總工會審計整改報告

1、第1頁共 31 頁竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔 /雙擊可除總工會審計整改報告篇一：關(guān)于工會經(jīng)費審計意見整改情況的報告玉中工字【20XX20XX】2 2 號關(guān)于工會經(jīng)費審計意見整改情況的報告縣總工會經(jīng)審會：20XX20XX 年 5 5 月 2828 日，縣總工會經(jīng)審會派審計人員，對我 單位 20XX20XX 年至 20XX20XX 年工會經(jīng)費收支管理情況進(jìn)行了就地審 計，下發(fā)了審計意見書。提出我單位在工會經(jīng)費管理中存在 工會會計核算科目不夠規(guī)范、開展職工活動較少等問題。針對存在問題，工會組織及時匯報領(lǐng)導(dǎo)，提出如下整改 措施：一是在今后會計賬簿中增設(shè)工會經(jīng)費收支科目，對工會 經(jīng)費獨立核算。二是制定職工活動

2、計劃，積極組織職工開展力所能及的 活動，增強職工干事創(chuàng)業(yè)能力。有計劃的開展困難職工幫扶救助、慰問等活動，激發(fā)職工愛崗熱情。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)工會法、涇川縣總工會基層工會經(jīng)費收支管理辦法，嚴(yán)格工會經(jīng)費管理。20XX20XX 年 6 6 月 1010 日第2頁共 31 頁玉中工字【20XX20XX 3 3 號關(guān)于我校舉辦教職工籃球、排球賽情況的報告縣總工會：為了豐富校園文化生活，進(jìn)一步推動全民健身運動在我校的開展，增強教職工的身心健康，提高教師籃球、排球運動水平，我校工會決定 4 4 月 1 1 （星期三）至 4 4 月 2727 日舉行教職工籃球、排球賽。本次比賽共分 8 8 個組（行政教輔后勤辦公組

3、、體藝教研組、高三年級組、高二年級組、高一年級組、初三年級組、初二年級組、初一年級組）參與人員近百名。本次教職工籃球、排球賽活動經(jīng)費每組 300300 元，主要用于隊員、組員喝水等。共計 24002400 元。全體工會領(lǐng)導(dǎo)成員參加。本次比賽由體藝教研組負(fù)責(zé)。比賽事宜如下：第一階段：舉行教職工籃球賽；（4 4 月 1 1 日-4 4 月 1818日）第二階段：舉行教職工排球賽；（4 4 月 1919 日-4-4 月 2727日）第三階段：由郭校長代表校工會頒獎；（利用第八屆校園文化藝術(shù)節(jié)頒獎 4 4 月 2828 日）玉都中學(xué)工會 20XX20XX 年 4 4 月 1 1 日玉都中學(xué)第八屆教職工

4、籃球、排球賽獎勵決定各部門、年級組:第3頁共 31 頁20XX20XX 年 4 4 月 1 1 日至 4 4 月 2727 日我校職工在籃球、排球賽 中，職工積極進(jìn)取，努力拼搏，在競賽中取得了優(yōu)異的成績， 賽出了風(fēng)格、賽出了水平，涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)集體和優(yōu)秀組 織。經(jīng)學(xué)校工會研究決定，授予體藝教研組優(yōu)秀組織獎，并 獎勵籃球、排球前三名，頒發(fā)獎狀和獎金若干元。希望受表 彰的集體和組織再接再勵，將開拓進(jìn)取的體育精神融入到平 時的教育教學(xué)管理和工作生活中，不斷提升綜合素質(zhì)和能力， 為活躍校園文化做出新的、更大的貢獻(xiàn)。附件：獲獎名單及獎金1 1、籃球賽獲獎名單：第一名：高一年級組； 200200 元；第

5、二名：高二年級組；200200 元第三名：初二年級組；150150 元；2 2、排球賽獲獎名單：第一名：高一年級組； 200200 元；第 二名：高二年級組；200200 元；第三名：初二年級組；150150 元， 其他各參賽組各 100100 元。共計 16001600 元。玉都中學(xué)工會 20XX20XX 年 4 4 月 2828 日篇二：工會審計整改報告玉中工字【20XX20XX 2 2 號關(guān)于工會經(jīng)費審計意見整改情況 的報告縣總工會經(jīng)審會：20XX20XX 年 5 5 月 2828 日，縣總工會經(jīng)審會派審計人員，對我 單位 20XX20XX 年至 20XX20XX 年工會經(jīng)費收支管理情況

