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文檔簡介
1、泓域咨詢/干式變壓器項目投資計劃書目錄第一章 背景、必要性分析8一、 行業(yè)發(fā)展概況8二、 行業(yè)技術水平及特點9三、 始終堅持吉泰走廊發(fā)展戰(zhàn)略10四、 項目實施的必要性11第二章 項目總論13一、 項目概述13二、 項目提出的理由15三、 項目總投資及資金構(gòu)成15四、 資金籌措方案15五、 項目預期經(jīng)濟效益規(guī)劃目標16六、 項目建設進度規(guī)劃16七、 環(huán)境影響16八、 報告編制依據(jù)和原則17九、 研究范圍18十、 研究結(jié)論19十一、 主要經(jīng)濟指標一覽表19主要經(jīng)濟指標一覽表19第三章 項目選址可行性分析22一、 項目選址原則22二、 建設區(qū)基本情況22三、 壯大高質(zhì)量開放型經(jīng)濟29四、 項目選址綜
2、合評價29第四章 產(chǎn)品方案30一、 建設規(guī)模及主要建設內(nèi)容30二、 產(chǎn)品規(guī)劃方案及生產(chǎn)綱領30產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表31第五章 法人治理32一、 股東權(quán)利及義務32二、 董事34三、 高級管理人員39四、 監(jiān)事41第六章 運營管理模式43一、 公司經(jīng)營宗旨43二、 公司的目標、主要職責43三、 各部門職責及權(quán)限44四、 財務會計制度47第七章 發(fā)展規(guī)劃分析54一、 公司發(fā)展規(guī)劃54二、 保障措施60第八章 勞動安全生產(chǎn)62一、 編制依據(jù)62二、 防范措施63三、 預期效果評價69第九章 組織機構(gòu)及人力資源配置70一、 人力資源配置70勞動定員一覽表70二、 員工技能培訓70第十章 項目進度計劃72
3、一、 項目進度安排72項目實施進度計劃一覽表72二、 項目實施保障措施73第十一章 節(jié)能分析74一、 項目節(jié)能概述74二、 能源消費種類和數(shù)量分析75能耗分析一覽表76三、 項目節(jié)能措施76四、 節(jié)能綜合評價78第十二章 投資計劃79一、 投資估算的編制說明79二、 建設投資估算79建設投資估算表81三、 建設期利息81建設期利息估算表82四、 流動資金83流動資金估算表83五、 項目總投資84總投資及構(gòu)成一覽表84六、 資金籌措與投資計劃85項目投資計劃與資金籌措一覽表86第十三章 項目經(jīng)濟效益分析88一、 經(jīng)濟評價財務測算88營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表88綜合總成本費用估算表89固
4、定資產(chǎn)折舊費估算表90無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表91利潤及利潤分配表93二、 項目盈利能力分析93項目投資現(xiàn)金流量表95三、 償債能力分析96借款還本付息計劃表97第十四章 項目招標及投標分析99一、 項目招標依據(jù)99二、 項目招標范圍99三、 招標要求100四、 招標組織方式102五、 招標信息發(fā)布104第十五章 項目總結(jié)分析105第十六章 附表107建設投資估算表107建設期利息估算表107固定資產(chǎn)投資估算表108流動資金估算表109總投資及構(gòu)成一覽表110項目投資計劃與資金籌措一覽表111營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表112綜合總成本費用估算表113固定資產(chǎn)折舊費估算表114無形資
5、產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表115利潤及利潤分配表115項目投資現(xiàn)金流量表116報告說明在經(jīng)濟增速有所放緩的背景下,輸配電及控制設備行業(yè)的市場態(tài)勢也有所改變。從整體形勢分析,輸配電及控制設備行業(yè)在本世紀初出現(xiàn)的持續(xù)高速增長已成過去。今后一段時間輸配電及控制設備行業(yè)發(fā)展將步入新常態(tài),發(fā)展速度有所減緩,并逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橐再|(zhì)量優(yōu)先的狀態(tài)。而隨著供給側(cè)改革的逐步推進,下游行業(yè)客戶對輸配電及控制設備的關注重點也將從價格轉(zhuǎn)變?yōu)楫a(chǎn)品的質(zhì)量、性能和服務。那些能夠持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量和服務水平的輸配電及控制設備企業(yè)將能夠獲得更高的客戶認可。對于持續(xù)提升精益生產(chǎn)能力、提高產(chǎn)品核心競爭力的優(yōu)秀企業(yè)而言,供給側(cè)改革將帶來新的機遇,
6、實現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。根據(jù)謹慎財務估算,項目總投資15128.24萬元,其中:建設投資12008.30萬元,占項目總投資的79.38%;建設期利息240.19萬元,占項目總投資的1.59%;流動資金2879.75萬元,占項目總投資的19.04%。項目正常運營每年營業(yè)收入29500.00萬元,綜合總成本費用21914.51萬元,凈利潤5563.91萬元,財務內(nèi)部收益率29.06%,財務凈現(xiàn)值8980.40萬元,全部投資回收期5.19年。本期項目具有較強的財務盈利能力,其財務凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。綜上所述,該項目屬于國家鼓勵支持的項目,項目的經(jīng)濟和社會效益客觀,項目的投產(chǎn)將改善優(yōu)化當?shù)禺a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
7、,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的目標。本報告為模板參考范文,不作為投資建議,僅供參考。報告產(chǎn)業(yè)背景、市場分析、技術方案、風險評估等內(nèi)容基于公開信息;項目建設方案、投資估算、經(jīng)濟效益分析等內(nèi)容基于行業(yè)研究模型。本報告可用于學習交流或模板參考應用。第一章 背景、必要性分析一、 行業(yè)發(fā)展概況電力系統(tǒng)是一個生產(chǎn)和提供電力能源、滿足社會電力需求的復雜系統(tǒng),由發(fā)電、變電、輸電、配電和用電等五個環(huán)節(jié)或子系統(tǒng)所組成,各環(huán)節(jié)既相互連接又相對獨立,承擔了電能的生產(chǎn)、傳輸、分配和使用等職能。發(fā)電廠將一次能源轉(zhuǎn)換成電能,經(jīng)過輸電和配電將電能輸送和分配到最終電力用戶,從而完成電能從生產(chǎn)到使用的整個過程。發(fā)電、輸電、配電與用電環(huán)節(jié)通常
