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文檔簡介

1、市場營銷創(chuàng)新策略縣級科技工作存在的問題及創(chuàng)新策略當前,科技革命正以前所未有的速度和規(guī)模滲透到經濟和社會各個領域,科技進步已成為經濟發(fā)展的決定性因素。作為縣級科技行政部門,在貫徹落實黨和國家科技政策法規(guī),實施科教興縣、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略中起著重要作用。但由于客觀因素的制約,思想觀念的桎梏,以及主觀愿望的脫離實際,致使縣級行政工作的成效不盡于人意:很多工作說起來重要,做起來并不重要;或脫離實際,虎頭蛇尾;或喊在嘴上,寫在紙上,等等。如何發(fā)揮縣級科技部門的作用,提升縣級科技部門位置,展示縣級科技工作亮點,應該是各級科技部門認真思考的問題。一、縣級科技管理面臨的困境按照縣(市)科技工作導則,上級科技部門考

2、核標準,以及編制部門的職能劃分,縣級科技部門工作任務十分繁重,可謂“上管天,下管地,中間管空氣”。但實際上,什么都做,什么都沒做好;什么都想干,什么都干不了;只能疲于應付,夸夸其談,無所作為。2、工作不能彰顯作為。因為“巧婦難為無米之炊”,加上自身努力不夠,工作不能融入地方工作主旋律,難以介入地方經濟發(fā)展。有時盡管也搞些“科技活動”、“下鄉(xiāng)活動”,但受各種因素掣肘,結果都是蜻蜓點水、浮光掠影,成為應付科技考評的“花架子”工作,經濟效益和社會效益很難顯示。3、文字材料繁瑣冗長。我來科技部門三年,感觸最深的就是文字材料太多。一是考評多,材料厚?,F在每年幾乎要搞三個考評:科技進步考評,黨政目標責任制

3、考評,年終工作考評,還有一些突擊性的考評。每個考評都是一大本“含金量”并不高的材料,很像“懶婆娘的裹腿”。另外,這些考評取得的效果如何?這些上報的材料誰都看了?是不是值得推敲。二是統(tǒng)計多。我的感覺,有些統(tǒng)計不是重復的就是沒有價值。譬如,民營科技企業(yè)的年終統(tǒng)計報表。什么是民營科技企業(yè)?你為民營科技企業(yè)的發(fā)展做了什么?這些“數據”能說明什么?大家都心照不宣。三是申報材料繁瑣?,F在搞項目申報、成果鑒定、科技評獎等,都要報很厚的文字材料,有些表格欄目前后重復;企業(yè)對此頗有微詞,認為科技系統(tǒng)的項目材料多,成功率低,項目經費少,“過程”復雜。4、隊伍難以適應形勢發(fā)展。縣級科技部門單位小,辦公條件差,人數少

4、,平均年齡偏大,學習提高業(yè)務水平的渠道不多,積極性也不高,難以勝任工作開展。在這支隊伍中,由于待遇低,“精英”流失,還要花很多精力應付各種文字材料,也就沒有更多精力去做“正事”了。二、創(chuàng)新縣級科技管理工作的策略做好縣級科技工作,切實發(fā)揮縣級科技部門的作用,是一項系統(tǒng)工程。除了堅持與時俱進、加強自身努力外,還需要良好的外部環(huán)境,要做到:“爭取領導重視,尋求部門配合,創(chuàng)新工作思路,彰顯效益作為”。但最重要的,可能還是要正視現實,因地制宜、有所側重地做些實實在在的工作。1、科技工作要爭取領導重視與部門支持,努力強化功能領導重視是做好科技工作的關鍵??萍寂c科技部門是兩個概念,領導重視科技進步并不代表重

5、視科技部門?,F在領導事務很多,工作繁忙,不可能對部門工作都“高度重視”,需要我們主動爭取。一是省市要加大對縣級黨政科技目標責任制的考評力度。這種考評力度不是體現在匯報材料上,而是在考核形式上要有較高級別的領導帶隊;在考核內容上,盡量簡化,只考核實質性指標和工作,如科技與發(fā)展事業(yè)經費實際到位百分比,科技激勵政策的執(zhí)行情況,主要領導在重視科技工作方面做了哪些實事等;在考核手段上,要把科技工作的考評結果納入地方領導政績考評范圍,使考核真正成為推動縣級科技進步的“加油站”。二是省市科技部門要加大對縣級科技工作的扶持力度,包括適當幫助縣級科技部門改善辦公條件。三是縣級科技部門要經常向地方黨政領導匯報工作

