安全教育管理程序

1、1目的本程序規(guī)定了安全教育的管理內(nèi)容與要求。本程序適用于公司的安全教育培訓(xùn)。2范圍本程序適應(yīng)于公司管理人員、新進(jìn)人員、從業(yè)人員、轉(zhuǎn)崗員工、離崗6個(gè)月以 上復(fù)工人員、外來(lái)人員等。3引用標(biāo)準(zhǔn)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法2002年11月1日國(guó)家安全監(jiān)管總局生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定2006年1月17日國(guó)家安全監(jiān)管總局企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范2010年6月1日國(guó)家安全監(jiān)管總局特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定2010年7月 1日4術(shù)語(yǔ)三級(jí)安全教育：公司級(jí)安全教育、車間級(jí)安全教育、工段（班組）級(jí)安全教育。特種作業(yè)人員：作業(yè)場(chǎng)所、操作設(shè)備、操作內(nèi)容具有較大的危險(xiǎn)性，且容易發(fā) 生傷亡事故，或者容易對(duì)操作者本人

2、、他人以及周圍設(shè)備（設(shè)施）的安全造成重大 危害的作業(yè)人員。公司的特種作業(yè)人員包括：電工、焊工、電梯工、起重工、司爐 工、水處理工、制冷工、壓力容器操作工及廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛員等。5 職責(zé)5.1 設(shè)備部負(fù)責(zé)公司安全教育的管理工作。5.2 各部門負(fù)責(zé)本部門在崗員工安全教育工作。5.3 人力資源部負(fù)責(zé)安全教育工作的檢查、督促。6 管理程序6.1 安全教育培訓(xùn)的總要求6.1.1 各部門應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證員工具備必要的安全生產(chǎn) 知識(shí)，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能，未 經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)不合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。新進(jìn)公司員工必須進(jìn)行 三級(jí)安全教育，

3、經(jīng)考試合格后方可上崗。6.1.2 各類安全教育、培訓(xùn)考勤、簽到必須由本人親筆簽名，不得代簽。6.1.3 特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，經(jīng)專門的安全專業(yè)培訓(xùn)，取得特種 作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。6.1.4 各部門采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時(shí)必須對(duì)員工進(jìn)行專 門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，使其了解、掌握相應(yīng)的安全技術(shù)特性，采取有效的安全 防護(hù)措施。6.2 公司安全教育的種類分為：管理人員安全教育、新員工三級(jí)安全教育、外來(lái) 人員安全教育、特種作業(yè)人員安全教育、轉(zhuǎn)崗安全教育、復(fù)工安全教育、日常安全 教育、專門安全教育、違章違紀(jì)人員安全教育等。6. 2.1管理人員安全教育培訓(xùn)管理人員安

4、全教育是指對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、安全管理人員的教育。6. 2.1.1主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)教育公司主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的安全教育實(shí)行資格認(rèn)可制 度，必須參加省市安監(jiān)部門或者專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的安全資格培訓(xùn)，經(jīng)考核合格取 得安全管理資格證書。并按照規(guī)定，每年接受再培訓(xùn)。由設(shè)備部負(fù)責(zé)組織實(shí)施。6. 2.1.2其他管理人員安全教育培訓(xùn)設(shè)備部每年至少組織一次基層單位負(fù)責(zé)人和基層單位安全生產(chǎn)管理人員的安 全專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容為國(guó)家安全生產(chǎn)政策、法律法規(guī)及制度、安全技術(shù)、職 業(yè)衛(wèi)生技術(shù)、安全管理知識(shí)、工傷保險(xiǎn)知識(shí)、安全生產(chǎn)責(zé)任、事故處理、應(yīng)急準(zhǔn)備 與響應(yīng)等內(nèi)容。培

