企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作資料之五教育培訓(xùn) - 廊坊市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

1、五、培訓(xùn)教育企業(yè)平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作資料之五廊坊市平安生產(chǎn)協(xié)會(huì)目 錄一.依 據(jù)二.標(biāo)準(zhǔn)、考評(píng)A級(jí)要素排序表三.省定?；髽I(yè)安標(biāo)A級(jí)權(quán)重系數(shù)表四.安標(biāo)要素詳解 (否決項(xiàng)和考評(píng)內(nèi)容)五.考評(píng)要點(diǎn)六.文件與表單 七.本卷須知 八.相關(guān)知識(shí) 1.培訓(xùn)規(guī)定 ；2.新上崗從業(yè)人員培訓(xùn)規(guī)定；3.對(duì)離崗后重新培訓(xùn)規(guī)定；4.安管兩員與從業(yè)人員培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)；5.特種作業(yè)人員；6.平安教育小知識(shí)(反三違，四懂三會(huì)，四不傷害，十大不平安心理). 一.依 據(jù)1.?企業(yè)平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化根本標(biāo)準(zhǔn)AQ/T90062021?2.?危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化通用標(biāo)準(zhǔn)(AQ30132021)?3.?危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)

2、審標(biāo)準(zhǔn)?安監(jiān)總管三202193號(hào)4.浙江省?評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)?第十二條A級(jí)要素評(píng)審要求和標(biāo)準(zhǔn)試行二.標(biāo)準(zhǔn)、考評(píng)A級(jí)要素排序表序號(hào)AQ/T 90062010 A級(jí)AQ3013-2008 A級(jí)考 評(píng) A 級(jí)1目標(biāo)負(fù)責(zé)人與職責(zé) 法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)2組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)和職責(zé)3安全生產(chǎn)投入法律法規(guī)與管理制度風(fēng)險(xiǎn)管理4法律法規(guī)與安全管理制度培訓(xùn)教育管理制度5教育培訓(xùn)生產(chǎn)設(shè)施及工藝安全 培訓(xùn)教育6生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施作業(yè)安全 生產(chǎn)設(shè)施及工藝7作業(yè)安全產(chǎn)品安全與危害告知作業(yè)安全8隱患排查和治理職業(yè)危害 職業(yè)健康9重大危險(xiǎn)源監(jiān)控事故與應(yīng)急 危險(xiǎn)化學(xué)品管理10職業(yè)健康檢查與自評(píng)事故與應(yīng)急11應(yīng)急救援 檢查與自評(píng)12事故報(bào)告、

3、調(diào)查和處理本地區(qū)的要求13績(jī)效評(píng)定和持續(xù)改進(jìn)三.省定危化企業(yè)安標(biāo)A級(jí)權(quán)重系數(shù)表序號(hào)A 級(jí)分值權(quán)重系數(shù)1法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)1000.052機(jī)構(gòu)和職責(zé)1000.063風(fēng)險(xiǎn)管理1000.124管理制度1000.055培訓(xùn)教育1000.106生產(chǎn)設(shè)施及工藝1000.207作業(yè)安全1000.158職業(yè)健康1000.059危險(xiǎn)化學(xué)品管理1000.0510事故與應(yīng)急1000.0611檢查與自評(píng)1000.0612本地區(qū)的要求1000.05合計(jì)12001.00四.安標(biāo)要素詳解否決項(xiàng)考評(píng)內(nèi)容 標(biāo)準(zhǔn)-評(píng)分方法 企業(yè)達(dá)標(biāo)-扣分五.培訓(xùn)教育- 100分 *0.10B級(jí)要素配分否決數(shù)C級(jí)條數(shù)備注5.1培訓(xùn)教育管理20分65.

4、2從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)10分15.3管理人員培訓(xùn)20分B125.4從業(yè)人員培訓(xùn)教育30分B155.5其他人員培訓(xùn)教育10分35.6日常安全教育10分5合計(jì): B 6100B222五.培訓(xùn)教育- 100分*0.105.1培訓(xùn)教育管理20分 5.2從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)10分 5.3管理人員培訓(xùn)20分主要負(fù)責(zé)人或平安生產(chǎn)管理人員未取得平安資格證書或證書失效，扣20分B級(jí)要素否決項(xiàng)。 5.4從業(yè)人員培訓(xùn)教育30分未接受三級(jí)平安培訓(xùn)教育或考核不合格上崗，1人次扣30分B級(jí)要素否決項(xiàng)。 5.5其他人員培訓(xùn)教育10分 5.6日常平安教育(10分) 5.1.1.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法1.企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行平安培訓(xùn)教育制度，依據(jù)

