2022年企業(yè)負(fù)責(zé)人及安全管理人員培訓(xùn)課件

1、2022年度主講人：*時(shí)間：2022年1月5日企業(yè)負(fù)責(zé)人及安全管理人員培訓(xùn)前言新安法已生效，企業(yè)安全管理人員必須及時(shí)學(xué)習(xí)，并不斷提升安全管理能力，強(qiáng)化安全意識(shí)。安全是人類生存和發(fā)展的最基本需求，是生命和健康的基本保障；一切生活、生產(chǎn)活動(dòng)都源于生命的存在，如果人們失去了生命，也就失去了一切，所以安全就是生命。新安法中：”安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)以人為本，堅(jiān)持人民至上、生命至上，把保護(hù)人民生命安全擺在首位，樹(shù)牢安全發(fā)展理念，堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針”，也充分說(shuō)明了安全在人們的生產(chǎn)活動(dòng)中地位。 湖北十堰爆炸警示案例事故發(fā)生后，包括總經(jīng)理在內(nèi)的8人全部被刑拘！6月13日6時(shí)許，湖北十堰市張灣區(qū)艷

2、湖社區(qū)集貿(mào)市場(chǎng)發(fā)生燃?xì)獗?。事故造?5人死亡、138人受傷，其中37人重傷。思想認(rèn)識(shí)和組織領(lǐng)導(dǎo)不到位責(zé)任和措施落實(shí)不到位管理和監(jiān)督不到位 安全投入和保障不到位 安全教育和培訓(xùn)不到位12345我國(guó)安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻的主要原因01安全管理的對(duì)象、內(nèi)容、效益及目標(biāo)020304安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)目 錄 CONTENT安全生產(chǎn)的組織保障、規(guī)章制度全員安全生產(chǎn)責(zé)任制05安全生產(chǎn)投入06安全生產(chǎn)檢查與隱患排查治理070809事故案例分析目 錄 CONTENT關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控工作應(yīng)急預(yù)案及事故處理措施10如何做合格安全員11刑法中涉及安全生產(chǎn)常見(jiàn)八宗罪安全管理的對(duì)象、內(nèi)容、效益及目標(biāo)PART ONE01安全管理

3、的對(duì)象及內(nèi)容安全生產(chǎn)管理的對(duì)象是企業(yè)的員工，涉及到企業(yè)中的所有人員、設(shè)備設(shè)施、物料、環(huán)境、財(cái)務(wù)、信息等各個(gè)方面。 安全生產(chǎn)管理的內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員、全員安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、安全檢查、安全培訓(xùn)教育、安全生產(chǎn)檔案等。安全管理的對(duì)象及內(nèi)容安全管理的效益主要體現(xiàn)在降低事故成本；提高生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效率；樹(shù)立良好的企業(yè)形象。事故成本是隱藏的，包括直接成本：治療、工資、賠償間接成本：損壞的的設(shè)備和產(chǎn)品、生 產(chǎn)和質(zhì)量的損失、生產(chǎn) 中斷和減產(chǎn)改善安全更多的利潤(rùn)=人員更安全=更少的傷害=提高效率=降低操作成本=降低保險(xiǎn)費(fèi)用=更多的項(xiàng)目=安全管理的目標(biāo)減少和控制危害減少和控制事

4、故避免事故造成的人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失避免事故造成的環(huán)境污染、其他損失安全管理的目標(biāo)安全生產(chǎn)的組織保障及規(guī)章制度PART TWO02安全生產(chǎn)管理必須有組織上的保障,否則安全生產(chǎn)管理工作就無(wú)從談起。所謂組織保障,主要包括兩方面：一是安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的保障; 二是安全生產(chǎn)管理人員的保障。 18.75% 25% 6.25% 6.25% 18.75% 6.25% 6.25% 12.5%組織：設(shè)立專門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理的獨(dú)立部門人員：?jiǎn)挝粯?biāo)準(zhǔn)總承包項(xiàng)目部建筑工程、裝修工程按建筑面積配備1萬(wàn)平方米以下不少于1人1到5萬(wàn)平米不少于2人5萬(wàn)平方米及以上不少于3人并按專業(yè)配備土木工程、線路管道、設(shè)備安裝按合同價(jià)500

5、0萬(wàn)以下不少于1人5000萬(wàn)到一億不少于2人一億元以上不少于3人并按專業(yè)配備勞務(wù)分包單位施工人員50人以下至少1人50到200人至少2人200人以上至少3人且不少于施工總?cè)藬?shù)5規(guī)章制度主要包含內(nèi)容（一）綜合安全管理制度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)、指標(biāo)和總體原則全員安全生產(chǎn)責(zé)任制安全管理定期例行工作制度承包發(fā)包安全管理制度安全設(shè)施和費(fèi)用制度重大危險(xiǎn)源管理制度危險(xiǎn)品使用管理制度消防安全管理制度隱患排查和治理制度交通安全管理制度防災(zāi)減災(zāi)管理制度事故調(diào)查報(bào)告處理制度應(yīng)急管理制度安全獎(jiǎng)懲制度規(guī)章制度主要包含內(nèi)容（二）人員管理制度安全教育制度勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放和使用制度安全器具使用和管理制度特種作業(yè)和特殊危險(xiǎn)作業(yè)管理