8、采用不同的電壓等級,并通過變電環(huán)節(jié)實現(xiàn)電壓等級之間的轉(zhuǎn)變與連接。以我國電力系統(tǒng)為例,發(fā)電機輸出的中壓電能需經(jīng)變電環(huán)節(jié)升至110kV1000kV,方能實現(xiàn)大規(guī)模、低線損的遠距離輸電,電能輸送至用電區(qū)域后需降至110kV10kV分配和接入各類工業(yè)企業(yè)、公建設施等用電負荷較大的終端用戶,最后再降至低壓380/220V分配和接入低壓用戶。原則上,220kV及以上電壓等級為輸電電壓,集中應用在輸電環(huán)節(jié);110kV連接輸電與配電兩大領域,處于電能由輸電向配電的轉(zhuǎn)換環(huán)節(jié);10kV、20kV和35kV為中壓配電電壓,其中10kV是我國應用最廣的配電電壓等級。二、 行業(yè)技術水平及特點1、產(chǎn)品技術方面輸配電及控制
9、設備是電力系統(tǒng)的重要組成部分,對于各個用電行業(yè)具有深刻的意義。尤其是風電、光伏發(fā)電、軌道交通、新能源汽車等行業(yè),對于輸配電及控制設備的質(zhì)量及性能的要求則更高,因而對產(chǎn)品的智能、環(huán)保、節(jié)能等方面提出了更高要求。輸配電及控制設備行業(yè)是電磁兼容技術、機械制造、高壓絕緣、傳感技術等多種學科交叉的行業(yè),產(chǎn)品設計與制造環(huán)節(jié)涉及電磁場理論、絕緣材料、高電壓技術、機電一體化等多學科技術的應用與融合,技術應用綜合性較強。近年來,隨著行業(yè)技術的不斷創(chuàng)新以及新材料、新工藝的不斷應用,輸配電及控制設備企業(yè)不斷研制和開發(fā)出滿足下游產(chǎn)業(yè)發(fā)展新要求的產(chǎn)品。根據(jù)下游行業(yè)對產(chǎn)品特性要求的變化及提高,輸配電及控制設備企業(yè)不斷提高
10、產(chǎn)品的安全性、穩(wěn)定性、可靠性、,同時降低產(chǎn)品損耗、噪聲,并向智能化、節(jié)能環(huán)保、小型化、緊湊型、少(免)維護型等方向發(fā)展,以實現(xiàn)控制成本、提高設備運行質(zhì)量、提高經(jīng)濟效益的目的。未來,輸配電及控制設備行業(yè)將更關注定制化、智能化的發(fā)展趨勢,運用先進的計算機技術、電力電子技術、數(shù)字系統(tǒng)控制技術、靈活高效的通信技術和傳感器技術,以及成熟的機械設計技術等諸多高新技術,生成信息數(shù)字化、平臺網(wǎng)絡化、共享標準化、監(jiān)控實時化、調(diào)節(jié)智能化的綜合性定制化產(chǎn)品。2、制造模式方面近幾年,國家陸續(xù)推出智能制造發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年)等政策,支持和鼓勵信息化與工業(yè)化深度融合,推進制造過程數(shù)字化、智能化。在以上政策的扶
11、持下,加上下游行業(yè)對產(chǎn)品質(zhì)量、性能及企業(yè)售前、售中、售后服務等方面的要求不斷提高,輸配電及控制設備制造企業(yè)陸續(xù)提升對自動化生產(chǎn)線和信息化系統(tǒng)的建設力度,進一步提高自動化和信息化水平,實現(xiàn)“兩化”的充分融合,有效提高了研發(fā)、生產(chǎn)及銷售等環(huán)節(jié)的工作及管理效率,提升了產(chǎn)品的質(zhì)量和性能,服務也更加到位、全面。在此基礎上,行業(yè)內(nèi)部分領先企業(yè)已開始構(gòu)建數(shù)字化、智能化、自動化車間及工廠,進行智能制造轉(zhuǎn)型,運用傳感技術、通訊技術、計算機技術等先進技術,實現(xiàn)數(shù)字化設計、自動化生產(chǎn)、智能化運營管理及服務,有效提高了資源配置效率,為企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供了可行性基礎。三、 始終堅持吉泰走廊發(fā)展戰(zhàn)略突出吉泰走廊核心增
12、長極戰(zhàn)略地位,加快產(chǎn)業(yè)、交通、基礎設施、公共服務一體化步伐,增強產(chǎn)業(yè)集聚、人口集聚主導功能和輻射能力。推動走廊內(nèi)一二三產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展,聯(lián)動提升電子信息首位產(chǎn)業(yè)和主導產(chǎn)業(yè)能級,建設先進制造業(yè)樣板區(qū)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)和現(xiàn)代服務業(yè)集聚區(qū),打造全省高鐵經(jīng)濟帶的中部脊梁和京九(江西)電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶的重要支撐,成為引領革命老區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的重要引擎。推進吉泰城鎮(zhèn)群高質(zhì)量發(fā)展,實施吉安中心城區(qū)南北兩向帶狀拓展,北連吉水縣城,南接吉安縣城、泰和縣城及周邊中心城,加快主通道建設,提高輻射帶動能力。加快市場要素一體化和公共服務均等化建設,打造城鄉(xiāng)融合發(fā)展與推進鄉(xiāng)村振興樣板帶。四、 項目實施的必要性(一)現(xiàn)有產(chǎn)能已無
13、法滿足公司業(yè)務發(fā)展需求作為行業(yè)的領先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度,產(chǎn)品銷售形勢良好,產(chǎn)銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務發(fā)展,公司現(xiàn)有廠房、設備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、強化管理等手段,不斷挖掘產(chǎn)能潛力,但仍難以從根本上緩解產(chǎn)能不足問題。通過本次項目的建設,公司將有效克服產(chǎn)能不足對公司發(fā)展的制約,為公司把握市場機遇奠定基礎。(二)公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產(chǎn)業(yè)升級,公司產(chǎn)品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅(qū)動,不斷研發(fā)新產(chǎn)品,提升產(chǎn)品精密化程度,將產(chǎn)品質(zhì)量水平提升