6、,邀請領導參加重要科技活動,請求領導解決工作中重大問題。部門配合能提高科技工作的顯示度??萍疾块T人手少,職能有限,經費缺乏,信息不暢,對一些重大活動、重要工作不能唱“獨角戲”,須與其他部門尋求配合與互相支持才能取得更好的成效;現在上級對科技目標、科技進步考核,也是相關部門的工作集成,科技部門也能借此機會,分解科技工作內容,充分發(fā)揮科技領導小組組成部門的作用。2、科技工作要圍繞地方經濟發(fā)展,做到有的放矢“滿天星斗不如一輪明月”??h級科技部門要緊緊圍繞地方經濟發(fā)展,堅持有所為、有所不為,找準抓手,展示亮點。首先,要圍繞國家“十一五”規(guī)劃,和科技發(fā)展目標,繼續(xù)搞好工農業(yè)科技項目申報;二是抓好科技考核

7、獎勵工作。目前科技部門數目不多的事業(yè)經費如果支持項目只能是杯水車薪,不如將這筆錢用于獎勵在技術創(chuàng)新、成果轉化、科技宣傳普及、科技目標考評中做出突出成績的單位和個人。三是為民營科技企業(yè)提供服務。除幫助策劃、包裝、申報項目外,還應力所能及地在成果鑒定、技術合作、融資擔保方面做好服務。四是與農業(yè)系統(tǒng)合作,抓好農業(yè)產業(yè)化和農民技術培訓工作,并著力建設一個以上農業(yè)科技示范園,使其在提高農民種養(yǎng)及經營技術、優(yōu)質農產品加工、農業(yè)科技推廣方面起到培訓、示范、輻射作用。3、科技工作要緊扣地方工作主題,堅持有為有位縣級科技部門在按照上級考評要求開展工作以外,還應該有“自選動作”,并優(yōu)質、高效完成黨委、政府交付的各

8、項工作。要把握時代“脈搏”,領會上級意圖,圍繞黨委政府的中心工作,找準切入點,創(chuàng)造性地開展工作,真正讓領導讀懂“政績”。目前,招商引資工作正在如火如荼進行,縣級科技部門要利用申報項目、引進成果、產學研合作的優(yōu)勢和機會,大力宣傳,主動出擊,爭取在引進資金、技術、人才方面做出優(yōu)異成績。4、科技工作要注重社會效益,應當責無旁貸科技宣傳和科學普及是縣級科技部門義不容辭的職責,同樣值得重視。中國自然科學基金會主席陳佳鉺院士一針見血地說過:對于一個民族來說,科學普及的意義,決不亞于“兩彈一星”。針對存在社會上的各種迷信思想,傳統(tǒng)落后觀念,不文明、不健康的生活方式,科技部門要通過貫徹中華人民共和國科學技術普

9、及法,與科協(xié)組織合作,運用群眾喜聞樂見的方式,搞好科學知識、科學思想、科學精神、科學方法、科學生活的普及,提高公眾的素質和修養(yǎng)。要大張旗鼓地宣傳“科學技術是第一生產力”,科技工作和科技人才,報道典型科技成就,使全社會了解科技部門,支持科技工作,尊重科技人才。5、科技工作要抓好隊伍培訓,不斷提升素質我們正處在一個信息爆炸、技術瞬變、知識更新、學科交叉的時代,新思維、新事物、新領域撲面而來,令人目不暇接。做好縣級科技工作,僅憑熱情和干勁是不夠的,更需要知識、能力和理性。只有堅持不斷地學習、探索與實踐,才能增加才干,開闊視野,拓展思路,提高素質,擔負起工作重任。一是要搞好自學。員工要通過學習百科知識,學習科技管理法律、法規(guī)、政策,提高政策水平、決策水平、管理水平、文字水平;科技部門要重視隊伍素質的提高,創(chuàng)造良好的學習條件和學習環(huán)境;適當時在系統(tǒng)或單位內開展有獎知識比賽活動,以激勵員工學習熱情。二是要抓好業(yè)務培訓。省市科技部門要圍繞工作范圍和縣級科技工作特點,經常舉辦業(yè)務及信息化培訓班,并切實提高辦班效果。省科技廳要組織編寫業(yè)務培訓教材,教材內容可包括以下方面:科技行政工作回顧,世界科技走向及前沿學科領域

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