6、制度崗位安全規(guī)范職業(yè)健康檢查制度現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全管理制度“三同時(shí)”制度定期巡視檢查制度定期維護(hù)檢修制度定期檢驗(yàn)檢測(cè)制度安全操作規(guī)程（三）設(shè)備設(shè)施安全管理制度規(guī)章制度主要包含內(nèi)容安全標(biāo)志管理制度作業(yè)環(huán)境管理制度職業(yè)衛(wèi)生管理制度（四）環(huán)境管理制度生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度：發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患如實(shí)記錄排查治理情況及時(shí)通報(bào)從業(yè)人員縣級(jí)以上地方各級(jí)人政府負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門應(yīng)急建立健全重大事故隱患治理督辦制度，督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位消除重大事故隱患。全員安全生產(chǎn)責(zé)任制PART THREE032021版安全生產(chǎn)法中關(guān)于全員安全生產(chǎn)責(zé)任制相關(guān)章節(jié)新安全生產(chǎn)法第三條明確提出“三個(gè)必須”：安全生產(chǎn)工作實(shí)行管行

7、業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全，強(qiáng)化和落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責(zé)任與政府監(jiān)管責(zé)任，建立生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會(huì)監(jiān)督的機(jī)制。將第四條中的“安全生產(chǎn)責(zé)任制”修改為“全員安全生產(chǎn)責(zé)任制”。將第五條修改為“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。其他負(fù)責(zé)人對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。全員安全生產(chǎn)責(zé)任制全員安全生產(chǎn)責(zé)任制各崗位的責(zé)任人員責(zé)任范圍考核標(biāo)準(zhǔn)等建立機(jī)制監(jiān)督考核落實(shí)情況安全生產(chǎn)責(zé)任制是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、工程技術(shù)人員、崗位操作人員等在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中對(duì)安全生產(chǎn)層層負(fù)責(zé)的制度。安全生產(chǎn)人人有責(zé)建設(shè)單位監(jiān)理單

8、位施工單位勘察單位建設(shè)行政主管部門第三方監(jiān)測(cè)單位設(shè)計(jì)單位全員安全生產(chǎn)責(zé)任制生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任遵守安全生產(chǎn)發(fā)和其他相關(guān)法律法規(guī)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度改善安全生產(chǎn)條件 加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)12345全員安全生產(chǎn)責(zé)任制主要負(fù)責(zé)人安全教育培訓(xùn)計(jì)劃安全制度及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序安全投入組織建立雙體系并檢查、消除隱患報(bào)告事故應(yīng)急預(yù)案制定及演練建立健全全員安全生產(chǎn)責(zé)任制加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)2021版新安法中關(guān)于主要負(fù)責(zé)人安全職責(zé)描述2021版新安法中關(guān)于安全管理機(jī)構(gòu)及人員安全職責(zé)描述安全管理人員組織或參與擬訂制度、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序和應(yīng)急預(yù)案組織或者參與安全培訓(xùn)如實(shí)記錄組織或者參與應(yīng)急救援演練組織

9、開(kāi)展危險(xiǎn)源辨識(shí)和評(píng)估督促落實(shí)重大危險(xiǎn)源的安全管理措施檢查安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排查事故隱患，提出改進(jìn)建議督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序的行為安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)PART FOUR042021版新安法中關(guān)于安全生產(chǎn)教育的要求第二十八條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能，了解事故應(yīng)急處理措施，知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位使用被派遣勞動(dòng)者的，應(yīng)當(dāng)將被派遣勞動(dòng)者納入本單位

10、從業(yè)人員統(tǒng)一管理，對(duì)被派遣勞動(dòng)者進(jìn)行崗位安全操作規(guī)程和安全操作技能的教育和培訓(xùn)。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)對(duì)被派遣勞動(dòng)者進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位接收中等職業(yè)學(xué)校、高等學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)的，應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。學(xué)校應(yīng)當(dāng)協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容、參加人員以及考核結(jié)果等情況。2021版新安法中關(guān)于安全生產(chǎn)教育的要求第二十九條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備，必須了解、掌握其安全技術(shù)特性，采取有效的安全防護(hù)措施，并對(duì)從業(yè)人員

11、進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。第五十八條 從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員保證具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)熟悉有關(guān)安全制度和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程掌握本崗位安全操作技能了解事故應(yīng)急措施，知悉權(quán)利和義務(wù)不得上崗作業(yè)未經(jīng) 培訓(xùn)合格安全培訓(xùn)三級(jí)安全教育是指公司（項(xiàng)目公司）工段（施工單位）班組（施工隊(duì)或班組）三個(gè)層次的安全教育，是工人進(jìn)場(chǎng)上崗前必備的過(guò)程，屬于施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名制管理的重要一環(huán)，也是工地管理中的核心部分之一。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)安全生產(chǎn)投入PART FIVE052021版新安法中關(guān)于安全投入的要