14、到同類產(chǎn)品的領先水準,提高生產(chǎn)的靈活性和適應性,契合關鍵零部件國產(chǎn)化的需求,才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢,保持公司在領域的國內(nèi)領先地位。第二章 項目總論一、 項目概述(一)項目基本情況1、項目名稱:干式變壓器項目2、承辦單位名稱:xxx(集團)有限公司3、項目性質(zhì):擴建4、項目建設地點:xx(以最終選址方案為準)5、項目聯(lián)系人:汪xx(二)主辦單位基本情況未來,在保持健康、穩(wěn)定、快速、持續(xù)發(fā)展的同時,公司以“和諧發(fā)展”為目標,踐行社會責任,秉承“責任、公平、開放、求實”的企業(yè)責任,服務全國。公司將依法合規(guī)作為新形勢下實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的基本保障,堅持合規(guī)是底線、合規(guī)高于經(jīng)濟利益的理念,確立了合
15、規(guī)管理的戰(zhàn)略定位,進一步明確了全面合規(guī)管理責任。公司不斷強化重大決策、重大事項的合規(guī)論證審查,加強合規(guī)風險防控,確保依法管理、合規(guī)經(jīng)營。嚴格貫徹落實國家法律法規(guī)和政府監(jiān)管要求,重點領域合規(guī)管理不斷強化,各部門分工負責、齊抓共管、協(xié)同聯(lián)動的大合規(guī)管理格局逐步建立,廣大員工合規(guī)意識普遍增強,合規(guī)文化氛圍更加濃厚。公司自成立以來,堅持“品牌化、規(guī)?;I(yè)化”的發(fā)展道路。以人為本,強調(diào)服務,一直秉承“追求客戶最大滿意度”的原則。多年來公司堅持不懈推進戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和管理變革,實現(xiàn)了企業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。未來我司將繼續(xù)以“客戶第一,質(zhì)量第一,信譽第一”為原則,在產(chǎn)品質(zhì)量上精益求精,追求完美,對客戶以誠相
16、待,互動雙贏。公司注重發(fā)揮員工民主管理、民主參與、民主監(jiān)督的作用,建立了工會組織,并通過明確職工代表大會各項職權(quán)、組織制度、工作制度,進一步規(guī)范廠務公開的內(nèi)容、程序、形式,企業(yè)民主管理水平進一步提升。圍繞公司戰(zhàn)略和高質(zhì)量發(fā)展,以提高全員思想政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和履職能力為核心,堅持戰(zhàn)略導向、問題導向和需求導向,持續(xù)深化教育培訓改革,精準實施培訓,努力實現(xiàn)員工成長與公司發(fā)展的良性互動。(三)項目建設選址及用地規(guī)模本期項目選址位于xx(以最終選址方案為準),占地面積約33.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備,非常適宜本期項目建設。(四)產(chǎn)品規(guī)劃方
17、案根據(jù)項目建設規(guī)劃,達產(chǎn)年產(chǎn)品規(guī)劃設計方案為:xx套干式變壓器/年。二、 項目提出的理由風電、光伏發(fā)電等分布式電源普遍具有單機發(fā)電容量較小、分散布置的特點,通常在中、低壓配電網(wǎng)側(cè)接入電網(wǎng),這將要求配電網(wǎng)從傳統(tǒng)意義上的“無源”網(wǎng)絡向“有源”網(wǎng)絡發(fā)展,從而將加強對配網(wǎng)結(jié)構(gòu)、控制保護方式、運營管理模式等方面的改進和完善。隨著風力發(fā)電和光伏發(fā)電的逆變控制系統(tǒng)和并網(wǎng)技術等一批核心、關鍵技術的突破,中、高端輸配電及控制設備產(chǎn)品將面臨新的增量需求。三、 項目總投資及資金構(gòu)成本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務估算,項目總投資15128.24萬元,其中:建設投資12008.30萬元,
18、占項目總投資的79.38%;建設期利息240.19萬元,占項目總投資的1.59%;流動資金2879.75萬元,占項目總投資的19.04%。四、 資金籌措方案(一)項目資本金籌措方案項目總投資15128.24萬元,根據(jù)資金籌措方案,xxx(集團)有限公司計劃自籌資金(資本金)10226.42萬元。(二)申請銀行借款方案根據(jù)謹慎財務測算,本期工程項目申請銀行借款總額4901.82萬元。五、 項目預期經(jīng)濟效益規(guī)劃目標1、項目達產(chǎn)年預期營業(yè)收入(SP):29500.00萬元。2、年綜合總成本費用(TC):21914.51萬元。3、項目達產(chǎn)年凈利潤(NP):5563.91萬元。4、財務內(nèi)部收益率(FIR
19、R):29.06%。5、全部投資回收期(Pt):5.19年(含建設期24個月)。6、達產(chǎn)年盈虧平衡點(BEP):8570.24萬元(產(chǎn)值)。六、 項目建設進度規(guī)劃項目計劃從可行性研究報告的編制到工程竣工驗收、投產(chǎn)運營共需24個月的時間。七、 環(huán)境影響該項目投入運營后產(chǎn)生廢氣、廢水、噪聲和固體廢物等污染物,對周圍環(huán)境空氣的影響較小。各類污染物均得到了有效的處理和處置。該項目的生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品、污染物產(chǎn)生、治理及排放情況符合國家關于清潔生產(chǎn)的要求,所采取的污染防治措施從經(jīng)濟及技術上可行。八、 報告編制依據(jù)和原則(一)編制依據(jù)1、一般工業(yè)項目可行性研究報告編制大綱;2、建設項目經(jīng)濟評價方法與參數(shù)(第三
20、版);3、建設項目用地預審管理辦法;4、投資項目可行性研究指南;5、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導目錄。(二)編制原則堅持以經(jīng)濟效益為中心,社會效益和不境效益為重點指導思想,以技術先進、經(jīng)濟可行為原則,立足本地、面向全國、著眼未來,實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。1、優(yōu)化規(guī)劃方案,盡可能減少工程項目的投資額,以求得最好的經(jīng)濟效益。2、結(jié)合廠址和裝置特點,總圖布置力求做到布置緊湊,流程順暢,操作方便,盡量減少用地。3、在工藝路線及公用工程的技術方案選擇上,既要考慮先進性,又要確保技術成熟可靠,做到先進、可靠、合理、經(jīng)濟。4、結(jié)合當?shù)赜欣麠l件,因地制宜,充分利用當?shù)刭Y源。5、根據(jù)市場預測和當?shù)厍闆r制定產(chǎn)品方向,做到
21、產(chǎn)品方案合理。6、依據(jù)環(huán)保法規(guī),做到清潔生產(chǎn),工程建設實現(xiàn)“三同時”,將環(huán)境污染降低到最低程度。7、嚴格執(zhí)行國家和地方勞動安全、企業(yè)衛(wèi)生、消防抗震等有關法規(guī)、標準和規(guī)范。做到清潔生產(chǎn)、安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。九、 研究范圍投資必要性:主要根據(jù)市場調(diào)查及分析預測的結(jié)果,以及有關的產(chǎn)業(yè)政策等因素,論證項目投資建設的必要性;技術的可行性:主要從事項目實施的技術角度,合理設計技術方案,并進行比選和評價;財務可行性:主要從項目及投資者的角度,設計合理財務方案,從企業(yè)理財?shù)慕嵌冗M行資本預算,評價項目的財務盈利能力,進行投資決策,并從融資主體的角度評價股東投資收益、現(xiàn)金流量計劃及債務清償能力;組織可行性:制定合
