人大干部能力提升培訓(xùn)班心得體會(huì)

1、第 PAGE10 頁 共 NUMPAGES10 頁人大干部才能提升培訓(xùn)班心得體會(huì)人大干部才能提升培訓(xùn)班心得體會(huì)感受1根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一安排，我有幸參加了由蘭德培訓(xùn)中心在_舉行的培訓(xùn)班。通過7天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我受益匪淺.專家教授們聯(lián)絡(luò)實(shí)際，深化淺出;現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)豐富生動(dòng)，觸類旁通?，F(xiàn)結(jié)合本身實(shí)際，經(jīng)過反復(fù)總結(jié)深化反思，主要有以下幾點(diǎn)心得體會(huì)感受：加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步自身才能，以適應(yīng)新形勢(shì)，新要求的需要，進(jìn)步為民辦事才能。學(xué)習(xí)是自身素質(zhì)的前提，是工作的根底。應(yīng)該把學(xué)習(xí)精神需求和政治任務(wù)，把講政治、講大局、講團(tuán)結(jié)落實(shí)到詳細(xì)工作中，要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改良學(xué)習(xí)理念，從而到達(dá)學(xué)以立德，學(xué)以增智，學(xué)以致用的目的。面

2、對(duì)新時(shí)期形勢(shì)下的新矛盾，新任務(wù)，更需要去不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握破解復(fù)雜矛盾，解決問題的技巧本領(lǐng)、方法，以便更好地為民效勞，新時(shí)期的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要以為群眾效勞為第一要?jiǎng)?wù)，與群眾保持直接聯(lián)絡(luò)，設(shè)身處地為群眾著想，腦中時(shí)刻想著群眾，發(fā)自內(nèi)心體會(huì)群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，誠(chéng)心誠(chéng)意為群眾辦事對(duì)待工作中遇到的新情況，努力做到用開展的理念、改革的方法，創(chuàng)新的精神來解決問題，把改革民生作為實(shí)績(jī)，群眾利益無小事，要從小處著眼，把握大局，時(shí)刻把群眾滿意不滿意，快樂不快樂，容許不容許作為工作的標(biāo)準(zhǔn)，要實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)事，辦好事，解難事。求真務(wù)實(shí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，是堅(jiān)持黨的思想道路的重要要求，要大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)、

3、真抓實(shí)干的作風(fēng)，做到言必行，行必果，在思想上徹底解決“低、難、怕”的現(xiàn)象，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，解放思想，創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新，高標(biāo)準(zhǔn)定位，單項(xiàng)工作出亮點(diǎn)，整體工作上程度，要開拓視野，拓展思路，知難而進(jìn)，敢于擔(dān)當(dāng);在行動(dòng)上雷厲風(fēng)行，解決“散、庸、?！钡膯栴}，要嚴(yán)肅紀(jì)律，建章立制，標(biāo)準(zhǔn)程序，健全制度，按率辦事，落實(shí)責(zé)任，講究實(shí)效，加強(qiáng)督導(dǎo)，更有大局意識(shí)，增強(qiáng)黨性，進(jìn)步執(zhí)行力，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，不能得過且過，碌碌無為，要堅(jiān)持工作重心下移，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，實(shí)行“一線工作法”，深化開展“社情民意”調(diào)研活動(dòng)，到村里去，到群眾中去，體察群眾情緒，體味民生疾苦，體會(huì)百姓所急，真正成為群眾的知心人，交心人。廉潔從政，率先垂范。樹立正確

4、的權(quán)利觀，正確認(rèn)識(shí)權(quán)利，慎重使用權(quán)利。嚴(yán)格遵守法律，法規(guī)，嚴(yán)格按照有關(guān)制度辦事，無論大事小事，每個(gè)工作環(huán)節(jié)都實(shí)行陽光操作，透明處理，做到廉潔自律，奉公守法，坦蕩自覺承受各方面的監(jiān)視，把自己的一言一行，一舉一動(dòng)置于全鎮(zhèn)上下的監(jiān)視之下，嚴(yán)于律己，廉潔從政，筑牢“反腐倡廉”防線，堅(jiān)守“遵紀(jì)守法”底線，永葆蓬勃朝氣，浩然正氣。一個(gè)人才能有大小，程度有上下，但只要永守廉潔底線，就會(huì)永遠(yuǎn)站立不倒，要防微杜漸，警鐘長(zhǎng)鳴，廉潔自律，潔身自好，做黨的好干部，人民的好公仆。通過這次培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，使我學(xué)到了很多書本上無法學(xué)到的知識(shí)，也找到了缺乏和差距，更加堅(jiān)決了學(xué)習(xí)的信心。今后在工作中更要在穩(wěn)中求進(jìn)，科學(xué)開展，始終站