12、求予以保證?？顚Ｓ冒踩a(chǎn)法第二十三條在成本中據(jù)實(shí)列支投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)具備的安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入，由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人或者個(gè)人經(jīng)營(yíng)的投資人予以保證，并對(duì)由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。安全生產(chǎn)投入包含內(nèi)容個(gè)人安全防護(hù)用品、用具臨邊、洞口安全防護(hù)設(shè)施臨時(shí)用電安全防護(hù)腳手架安全防護(hù)機(jī)械設(shè)備安全防護(hù)設(shè)施消防設(shè)施、器材施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工措施費(fèi)安全教育培訓(xùn)費(fèi)用施工現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)志安全評(píng)優(yōu)費(fèi)用危險(xiǎn)性較大工程安全專項(xiàng)方案專家論證支出與安全隱患整改有關(guān)的支出季節(jié)性安全費(fèi)用施工現(xiàn)場(chǎng)急救器材和藥品其他安全專項(xiàng)活動(dòng)費(fèi)用安全生產(chǎn)檢查與隱患排查治理PART

13、 SIX062021版新安法中關(guān)于隱患排查治理的要求生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控制度，按照安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)采取相應(yīng)的管控措施生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立健全并落實(shí)生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度，采取技術(shù)、管理措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患。事故隱患排查治理情況應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄，并通過(guò)職工大會(huì)或者職工代表大會(huì)、信息公示欄等方式向從業(yè)人員通報(bào)。其中，重大事故隱患排查治理情況應(yīng)當(dāng)及時(shí)向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門和職工大會(huì)或者職工代表大會(huì)報(bào)告。第四十一條建立安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控制度安全隱患與危險(xiǎn)源的定義安全隱患安全隱患是指作業(yè)場(chǎng)所、設(shè)備及設(shè)施的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷。危險(xiǎn)源危險(xiǎn)源是指可能導(dǎo)致傷害

14、或疾病、財(cái)產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些情況組合的根源或狀態(tài)。安全隱患與危險(xiǎn)源的關(guān)系危險(xiǎn)源安全隱患，但兩者之間可以相互轉(zhuǎn)化；如果危險(xiǎn)源和安全隱患沒(méi)有有效的控制措施，都將最終導(dǎo)致事故。安全隱患的特性事故未遂事故事件安全隱患隱蔽性危險(xiǎn)性突發(fā)性因果性重復(fù)性意外性連續(xù)性安全隱患的特性平臺(tái)下方禁止站人和通行安全安全 = 消除安全隱患將風(fēng)險(xiǎn)控制在可接受范圍安全隱患排查治理的思想人的不安全行為操作錯(cuò)誤，忽視安全，忽視警告造成安全裝置失效使用不安全設(shè)備手代替工具操作物體存放不當(dāng)冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場(chǎng)所攀、坐不安全位置在起吊物下作業(yè)、停留機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)進(jìn)行維修清理等作業(yè)有分散注意力行為不佩戴或不正確佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品不安全裝束

15、對(duì)易燃、易爆等危險(xiǎn)物品處理錯(cuò)誤人的不安全行為一是違章作業(yè)的“大膽人”二是冒險(xiǎn)蠻干的“危險(xiǎn)人”三是冒失莽撞的“勇敢人”四是盲目聽(tīng)從指揮的“糊涂人”五是吊兒郎當(dāng)?shù)摹榜R虎人” 六是滿不在乎的“粗心人”七是盲目?jī)e幸的“麻痹人”八是投機(jī)取巧的“大能人”九是湊湊合合的“懶怠人”十是滿腹委曲的“氣憤人”十一是難事纏身的“憂愁人”十二是急于求成的“草率人”十三是心神不定的“心煩人”十四是手忙腳亂的“急性人”十五是固執(zhí)已見(jiàn)的“怪僻人”十六是單純追求任務(wù)、指標(biāo)的“效益人”十七是休息不好身休欠佳的“疲憊人”十八是變換工種的“改行人”十九是初來(lái)乍到的“新工人”二十是心余力虧的“老工人”物的不安全狀態(tài)防護(hù)、保險(xiǎn)、信號(hào)等

16、裝置缺乏或有缺陷設(shè)備、設(shè)施、工具、附件有缺陷個(gè)人防護(hù)用品用具缺少或有缺陷 生產(chǎn)（施工）場(chǎng)地環(huán)境不良管理上的缺陷技術(shù)和設(shè)計(jì)上缺陷。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)不夠。勞動(dòng)組織不合理。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工作缺乏檢查或指導(dǎo)錯(cuò)誤。沒(méi)有安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，或者不健全。沒(méi)有事故防范和應(yīng)急措施或者不健全。對(duì)安全隱患整改不力，經(jīng)費(fèi)不落實(shí)。安全生產(chǎn)檢查方法常規(guī)檢查作業(yè)任務(wù)分析法安全檢查表法直觀經(jīng)驗(yàn)分析法事故隱患提示表法儀表檢查及數(shù)據(jù)分析法沒(méi)戴安全帽應(yīng)夾緊打磨件身體不應(yīng)正對(duì)砂輪片氣瓶混放安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容查軟件查思想查意識(shí)查制度查管理查隱患查整改查事故處理查生產(chǎn)設(shè)備查輔助設(shè)施查安全設(shè)施查作業(yè)環(huán)境查硬件吊裝指揮人：違章一：站在