22、理的項目實施進度計劃、設計合理組織機構(gòu)、選擇經(jīng)驗豐富的管理人員、建立良好的協(xié)作關系、制定合適的培訓計劃等,保證項目順利執(zhí)行;經(jīng)濟可行性:主要是從資源配置的角度衡量項目的價值,評價項目在實現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展目標、有效配置經(jīng)濟資源、增加供應、創(chuàng)造就業(yè)、改善環(huán)境、提高人民生活等方面的效益;風險因素及對策:主要是對項目的市場風險、技術風險、財務風險、組織風險、法律風險、經(jīng)濟及社會風險等因素進行評價,制定規(guī)避風險的對策,為項目全過程的風險管理提供依據(jù)。十、 研究結(jié)論綜上所述,本項目能夠充分利用現(xiàn)有設施,屬于投資合理、見效快、回報高項目;擬建項目交通條件好;供電供水條件好,因而其建設條件有明顯優(yōu)勢。項目符合國
23、家產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略思想,有利于行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。十一、 主要經(jīng)濟指標一覽表主要經(jīng)濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積22000.00約33.00畝1.1總建筑面積43057.471.2基底面積13860.001.3投資強度萬元/畝346.602總投資萬元15128.242.1建設投資萬元12008.302.1.1工程費用萬元10193.602.1.2其他費用萬元1514.872.1.3預備費萬元299.832.2建設期利息萬元240.192.3流動資金萬元2879.753資金籌措萬元15128.243.1自籌資金萬元10226.423.2銀行貸款萬元4901.824營業(yè)收入萬元29500.00
24、正常運營年份5總成本費用萬元21914.51""6利潤總額萬元7418.54""7凈利潤萬元5563.91""8所得稅萬元1854.63""9增值稅萬元1391.23""10稅金及附加萬元166.95""11納稅總額萬元3412.81""12工業(yè)增加值萬元11150.16""13盈虧平衡點萬元8570.24產(chǎn)值14回收期年5.1915內(nèi)部收益率29.06%所得稅后16財務凈現(xiàn)值萬元8980.40所得稅后第三章 項目選址可行性分析一、 項
25、目選址原則1、符合城鄉(xiāng)建設總體規(guī)劃,應符合當?shù)毓I(yè)項目占地使用規(guī)劃的要求,并與大氣污染防治、水資源和自然生態(tài)保護相一致。2、項目選址應避開自然保護區(qū)、風景名勝區(qū)、生活飲用水源地和其它特別需要保護的敏感性目標。3、節(jié)約土地資源,充分利用空閑地、非耕地或荒地,盡可能不占良田或少占耕地。4、項目選址選擇應提供足夠的場地以滿足工藝及輔助生產(chǎn)設施的建設需要。5、項目選址應具備良好的生產(chǎn)基礎條件,水源、電力、運輸?shù)壬a(chǎn)要素供應充裕,能源供應有可靠的保障。6、項目選址應靠近交通主干道,具備便利的交通條件,有利于原料和產(chǎn)成品的運輸。通訊便捷,有利于及時反饋市場信息。7、地勢平緩,便于排除雨水和生產(chǎn)、生活廢水。
26、8、應與居民區(qū)及環(huán)境污染敏感點有足夠的防護距離。二、 建設區(qū)基本情況吉安,是江西省地級市。古稱廬陵、吉州;元初,取“吉泰民安”之意改稱“吉安”。境內(nèi)有佛教圣地青原山,產(chǎn)生了禪宗青原派,吉安因此名揚海內(nèi)外。吉安位于江西省中部,贛江中游,西接湖南省,南攬羅霄山脈中段,據(jù)富饒的吉泰平原,是江西建制最早的古郡之一,是贛文化發(fā)源地之一。吉安下轄2區(qū)1市10縣。全市總面積25283平方千米。截至2020年11月1日零時,吉安市常住人口為4469176人(第七次人口普查)。吉安是贛文化三大支柱之一,自古乃人文淵源之地,孕育了自成一系的江右廬陵文化,素有“金廬陵”、“江南望郡”、“山水福地”、“文章節(jié)義之邦”
27、、“狀元之鄉(xiāng)”、“才子之鄉(xiāng)”、“廬陵風光半姑蘇”、“將軍市”、“紅色搖籃”、“革命圣地”的美譽。吉安有革命搖籃井岡山、武功山、羊獅慕、白鷺洲書院、吉州窯、廬陵文化生態(tài)園、文天祥紀念館、渼陂古村、陂下古村、燕坊古村、快閣、槎灘陂等著名景區(qū)景點。先后獲中國優(yōu)秀旅游城市、全國雙擁模范城市、國家森林城市、國家園林城市、全國綠化模范城市、全國電子信息產(chǎn)業(yè)科技興貿(mào)創(chuàng)新城市、全國新型工業(yè)化(電子信息)產(chǎn)業(yè)示范基地城市、外商投資最佳城市、全國文明城市、國家衛(wèi)生城市、省級文明城市、省級衛(wèi)生城市、江西省首屆生態(tài)宜居城市等榮譽稱號。吉安也是長江中游城市群重要成員。2017年11月,獲第五屆全國文明城市。2018年1
28、0月,吉安獲評健康中國年度標志城市?!笆奈濉睍r期吉安發(fā)展于變局中育先機。當前和今后一個時期,吉安發(fā)展環(huán)境錯綜復雜,機遇和挑戰(zhàn)都有新的變化。挑戰(zhàn)壓力持續(xù)加大。世界百年未有之大變局深度演變,經(jīng)濟全球化遭遇逆流,國際環(huán)境日趨復雜,不穩(wěn)定性不確定性明顯增加,新冠肺炎疫情影響廣泛深遠,對我市經(jīng)濟社會發(fā)展的影響和沖擊不容忽視。尤其是全球產(chǎn)業(yè)鏈分工和生產(chǎn)組織網(wǎng)絡加速調(diào)整,產(chǎn)業(yè)鏈關鍵部件斷供風險上升,對外貿(mào)易面臨較大風險。國內(nèi)省內(nèi)區(qū)域競爭更趨激烈,對我市聚集先進要素帶來挑戰(zhàn)。我市高質(zhì)量跨越式可持續(xù)發(fā)展還面臨一些深層次矛盾問題,經(jīng)濟總量不大、發(fā)展動能不足、產(chǎn)業(yè)層次不高、創(chuàng)新能力較弱、體制機制不完善等突出短板亟