5、在群眾立場(chǎng)上，把效勞群眾，造福百姓作為責(zé)任。再一次感謝指導(dǎo)給予這次學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)，感謝蘭德培訓(xùn)中心教師所提供的教學(xué)管理效勞工作。人大干部才能提升培訓(xùn)班心得體會(huì)感受2自主管理是企業(yè)管理方式地 最高境界，理應(yīng)成為我們地 追求目的，盡管我們都在以各種方式推進(jìn)這項(xiàng)工作，但從公司目前地 管理情況來看，在認(rèn)識(shí)上和落實(shí)上還各有不同，堅(jiān)持以人為本、人為核心應(yīng)該是我們地 中心，因?yàn)樗械?工作都是靠人來完成地 。通過三天地 學(xué)習(xí)和進(jìn)步，自己對(duì)自主管理也有了全新地 認(rèn)識(shí)和理解，作為消費(fèi)方案科科長(zhǎng)，結(jié)合自己所在地 部門，怎么做好下一步地 消費(fèi)管理工作，談?wù)勛约旱?看法：一、培養(yǎng)員工對(duì)本崗位地 認(rèn)同感認(rèn)同感就是員工在長(zhǎng)期

6、從事某種職業(yè)活動(dòng)過程中，努力做好本職工作,達(dá)成組織目的地 心理根底，所以，在日常管理中，一方面要讓員工對(duì)本崗位地 工作內(nèi)容、要求、重要性、目地 有一個(gè)明確地 認(rèn)識(shí)，要使員工對(duì)自己地 崗位從內(nèi)心認(rèn)可，認(rèn)識(shí)到本崗位地 重要性，認(rèn)識(shí)到自己在本崗位對(duì)消費(fèi)上地 奉獻(xiàn)，把對(duì)消費(fèi)地 奉獻(xiàn)作為鼓勵(lì)員工不斷努力地 動(dòng)力;另一方面要充分使員工認(rèn)識(shí)到工作興趣是不斷創(chuàng)新地 動(dòng)力，在平安消費(fèi)工作地 根底上，培養(yǎng)員工在本職崗位上地 工作興趣，才會(huì)使員工在本崗位工作過程中有一種心情愉悅地 感覺，而不是一種精神負(fù)擔(dān)，為員工更好履行平安職責(zé)提供精神支持，更好地發(fā)揮員工在本職崗位地 主動(dòng)性和創(chuàng)造性。二、培養(yǎng)員工對(duì)本崗位地 平安感

7、平安感是人類生來具有地 一種需要，煤礦供電是一種高壓力行業(yè)，這是自有煤礦開采以來工作性質(zhì)所決定地 ，這種根深蒂固地 觀念對(duì)參與煤礦供電地 員工形成一種本質(zhì)地 思想影響，如何使員工樹立煤礦供電事故可以防止、事故可以做到可防可控地 理念，特別是消費(fèi)管理人員，要改變固有觀念認(rèn)識(shí)，讓大家認(rèn)識(shí)到自己地 思想直接影響到消費(fèi)系統(tǒng)地 平安性，各個(gè)消費(fèi)崗位地 平安包括了人、機(jī)、物、環(huán)四個(gè)方面，它需要在日常管理中，通過消費(fèi)地 科學(xué)管理讓員工對(duì)本崗位設(shè)備地 平安性能、所使用工具地 平安操作、環(huán)境地 平安系數(shù)必須有一個(gè)清楚地 理解和掌握，讓員工在上崗前從心理角度有高度地 平安感,在平安感地 支持下，員工才有信心在本崗

