，報(bào)辦公室主任、董事長(zhǎng)審批后采購(gòu)。 （2）上半年年完成采購(gòu)電腦主機(jī)1臺(tái)，新液晶電腦4臺(tái)，提高各部門(mén)信息化辦公水平。 （3）上半年聯(lián)系OA系統(tǒng)提供商對(duì)OA進(jìn)行升級(jí)及維護(hù)，對(duì)服務(wù)器維修2次。9日常工作完成情況11、信息通報(bào)情況、信息通報(bào)情況2013年1-6月每月公司信息通報(bào)完成2012年工作總結(jié)10日常工作完成情況12、精細(xì)化管理工作情況、精細(xì)化管理工作情況 （1）制定考勤、用餐、工作證管理辦法，并進(jìn)行監(jiān)督檢查； （2）對(duì)OA系統(tǒng)中的

4、表單進(jìn)行修整，使其更加規(guī)范化. （3）對(duì)公司電腦網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行嚴(yán)格控制，加強(qiáng)電腦網(wǎng)絡(luò)管理，進(jìn)行專項(xiàng)檢查。 （4）下發(fā)員工儀容著裝管理規(guī)范，對(duì)員工儀容著裝進(jìn)行管理，檢查。13、培訓(xùn)情況、培訓(xùn)情況 上半年對(duì)各部門(mén)OA管理員進(jìn)行OA操作的培訓(xùn)和公文寫(xiě)作培訓(xùn)。11存在的問(wèn)題及不足序號(hào)序號(hào)存在的問(wèn)題存在的問(wèn)題解決方法解決方法1網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器多次出現(xiàn)問(wèn)題加強(qiáng)與電信、軟硬件供就商合作； 加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)方面的管理。2發(fā)生2起空調(diào)外機(jī)被盜事件加強(qiáng)廠區(qū)安全管理工作3食堂衛(wèi)生、飯菜可口的要求沒(méi)有完全達(dá)到繼續(xù)改進(jìn)，提高員工滿意度12 下半年工作計(jì)劃 1、組織八月全體員工的出游活動(dòng)，開(kāi)展上半年工作總結(jié)、培訓(xùn)、行動(dòng)學(xué)習(xí)座談等，確保大家玩得開(kāi)心、安全、有收獲，為企業(yè)文化建設(shè)積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 2、完成執(zhí)行董事變更。 3、門(mén)衛(wèi)、食堂、環(huán)衛(wèi)等后勤服務(wù)保障工作仍需努力，爭(zhēng)取服務(wù)水平再上一個(gè)新臺(tái)階。 4、加強(qiáng)OA系統(tǒng)的管理，確保其運(yùn)行的穩(wěn)定性和有效性。 5、加強(qiáng)網(wǎng)站的外部推廣，建立完善的網(wǎng)站維護(hù)體系。13 下半年工作計(jì)劃 6