6、進(jìn)行了就地審計，下發(fā)了審計意見書。提出我單位在工會經(jīng)費管理中存在工會會計核算科目不夠規(guī)范、開展職工活動較少等問題。針對存在問題，工會組織及時匯報領(lǐng)導(dǎo)，提出如下整改措施：一是在今后會計賬簿中增設(shè)工會經(jīng)費收支科目，對工會經(jīng)費 獨立核算。二是制定職工活動計劃，積極組織職工開展力所 能及的活動，增強職工干事創(chuàng)業(yè)能力。第4頁共 31 頁有計劃的開展困難職工幫扶救助、慰問等活動，激發(fā)職工愛崗熱情。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)工會法 、涇川縣總工會基層 工會經(jīng)費收支管理辦法，嚴(yán)格工會經(jīng)費管理。20XX20XX 年 6 6 月 1010 日玉中工字【20XX20XX】3 3 號關(guān)于我校舉辦教職工籃球、排球賽情況的報告縣總工會

7、： 為了豐富校園文化生活，進(jìn)一步推動全民健身運動在我 校的開展，增強教職工的身心健康，提高教師籃球、排球運動水平，我校工會決定4 4 月1 1 （星期三）至 4 4 月 2727 日舉行教職工籃球、排球賽。本次比賽共分 8 8 個組（行政教輔后勤辦公組、體藝教研組、高三年級組、高二年級組、高一年級組、初三年級組、初二年級組、初一年級組）參與人員近百名。本次教職工籃球、排球賽活動經(jīng)費每組 300300 元，主要用于隊員、組員喝水等。共計 24002400 元。全體工會領(lǐng)導(dǎo)成員參加。本次比賽由體藝教研組負(fù)責(zé)。比賽事宜如下：第一階段：舉行教職工籃球賽；（4 4 月 1 1 日-4 4 月 1818日

8、）第二階段：舉行教職工排球賽；（4 4 月 1919 日-4-4 月 2727 日）第三階段：由郭校長代表校工會頒獎；（利用第八屆校園文化藝術(shù)節(jié)頒獎 4 4 月 2828 日）玉都中學(xué)工會 20XX20XX 年 4 4 月 1 1 日玉都中學(xué)第八屆教職工第5頁共 31 頁籃球、排球賽獎勵決定各部門、年級組：20XX20XX 年 4 4 月 1 1 日至 4 4 月 2727 日我校職工在籃球、排球賽中，職工積極進(jìn)取，努力拼搏，在競賽中取得了優(yōu)異的成績，賽出了風(fēng)格、賽出了水平，涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)集體和優(yōu)秀組織。經(jīng)學(xué)校工會研究決定，授予體藝教研組優(yōu)秀組織獎，并獎勵籃球、排球前三名，頒發(fā)獎狀和獎金若干

9、元。希望受表彰的集體和組織再接再勵，將開拓進(jìn)取的體育精神融入到平時的教育教學(xué)管理和工作生活中，不斷提升綜合素質(zhì)和能力，為活躍校園文化做出新的、更大的貢獻(xiàn)。附件：獲獎名單及獎金1 1、籃球賽獲獎名單：第一名：高一年級組；200200 元；第二名：高二年級組；200200 元第三名：初二年級組；150150 元；2 2、排球賽獲獎名單：第一名：高一年級組；200200 元；第二名：高二年級組；200200 元；第三名：初二年級組；150150 元，其他各參賽組各 100100 元。 共計 16001600 元。玉都中學(xué)工會 20XX20XX 年 4 4 月 2828 日篇二：整改 報告案例第6頁共

10、 31 頁20XX20XX三、審計發(fā)現(xiàn)問題的整改情況對審計發(fā)現(xiàn)的問題，湖南省局召開辦公會議，通報總局審計決定，采取四項措施：一是省局向各被審計單位轉(zhuǎn)發(fā)了審計決定，強調(diào)被審計單位要高度重視、認(rèn)真討論，制定整改措施，落實審計決定；二是對審計決定中指出的部分問題，省局已進(jìn)行了直接督辦，并責(zé)成對個別違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理；三是督促被審計單位整改， 完善各項管理制度；四是充分利用審計結(jié)果，促進(jìn)財務(wù)管理，省局將對審計中查出的有關(guān)問題在全省進(jìn)行通報，并結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子考核對審計情況進(jìn)行講評。根據(jù)整改情況報告，對機 關(guān)人均基本支出超規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和超比例留用預(yù)備費問題，湖南 省局在編制 20XX20XX 年預(yù)算時已進(jìn)行了

