




下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、希望對您有幫助,謝謝離職申請范本導讀: 本文是關于離職申請范本的文章,如果覺得很不錯,歡迎點評和分享!【篇一:離職申請范本】敬愛的各位領導:自 20XX 年 X 月入職以來,我一直都很享受這份工作, 感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的近 X 年的時間里,利用公司給予的良好學習時間, 學習了一些新的東西來充實了自己, 并增加自己的一些知識和實踐經驗。 我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在這X年的工作中做出了自己的最大努力。但因為某些個人的理由, 我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于今年 X 月 X 日正式離職。希望領導能早日
2、找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業(yè)務的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。希望公司對我的申請予以考慮并批準。此致敬禮!申請人: _申請日期:年_月_日【篇二:離職申請范本】希望對您有幫助,謝謝尊敬的領導:因個人原因,現(xiàn)提出辭呈,近兩年栽培,不勝感懷。難舍之情,無需多述,但天下確無不散之宴席,長期置于一處亦不是我所欲,故思量再三,意決。一年又半載,承蒙栽培,學會許多事理,然吾畢業(yè)伊始,自食其力,卻不懂于人情世故,故而導致自身乏力,激情殆盡。本應奉獻,是非高士雅人,怎奈塵緣未盡,深眷紅塵,卻愈陷其中難以自拔。實非吾之愿也,且再如此這般,吾將越發(fā)麻木而缺乏激情,居安而無
3、法思危,每每有此感,越發(fā)惶恐不安。后思公司之制度,在離別之際,諫言幾句。公司應更加之人性化,秉著公平,公正,公開之做法。再者,常有繁瑣、爛活,短期內幾易其稿,不斷重復之工作不但破壞工作之積極,亦招領導質疑,且收入并未體現(xiàn),傷員工之心可想而知。三者,公司集體活動極少,換言之即公司缺文化之氛圍,若欲長足發(fā)展,文化必不可少,慎之慎之念及于此,本人在離別之際,定當將吾之工作交接到位,不至于出現(xiàn)應接不暇,混亂不堪之狀況。亦將為公司貢獻出最后之力,力雖綿薄,然望有助于公司。當兩載,傷離別,吾問心無愧,只是每每想起同舟共濟之同事,總有不舍之情。相見不若懷念,吾心懷感恩而去,亦希望公司所有朋友皆如意,常聯(lián)系,
4、不相忘今寫此書,臨表涕零,不知所言。望公司領導予以批準。此致希望對您有幫助,謝謝敬禮!申請人: _申請日期:年_月_日【篇三:離職申請范本】尊敬的領導:感謝您閱讀我的辭職申請書! 經過幾個月的慎重考慮, 和內心的掙扎。我決定上交這封無奈的辭職信,重新定位我的生活狀態(tài)。首先要感謝的是這 2 年多工作以及來培養(yǎng)我、 幫助我,支持我的各級領導和兄弟姐妹們,這份感情是無法用言語來表達的。20XX 年 XX 月 XX 日,我又一次為了夢想闖進了夢寐以求的電視臺大門。經過 2 年多工作的磨練, 這段美好的歡樂時光深深地印入了我的心里,暫且不談成敗得失,起碼和兄弟姐妹們相處是真誠的,沒有任何戒心的。我是個熱
5、愛哲學的人, 雖然學得淺顯, 但隨時隨地都在問自己這樣的問題:你為什么活著?你活著有意思嗎【篇五:離職申請范本】尊敬的領導:您好!我是銷售部經理林奇, 我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我從 2012 年進入公司, 到現(xiàn)在已有 2 年了,在這 2 年的時間里承蒙公司各位領導的關心支持和厚愛,在此表示衷心的感謝。在過去的兩年里, 我在公司里工作的很開心, 感覺公司的氣氛就希望對您有幫助,謝謝和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦, * 在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立 * 關系等方面 * 的東西。并在公司的過去兩年里,利用 * 公司給予 * 學習時間,學習了 * 新的東西來充
6、實了自己,并增加 * 自己的 * 知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!在經過 * 年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面 * 的運做,但自己缺乏市場等方面 * 的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā), 自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧, 自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻, 也自己感覺自己的能力還差的遠, 在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。申請人: _申請日期:年_月_日【篇六:離職申請范本】尊敬的 xx 人力資源部:您好!由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素,經過慎重考慮之后, 特此提出離職申請,敬請批準。在 xx 工作一年多的時間里,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助, 在本職工作和音樂專業(yè)技能上, 我得到了很大希望對您有幫助,謝謝程度的提高,在此感謝xx 提供給我這個良好的平臺,這一年多的工作經驗將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財富。在這里,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx, xx
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 鄭州網絡訂餐管理辦法
- 工廠質量獎勵管理辦法
- 育種技術課堂課件下載
- 腸道健康課件視頻
- 活動啟動培訓課件
- 定南七年級數(shù)學試卷
- 注會培訓班課件
- 贛州中考數(shù)學試卷
- 肛周膿腫護理課件
- 2025至2030唇彩行業(yè)投資機會及風險投資運作模式報告
- 2025年 北京門頭溝大峪街道社區(qū)儲備人才招募考試試題附答案
- T-CESA 1281-2023 制造業(yè)企業(yè)質量管理能力評估規(guī)范
- DB52∕T 046-2018 貴州省建筑巖土工程技術規(guī)范
- AZ91D鎂合金半固態(tài)成型
- 100以內不進位不退位加減法練習習題(直接打印)
- 巨光Y型空氣消毒器
- 基于MATLAB的直流電機雙閉環(huán)調速系統(tǒng)的設計與仿真
- 食品安全管理制度(個體戶、一般企業(yè))
- 某x司建設項目總體部署編制管理規(guī)定
- MPACC案例《作業(yè)成本法案例分析》
- 大健康生活館運營手冊
評論
0/150
提交評論