5、國(guó)家、地方及行業(yè)規(guī)定和崗位需要，制定適宜的平安培訓(xùn)教育目標(biāo)和要求。根據(jù)不斷變化的實(shí)際情況和培訓(xùn)目標(biāo)，定期識(shí)別平安培訓(xùn)教育需求，制定并實(shí)施平安培訓(xùn)教育計(jì)劃。 查文件：1.平安培訓(xùn)、教育制度；2.平安培訓(xùn)、教育需求記錄；3.平安培訓(xùn)教育方案；4.平安培訓(xùn)、教育記錄。詢問：抽查有關(guān)人員參加培訓(xùn)情況。 5.1.1.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.制定全員平安培訓(xùn)、教育目標(biāo)和要求；2.定期識(shí)別平安培訓(xùn)、教育需求；3.制定平安培訓(xùn)、教育方案并實(shí)施。 1.未制定全員平安培訓(xùn)、教育目標(biāo)和要求，扣1分；2.未定期識(shí)別培訓(xùn)、教育需求,扣2分；3.未根據(jù)培訓(xùn)需求制定培訓(xùn)方案，扣分；4.未按照方案要求實(shí)施培訓(xùn)，1次不符合扣1分。

6、 5.1.2.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法2.企業(yè)應(yīng)組織培訓(xùn)教育，保證安全培訓(xùn)教育所需人員、資金和設(shè)施。 查文件：1.平安生產(chǎn)費(fèi)用臺(tái)賬或資金方案；2.培訓(xùn)教育方案和記錄。 5.1.2.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 提供培訓(xùn)、教育所需的人員、資金和設(shè)施。 1.無資金方案或資金不落實(shí)，扣1分；2.培訓(xùn)教師不落實(shí)或不滿足要求，扣1分；3.培訓(xùn)場(chǎng)所不落實(shí)或不滿足要求，扣1分。 5.1.3.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法3.企業(yè)應(yīng)建立從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育檔案。 查文件：從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育檔案。 5.1.3.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 建立從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育檔案。 1.未建立檔案，扣5分；每少1人檔案，扣1分；2.培訓(xùn)教育檔案記錄不符合規(guī)定要求，一項(xiàng)扣

7、1分。 5.1.4.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法4.企業(yè)平安培訓(xùn)教育方案變更時(shí)，應(yīng)記錄變更情況。 查文件：1.平安培訓(xùn)教育方案；2.變更記錄。 5.1.4.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 平安培訓(xùn)教育方案變更時(shí)，應(yīng)按規(guī)定記錄變更情況。 未記錄方案變更情況，一項(xiàng)扣1分。 5.1.5.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法5.企業(yè)平安培訓(xùn)教育主管部門應(yīng)對(duì)培訓(xùn)教育效果進(jìn)行評(píng)價(jià)。 查文件：培訓(xùn)教育效果評(píng)價(jià)記錄。詢問：了解有關(guān)人員對(duì)平安培訓(xùn)、教育效果的評(píng)價(jià)。 5.1.5.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 平安培訓(xùn)教育主管部門應(yīng)對(duì)培訓(xùn)教育效果進(jìn)行評(píng)價(jià)和改進(jìn)。 1.未進(jìn)行教育效果評(píng)價(jià)，扣3分；2.未制定改進(jìn)措施并改進(jìn)，扣2分。 5.1.6.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法6.企業(yè)應(yīng)確立終身

8、教育的觀念和全員培訓(xùn)的目標(biāo)，對(duì)在崗的從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性平安培訓(xùn)教育。 查文件：1.平安培訓(xùn)教育制度；2.平安培訓(xùn)教育方案；3.平安培訓(xùn)教育記錄、檔案。 5.1.6.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.確立終身教育的觀念和全員培訓(xùn)的目標(biāo)；2.對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性安全培訓(xùn)教育。 1.未進(jìn)行全員培訓(xùn)，少1人次扣1分；2.未進(jìn)行經(jīng)常性平安培訓(xùn)教育，1人次扣1分。 5.2.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)查文件：1.載明企業(yè)從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)的文件；2.從業(yè)人員招聘資料、員工臺(tái)賬、檔案。 5.2.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.企業(yè)對(duì)從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)要求應(yīng)文件化，做到明確具體；2.落實(shí)國(guó)家、地方及行業(yè)等部門制定的崗位標(biāo)準(zhǔn)。 1.從業(yè)