5、訓(xùn)后，設(shè)備部組織考核，考核結(jié)果與其工作實(shí)績(jī)作為競(jìng)爭(zhēng)安全管 理崗位的依據(jù)。6.2.2新員工三級(jí)安全教育6. 2. 2. 1公司級(jí)安全教育：是指新員工在分配至車間之前，由公司安全主管部門 進(jìn)行的安全教育。a 新員工（含實(shí)習(xí)人員及季節(jié)工）由人力資源部組織，設(shè)備部進(jìn)行教育， 考試合格后，建立安全教育檔案，公司級(jí)安全教育的時(shí)間不得少于12學(xué)時(shí)。b公司級(jí)安全教育內(nèi)容： 國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及其他要求； 公司安全生產(chǎn)管理制度及勞動(dòng)紀(jì)律； 公司安全生產(chǎn)狀況、特點(diǎn)、危險(xiǎn)區(qū)域分布情況、以及事故應(yīng)急措施； 安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)和各類事故預(yù)防方法； 典型事故案例及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。6. 2. 2. 2車間級(jí)安全

6、教育a新員工經(jīng)過(guò)公司級(jí)安全教育合格后，持安全教育檔案到部門報(bào)到，接受車 間級(jí)安全教育。車間級(jí)安全教育由部門安全員進(jìn)行，考核合格后，分配到工段（班 組）。車間級(jí)安全教育時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。b車間級(jí)安全教育內(nèi)容 車間安全生產(chǎn)管理制度及車間安全技術(shù)； 車間生產(chǎn)特點(diǎn)、特殊危險(xiǎn)區(qū)域分布及危險(xiǎn)設(shè)備的注意事項(xiàng)； 車間職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)措施； 車間典型事故案例及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)； . 2. 2. 3工段（班組）級(jí)安全教育a新入車間人員經(jīng)車間級(jí)教育合格后，到工段（班組）后須進(jìn)行工段（班組） 級(jí)安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，并將安全教育檔案填寫齊全后，方可進(jìn)入生產(chǎn)崗位 工作，班組級(jí)安全教育不少于36學(xué)時(shí)。各部門持“安全教育檔案”

7、到環(huán)保安全部審批勞動(dòng)防護(hù)用品，“安全教育檔案” 由設(shè)備部統(tǒng)一保管。b工段（班組）級(jí)安全教育內(nèi)容 本工段（班組）的安全生產(chǎn)狀況、工作性質(zhì)及職責(zé)范圍； 本崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程及必要的安全知識(shí)和安全技能； 各種設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施的性能、作用，正確使用方法； 個(gè)人防護(hù)用品的正確使用及管理要求； 本崗位的危險(xiǎn)設(shè)備、危險(xiǎn)區(qū)域及環(huán)境特點(diǎn)等危害因素，崗位事故預(yù)防措 施，事故案例。6. 2.3新員工見(jiàn)習(xí)指導(dǎo)為進(jìn)一步提高新員工的安全生產(chǎn)技能，公司實(shí)行“師帶徒”制度，對(duì)新員工進(jìn) 行全面安全生產(chǎn)教育。工段為其指定見(jiàn)習(xí)指導(dǎo)老師，車間與指導(dǎo)老師簽訂指導(dǎo)協(xié)議， 指導(dǎo)老師全面負(fù)責(zé)對(duì)新員工的安全培訓(xùn)。時(shí)間為三至六個(gè)月，教育內(nèi)

8、容為下列“班 組級(jí)安全教育內(nèi)容”，要求達(dá)到全面了解、掌握本崗位的安全生產(chǎn)特點(diǎn)，具備相應(yīng) 的安全生產(chǎn)知識(shí)和操作技能，能獨(dú)立頂崗。見(jiàn)習(xí)期結(jié)束后，由車間組織上崗資格考 核，重點(diǎn)內(nèi)容為崗位“安全操作規(guī)程”?？己撕细窈?，方可獨(dú)立上崗操作。7. 2.4外來(lái)人員安全教育8. 2.4. 1外來(lái)施工人員安全教育外來(lái)施工人員由本公司工程部、設(shè)備部與施工單位簽訂安全操作協(xié)議，提出對(duì)施工單位的安全要求。由施工單位對(duì)施工人員開(kāi)展施工前安全教育，重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容為施工作業(yè)過(guò)程的 風(fēng)險(xiǎn)因素及控制措施，安全管理制度及勞動(dòng)防護(hù)用品的管理要求等內(nèi)容。培訓(xùn)合格 后方可進(jìn)行施工作業(yè)。6. 2. 4. 2外來(lái)供貨方安全教育采購(gòu)部負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入