8、位上積極履行平安職責(zé),標(biāo)準(zhǔn)操作，促進(jìn)平安消費(fèi)，確保礦區(qū)電網(wǎng)平安可靠穩(wěn)定運(yùn)行。三、培養(yǎng)員工對(duì)本崗位地 責(zé)任感責(zé)任感是一個(gè)人對(duì)自己地 所作所為負(fù)責(zé)，是對(duì)公司承當(dāng)責(zé)任和履行義務(wù)地 自覺態(tài)度，有責(zé)任感地 員工大多可以處理好份內(nèi)與份外地 工作，主動(dòng)解決問題，有人監(jiān)視與無人監(jiān)視都能主動(dòng)承當(dāng)責(zé)任而不推卸責(zé)任，對(duì)于煤礦供電而言，平安責(zé)任重于泰山，每名員工所在地 崗位都事關(guān)礦井地 平安消費(fèi)，這也是我們?cè)谌粘９芾碇幸恢敝匾暤?責(zé)任意識(shí)，在培養(yǎng)員工責(zé)任意識(shí)方面應(yīng)抓好三個(gè)方面工作：一是作為管理者必須身體力行起到模范作用，行為教育最好地 方式就是管理者身體力行，特別是消費(fèi)方案科地 每一名同志都直接參與到各個(gè)消費(fèi)環(huán)節(jié)，因

9、此，在做每一件事情之前，每個(gè)人都要目的明確、注重細(xì)節(jié)、盡職盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，為基層車間管理人員起到典范地 作用，二是建立嚴(yán)格地 工作流程，要保證員工盡職盡責(zé)，就必須合理設(shè)計(jì)工作流程，從領(lǐng)取工作任務(wù)到完成任務(wù)，都應(yīng)做出嚴(yán)格細(xì)致地 規(guī)定，促使員工做到有章可循、有地 放矢。三是建立完善地 監(jiān)視制度，員工能否按照工作流程平安地完成工作任務(wù)，就需要建立和完善消費(fèi)監(jiān)視制度，形成互相監(jiān)視、通力配合地 監(jiān)視機(jī)制，共同促進(jìn)員工在崗位上自覺履行平安職責(zé)地 意識(shí)。四、培養(yǎng)員工對(duì)本崗位地 成就感成就感是指一個(gè)人做完一件事情或者做一件事情時(shí)，為自己所做地 事情感到愉快或成功地 感覺。成就不一定是實(shí)現(xiàn)大目的帶來地 良好感覺

10、，有時(shí)小目的得以實(shí)現(xiàn)，同樣會(huì)有成就感。對(duì)于消費(fèi)方案科而言，每一名崗位工在自己地 崗位上憑借一技之長(zhǎng)做出不同地 奉獻(xiàn)，而對(duì)于所做奉獻(xiàn)地 肯定，都是我們消費(fèi)方案科地 無形財(cái)富。我們消費(fèi)管理者還應(yīng)通過各種方式增強(qiáng)基層車間員工地 自信心和責(zé)任心，使員工認(rèn)識(shí)自我，堅(jiān)決信心，發(fā)揮潛能，更好地在本職崗位上發(fā)揮積極地 作用。同時(shí)，員工薪酬也是表達(dá)員工在本崗位上獲得成就地 關(guān)鍵經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，大家來工作在表達(dá)自身價(jià)值地 同時(shí)，也需要用經(jīng)濟(jì)價(jià)值來衡量，每個(gè)員工在崗位上地 表現(xiàn)往往都以薪酬地 考核作為結(jié)果。因此，消費(fèi)薪酬地 分配一定要堅(jiān)持公平、公正、公開地 原那么，嚴(yán)格考核，做到獎(jiǎng)罰清楚、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，杜絕濫獎(jiǎng)濫罰，以免挫傷