9、人員崗位標(biāo)準(zhǔn)不明確，一項(xiàng)扣1分；2.上崗的從業(yè)人員未滿足崗位標(biāo)準(zhǔn)要求，1人次扣2分。 5.3.1.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法1.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和平安生產(chǎn)管理人員應(yīng)接受專門的平安培訓(xùn)教育，經(jīng)平安生產(chǎn)監(jiān)管部門對(duì)其平安生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核合格，取得平安資格證書前方可任職，并按規(guī)定參加每年再培訓(xùn)。 查文件：平安資格證書及培訓(xùn)檔案。 5.3.1.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和平安生產(chǎn)管理人員應(yīng)接受專門的平安培訓(xùn)教育，經(jīng)平安監(jiān)管部門對(duì)其安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核合格，取得平安資格證書前方可任職；2.按規(guī)定參加每年再培訓(xùn)。 主要負(fù)責(zé)人或平安生產(chǎn)管理人員未取得平安資格證書或證書失效，扣20分B級(jí)要素否決項(xiàng)。主要

10、負(fù)責(zé)人和平安生產(chǎn)管理人員未按規(guī)定每年進(jìn)行再培訓(xùn)，1人次不符合扣5分。5.3.2.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法2.企業(yè)其他管理人員，包括管理部門負(fù)責(zé)人和基層單位負(fù)責(zé)人、專業(yè)工程技術(shù)人員的平安培訓(xùn)教育由企業(yè)相關(guān)部門組織，經(jīng)考核合格前方可任職。 查文件：平安培訓(xùn)教育檔案。 5.3.2.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.其他管理人員，包括管理部門負(fù)責(zé)人和基層單位負(fù)責(zé)人、專業(yè)工程技術(shù)人員的平安培訓(xùn)教育由企業(yè)相關(guān)部門組織；2.經(jīng)考核合格前方可任職；3.按規(guī)定參加每年再培訓(xùn)。 1.未對(duì)其他管理人員進(jìn)行平安培訓(xùn)教育，1人次不符合扣2分；2.未經(jīng)考核合格上崗任職，1人次扣2分；3未參加每年的再培訓(xùn)，1人次扣1分。 5.4.1.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)

11、分方法1.企業(yè)應(yīng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行平安培訓(xùn)教育，并經(jīng)考核合格前方可上崗。從業(yè)人員每年應(yīng)接受再培訓(xùn)，再培訓(xùn)時(shí)間不得少于國(guó)家或地方政府規(guī)定學(xué)時(shí)。查文件：培訓(xùn)教育記錄、檔案。現(xiàn)場(chǎng)檢查：從業(yè)人員上崗證。 5.4.1.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行平安培訓(xùn)教育，并經(jīng)考核合格前方可上崗；2.對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度和操作規(guī)程、平安管理方法等培訓(xùn)；3.從業(yè)人員每年應(yīng)接受再培訓(xùn)，再培訓(xùn)時(shí)間不得少于規(guī)定學(xué)時(shí)。 1.從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育、再培訓(xùn)未到達(dá)規(guī)定要求的學(xué)時(shí)，1人次扣2分；2.未持上崗證上崗，1人次扣2分。 5.4.2.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法2.企業(yè)應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，對(duì)新從業(yè)人員進(jìn)行廠級(jí)、車間

12、(工段)級(jí)、班組級(jí)平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后，方可上崗。新從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育時(shí)間不得少于國(guó)家或地方政府規(guī)定學(xué)時(shí)。 查文件：從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育檔案、考核合格證明?，F(xiàn)場(chǎng)考核：抽查新上崗的從業(yè)人員接受三級(jí)培訓(xùn)教育情況。 5.4.2.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.新從業(yè)人員進(jìn)行廠級(jí)、車間(工段)級(jí)、班組級(jí)平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后，方可上崗；2.三級(jí)平安培訓(xùn)教育的內(nèi)容、學(xué)時(shí)應(yīng)符合平安監(jiān)管總局令第3號(hào)的規(guī)定。未接受三級(jí)平安培訓(xùn)教育或考核不合格上崗，1人次扣30分B級(jí)要素否決項(xiàng)。 1.缺一級(jí)培訓(xùn)，1人次扣5分；2.三級(jí)平安培訓(xùn)教育內(nèi)容不符合規(guī)定，一項(xiàng)扣2分；3.三級(jí)平安培訓(xùn)教育學(xué)時(shí)不符合規(guī)定，1人次扣2分。5.