17、吊臂下；違章二：不戴安全帽；違章三：用手扶吊物 ；違章四：指揮者與操作人員被障礙物遮擋，無(wú)法傳遞指揮信號(hào)；違章五：吊裝指揮人未佩戴標(biāo)識(shí)。違章六：吊車車輪下未打墊木，在吊裝過(guò)程中，吊車容易發(fā)生前翻。違章七：現(xiàn)場(chǎng)操作人員勞保護(hù)具穿戴不規(guī)范；違章八：操作人員用手扶吊物，未用牽引繩；違章九：兩名操作者所處的操作面狹小，不利于緊急情況下逃生。安全生產(chǎn)檢查應(yīng)具備的三種能力識(shí)別能力1. 依靠監(jiān)管部門自身的識(shí)別能力（依據(jù)被查單位的安全生產(chǎn)條件，能較快指出被削弱的部位，并且能按生產(chǎn)環(huán)境、物質(zhì)的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷，進(jìn)行分類）。2. 依靠專家識(shí)別，安全監(jiān)管工作離不開(kāi)專家的智力支撐，尤其技術(shù)含量

18、較高的行業(yè)必須聘請(qǐng)專家參與識(shí)別。安全生產(chǎn)檢查應(yīng)具備的三種能力管理能力1. 科學(xué)分析事故隱患，對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，進(jìn)行定性和定量的分析，研究事故隱患的致因條件。2. 完善事故隱患的建檔，為加強(qiáng)對(duì)重大事故隱患的管理，必須在分析的基礎(chǔ)上，建立各類事故隱患電子信息檔案。3. 研究處理事故隱患的對(duì)策，發(fā)現(xiàn)事故隱患，必須采取相應(yīng)的對(duì)策加以消除。實(shí)踐中最為行之有效的辦法，是建立事故隱患整改責(zé)任制度。安全生產(chǎn)檢查應(yīng)具備的三種能力整改能力1、事故隱患整改主體，企業(yè)是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任主體，也是事故隱患的整改主體。2、事故隱患整改的監(jiān)管，現(xiàn)階段，企業(yè)對(duì)隱患的整改能否落實(shí)到位，很大程度上需要依靠項(xiàng)目公司和監(jiān)理

19、單位強(qiáng)硬的日常監(jiān)管。安全生產(chǎn)檢查應(yīng)具備的三種能力八查八看一 查會(huì)議記錄，看法人意識(shí)二 查相關(guān)計(jì)劃，看法規(guī)落實(shí)三 查整改計(jì)劃，看工作實(shí)效四 查制度計(jì)劃，看責(zé)任落實(shí)五 查檔案記錄，看日常管理六 查應(yīng)急預(yù)案，看重點(diǎn)部位七 查培訓(xùn)資料，看人員素質(zhì)八 查現(xiàn)場(chǎng)狀態(tài)，看運(yùn)行受控特種作業(yè)人員取得資格，方可上崗特種作業(yè)人員指從事電氣、起重、司爐、焊接、特殊高處作業(yè)、架子工、機(jī)動(dòng)車駕駛、射線、爆破等施工作業(yè)的作業(yè)人員滅火器材應(yīng)充足有效明確管理責(zé)任人有每月現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)檢記錄器材前方無(wú)雜物配電箱應(yīng)進(jìn)行編號(hào)、標(biāo)明名稱用途，箱內(nèi)要有配電系統(tǒng)圖和回路標(biāo)記。配電箱應(yīng)具備防雨、防塵、防撞擊功能，掛置高度符合要求。箱前禁堆雜物，保持通

20、暢?！叭?jí)教育” 應(yīng)落實(shí)到位安全生產(chǎn)隱患整改的基本要求1. 建立臺(tái)賬2. 堅(jiān)持“三定四不推五落實(shí)”原則 三定：定措施、定負(fù)責(zé)人、定完成期限 四不推：個(gè)人不推到班組，班組不推到部門，部門不推到項(xiàng)目，項(xiàng)目不推到公司 五落實(shí)：落實(shí)整改目標(biāo)、落實(shí)整改措施、落實(shí)整改時(shí)限、落實(shí)整改責(zé)任、落實(shí)整 改資金3. 列出整改計(jì)劃4. 暫時(shí)無(wú)力解決的隱患要列出整改計(jì)劃，分輕重緩急加以解決。在未正式解決之前，要采取臨時(shí)處置措施關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控工作PART SEVE07關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控主要內(nèi)容專項(xiàng)方案編制、審批和專家論證情況監(jiān)測(cè)方案編制審批及落實(shí)情況施工安全技術(shù)交底情況安全技術(shù)措施落實(shí)情況周邊環(huán)境核查和保護(hù)措施落實(shí)情況施

21、工、材料機(jī)械準(zhǔn)備情況項(xiàng)目管理、技術(shù)人員和勞動(dòng)力組織情況應(yīng)急預(yù)案編制審批和救援物資儲(chǔ)備情況相關(guān)工程質(zhì)量檢測(cè)資料法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及合同約定的其他情況。應(yīng)急預(yù)案及事故處理措施PART EIGHT08應(yīng)急預(yù)案包含內(nèi)容應(yīng)急預(yù)案完善的應(yīng)急組織管理指揮系統(tǒng)強(qiáng)有力的應(yīng)急救援保障體系綜合協(xié)調(diào)、應(yīng)對(duì)自如的相互支持系統(tǒng)充分備災(zāi)的物資供應(yīng)體系具備綜合救援能力的應(yīng)急隊(duì)伍等應(yīng)急預(yù)案包含內(nèi)容現(xiàn)場(chǎng)人員單位負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門按規(guī)定上報(bào)情況不得瞞報(bào)、謊報(bào)、遲報(bào)，不得故意破壞現(xiàn)場(chǎng)、毀滅證據(jù)。以人為本優(yōu)先搶救人員組織搶險(xiǎn)控制事態(tài)防止事故擴(kuò)大消除后果恢復(fù)現(xiàn)場(chǎng)穩(wěn)定查明原因、損失總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)事故案例分析PART NINE09江西豐城發(fā)電