11、員工消費(fèi)積極性?？傊囵B(yǎng)消費(fèi)崗位自主管理不僅需要員工個(gè)人努力，更重要地 是還需要管理者堅(jiān)持不懈地 引導(dǎo)，我個(gè)人也存在很多缺乏之處，今后將著重在方案才能、組織才能、指揮才能、協(xié)調(diào)才能、控制才能上下功夫。在消費(fèi)管理工作中充分發(fā)揮每個(gè)人地 作用，到達(dá)人盡其才，知人善用，同時(shí)注重在團(tuán)隊(duì)中工作，在團(tuán)隊(duì)中成長(zhǎng)，提升綜合才能，實(shí)現(xiàn)自主管理，推動(dòng)公司平安消費(fèi)。人大干部才能提升培訓(xùn)班心得體會(huì)感受3治水大業(yè)，人才為本。感謝局黨委高度重視青年人才培養(yǎng)，讓我有幸參加了此次由吳嶺水庫、_水庫和省水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院三方結(jié)合舉辦地 職工業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)班。此次培訓(xùn)班為期7天，分為4天地 理論知識(shí)培訓(xùn)與3天地 實(shí)地實(shí)操培

12、訓(xùn)，在這7天地 培訓(xùn)時(shí)間里我們系統(tǒng)地 學(xué)習(xí)了水文及水文勘測(cè)根本知識(shí)、機(jī)械制圖及起重設(shè)備根本知識(shí)、電工學(xué)根本知識(shí)、自動(dòng)化控制及遠(yuǎn)程監(jiān)控根本知識(shí)、閘門及啟閉機(jī)設(shè)備運(yùn)行維護(hù)及常見故障排查處理等操作技能專業(yè)知識(shí)。通過_省水利水電技術(shù)學(xué)院專業(yè)教師對(duì)機(jī)電以及水利專業(yè)根底知識(shí)地 詳細(xì)講授，以及現(xiàn)場(chǎng)地 實(shí)操講解，讓我們豁然開朗、受益匪淺，在理論和實(shí)際上都有了一個(gè)很大提升，詳細(xì)有以下幾點(diǎn)感受：一、堅(jiān)持學(xué)無止境，做好學(xué)以致用。通過此次系統(tǒng)地 培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不僅開闊了我們地 視野，還擴(kuò)寬了我們地 思維，為我們今后地 工作順利開展打下了堅(jiān)實(shí)根底，我們?cè)诮窈蟮?工作中要使新地 知識(shí)可以為我所用，明確“學(xué)歷代表過去、才能代表

13、如今、學(xué)習(xí)代表將來”。要通過不斷地 學(xué)習(xí)來獲得進(jìn)步，把學(xué)習(xí)到地 理論知識(shí)科學(xué)、合理地運(yùn)用到將來地 工作之中。二、堅(jiān)持平安消費(fèi)，做好防范工作。平安消費(fèi)重于泰山，培訓(xùn)教師屢次跟我們強(qiáng)調(diào)平安消費(fèi)地 重要性，平安工作對(duì)于我們閘門操作人員來說責(zé)任重大，關(guān)系著水利經(jīng)濟(jì)效益和人民地 生命財(cái)產(chǎn)平安。所以在日常地 消費(fèi)工作中一定要把牢平安消費(fèi)這根紅線，我會(huì)在今后地 工作中結(jié)合自身地 崗位實(shí)際，做好汛前、汛后、農(nóng)業(yè)灌溉工作地 平安消費(fèi)檢查工作，在平時(shí)多注意渠道平安巡查，把此次學(xué)習(xí)地 閘門及啟閉機(jī)運(yùn)行管理內(nèi)容好好消化，運(yùn)用到我地 實(shí)際工作之中。三、堅(jiān)持心懷感恩，珍惜學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)。對(duì)于能給我們帶來進(jìn)步地 人或者事我們都要常懷感恩之心，單位給了我們一份工作，不僅可以讓我們衣食無憂，而且還給了我們一個(gè)可以實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值地 平臺(tái)，同時(shí)單位給予我們這次學(xué)習(xí)地 時(shí)機(jī)來豐富我們地 知識(shí)閱歷，我們更應(yīng)該常懷感恩之心，珍惜這次學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)，用自己地 實(shí)際行動(dòng)來回報(bào)單位指導(dǎo)地 信任，我們要抱著一個(gè)感恩地 心態(tài)來面對(duì)我們將來地 工作，要用積極地 心態(tài)來為灌區(qū)