13、4.3.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法3.企業(yè)特種作業(yè)人員應(yīng)按有關(guān)規(guī)定參加平安培訓(xùn)教育，取得特種作業(yè)操作證，方可上崗作業(yè)，并定期復(fù)審。 查文件：1.特種作業(yè)人員及特種設(shè)備作業(yè)人員管理臺(tái)賬；2.特種作業(yè)操作證；3.特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)教育方案?，F(xiàn)場(chǎng)檢查：抽查現(xiàn)場(chǎng)特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員。 5.4.3.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.特種作業(yè)人員及特種設(shè)備作業(yè)人員應(yīng)按有關(guān)規(guī)定參加平安培訓(xùn)教育，取得特種作業(yè)操作證，方可上崗作業(yè)；2.特種作業(yè)操作證定期復(fù)審；3.建立特種作業(yè)人員及特種設(shè)備作業(yè)人員管理臺(tái)賬。 1.無管理臺(tái)賬，扣2分；2.操作資格證未按期復(fù)審，1人次扣2分；3.無操作證或失效，在現(xiàn)場(chǎng)從事特種作業(yè)

14、，1人次扣10分。 5.4.4.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法4.企業(yè)從事危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛員、船員、押運(yùn)人員，必須經(jīng)所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府交通部門考核合格船員經(jīng)海事管理機(jī)構(gòu)考核合格，取得從業(yè)資格證，方可上崗作業(yè)。 查文件：1.從業(yè)資格證；2.管理臺(tái)賬?，F(xiàn)場(chǎng)檢查：抽查危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸有關(guān)人員資格證。 5.4.4.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.從事危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛?cè)藛T、船員、裝卸管理人員、押運(yùn)人員，應(yīng)當(dāng)經(jīng)交通運(yùn)輸主管部門考核合格，取得從業(yè)資格證，方可上崗作業(yè)；2.建立危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛?cè)藛T、船員、押運(yùn)人員管理臺(tái)賬。1.未建立臺(tái)賬，扣2分；2.資格證不在有效期內(nèi)，1人次扣2分；3.無資格證或失效從事相關(guān)作業(yè)，1人

15、次扣10分。 5.4.5.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法5.企業(yè)應(yīng)在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行專門培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方可上崗。 查文件：培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)內(nèi)容、考核內(nèi)容。詢問：現(xiàn)場(chǎng)抽查上崗人員培訓(xùn)情況。 5.4.5.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)或投用前，對(duì)有關(guān)人員操作人員和管理人員進(jìn)行專門培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方可上崗。1.未對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行專門培訓(xùn)，1人次扣2分；2.有關(guān)人員未經(jīng)考核合格上崗，1人次扣2分。 5.5.1.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法1.企業(yè)從業(yè)人員轉(zhuǎn)崗、脫離崗位一年以上(含一年)者，應(yīng)進(jìn)行車間工段、班組級(jí)平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后，方可上崗。 查文件：從業(yè)人

16、員平安培訓(xùn)教育檔案。 5.5.1.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 從業(yè)人員轉(zhuǎn)崗、脫離崗位一年以上(含一年)者，應(yīng)進(jìn)行車間工段、班組級(jí)平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后，方可上崗。 未進(jìn)行車間工段、班組級(jí)平安培訓(xùn)教育，1人次扣2分；缺一級(jí)培訓(xùn)，1人次扣2分。 5.5.2.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法2.企業(yè)應(yīng)對(duì)外來參觀、學(xué)習(xí)等人員進(jìn)行有關(guān)平安規(guī)定及平安本卷須知的培訓(xùn)教育。 查文件：外來參觀、學(xué)習(xí)等人員培訓(xùn)記錄。 5.5.2.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 對(duì)外來參觀、學(xué)習(xí)等人員進(jìn)行有關(guān)平安規(guī)定及平安本卷須知的培訓(xùn)教育。 不符合標(biāo)準(zhǔn)要求，1人次扣2分。 5.5.3.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法3.企業(yè)應(yīng)對(duì)承包商的作業(yè)人員進(jìn)行入廠平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格發(fā)放入廠

17、證，保存平安培訓(xùn)教育記錄。進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)前，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在基層單位應(yīng)對(duì)施工單位的作業(yè)人員進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前平安培訓(xùn)教育，保存平安培訓(xùn)教育記錄。 查文件：1.廠級(jí)承包商平安培訓(xùn)教育記錄；2.基層單位承包商平安培訓(xùn)教育記錄。詢問：外來施工單位接受企業(yè)培訓(xùn)教育情況。現(xiàn)場(chǎng)檢查：抽查外來施工單位入廠證。 5.5.3.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.對(duì)承包商的所有人員進(jìn)行入廠平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格發(fā)放入廠證；2.進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)前，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在基層單位對(duì)施工單位進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前平安培訓(xùn)教育；3.保存平安培訓(xùn)教育記錄。 1.未對(duì)承包商的所有人員進(jìn)行相關(guān)安全培訓(xùn)教育，1人次扣2分；培訓(xùn)教育內(nèi)容不符合有關(guān)要求，扣2分；2.承包商的人員