22、廠“1124”冷卻塔施工平臺(tái)坍塌特別重大事故2016年11月24日，江西豐城發(fā)電廠三期擴(kuò)建工程發(fā)生冷卻塔施工平臺(tái)坍塌特別重大事故，73人死亡、2人受傷，直接經(jīng)濟(jì)損失10197.2萬(wàn)元。此次事故是一起生產(chǎn)安全責(zé)任事故。江西豐城發(fā)電廠“1124”冷卻塔施工平臺(tái)坍塌特別重大事故事故現(xiàn)場(chǎng)坍塌平橋第49節(jié)筒壁殘留鋼筋江西豐城發(fā)電廠“1124”冷卻塔施工平臺(tái)坍塌特別重大事故安全生產(chǎn)管理機(jī)制不健全。未設(shè)置獨(dú)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，安全管理人員數(shù)量不符合要求?，F(xiàn)場(chǎng)施工管理混亂。安全教育培訓(xùn)不扎實(shí)，安全技術(shù)交底不認(rèn)真，交底內(nèi)容缺乏針對(duì)性。安全技術(shù)措施存在嚴(yán)重漏洞。未將筒壁工程作為危險(xiǎn)性較大分部分項(xiàng)工程進(jìn)行管理；筒壁

23、工程施工方案存有重大缺陷，未按要求在施工方案中制定拆模管理控制措施。拆模等關(guān)鍵工序管理失控。項(xiàng)目部長(zhǎng)期任由勞務(wù)作業(yè)隊(duì)伍憑經(jīng)驗(yàn)盲目施工，對(duì)拆模工序的管理失控，不按施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)施工，勞務(wù)作業(yè)隊(duì)伍自行決定拆模和澆筑混凝土的狀況。江西豐城發(fā)電廠“1124”冷卻塔施工平臺(tái)坍塌特別重大事故河北億能公司。給予吊銷建筑工程施工總承包一級(jí)資質(zhì)、吊銷安全生產(chǎn)許可證處罰；給予2000萬(wàn)元罰款。中南電力設(shè)計(jì)院。責(zé)令工程總承包停業(yè)整頓一年、吊銷安全生產(chǎn)許可證處罰；給予2000萬(wàn)元罰款。上海斯耐迪公司。給予降低工程監(jiān)理電力工程專業(yè)甲級(jí)資質(zhì)處罰；給予1000萬(wàn)元罰款。魏縣奉信勞務(wù)公司。給予吊銷模板腳手架專業(yè)承包資質(zhì)處罰。司

24、法機(jī)關(guān)對(duì)31人采取刑事強(qiáng)制措施（重大責(zé)任事故罪）。對(duì)48人給予黨紀(jì)政紀(jì)處分、誡勉談話、通報(bào)、批評(píng)教育。廣州市第七資源熱力電廠項(xiàng)目“325”較大坍塌事故2017年3月25日7時(shí)55分，熱力電廠項(xiàng)目屋面防腐板安裝作業(yè)平臺(tái)發(fā)生高處坍塌墜落事故，造成9人死亡、2人受傷，直接經(jīng)濟(jì)損失1065萬(wàn)元。此次事故是一起生產(chǎn)安全責(zé)任事故。廣州市第七資源熱力電廠項(xiàng)目“325”較大坍塌事故經(jīng)調(diào)查，該項(xiàng)目施工單位、分包單位的實(shí)際控制人借用資質(zhì)，層層分包，以包代管。事故原因如下：1. 事發(fā)操作平臺(tái)整體穩(wěn)定性、構(gòu)造較差，荷載較大且分布不均勻。2. 平臺(tái)上工作人員未佩戴或正確使用安全帶。3. 事發(fā)操作平臺(tái)安全警示標(biāo)志和臨邊、

25、兜底防護(hù)缺失。4. 施工單位安排備案項(xiàng)目經(jīng)理到其他項(xiàng)目負(fù)責(zé)工作，未配備足夠的專職安全管理人員，未編制專項(xiàng)施工方案。5. 建設(shè)單位未提供危險(xiǎn)性較大分部分項(xiàng)工程清單，對(duì)監(jiān)理單位在例會(huì)上提出的相關(guān)問(wèn)題督促不力。廣州市第七資源熱力電廠項(xiàng)目“325”較大坍塌事故對(duì)17名涉嫌犯罪的人員執(zhí)行逮捕。對(duì)5名監(jiān)管責(zé)任人員追究其刑事責(zé)任。對(duì)12名企業(yè)人員和4名監(jiān)管責(zé)任人員給予黨紀(jì)行政處分，其中進(jìn)行黨內(nèi)嚴(yán)重警告8人。對(duì)1名監(jiān)管責(zé)任人員由紀(jì)檢機(jī)關(guān)進(jìn)行誡勉談話。對(duì)3名企業(yè)人員由企業(yè)根據(jù)內(nèi)部管理規(guī)定處理。對(duì)3名企業(yè)人員和1名監(jiān)管責(zé)任人員建議作出書面檢查。安全監(jiān)管我們要做到什么？安全生產(chǎn)監(jiān)管要做到“婆婆嘴”“兔子腿”“老鷹眼