29、待破解。尤其是肩負著鞏固全面小康成果和啟動現(xiàn)代化建設的雙重任務、面臨著危中尋機與進中求好的雙重難題,民生保障、社會治理等與人民群眾期待還有差距,吉安處在爬坡過坎、轉(zhuǎn)型升級的關鍵階段。機遇條件大有可為。我國發(fā)展長期向好的基本面不會改變,我省高質(zhì)量跨越式發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢,為我市發(fā)展提供了總體有利環(huán)境。以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局加快形成,我市處于內(nèi)循環(huán)中部核心區(qū)域的區(qū)位優(yōu)勢、優(yōu)勢行業(yè)處于鏈條中上游的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、綠色發(fā)展具備環(huán)境容量的生態(tài)優(yōu)勢,以及國家中部崛起戰(zhàn)略、長江經(jīng)濟帶發(fā)展戰(zhàn)略、蘇區(qū)振興發(fā)展戰(zhàn)略、內(nèi)陸開放型經(jīng)濟試驗區(qū)建設等優(yōu)勢資源疊加凸顯,為我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級、實現(xiàn)高
30、質(zhì)量跨越式可持續(xù)發(fā)展提供了重大機遇。經(jīng)過多年發(fā)展積累,吉安奠定了堅實的后發(fā)基礎,呈現(xiàn)出現(xiàn)代新穎的時代風貌和開放創(chuàng)新的強勁勢頭,激發(fā)了弘揚井岡山精神的強大力量。綜合判斷,吉安發(fā)展總體上處在大有可為但充滿挑戰(zhàn)的重要戰(zhàn)略機遇期。全市上下要站在“兩個大局”的戰(zhàn)略高度、“兩個一百年”的時空維度,按照省委提出的在推動革命老區(qū)高質(zhì)量發(fā)展、融入構(gòu)建新發(fā)展格局、提高人民生活品質(zhì)和大力傳承紅色基因上“四個勇創(chuàng)佳績”的指示要求,進一步向更高目標奮勇爭先、力求突破,在危機中育先機,于變局中開新局,努力探索一條革命老區(qū)高質(zhì)量跨越式可持續(xù)發(fā)展之路。緊扣科技第一生產(chǎn)力、人才第一資源,完善區(qū)域創(chuàng)新體系,構(gòu)筑核心創(chuàng)新優(yōu)勢,努力
31、在推進創(chuàng)新型城市建設上實現(xiàn)進位趕超,為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅實科技支撐。(一)推動關鍵核心技術創(chuàng)新突破緊盯國際國內(nèi)科技前沿,面向全市經(jīng)濟社會發(fā)展重大戰(zhàn)略需求,集聚創(chuàng)新資源,發(fā)揮企業(yè)主體作用和博士后工作站、院士工作站專業(yè)優(yōu)勢,加快關鍵核心技術突破。瞄準電子信息產(chǎn)業(yè)鏈關鍵環(huán)節(jié),加快LED新型多功能集成封裝、射頻器件、顯示面板、柔性線路板、數(shù)字視頻和音頻等產(chǎn)業(yè)關鍵核心技術攻關,推動半導體照明、5G天線、電子電路板、聲學產(chǎn)品等領域搶占國際國內(nèi)制高點。大力發(fā)展以中醫(yī)藥、醫(yī)療器械、化學藥、生物藥等為重點的生物醫(yī)藥大健康產(chǎn)業(yè),加快突破生產(chǎn)、加工、制造等核心關鍵技術,提升產(chǎn)業(yè)鏈水平和競爭力。聚焦先進裝備制造
32、業(yè)智能制造、服務型制造、綠色制造,重點突破中高檔金屬成形機床、特種環(huán)保電纜、汽車配件、輸配電設備、高性能液壓件等關鍵核心技術。緊跟國家新材料發(fā)展趨勢,加快突破新材料性能及成分控制、生產(chǎn)加工及應用等核心工藝技術,力爭在稀貴金屬、硅基新材料、先進膜材料、碳酸鈣新材料和林化香料領域占據(jù)國內(nèi)制高點。(二)加快普遍應用技術供給升級堅持以人為本推進科技創(chuàng)新,加大民生科技創(chuàng)新供給,提升民生領域整體服務水平。積極推進新型智慧城市建設,加快交通、水、電、氣以及通信、網(wǎng)絡等城市基礎設施的智慧化升級,推動建設全覆蓋的大數(shù)據(jù)網(wǎng)絡基礎設施和大數(shù)據(jù)中心,深化數(shù)據(jù)資源開發(fā)利用,實現(xiàn)城市資源配置等管理行為大數(shù)據(jù)支撐。加快富民
33、產(chǎn)業(yè)良種選育、設施農(nóng)業(yè)、重大病蟲害防治、產(chǎn)品保鮮、儲運和精深加工、數(shù)字農(nóng)業(yè)和設施裝備等領域共性技術研究和集成示范,構(gòu)建高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術體系。推動生態(tài)環(huán)保領域技術創(chuàng)新,加強生態(tài)修復、秸桿綜合利用等方面的研發(fā)和技術攻關,全面啟動生活垃圾分類處理。積極推進建筑節(jié)能技術應用,推廣采用安全高效保溫的新型墻體材料和新型綠色建材。加強公共安全與社會治理,重點針對生產(chǎn)安全、社會治安、自然災害監(jiān)測與預警、突發(fā)事件處理等民生熱點問題,開展科技研究與新技術應用示范,運用現(xiàn)代科學技術提升城市管理水平,形成科學預測、有效防控與高效應急的公共安全技術體系。(三)構(gòu)筑創(chuàng)新人才優(yōu)勢按照“引育并重、高
34、端引領、剛?cè)岵钡脑瓌t,大力實施“廬陵英才”計劃、T類人才政策和“雙百計劃”,主動對接國家和省級重大人才工程,建設高素質(zhì)、結(jié)構(gòu)合理的創(chuàng)新型人才隊伍。深化人才發(fā)展體制機制改革,建立健全市場化人才評價標準和機制,支持用人單位設立“人才飛地”,鼓勵通過顧問指導、掛職、兼職、技術咨詢、退休特聘、項目合作等多種形式,柔性引進急需緊缺人才。健全科技成果轉(zhuǎn)化機制,加快建設科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化平臺和基地,支持研發(fā)設計、創(chuàng)業(yè)孵化、技術轉(zhuǎn)移、知識產(chǎn)權(quán)、科技服務等專業(yè)機構(gòu)發(fā)展。推進吉安高鐵新區(qū)打造高層次人才聚集區(qū)和科創(chuàng)中心。實施重點產(chǎn)業(yè)科技人才隊伍建設計劃,積極引進技術領軍人才和創(chuàng)新團隊,加快人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈
35、等前沿領域人才引進,加強工程師隊伍建設,鼓勵支持企業(yè)引進工程、技術、研發(fā)、設計等領域工程師,推動關鍵行業(yè)、重點產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)飛躍式發(fā)展。積極吸引各類高素質(zhì)人口,特別是青年人才來吉創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,加強技能人才隊伍建設,實施“金藍領”職業(yè)技能提升行動,加快推進產(chǎn)教融合實訓基地建設,打造一批符合吉安重大產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高技能人才隊伍。(四)建設高水平創(chuàng)新平臺全面優(yōu)化勞動、資本、土地、知識、技術、數(shù)據(jù)等要素配置,激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。強化創(chuàng)新要素開放合作,深化與泛珠三角區(qū)域、長江經(jīng)濟帶沿線省市科技合作,加強與北京、上海、粵港澳大灣區(qū)國家科技創(chuàng)新中心資源對接,尤其是吉安籍和本土人才對接,