18、無入廠證，1人次扣2分；3.未建立承包商的人員平安培訓(xùn)教育記錄，1人次扣1分。 5.6.1.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法1.企業(yè)管理部門、班組應(yīng)按照月度平安活動(dòng)方案開展平安活動(dòng)和根本功訓(xùn)練。 查文件：1.平安活動(dòng)方案；2.管理部門和班組平安活動(dòng)、根本功訓(xùn)練記錄。 5.6.1.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.管理部門、班組應(yīng)明確基本功訓(xùn)練工程、內(nèi)容和要求；2.按照月度平安活動(dòng)方案開展平安活動(dòng)和根本功訓(xùn)練。 1.根本功訓(xùn)練工程、內(nèi)容和要求不明確，一項(xiàng)扣1分；2未按方案開展平安活動(dòng)，缺1次扣1分。 5.6.2.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法2.班組平安活動(dòng)每月不少于2次，每次活動(dòng)時(shí)間不少于1學(xué)時(shí)。班組安全活動(dòng)應(yīng)有負(fù)責(zé)人、有方案、有內(nèi)容、

19、有記錄。企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)每月至少參加1次班組平安活動(dòng)，基層單位負(fù)責(zé)人及其管理人員應(yīng)每月至少參加2次班組平安活動(dòng)。 查文件：查班組平安活動(dòng)記錄。 5.6.2.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.班組平安活動(dòng)每月不少于2次，每次活動(dòng)時(shí)間不少于1學(xué)時(shí)；2.班組平安活動(dòng)有負(fù)責(zé)人、有內(nèi)容、有記錄；3.企業(yè)負(fù)責(zé)人每季度至少參加1次班組平安活動(dòng)，基層單位負(fù)責(zé)人及其管理人員每月至少參加2次班組平安活動(dòng)，并在班組平安活動(dòng)記錄上簽字。 1.班組平安活動(dòng)頻次、時(shí)間或內(nèi)容不符合方案或規(guī)定要求，一項(xiàng)扣1分；2.企業(yè)負(fù)責(zé)人、基層單位負(fù)責(zé)人及管理人員未按規(guī)定參加平安活動(dòng)并簽字，1人次扣1分。 5.6.3.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法3.管理部門平安活動(dòng)每

20、月不少于1次，每次活動(dòng)時(shí)間不少于2學(xué)時(shí)。 查文件：部門平安活動(dòng)記錄。 5.6.3.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 管理部門平安活動(dòng)每月不少于1次，每次活動(dòng)時(shí)間不少于2學(xué)時(shí)。 未按方案或規(guī)定進(jìn)行平安活動(dòng)，1次扣1分。 5.6.4.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法4.企業(yè)平安生產(chǎn)管理部門或?qū)Ｂ毱桨采a(chǎn)管理人員應(yīng)每月至少1次對(duì)平安活動(dòng)記錄進(jìn)行檢查，并簽字。 查文件：平安活動(dòng)記錄。 5.6.4.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 平安生產(chǎn)管理部門或?qū)Ｂ毎踩a(chǎn)管理人員每月至少檢查1次平安活動(dòng)記錄，并簽字。 未按規(guī)定對(duì)平安活動(dòng)記錄進(jìn)行檢查并簽字，缺1次扣1分。 5.6.5.標(biāo)準(zhǔn) -評(píng)分方法5.企業(yè)平安生產(chǎn)管理部門或?qū)Ｂ毱桨采a(chǎn)管理人員應(yīng)結(jié)合平安生產(chǎn)實(shí)際，