26、”“包公臉”婆婆嘴要求企業(yè)為確保安全生產(chǎn)的正常運(yùn)行，要經(jīng)常不斷的強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)的重要性，做到安全生產(chǎn)時(shí)時(shí)講、事事講、天天講、處處講，出現(xiàn)事故后要分析事故造成的原因，預(yù)防解決的措施及注意事項(xiàng)。只有各環(huán)節(jié)的安全措施的完善才能保證安全生產(chǎn)的正常運(yùn)行。 兔子腿安全監(jiān)管人員要練好腿功，要勤跑現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)企業(yè)的重大危險(xiǎn)源、重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵裝置要做到心中有數(shù)、了如指掌，并隨時(shí)抽查員工崗位責(zé)任制的落實(shí)情況、巡檢情況、設(shè)備的運(yùn)行情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理解決。 老鷹眼安全管理無(wú)小事，在日常工作中，放過(guò)了一些安全工作的細(xì)節(jié)，很可能釀成大禍。所以要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，從細(xì)節(jié)抓起。安全檢查要做到不漏點(diǎn)、不漏項(xiàng)、拉網(wǎng)式排查，對(duì)查出的問(wèn)題

27、及時(shí)整改，才能消除事故隱患。包公臉安全法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)過(guò)幾代人日常工作的經(jīng)驗(yàn)，血的教訓(xùn)來(lái)總結(jié)完善的。安全標(biāo)準(zhǔn)就是高壓線，就是生命線。讓每個(gè)企業(yè)、每個(gè)員工從認(rèn)識(shí)上轉(zhuǎn)變觀念，提高安全意識(shí)，不要闖紅燈，才能避免安全事故的發(fā)生。體會(huì)安全工作是一項(xiàng)良心工程，是企業(yè)對(duì)員工、社會(huì)、公眾最基本的承諾。安全工作，重在一把手重視、重在全員參與、重在資金保障、重在體系完善，重在及時(shí)落實(shí)。嚴(yán)在制度和流程、嚴(yán)在基層和現(xiàn)場(chǎng)、嚴(yán)在細(xì)節(jié)和小事、嚴(yán)在源頭與全過(guò)程控制。本質(zhì)安全優(yōu)于事前預(yù)防，事前預(yù)防優(yōu)于事后應(yīng)急。體會(huì)安全知識(shí)勝于安全設(shè)施,安全意識(shí)強(qiáng)于安全知識(shí),安全意愿優(yōu)于安全意識(shí)。安全要從意愿入手,用意愿強(qiáng)化意識(shí),用意識(shí)保

28、證安全。沒(méi)有安全知識(shí)，員工就會(huì)稀里糊涂受傷害；沒(méi)有安全知識(shí)，事故就會(huì)不請(qǐng)自來(lái)。安全知識(shí)重要，安全意識(shí)更重要，有了安全意識(shí)，人們就會(huì)主動(dòng)學(xué)習(xí)安全知識(shí)，安全就會(huì)有保障。知道“安全為了誰(shuí)”才會(huì)從“要我安全”變成“我要安全”；知道“安全為了誰(shuí)”才能警鐘長(zhǎng)鳴，緊繃安全弦；知道“安全為了誰(shuí)”才能讓安全成為一種習(xí)慣，明白“安全為了誰(shuí)”是安全意識(shí)之母，是安全工作之魂。如何做合格的安全員？PART TEN10體質(zhì)弱的能累死，心胸窄的能氣死，智商低的能愁死，膽量小的能嚇?biāo)?安全管理工作不容易安全管理人員的素質(zhì)高低決定著企業(yè)發(fā)生事故概率的大小 安全管理工作很重要安全管理人員必備的6個(gè)素質(zhì)良好的身體素質(zhì)無(wú)論晴空萬(wàn)里，

29、還是雷電交加 無(wú)論是寒風(fēng)凜冽、還是烈日如火 無(wú)論是正常上班，還是放假休息 無(wú)論是室內(nèi)檢修，還是室外露天施工 只要有人上班，安全員就得工作，沒(méi)有良好的身體就無(wú)法干好安全工作。較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力很多企業(yè)的安全員都是“半路出家”，大都沒(méi)做過(guò)安全工作，因此必須不斷地學(xué)習(xí)，豐富自身的安全知識(shí)，提高安全技能，增強(qiáng)安全意識(shí)。 有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)等 安全生產(chǎn)管理知識(shí)、技術(shù)知識(shí)、勞動(dòng)衛(wèi)生知識(shí)和安全文化知識(shí)等 掌握傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計(jì)，報(bào)告及調(diào)查處理方法;心理學(xué)，人際關(guān)系學(xué)，行為科學(xué)等知識(shí)。安全管理人員必備的6個(gè)素質(zhì)高尚的職業(yè)道德孔子云：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”只有自己做得對(duì)，

