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文檔簡(jiǎn)介

1、職工意見(jiàn)建議反映處理反饋制度為進(jìn)一步完善公司建議管理體系,暢通職工建言獻(xiàn)策渠道,營(yíng)造開(kāi)放式的管理氛圍,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,給員工積極正確的引導(dǎo),更好地提高工作效率,改進(jìn)工作作風(fēng),特制定本辦法。一、適用范圍本制度適用于公司全體在職職工。二、意見(jiàn)建議反映、處理和反饋的原則職工意見(jiàn)建議的反映、 處理和反饋應(yīng)堅(jiān)持“真實(shí)、 及時(shí)、 準(zhǔn)確、 有效”的原則。三、成立職工意見(jiàn)建議反映處理反饋領(lǐng)導(dǎo)小組(一)成立分公司職工意見(jiàn)建議反映處理反饋領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):公司經(jīng)理、黨總支書(shū)記副組長(zhǎng):公司黨總支副書(shū)記、副經(jīng)理組員:公司各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人、各車間負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)職工反饋意見(jiàn)建議的處理、反饋等工作。(二)下設(shè)職工意

2、見(jiàn)建議反映處理反饋領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室辦公室主任:工會(huì)主席辦公室副主任:工會(huì)副主席工作人員:工會(huì)干事、紀(jì)檢干事任領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)意見(jiàn)建議的收集整理及歸檔工作。四、意見(jiàn)建議收集(一)公司在各車間在職工更衣室內(nèi)設(shè)立經(jīng)理信箱,職工可以書(shū)面信件的方式,將所提意見(jiàn)、建議投入信箱。(二)全體職工可通過(guò)公司微信公眾號(hào)及OA平臺(tái)等方式,提由意見(jiàn)及建議。(三)公司安排專職人員做好信息的收集、整理工作。五、意見(jiàn)處理流程(一)意見(jiàn)投遞可采用實(shí)名與匿名兩種方式。(二)信箱專職管理人員會(huì)定期(每月兩次)開(kāi)啟意見(jiàn)箱,并將收集的意見(jiàn)及建議進(jìn)行匯總,根據(jù)接收到的意見(jiàn)、建議或投訴的重要程度、所屬業(yè)務(wù)范圍等進(jìn)行歸類,填寫(xiě)好公司職工意

3、見(jiàn)建議反映處理反饋情況月度統(tǒng)計(jì)表(附件1)o(三)信箱專職管理人員將根據(jù)意見(jiàn)及建議的緊急情況和收集情況做成會(huì)議議題,原則上每月過(guò)一次班子會(huì)。(四)會(huì)議由全體領(lǐng)導(dǎo)班子及意見(jiàn)建議涉及到的各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人、各車間負(fù)責(zé)人進(jìn)行參會(huì),商討決定解決辦法。(五)會(huì)后,辦公室及時(shí)對(duì)意見(jiàn)建議處理反饋進(jìn)行整理歸檔,督辦相關(guān)部門(mén)、車間通過(guò)信件、電話、面談、OA平臺(tái)等方式回復(fù)意見(jiàn)建議反映人,并填寫(xiě)公司職工意見(jiàn)建議反饋跟蹤表(附件2),并將表格反饋至信箱專職管理人員處。三、其他(一)受理員工意見(jiàn)、建議或投訴應(yīng)遵循及時(shí)、公正、合理的原則。根據(jù)公司規(guī)章制度和國(guó)家相關(guān)政策法規(guī),結(jié)合客觀實(shí)際分析問(wèn)題,合法依規(guī)處理。(二)員工反映問(wèn)題或投訴時(shí),應(yīng)真實(shí)地反映事實(shí)。不得利用信箱進(jìn)行辱罵、恐嚇、造謠、人身攻擊等行為,一經(jīng)查實(shí),根據(jù)相關(guān)制度給予處理。(三)意見(jiàn)處理人員要遵守保密紀(jì)律,不得隨意傳播員工反映的情況和問(wèn)題;不得將尚未調(diào)查完畢的情況向投訴者或被反映人泄露;不宜公開(kāi)的材料,不得隨意泄露、擴(kuò)散。(四)如員工意見(jiàn)或建議被采納,并切實(shí)提高工作效率或給廠部帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益的,廠部將對(duì)意見(jiàn)反映人給予獎(jiǎng)勵(lì)。公司職工意見(jiàn)建議反映處理反饋情況統(tǒng)計(jì)表時(shí)間:年月共條序號(hào)意見(jiàn)建議反映職工姓名(車間)岡位反映內(nèi)容、處理時(shí)間、處理結(jié)果滿息度評(píng)價(jià)反映時(shí)間反映內(nèi)容處理時(shí)間處理方式滿息度備注附件2:公司職工意見(jiàn)建議反饋跟蹤表姓名部門(mén)車間工種意見(jiàn)或建議

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