21、制定管理部門、班組月度平安活動(dòng)方案，規(guī)定活動(dòng)形式、內(nèi)容和要求。 查文件：月度平安活動(dòng)方案。 5.6.5.企業(yè)達(dá)標(biāo)與扣分 1.平安生產(chǎn)管理部門或?qū)Ｂ毱桨采a(chǎn)管理人員制定管理部門、班組月度平安活動(dòng)方案；2.規(guī)定活動(dòng)形式、內(nèi)容和要求。 1.未制定月度平安活動(dòng)方案，1次扣2分；2.未規(guī)定平安活動(dòng)形式、內(nèi)容、要求等，一項(xiàng)扣1分。 下面介紹要點(diǎn)及本卷須知等五. 要點(diǎn)-25條1.定期識(shí)別平安培訓(xùn)、教育需求；制定全員平安培訓(xùn)、教育目標(biāo)和要求；制定平安培訓(xùn)、教育方案并實(shí)施。2.建立從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育檔案。3.平安培訓(xùn)教育方案變更時(shí)，應(yīng)按規(guī)定記錄變更情況。4.平安培訓(xùn)教育主管部門應(yīng)對(duì)培訓(xùn)教育效果進(jìn)行評(píng)價(jià)和改進(jìn)。

22、5.確立終身教育的觀念和全員培訓(xùn)的目標(biāo)；對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性安全培訓(xùn)教育。6.落實(shí)國(guó)家、地方及行業(yè)等部門制定的崗位標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)對(duì)從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)要求應(yīng)文件化，做到明確具體；7. 企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和平安生產(chǎn)管理人員應(yīng)取得平安資格證書前方可任職；按規(guī)定參加每年再培訓(xùn)。8. 其他管理人員，包括管理部門負(fù)責(zé)人和基層單位負(fù)責(zé)人、專業(yè)工程技術(shù)人員的平安培訓(xùn)教育由企業(yè)相關(guān)部門組織；按規(guī)定參加每年再培訓(xùn)。五. 要點(diǎn)-續(xù)9. 對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度和操作規(guī)程、平安管理方法等培訓(xùn)并經(jīng)考核合格前方可上崗；10. 從業(yè)人員每年應(yīng)接受再培訓(xùn)，再培訓(xùn)時(shí)間不得少于規(guī)定學(xué)時(shí)。11.新從業(yè)人員進(jìn)行廠級(jí)、車

23、間(工段)級(jí)、班組級(jí)平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后，方可上崗；12.三級(jí)平安培訓(xùn)教育的內(nèi)容、學(xué)時(shí)應(yīng)符合平安監(jiān)管總局令第3號(hào)的規(guī)定。13.特種作業(yè)人員及特種設(shè)備作業(yè)人員應(yīng)按有關(guān)規(guī)定參加平安培訓(xùn)教育，取得特種作業(yè)操作證，方可上崗作業(yè)；14.建立特種作業(yè)人員及特種設(shè)備作業(yè)人員管理臺(tái)賬，特種作業(yè)操作證定期復(fù)審；15.從事危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛?cè)藛T、船員、裝卸管理人員、押運(yùn)人員，應(yīng)當(dāng)經(jīng)交通運(yùn)輸主管部門考核合格，取得從業(yè)資格證，方可上崗作業(yè)；16.建立危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛?cè)藛T、船員、押運(yùn)人員管理臺(tái)賬。五. 要點(diǎn)-續(xù)17. 在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)或投用前，對(duì)有關(guān)人員操作人員和管理人員進(jìn)行專門培訓(xùn)，經(jīng)

24、考核合格后，方可上崗。18.從業(yè)人員轉(zhuǎn)崗、脫離崗位一年以上(含一年)者，應(yīng)進(jìn)行車間工段、班組級(jí)平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后，方可上崗。19.對(duì)外來參觀、學(xué)習(xí)等人員進(jìn)行有關(guān)平安規(guī)定及平安本卷須知的培訓(xùn)教育。20.對(duì)承包商的所有人員進(jìn)行入廠平安培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格發(fā)放入廠證；21.進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)前，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)所在基層單位對(duì)施工單位進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前平安培訓(xùn)教育；22.班組平安活動(dòng)有負(fù)責(zé)人、有內(nèi)容、有記錄；每月不少于2次，每次活動(dòng)時(shí)間不少于1學(xué)時(shí)；23.企業(yè)負(fù)責(zé)人每季度至少參加1次班組平安活動(dòng)，基層單位負(fù)責(zé)人及其管理人員每月至少參加2次班組平安活動(dòng)，并在班組平安活動(dòng)記錄上簽字。24.管理部門平安活動(dòng)每月不少于