36、構(gòu)建科技創(chuàng)新自立自強高層次人才交流平臺。設立科技創(chuàng)新重大平臺專項基金,加強國內(nèi)外知名高校、大院大所科研合作。積極對接國家級“大院大所”,深化與清華大學在科技人才和基礎教育方面合作,推動共建中國工程院信息與電子學部吉安基地,加快推進電子信息產(chǎn)業(yè)研究院、智能農(nóng)機研究院、綠色食品研究院、金雞湖創(chuàng)新小鎮(zhèn)、泰和求是小鎮(zhèn)等重大創(chuàng)新平臺建設。探索設立“科創(chuàng)飛地”,打造跨省科技合作交流平臺。大力培育高新技術企業(yè)、科技型中小企業(yè)和“專精特新”企業(yè)。支持創(chuàng)建一批國家技術創(chuàng)新中心(重點實驗室)和國家企業(yè)技術中心。加快構(gòu)建完整的科技金融生態(tài)體系,加強科技與金融的深度融合,著力培育發(fā)展科創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)業(yè)投資基金,支持企業(yè)加大
37、研發(fā)投入,構(gòu)建科技型獨角獸企業(yè)、瞪羚企業(yè)、高新技術企業(yè)、科技型中小企業(yè)四級全鏈條科技企業(yè)發(fā)展梯次結(jié)構(gòu)。三、 壯大高質(zhì)量開放型經(jīng)濟推進更高水平“引進來”。全面提高招商引資水平,堅持“三突出兩強化”,推進“三請三回”“三企入吉”,加強專業(yè)招商、以商招商,深化產(chǎn)業(yè)鏈精準招商,探索供應鏈招商、金融鏈招商,深入推進招大引強,引進“5020”重大產(chǎn)業(yè)項目和“高大上+鏈群配”項目,加快構(gòu)建工業(yè)企業(yè)“5135”體系。健全領導干部掛項目等服務機制,用活用好產(chǎn)業(yè)引導基金,強化用地、用能等要素支撐,切實提高合同履約率、資金到位率、項目開工率。進一步放開外資市場準入限制,有序擴大服務業(yè)對外開放。推進更大力度“走出去”
38、,鼓勵有條件有能力的企業(yè)參與國際產(chǎn)能合作,加大對外投資,促進外資外貿(mào)外經(jīng)“三外融合”。四、 項目選址綜合評價項目選址應統(tǒng)籌區(qū)域經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展,符合城鄉(xiāng)規(guī)劃和相關標準規(guī)范,保證城鄉(xiāng)公共安全和項目建設安全,滿足項目科研、生產(chǎn)要求,社會經(jīng)濟效益、社會效益、環(huán)境效益相互協(xié)調(diào)發(fā)展。 第四章 產(chǎn)品方案一、 建設規(guī)模及主要建設內(nèi)容(一)項目場地規(guī)模該項目總占地面積22000.00(折合約33.00畝),預計場區(qū)規(guī)劃總建筑面積43057.47。(二)產(chǎn)能規(guī)模根據(jù)國內(nèi)外市場需求和xxx(集團)有限公司建設能力分析,建設規(guī)模確定達產(chǎn)年產(chǎn)xx套干式變壓器,預計年營業(yè)收入29500.00萬元。二、 產(chǎn)品規(guī)劃方案及
39、生產(chǎn)綱領本期項目產(chǎn)品主要從國家及地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策、市場需求狀況、資源供應情況、企業(yè)資金籌措能力、生產(chǎn)工藝技術水平的先進程度、項目經(jīng)濟效益及投資風險性等方面綜合考慮確定。具體品種將根據(jù)市場需求狀況進行必要的調(diào)整,各年生產(chǎn)綱領是根據(jù)人員及裝備生產(chǎn)能力水平,并參考市場需求預測情況確定,同時,把產(chǎn)量和銷量視為一致,本報告將按照初步產(chǎn)品方案進行測算。輸配電設備制造商在輸電市場和配電市場兩個電力系統(tǒng)領域呈現(xiàn)不同的競爭態(tài)勢。輸電市場領域,即高壓、超高壓和特高壓電力系統(tǒng)領域(電壓在110kV及以上等級),由于技術壁壘、行業(yè)進入和資金門檻都較高,國內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)較少,競爭主體主要體現(xiàn)在ABB、西門子、三菱電工等在國
40、內(nèi)的合資企業(yè)、國內(nèi)傳統(tǒng)大型企業(yè)以及新加入該領域的企業(yè)之間,競爭日趨激烈。特變電工、中國西電等國內(nèi)企業(yè)通過提高自身技術水平,兼并優(yōu)良資產(chǎn),迅速擴大生產(chǎn)規(guī)模,逐步成為我國輸配電設備制造的中堅力量。產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表序號產(chǎn)品(服務)名稱單位單價(元)年設計產(chǎn)量產(chǎn)值1干式變壓器套xxx2干式變壓器套xxx3干式變壓器套xxx4.套5.套6.套合計xx29500.00第五章 法人治理一、 股東權(quán)利及義務1、公司股東享有下列權(quán)利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應的表決權(quán);(3)對公司的經(jīng)營進行監(jiān)督,提出建議
41、或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配;(7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。2、公司股東承擔下列義務:(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(4)不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地
42、位和股東有限責任損害公司債權(quán)人的利益;公司股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的,應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任,逃避債務,嚴重損害公司債權(quán)人利益的,應當對公司債務承擔連帶責任。(5)法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應當承擔的其他義務。3、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東,將其持有的股份進行質(zhì)押的,應當自該事實發(fā)生當日,向公司作出書面報告。4、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益。違反規(guī)定給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務??毓晒蓶|應嚴格依法行使出資人的權(quán)利,控股股東不得利