9、公司的外來(lái)供貨方人員及車輛進(jìn)行公司安全管理制度的告 知，進(jìn)入公司后，由相關(guān)部門就本單位的安全管理制度及注意事項(xiàng)進(jìn)行告知。6.2.5特種作業(yè)人員安全教育公司通過(guò)驗(yàn)證、持續(xù)教育與定期考核，提高安全操作意識(shí)和技能。6. 2.6轉(zhuǎn)崗人員安全教育員工調(diào)動(dòng)車間、工段及班組時(shí)，應(yīng)重新按6. 2. 2. 2及6. 2. 2. 3的要求相應(yīng)進(jìn)行 車間和班組級(jí)安全教育。轉(zhuǎn)崗安全教育合格后，車間安全員負(fù)責(zé)將轉(zhuǎn)崗考試情況填 入安全教育檔案，設(shè)備部憑安全教育檔案轉(zhuǎn)崗教育記錄情況審批該員工的勞動(dòng)防護(hù) 用品?？鐚I(yè)和工種的轉(zhuǎn)崗人員車間應(yīng)實(shí)行“師帶徒”制度。見(jiàn)習(xí)時(shí)間可適當(dāng)縮短。6. 2.7復(fù)工安全教育員工脫離生產(chǎn)崗位滿6個(gè)月

10、以上時(shí)，或者車間停產(chǎn)6個(gè)月以上，開(kāi)工（上崗） 前應(yīng)進(jìn)行安全培訓(xùn)教育。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)重新按6. 2. 2. 2及6. 2. 2. 3的要求進(jìn)行車間和 班組級(jí)安全教育。并將培訓(xùn)教育的考核情況填入員工安全教育檔案。6.2.8員工日常安全教育6. 2. 8.1設(shè)備部每年至少組織一次全公司員工安全教育活動(dòng)。6. 2. 8. 2各部門結(jié)合本部門安全生產(chǎn)情況，每月舉辦一次安全活動(dòng)，做到有計(jì)劃、 有內(nèi)容、有記錄，時(shí)間不少于2小時(shí)。6. 2. 8. 3班組每周組織一次安全活動(dòng)，班組安全活動(dòng)主要內(nèi)容：學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)；學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)文件、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及安全技術(shù)知識(shí)； 討論分析典型事故案例，

11、總結(jié)汲取事故教訓(xùn)；開(kāi)展防火、防爆、防中毒及自我保護(hù)能力訓(xùn)練，異常情況緊急處理和應(yīng)急預(yù) 案演練；班組進(jìn)行安全講評(píng)、總結(jié)，交流安全經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)等；其他安全活動(dòng)。6. 2. 9. 1 “五新”作業(yè)安全教育各部門在采用新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備時(shí)，必須在投產(chǎn)使用 前由車間組織專門培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為工藝技術(shù)、設(shè)備操作規(guī)程、危害因素及防范措 施等安全生產(chǎn)內(nèi)容。員工經(jīng)考試合格后，方可獨(dú)立操作。培訓(xùn)及考核情況填入安全 教育檔案。6. 2. 9. 2施工作業(yè)安全教育車間停產(chǎn)、大修，外來(lái)人員承包參與施工檢修時(shí)，車間應(yīng)組織相關(guān)人員進(jìn)行專 門安全教育，教育內(nèi)容為大修或施工作業(yè)的危險(xiǎn)特點(diǎn)、大修施工期間的安全管理制 度及注意事項(xiàng)以及防范措施。6. 2. 9. 3事故教訓(xùn)安全教育單位發(fā)生事故、重大未遂事故時(shí)，車間應(yīng)按照“事故處理四不放過(guò)”的原則組 織全體員工進(jìn)行專門教育，教育內(nèi)容為事故經(jīng)過(guò)、原因、防范措施、對(duì)有關(guān)責(zé)任人 的處理和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。并將教育情況記入安全教育檔案。6. 2.10違章違紀(jì)員工安全教育公司員工在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中不遵守安全生產(chǎn)管理制