25、1次，每次活動(dòng)時(shí)間不少于2學(xué)時(shí)。25.平安生產(chǎn)管理部門或?qū)Ｂ毱桨采a(chǎn)管理人員每月至少檢查1次平安活動(dòng)記錄，并簽字。六.文件與表單-文件6表單10 1.平安培訓(xùn)、教育制度；2.平安培訓(xùn)教育方案；月度平安活動(dòng)方案。3.載明企業(yè)從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)的文件；4. 平安培訓(xùn)教育檔案。 5. 平安資格證書，從業(yè)人員上崗證，特種作業(yè)操作證；危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸有關(guān)人員資格證。6. 特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)教育方案。1.平安培訓(xùn)、教育需求記錄；2.平安培訓(xùn)、教育記錄。3.平安生產(chǎn)費(fèi)用臺(tái)賬；4.從業(yè)人員招聘資料、員工臺(tái)賬5.平安培訓(xùn)教育變更記錄。6.培訓(xùn)教育效果評(píng)價(jià)記錄。7.特種作業(yè)人員及特種設(shè)備作業(yè)人員管理臺(tái)

26、賬；8.外來參觀、學(xué)習(xí)等人員培訓(xùn)記錄。9.承包商平安培訓(xùn)教育記錄；10.管理部門和班組平安活動(dòng)、根本功訓(xùn)練記錄。七.本卷須知否決項(xiàng)主要負(fù)責(zé)人或平安生產(chǎn)管理人員未取得平安資格證書或證書失效B級(jí)要素否決項(xiàng)。 從業(yè)人員未接受三級(jí)平安培訓(xùn)教育或考核不合格上崗B級(jí)要素否決項(xiàng)。 七.本卷須知-23條1.未制定全員平安培訓(xùn)、教育目標(biāo)和要求；2.未定期識(shí)別培訓(xùn)、教育需求；3.未根據(jù)培訓(xùn)需求制定培訓(xùn)方案；4.未按照方案要求實(shí)施培訓(xùn)。5.平安培訓(xùn)、教育無資金方案或資金不落實(shí)；6.培訓(xùn)教師不落實(shí)或不滿足要求；培訓(xùn)場(chǎng)所不落實(shí)或不滿足要求。7.未建立培訓(xùn)教育檔案；培訓(xùn)教育檔案記錄不符合規(guī)定要求。8.未記錄培訓(xùn)教育方案變

27、更情況。9.未進(jìn)行教育效果評(píng)價(jià)；或雖有評(píng)價(jià)未制定改進(jìn)措施并改進(jìn)。10.未進(jìn)行經(jīng)常性平安培訓(xùn)教育。11.從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)不明確；未進(jìn)行全員培訓(xùn)；12. 主要負(fù)責(zé)人和平安生產(chǎn)管理人員未按規(guī)定每年進(jìn)行再培訓(xùn)。七.本卷須知-續(xù)13. 未對(duì)其他管理人員進(jìn)行平安培訓(xùn)教育；或未參加每年的再培訓(xùn)。14. 從業(yè)人員平安培訓(xùn)教育、再培訓(xùn)未到達(dá)規(guī)定要求的學(xué)時(shí)；15. 從業(yè)人員未持上崗證上崗，或操作資格證未按期復(fù)審； 在現(xiàn)場(chǎng)從事特種作業(yè)無操作證或失效。 16. 從業(yè)人員三級(jí)平安教育培訓(xùn)缺級(jí)；或?qū)W時(shí)、內(nèi)容不符合規(guī)定；17.危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛?cè)藛T、船員、押運(yùn)人員資格證不在有效期內(nèi)；或未建立臺(tái)賬；18.未在新工藝、新技術(shù)

28、、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)或投用前對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行專門培訓(xùn)；未經(jīng)考核合格上崗。19.從業(yè)人員轉(zhuǎn)崗、脫離崗位一年以上(含一年)者未進(jìn)行車間工段、班組級(jí)平安培訓(xùn)教育； 20.未對(duì)承包商的所有人員進(jìn)行相關(guān)平安培訓(xùn)教育；或培訓(xùn)教育內(nèi)容不符合有關(guān)要求；或未建立承包商的人員平安培訓(xùn)教育記錄。21.承包商的人員無入廠證；22.部門、班組未按方案開展平安活動(dòng)，或平安活動(dòng)頻次、時(shí)間或內(nèi)容不符合方案或規(guī)定要求；23.企業(yè)負(fù)責(zé)人、基層單位負(fù)責(zé)人及管理人員未按規(guī)定參加平安活動(dòng)并簽字。以下為“八、相關(guān)知識(shí)內(nèi)容八、相關(guān)知識(shí)目錄1.培訓(xùn)規(guī)定 2.新上崗從業(yè)人員培訓(xùn)規(guī)定3.對(duì)離崗后重新培訓(xùn)規(guī)定4.安管兩員與從業(yè)人員培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)5.特種作