43、用利潤分配、資產(chǎn)重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法利益,不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。公司董事會建立對控股股東所持公司股份“占用即凍結(jié)”機制,即發(fā)現(xiàn)控股股東侵占公司資產(chǎn)立即申請司法凍結(jié),凡不能以現(xiàn)金清償?shù)?,通過變現(xiàn)股權(quán)償還侵占資產(chǎn)。二、 董事1、公司設董事會,對股東大會負責。2、董事會由12人組成,其中獨立董事4名;設董事長1人,副董事長1人。3、董事會行使下列職權(quán):(1)負責召集股東大會,并向股東大會報告工作;(2)執(zhí)行股東大會的決議;(3)決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案;(4)制訂公司的年
44、度財務預算方案、決算方案;(5)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;(6)在股東大會授權(quán)范圍內(nèi),決定公司對外投資、收購出售資產(chǎn)、資產(chǎn)抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯(lián)交易等事項;(7)決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設置;(8)聘任或者解聘公司總裁、董事會秘書,根據(jù)總裁的提名,聘任或者解聘公司副總裁、財務總監(jiān)及其他高級管理人員,并決定其報酬事項和獎懲事項;擬訂并向股東大會提交有關董事報酬的數(shù)額及方式的方案;(9)制訂公司的基本管理制度;(10)制訂本章程的修改方案;(11)管理公司信息披露事項;(12)向股東大會提請聘請或更換為公司審計的會計師事務所;(13)聽取公司總裁的工作匯報并檢查總裁的工作;(
45、14)決定公司因本章程規(guī)定的情形收購本公司股份事項;(15)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程授予的其他職權(quán)。公司董事會設立審計委員會,并根據(jù)需要設立戰(zhàn)略、提名、薪酬與考核等相關專門委員會。專門委員會對董事會負責,依照本章程和董事會授權(quán)履行職責,提案應當提交董事會審議決定。專門委員會成員全部由董事組成,其中審計委員會、提名委員會、薪酬與考核委員會中獨立董事占多數(shù)并擔任召集人,審計委員會的召集人為會計專業(yè)人士。董事會負責制定專門委員會工作規(guī)程,規(guī)范專門委員會的運作。4、公司董事會應當就注冊會計師對公司財務報告出具的非標準審計意見向股東大會作出說明。5、董事會依照法律、法規(guī)及有關主管機構(gòu)的要求制定董
46、事會議事規(guī)則,以確保董事會落實股東大會決議,提高工作效率,保證科學決策。該規(guī)則規(guī)定董事會的召開和表決程序,董事會議事規(guī)則應作為章程的附件,由董事會擬定,股東大會批準。6、董事會應當確定對外投資、收購出售資產(chǎn)、資產(chǎn)抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯(lián)交易的權(quán)限,建立嚴格的審查和決策程序;重大投資項目應當組織有關專家、專業(yè)人員進行評審,并報股東大會批準。對上述運用公司資金、資產(chǎn)等事項在同一會計年度內(nèi)累計將達到或超過公司最近一期經(jīng)審計的凈資產(chǎn)值的50%的項目,應由董事會審議后報經(jīng)股東大會批準。7、董事會設董事長1人,副董事長1人;董事長、副董事長由公司董事?lián)?,由董事會以全體董事的過半數(shù)選舉產(chǎn)生和罷免
47、。8、董事長行使下列職權(quán):(1)主持股東大會和召集、主持董事會會議;(2)督促、檢查董事會決議的執(zhí)行;(3)簽署董事會重要文件和應由公司法定代表人簽署的其他文件;(4)行使法定代表人的職權(quán);(5)在發(fā)生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下,對公司事務行使符合法律規(guī)定和公司利益的特別處置權(quán),并在事后向公司董事會和股東大會報告;(6)董事會授予的其他職權(quán)。(7)董事會按照謹慎授權(quán)原則,決議授予董事長就本章程第一百零八條所述運用公司資金、資產(chǎn)事項(公司資產(chǎn)抵押、對外投資、對外擔保事項除外)的決定權(quán)限為,每一會計年度累計不超過公司最近一期經(jīng)審計的凈資產(chǎn)值的15%(含15%);9、董事會每年至少召開兩次會
48、議,由董事長召集,于會議召開10日以前書面通知全體董事和監(jiān)事。10、代表1/10以上表決權(quán)的股東、1/3以上董事、1/2以上獨立董事或者監(jiān)事會,可以提議召開董事會臨時會議。董事長應當自接到提議后10日內(nèi),召集和主持董事會會議。董事會召開臨時董事會會議應以書面或傳真形式在會議召開兩日前通知全體董事和監(jiān)事,但在特殊或緊急情況下以現(xiàn)場會議、電話或傳真等方式召開臨時董事會會議的除外。11、除本章程另有規(guī)定外,董事會會議應有過半數(shù)的董事出席方可舉行。董事會作出決議,必須經(jīng)全體董事的過半數(shù)通過。但是應由董事會批準的對外擔保事項,必須經(jīng)出席董事會的2/3以上董事同意,全體董事的過半數(shù)通過并經(jīng)全體獨立董事三分
49、之二以上方可做出決議。董事會決議的表決,實行一人一票制。12、董事與董事會會議決議事項所涉及的企業(yè)有關聯(lián)關系的,不得對該項決議行使表決權(quán),也不得代理其他董事行使表決權(quán)。該董事會會議由過半數(shù)的無關聯(lián)關系董事出席即可舉行,董事會會議所作決議須經(jīng)無關聯(lián)關系董事過半數(shù)通過。出席董事會的無關聯(lián)董事人數(shù)不足3人的,應將該事項提交股東大會審議。13、董事會做出決議可采取填寫表決票的書面表決方式或舉手表決方式。董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下,可以用傳真、傳簽董事會決議草案、電話或視頻會議等方式進行并作出決議,并由參會董事簽字。14、董事會會議,應當由董事本人親自出席。董事應以認真負責的態(tài)度出席董
50、事會,對所議事項發(fā)表明確意見。董事因故不能出席,可以書面委托其他董事代為出席,委托書中應當載明代理人的姓名、代理事項、授權(quán)范圍和有效期限,并由委托人簽名或蓋章。代為出席會議的董事應當在授權(quán)范圍內(nèi)行使董事的權(quán)利。董事未出席董事會會議,亦未委托代表出席的,視為放棄在該次會議上的投票權(quán)。15、董事會應當對會議所議事項的決定做成會議記錄,出席會議的董事、董事會秘書和記錄人應當在會議記錄上簽名。董事會秘書應對會議所議事項認真組織記錄和整理,會議記錄應完整、真實。出席會議的董事有權(quán)要求在記錄上對其在會議上的發(fā)言作出說明性記載。董事會會議記錄作為公司檔案由董事會秘書妥善保存,保存期限為十年。三、 高級管理人