11、糾正；對調(diào)劑的基建項目資金，已于 20XX20XX 年底用自籌資金進(jìn)行了安排，按總局的預(yù)算批復(fù)落實到位；對能夠及時 清理的大部分往來款項已清理完畢，如雜志社借款、長沙市局暫存款、株洲市局和株洲縣局暫存款等；違規(guī)銀行賬戶已進(jìn)行了清理，撤銷了違規(guī)賬戶，對違規(guī)借用銀行賬戶的經(jīng)辦人提出了嚴(yán)肅批評；對基建管理修改了相第7頁共 31 頁關(guān)制度，完善了政府采購程序，對隨意追回投資違規(guī)行為在全省進(jìn)行了通報批評；對辦案經(jīng)費的管理，在全省系統(tǒng)財務(wù)工作會議和稽查會議上進(jìn)行 了強調(diào)，對個別相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了處理，同時，制定了相關(guān)制度，進(jìn)行了賬務(wù)調(diào)整等。此外， 對往來款項中“促產(chǎn)周轉(zhuǎn)金”問題，因企業(yè)倒閉等原因，暫 不能解

12、決；對投資保證金等有關(guān)往來款項尚在清理之中；但對個人借款3.63.6萬元尚未及時清理完畢。財務(wù)工作整改報告一、工會財務(wù)管理中出現(xiàn)的問題我市工會所轄1313 個區(qū)縣和 3 3 個開發(fā)區(qū)工會。近年來，各區(qū)、縣工會在加強財務(wù)管 理工作方面進(jìn)行了一些有益的探索，取得了一定成效，但也存 在一些問題，主要表現(xiàn)在：區(qū)、縣財政劃撥工會經(jīng)費尚未全部到位；部分區(qū)、縣工會財務(wù)預(yù)算管理粗放、預(yù)算約束不強、配套制度還不完善; ;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)及新建企業(yè)工會會計基礎(chǔ)工作薄弱等。這些問題與市場經(jīng)濟(jì)形勢下工會工作的發(fā)展不相適應(yīng)，其弊端日漸凸顯，亟待改善和加強。（一）財政劃撥工會經(jīng)費不到位目前在我市十三個區(qū)、縣工會中，城三區(qū)

13、及雁塔區(qū)工會財政劃撥工會經(jīng)費相對解決得較好，其他區(qū)、縣或只解決區(qū)、縣工會機關(guān)人員的工會經(jīng)費或第8頁共 31 頁定額劃撥經(jīng)費，與足額劃撥相差甚遠(yuǎn)，臨潼區(qū)及 3 3 個開發(fā)區(qū)至今尚未解決。（二） 稅務(wù)代收的覆蓋面不夠廣稅務(wù)代收工會經(jīng)費后，各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會的建會率及工會經(jīng)費收繳率與以往相比有了大幅度提高，但仍然存在經(jīng)費收繳空白點。據(jù)調(diào)查顯示，碑林區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有 40004000 多家，而繳經(jīng)費的只有 16001600 多家，不到 40%;40%;雁塔區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有多家，而繳經(jīng)費的單位只有 600600 多家，也只達(dá)到 30%30%（三）財務(wù)管理制度尚不完善，經(jīng)

14、費支出隨意性較大有的區(qū)、縣多年來沒有制訂相關(guān)的財務(wù)制度，有的區(qū)、縣財務(wù)制度制訂的不全面、財務(wù)報銷及審批制度不明確，尤其缺少預(yù)決算管理制度，直接導(dǎo)致了經(jīng)費支出隨意性大。決算情況表明, ,有的區(qū)、縣工會行政費、工會業(yè)務(wù)費超支達(dá)200%,200%,有的經(jīng)費支出不足預(yù)算的 5%5%有的開發(fā)區(qū)工會會計、出納一人擔(dān)任，不符合會計核算規(guī)定，財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱。（四）財務(wù)審批報銷制度不夠規(guī)范有的區(qū)、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核，經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導(dǎo)簽字報銷，待會第9頁共 31 頁計人員作賬時發(fā)現(xiàn)問題，為時已晚。還有一些財務(wù)人員審核把關(guān)不嚴(yán)，存在白條報賬及無效票據(jù)報賬的現(xiàn)象。有的未嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定，支出時超限