29、業(yè)人員6.平安教育小知識(shí)八.相關(guān)知識(shí)1.培訓(xùn)規(guī)定1、平安生產(chǎn)培訓(xùn)管理方法2005年2月1日施行2、?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位平安培訓(xùn)規(guī)定?國(guó)家平安生產(chǎn)監(jiān)督管理總局3號(hào)令2006年3月1日施行3、?特種作業(yè)人員平安技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定?附：?特種作業(yè)目錄?-國(guó)家平安生產(chǎn)監(jiān)督管理總局30號(hào)令2021年7月1日施行4、浙江省特種作業(yè)人員平安技術(shù)培訓(xùn)考核管理細(xì)那么2001年3月14日發(fā)布5、浙江省平安生產(chǎn)培訓(xùn)管理實(shí)施細(xì)那么試行2021年4月8日發(fā)布手冊(cè)344頁(yè)6、?浙江省危險(xiǎn)物品作業(yè)平安技術(shù)培訓(xùn)大綱?八.相關(guān)知識(shí) 2.新上崗從業(yè)人員培訓(xùn)規(guī)定?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位平安培訓(xùn)規(guī)定?自2006年3月1日起施行。 (國(guó)家平安生產(chǎn)監(jiān)

30、督管理總局令第3號(hào))危險(xiǎn)化學(xué)品等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位新上崗的從業(yè)人員:平安培訓(xùn)時(shí)間-不得少于72學(xué)時(shí)，每年接受再培訓(xùn)的時(shí)間-不得少于20學(xué)時(shí)。 八.相關(guān)知識(shí) 2.新上崗從業(yè)人員培訓(xùn)規(guī)定 ?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位平安培訓(xùn)規(guī)定?廠級(jí)崗前平安培訓(xùn)內(nèi)容一本單位平安生產(chǎn)情況及平安生產(chǎn)根本知識(shí)； 二本單位平安生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律； 三從業(yè)人員平安生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)； 四有關(guān)事故案例等。 危險(xiǎn)化學(xué)品等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位廠級(jí)平安培訓(xùn)除包括上述內(nèi)容外，應(yīng)當(dāng)增加事故應(yīng)急救援、事故應(yīng)急預(yù)案演練及防范措施等內(nèi)容。 八.相關(guān)知識(shí) 2.新上崗從業(yè)人員培訓(xùn)規(guī)定 ?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位平安培訓(xùn)規(guī)定?車間級(jí)崗前平安培訓(xùn)內(nèi)容一 工作環(huán)境及危險(xiǎn)因素； 二 所從事工

31、種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故； 三 所從事工種的平安職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)； 四自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急情況的處理； 五平安設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù)； 六本車間平安生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度； 七預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的平安事項(xiàng)； 八有關(guān)事故案例； 九其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。 八.相關(guān)知識(shí) 2.新上崗從業(yè)人員培訓(xùn)規(guī)定 ?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位平安培訓(xùn)規(guī)定?班組級(jí)崗前平安培訓(xùn)內(nèi)容一崗位平安操作規(guī)程； 二崗位之間工作銜接配合的平安與職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng)； 三有關(guān)事故案例； 四其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。 八.相關(guān)知識(shí)- 3.對(duì)離崗后重新培訓(xùn)規(guī)定 ?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位平安培訓(xùn)規(guī)定?從業(yè)人員在本生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位內(nèi)

32、調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時(shí)，應(yīng)當(dāng)重新接受車間工段、區(qū)、隊(duì)和班組級(jí)的平安培訓(xùn)。 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位實(shí)施新工藝、新技術(shù)或者使用新設(shè)備、新材料時(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)有關(guān)從業(yè)人員重新進(jìn)行有針對(duì)性的安全培訓(xùn)。 八.相關(guān)知識(shí) 4.安管兩員與從業(yè)人員培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)AQ/T 30292021危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)單位主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)培訓(xùn)大綱及考核標(biāo)準(zhǔn)AQ/T 30302021危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)單位平安生產(chǎn)管理人員平安生產(chǎn)培訓(xùn)大綱及考核標(biāo)準(zhǔn)AQ/T 30312021危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)培訓(xùn)大綱及考核標(biāo)準(zhǔn)AQ/T 30322021危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營(yíng)單位平安生產(chǎn)管理人員平安生產(chǎn)培訓(xùn)大綱及考核標(biāo)準(zhǔn)?危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員平安生產(chǎn)培訓(xùn)大綱試行?安監(jiān)總培訓(xùn)2007249號(hào) ?浙江省危