51、員1、公司設總裁一名,由董事會聘任或解聘。公司設副總裁若干名、財務總監(jiān)一名,由董事會聘任或解聘。公司總裁、副總裁、財務負責人、董事會秘書為公司高級管理人員。2、本章程關于不得擔任董事的情形、同時適用于高級管理人員。本章程關于勤勉義務的規(guī)定,同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔任除董事、監(jiān)事以外其他職務的人員,不得擔任公司的高級管理人員。4、總裁每屆任期3年,總裁連聘可以連任。5、總裁對董事會負責,行使下列職權(quán):(1)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施董事會決議,并向董事會報告工作;(2)組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案;(3)擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設置方案;(4)擬訂
52、公司的基本管理制度;(5)制定公司的具體規(guī)章;(6)提請董事會聘任或者解聘公司副總裁、財務負責人;(7)決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員;(8)本章程或董事會授予的其他職權(quán)??偛昧邢聲h。6、總裁應制訂總裁工作細則,報董事會批準后實施。7、總裁工作細則包括下列內(nèi)容:(1)總裁會議召開的條件、程序和參加的人員;(2)總裁及其他高級管理人員各自具體的職責及其分工;(3)公司資金、資產(chǎn)運用,簽訂重大合同的權(quán)限,以及向董事會、監(jiān)事會的報告制度;(4)董事會認為必要的其他事項。8、總裁可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總裁辭職的具體程序和辦法由總裁與公司之間的勞動合同規(guī)
53、定。副總裁協(xié)助總裁工作,負責公司某一方面的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。9、公司設董事會秘書,負責公司股東大會和董事會會議、監(jiān)事會會議的籌備、文件保管以及公司股東資料管理,辦理信息披露事務等事宜。董事會秘書應遵守法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程的有關規(guī)定。董事會秘書應制定董事會秘書工作細則,報董事會批準后實施。董事會秘書工作細則應包括董事會秘書任職資格、聘任程序、權(quán)力職責以及董事會認為必要的其他事項。10、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。四、 監(jiān)事1、公司設監(jiān)事會,監(jiān)事會應對公司全體股東負責,維護公司及股東的合法權(quán)益。監(jiān)事會由3名監(jiān)
54、事組成,其中職工代表監(jiān)事1名。監(jiān)事會設主席1名。監(jiān)事會主席由全體監(jiān)事過半數(shù)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會主席召集和主持監(jiān)事會會議;監(jiān)事會主席不能履行職務或者不履行職務的,由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會會議。2、監(jiān)事會每6個月至少召開一次會議。監(jiān)事可以提議召開臨時監(jiān)事會會議。召開監(jiān)事會會議定期會議或臨時會議應分別至少提前10日和2日將監(jiān)事會會議的通知以傳真、郵件方式或由專人送達全體監(jiān)事。因公司遭遇危機等特殊或緊急情況,可以不提前通知的情況下召開監(jiān)事會臨時會議,但召集人應當在會議上做出說明。監(jiān)事會會議對所議事項的表決,可采用書面、舉手、傳簽監(jiān)事會決議等方式,每名監(jiān)事有一票表決權(quán)。監(jiān)事會決議應當經(jīng)
55、半數(shù)以上監(jiān)事通過。3、監(jiān)事會制定監(jiān)事會議事規(guī)則,明確監(jiān)事會的議事方式和表決程序,以確保監(jiān)事會的工作效率和科學決策。監(jiān)事會議事規(guī)則規(guī)定監(jiān)事會的召開和表決程序。監(jiān)事會議事規(guī)則應列入本章程或作為章程的附件,由監(jiān)事會擬定,股東大會批準。4、監(jiān)事會應當將所議事項的決定做成會議記錄,出席會議的監(jiān)事應當在會議記錄上簽名。監(jiān)事有權(quán)要求在記錄上對其在會議上的發(fā)言作出某種說明性記載。監(jiān)事會會議記錄作為公司檔案由董事會秘書保存,保管期限為10年。第六章 運營管理模式一、 公司經(jīng)營宗旨自主創(chuàng)新,誠實守信,讓世界分享中國創(chuàng)造的魅力。二、 公司的目標、主要職責(一)目標近期目標:深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,優(yōu)化資源配置,
56、加強企業(yè)管理,建立現(xiàn)代企業(yè)制度;精干主業(yè),分離輔業(yè),增強企業(yè)市場競爭力,加快發(fā)展;提高企業(yè)經(jīng)濟效益,完善管理制度及運營網(wǎng)絡。遠期目標:探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌,提升企業(yè)核心競爭力。此外,面向國際、國內(nèi)兩個市場,優(yōu)化資源配置,實施多元化戰(zhàn)略,向產(chǎn)業(yè)集團化發(fā)展,力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。(二)主要職責1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策,在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下,以市場需求為導向,依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、干式變壓器行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求,制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經(jīng)營決策。3、根據(jù)國家法律、法規(guī)和干式變壓器行業(yè)有關政策,優(yōu)化配置經(jīng)營要素,組織實施重大投資活動,對投入產(chǎn)出效果負責,增強市場競爭力,促進區(qū)域內(nèi)干式變壓器行業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。4、深化企業(yè)改革,
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