15、額使用現(xiàn)金，發(fā)放物品未附發(fā)放明細(xì)單。（五） 鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務(wù)工作薄弱我市區(qū)、 縣工會有 181181個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會，單獨建立工會賬戶的單位很少，總體上不足 10%,10%,工會獨立管理經(jīng)費的要求落實得不好。地稅代收后，工會組織迅猛發(fā)展，但也存在集中建會、突擊建會的情況。有的區(qū)、縣工會審批工會組織不規(guī)范,2-3,2-3 人就成立單獨的工會委員會，有的將 4949 個單位組成一個聯(lián)合會，這些單位既不在一個地域，也無共同的行業(yè)特點，工會組織難以單獨建立銀行賬戶，也難以對工會財務(wù)進(jìn)行有效的管理和監(jiān)督。（六）人員素質(zhì)不高，會計基礎(chǔ)工作薄弱有些區(qū)、縣工會財務(wù)人員不具備相應(yīng)專業(yè)知識，業(yè)務(wù)水平低，人員變動

16、頻繁，同時又身兼多職。加之有的財務(wù)人員責(zé)任意識不強，存在會計核算不及時、科目使用不準(zhǔn)確、憑證裝訂不規(guī)第10頁共 31 頁范等現(xiàn)象。有的單位未制訂票據(jù)的管理、使用制度。收經(jīng)費時每人一本收據(jù)，開出的收據(jù)無人監(jiān)督和管理，有的長達(dá)數(shù)年票據(jù)和錢無法收回 ，同時還存在提前開收據(jù)和票據(jù)丟失的現(xiàn)象。縣級文化宮的財務(wù)人員很少參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，無法適應(yīng)財務(wù)管理工作發(fā)展的需要。二、原因及分析（一） 財政劃撥工會經(jīng)費的問題地稅代收后，各單位的經(jīng)費收入主要分為三大塊, ,即地稅代收經(jīng)費、財政劃撥經(jīng)費及自收經(jīng)費。在財政劃撥工會經(jīng)費問題上，各區(qū)、縣工會都不同程度地做了一些工作，但由于區(qū)、縣財政比較困難，加之我們的協(xié)調(diào)溝通工作也

17、不到位 ，導(dǎo)致財政劃撥的工會經(jīng)費不能全部到位。（二）工會經(jīng)費收繳率不高的問題區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會認(rèn)為地稅代收后經(jīng)費已經(jīng)比原來多了，夠花就行，認(rèn)為稅務(wù)局代收多少就收多少，收不上來也沒有辦法，催繳經(jīng)費工作不到位。有些單位趁著稅務(wù)局抓的不嚴(yán)，工會經(jīng)費想交多少就交多少，有些單位甚至不向稅務(wù)部門申報繳納工會經(jīng)費。地稅代收工會經(jīng)費的第11頁共 31 頁信息化、網(wǎng)絡(luò)化工作未步入正軌，財務(wù)人員每次對代收信息進(jìn)行手工分類及匯總，這樣就很難及時掌握應(yīng)繳未繳及未足額繳納單位的信息，工作效率不咼。（三）財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱的問題一是多年來對如何管好、用好工會經(jīng)費重視不夠，沒有制定相應(yīng)的制度來確保工會經(jīng)費的合理、有效使用；二

18、是縣級工會財務(wù)人員大多缺乏專業(yè)知識, ,加之培訓(xùn)工作未能跟上，因此, ,縣、區(qū)工會財務(wù)工作不能適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。（四）鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道一級工會財務(wù)管理問題我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會工作范圍廣，肩負(fù)的任務(wù)重，人員編制少，非公企業(yè)多問題多。如工會經(jīng)費開支由行政領(lǐng)導(dǎo)審批，工會經(jīng)費無法正常保證，只能依靠區(qū)縣工會的補助等，管理起來困難很大。三、對策及建議（一）采取有效措施，提高代收經(jīng)費收繳率及財政劃撥工會經(jīng)費到位率各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想，充分發(fā)揮收繳經(jīng)費的主動作用, ,及時掌握基層單位的職工人數(shù)、工資總額情況。針第12頁共 31 頁對代收經(jīng)費過程中存在的問題 ，采取與稅務(wù)局聯(lián)合下發(fā)催撥通