30、自己具有良好的道德風(fēng)尚，員工才會(huì)聽(tīng)從他的話，接納他的意見(jiàn)，服從他的管理，工作才會(huì)得心應(yīng)手。作為一個(gè)安全員應(yīng)堅(jiān)持己見(jiàn)、不講私情，及時(shí)消除各類安全隱患，及時(shí)制止各類不安全行為；在日常安全工作中要堅(jiān)持原則，該獎(jiǎng)則獎(jiǎng)、該罰則罰，嚴(yán)格按制度辦事，決不手軟；在參與事故調(diào)查處理事故時(shí)堅(jiān)決做到“四不放過(guò)”不怕流言蜚語(yǔ)不怕威言相迫不怕打擊報(bào)復(fù)安全管理人員必備的6個(gè)素質(zhì)良好的心理素質(zhì)堅(jiān)定的意志豁達(dá)的性格安全員在管理中時(shí)常會(huì)遇到很多困難，比如說(shuō)，工人違章苦口婆心地教導(dǎo)，其毫不理解;進(jìn)行處罰別人會(huì)有抵觸情緒，產(chǎn)生誤會(huì)；發(fā)現(xiàn)隱患幾經(jīng)“開(kāi)導(dǎo)”仍不進(jìn)行處理;事故調(diào)查“你遮我掩”.面對(duì)眾多的困難和挫折不能畏難、退縮、甚至消沉

31、，也不能一氣之下什么都不管了，要勇于克服困難，激流勇進(jìn)安全工作是原則性很強(qiáng)的工作，是管人的工作，總有那么一些人會(huì)不服管，不理解安全工作，會(huì)發(fā)生各種各樣的矛盾沖突、爭(zhēng)執(zhí)，甚至受到辱罵、指責(zé)、誣告、陷害等不公平事件。因此安全員必須具有“大肚能容天下事”之風(fēng)范，要有苦中作樂(lè)的毅力，時(shí)刻激勵(lì)自己保持高昂的工作風(fēng)貌安全管理人員必備的6個(gè)素質(zhì)化解矛盾的能力安全員不但不能懼怕矛盾，要勇敢面對(duì)矛盾，要把處理矛盾作為鍛煉自己的工具要學(xué)會(huì)解決矛盾，在不斷的解決矛盾中提高自己處理問(wèn)題、解決沖突的能力。一個(gè)人解決矛盾沖突的能力提高了，不僅有利于自己工作能力提高，而且會(huì)提高自己的生存能力。安全管理人員必備的6個(gè)素質(zhì)敬業(yè)

32、負(fù)責(zé)的精神高爾基有句名言“工作快樂(lè)，人生便是天堂，工作痛苦，人生便是地獄”。作為一個(gè)安全員首先應(yīng)熱愛(ài)安全工作，只有熱愛(ài)這份工作才會(huì)體會(huì)到安全管理工作的意義重大，責(zé)任重大，才會(huì)體會(huì)到自己工作價(jià)值，才能全身心地投入安全工作中去。安全員應(yīng)樹(shù)立全心全意為員工安全服務(wù)的思想，對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)，對(duì)他人的安全負(fù)責(zé)，以保護(hù)他人安全為工作目標(biāo)，樹(shù)立“我是職工安全的保護(hù)神”的思想，積極、主動(dòng)、自覺(jué)地實(shí)現(xiàn)自己的保護(hù)作用;哪怕是自己受委曲，也不能放棄自己對(duì)職工的保護(hù)責(zé)任。安全管理人員必備的6個(gè)素質(zhì)安全管理人員要敢于堅(jiān)持原則，只有在原則問(wèn)題上不讓步，才是一名稱職的安全管理人員。安全管理人員必備的8個(gè)心要熱心作為一名安全

33、管理人員，首先要熱愛(ài)安全監(jiān)督崗位，熱愛(ài)所從事的安全管理工作，在工作中樹(shù)立良好的個(gè)人職業(yè)道德，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度去認(rèn)認(rèn)真真、腳踏實(shí)地做好每一項(xiàng)工作。在工作中要熱情、積極和主動(dòng)，要以理解的心態(tài)去分析和揣摩違章者的心理活動(dòng)，然后再?gòu)陌踩慕嵌壬先フf(shuō)服他，用每一次血的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和自己的熱情去教育和感化違章人員，讓其明白安全的必要性和重要性，而不能僅僅是簡(jiǎn)單的一罰了之、應(yīng)付差事。安全管理人員必備的8個(gè)心要細(xì)心在日常的工作中要注意培養(yǎng)細(xì)致入微的管理心態(tài)，對(duì)于所遇到的實(shí)際問(wèn)題要多分析、多琢磨、多問(wèn)幾個(gè)“為什么？”。平時(shí)在工作中要多注意留心觀察一些生產(chǎn)中容易被他人所忽視或遺忘的問(wèn)題，多注意一些安全上的細(xì)節(jié)問(wèn)題，多

