石坡中心校安全工作考核辦法及獎懲制度

1、石坡中心校安全工作考核辦法及獎懲制度為認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，強化全校教職員工的安全責任，預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生，保障學(xué)校和師生生命財產(chǎn)安全。根據(jù)中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要、中小幼學(xué)校安全管理辦法及相關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定，結(jié)合我校實際情況，制定以下學(xué)校安全工作考核、獎懲制度。一、獎懲范圍：本年度全體教職工二、考核獎懲規(guī)定：1、學(xué)校對安全管理工作實行月考核制，全體教職工考核情況納入學(xué)校月考核指標中，并作為學(xué)期考核和年度考核的依據(jù)之一。2、對在安全和消防安全全年工作中成績突出，獲得縣肯定或獎項的個人或集體可以根據(jù)級別再進行一次性獎勵，獎勵幅度由校委會討論而定。3、對在校嚴重違反安

2、全制度和職責且造成傷害事故的教職工要按照事故追究其責任。三、考核流程：全體教職員工由相關(guān)負責人進行考核。四、安全管理職責落實和責任追究1、學(xué)校實行以校長為學(xué)校安全第一責任人的全員安全工作崗位責任制，明確各責任人職責，落實工作措施，加強校園安全防范，消除隱患，確保校園不出安全事故。2、根據(jù)“一崗雙責”，“誰主管，誰負責”的原則，對忽視安全工作和發(fā)生較大事故或多次發(fā)生安全事故的個人，進行責任追究，給予處理。五、責任追究范圍1. 因違反相關(guān)國家法律、法規(guī)、規(guī)章制度，造成學(xué)校安全事故的；2. 因工作失職、瀆職、玩忽職守造成學(xué)校安全責任事故的；3. 因組織師生大型活動，未按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并未采取有效安

3、全防范措施而發(fā)生較嚴重安全責任事故的；4. 因不按照各類安全管理制度及有關(guān)規(guī)定，造成學(xué)校安全責任事故；5. 事故發(fā)生后，未采取有效措施以造成更大損失和影響，并未按照相關(guān)規(guī)定及時上報，或謊報、瞞報、漏報的；6. 雖未造成安全事故，但安全意識薄弱，檢查過程中發(fā)現(xiàn)不履行安全職責，或記錄不全，安全管理存在隱患的。7. 其它需要追究的責任事故。六、學(xué)校安全考核獎勵及事故責任追究標準1.無安全責任事故、檢查無不合格項，年終評先評職優(yōu)先考慮。2.安全責任事故檢查過程中發(fā)現(xiàn)不履行安全職責，或記錄不全，安全管理存在隱患的。第一次發(fā)現(xiàn)口頭警告提示，第二次，取消評先評職資格。3. 因違反以上規(guī)定而發(fā)生安全突發(fā)事故，造成學(xué)生傷害但還不需要赴醫(yī)院處理的，需及時和家長聯(lián)絡(luò)，取得家長的理解和原諒。4、因失職造成師生傷害赴醫(yī)院處理，造成家長不滿的；或造成學(xué)校1000元以下經(jīng)濟損失的。除需及時進行善后處理外，所用費用自己承擔。5. 造成師生較嚴重傷害，需要住院治療，造成家長強烈不滿，對學(xué)校造成一定惡劣影響（如取消文明單位、家長投訴、信訪等）的；或造成學(xué)校10000元以下經(jīng)濟損失的。在學(xué)校內(nèi)通報批評；學(xué)校視情節(jié)輕重酌情向相關(guān)責任人追償經(jīng)濟損失。6、重大安全事故因違反規(guī)定而發(fā)生安全突發(fā)事故，造成學(xué)校重傷、或重度中毒3人，或財產(chǎn)損失1萬元以上的安全責任事故。學(xué)校及時向教育局上報；由教育局視情節(jié)輕重對