19、知或與稽查局聯(lián)合檢查的方式，督促基層單位足額繳納工會經(jīng)費，逐步減少收繳經(jīng)費的盲區(qū)。要采取有效措施，加大財政劃撥工會經(jīng)費工作力度，在調(diào)查研究，摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，向同級黨委和政府匯報，與同級財政部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，切實將財政統(tǒng)發(fā)工資的行政事業(yè)單位的工會經(jīng)費納入財政預(yù)算，力爭全面實現(xiàn)行政事業(yè)單位計撥工會經(jīng)費由財政統(tǒng)一劃撥。（二）加強領(lǐng)導(dǎo)，為財務(wù)人員履行職責(zé)創(chuàng)造條件各單位領(lǐng)導(dǎo)要切實加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真研究解決經(jīng)費收繳、財務(wù)管理、資金使用中的重點和難點問題；要對存在的問題，逐一檢查，尋找差距, ,分析原因，制定措施，限期整改；要充分調(diào)動財務(wù)人員的積極性和創(chuàng)造性，為財務(wù)人員依法按章履行職責(zé)創(chuàng)造條件。（三）

20、強化財務(wù)管理，建立健全工會各項財務(wù)制度制度重在管理，管理重在規(guī)范。市總工會財務(wù)部已針對檢查中存在的問題，制定了一系列強化區(qū)、縣工會財務(wù)管理的工作制度。要求各單位逐步第13頁共 31 頁聯(lián)系實際建立和完善內(nèi)部控制制度 ，建立健全符合當(dāng)前工篇三：工會審計整改督查暫行辦法工會審計整改督查暫行辦法發(fā)布時間：20XX20XX 年 1 1 月 7 7 日點擊率：4949 工審會字20XX20XX8 8 號關(guān)于印發(fā)工會審計整改督查暫行辦法的通知各省、自治區(qū)、直轄市總工會經(jīng)費審查委員會，中華全國鐵路總工會、中國民航工會、中國金融工會經(jīng)費審查委員會，中共中央直屬機關(guān)工會聯(lián)合會、中央國家機關(guān)工會聯(lián)合會經(jīng)費審查委員

21、會：工會審計整改督查暫行辦法已經(jīng)全總十五屆經(jīng)審會第十次常委會議審議同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請貫徹執(zhí)行。工會審計整改督查暫行辦法第一條為健全工會審計監(jiān)督制度，促進(jìn)審計決定和審計意見的整改落實，提高審計工作質(zhì)量和效率，根據(jù)中國工會審計條例，制定本暫行辦法。第二條審計整改督查是工會經(jīng)費審查委員會（以下簡稱經(jīng)審會）對被審計單位落實審計決定和審計意見的情況進(jìn)行的檢查和回訪。第14頁共 31 頁第三條經(jīng)審會負(fù)責(zé)組織實施審計整改督查工作。第四條審計整改督查的主要內(nèi)容：（一） 被審計單位執(zhí)行審計決定的情況；（二） 被審計單位對審計意見的整改落實情況；（三） 被審計單位對移送處理事項的落實情況；（四） 被審計單位對

22、審計建議的處理情況。第五條被審計單位存在的一般性問題，可在下一次對該單位審計時進(jìn)行審計整改督查。第六條被審計單位存在下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)單獨采取實地檢查方式進(jìn)行審計整改督查：（一） 存在嚴(yán)重違法違規(guī)問題的；（二） 明確提出對審計決定和審計意見不采取整改措施的；（三） 在規(guī)定期限內(nèi)未提交書面整改報告的；（四） 對審計決定和審計意見的整改不充分的；（五） 對審計決定和審計意見的整改措施不適當(dāng)?shù)?；（六?對審計決定和審計意見的整改要求有異議或誤解的；（七） 非定期審計項目；（八） 經(jīng)審會認(rèn)定的其他情況。第15頁共 31 頁第七條采取實地檢查方式進(jìn)行審計整改督查的，經(jīng)審會應(yīng)當(dāng)自收到被審計單位出具的整改報告之日起 9090 日內(nèi)實施