34、從每個(gè)職工的思想動(dòng)態(tài)、精神狀況、生理、心理因素以及作業(yè)條件環(huán)境等方面進(jìn)行認(rèn)真觀察，預(yù)防一切違章行為的發(fā)生，真正起到安全監(jiān)督、提醒和制止他人違章的作用。安全管理人員必備的8個(gè)心要真心要善于角色換位思考，真心為作業(yè)人員解決一些在安全生產(chǎn)中遇到的實(shí)際問(wèn)題，克服安全管理過(guò)程中的形式主義，要真正讓被監(jiān)督人員知道保證生產(chǎn)安全更是為了保護(hù)被監(jiān)督者自身的安全，從而讓被監(jiān)督人員信任你、理解你、支持你、幫助你，形成“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的良好氛圍，以便更好地處理與減少安全生產(chǎn)工作中的事故與矛盾。安全管理人員必備的8個(gè)心要“狠心”在工作中要鐵面無(wú)私、嚴(yán)格要求，要本著實(shí)事求是、堅(jiān)持原則的態(tài)度對(duì)待工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。如果

35、我們?cè)诠ぷ髦刑幨聼o(wú)原則，不敢大膽管理，不能公正地分析判斷，甚至出現(xiàn)夾雜個(gè)人感情、得過(guò)且過(guò)的現(xiàn)象，不但將使工作流于形式，更為可怕的是我們將再次為一時(shí)的原諒而付出慘痛的代價(jià)。要虛心要經(jīng)常提醒自己時(shí)刻注意增強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)意識(shí)，經(jīng)常深入班組、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查研究和學(xué)習(xí)，認(rèn)真虛心聽(tīng)取各方面意見(jiàn)和建議，不恥下問(wèn)，多學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)多請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn)，以彌補(bǔ)自己工作中的不足。安全管理人員必備的8個(gè)心有耐心要注意培養(yǎng)樹(shù)立“安全管理，大有作為”的思想和不厭其煩的良好心態(tài)，要充分認(rèn)識(shí)到安全管理工作的多變性和長(zhǎng)期性，要有耐心，做好打“安全持久戰(zhàn)”的心理準(zhǔn)備。不但要不斷提高自身的專業(yè)理論和思想素質(zhì)，同時(shí)也要注意鍛煉具備良好的心理

36、素質(zhì)。不能在安全形勢(shì)不好的時(shí)候愁眉不展、寢食難安；在安全形勢(shì)比較穩(wěn)定的情況下又盲目樂(lè)觀、掉以輕心；而應(yīng)處處居安思危，事事未雨綢繆，要充分認(rèn)識(shí)到安全管理工作的困難性和艱巨性，樹(shù)立堅(jiān)定的自信心，相信安全管理工作一定會(huì)再上一個(gè)新臺(tái)階。有信心安全管理人員必備的8個(gè)心有責(zé)任心要樹(shù)立“局欣我榮，局衰我恥”的敬業(yè)精神。立足崗位，愛(ài)崗敬業(yè)，做到不違章違規(guī)，在安全生產(chǎn)工作中切實(shí)做到“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”。安全管理人員需要知道的幾個(gè)要點(diǎn)哪些地方（環(huán)境、設(shè)備）可能出事哪些人可能出事事故的可能性有多大導(dǎo)致事故的原因有哪些事故的后果是什么防止事故發(fā)生的措施是什么如何落實(shí)好主體責(zé)任如何提高全員的安全意識(shí)做合格的安全員：堅(jiān)信“一個(gè)

37、理念” 一切事故都是可以預(yù)防和避免的 杜邦無(wú)事故公司無(wú)事故項(xiàng)目無(wú)事故班組做合格的安全員：堅(jiān)信“一個(gè)理念” 落實(shí)兩個(gè)原則屬地為主一崗雙責(zé)公司項(xiàng)目標(biāo)段班組管生產(chǎn)必須管安全管設(shè)備必須管安全管財(cái)務(wù)必須管安全在一個(gè)企業(yè)，各個(gè)科室、項(xiàng)目、標(biāo)段、班組是安全管理的主體責(zé)任單位，相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)本科室、項(xiàng)目、標(biāo)段、班組的安全管理工作負(fù)責(zé)；安全部門是監(jiān)管責(zé)任單位，安全管理人員是“教練員”和“裁判員”，不是“運(yùn)動(dòng)員”做合格的安全員：抓好“兩個(gè)關(guān)鍵” 抓住兩個(gè)關(guān)鍵硬件軟件工藝環(huán)境設(shè)施制度管理人員做合格的安全員：強(qiáng)化“三個(gè)檢查” 查思想安全意識(shí)與培訓(xùn)教育各項(xiàng)管理制度、操作規(guī)程、運(yùn)行記錄、工作票.重點(diǎn)崗位、設(shè)備、環(huán)境、人員

38、，尤其是強(qiáng)檢設(shè)備設(shè)施、環(huán)境、儀器、護(hù)品等查文檔查現(xiàn)場(chǎng)做合格的安全員：學(xué)會(huì)“三種分析方法” 學(xué)會(huì)分析自己出事的原因，避免類似事故發(fā)生自己吃一塹，自己長(zhǎng)一智痛苦的方式;分析別人出事的原因，避免自己發(fā)生類似事故 別人吃一塹，自己長(zhǎng)一智高明的方式;分析別人不出事的原因，借鑒別人不發(fā)生事故的辦法不須吃一塹，亦可長(zhǎng)一智智慧的方式。做合格的安全員：“四個(gè)方面” 人員那么多，場(chǎng)所那么多，設(shè)備那么多， 安全工作到底應(yīng)該怎么管？分擔(dān)責(zé)任：建立層層負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)范行為：建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度保障有力：安全投入充足 強(qiáng)化落實(shí)：監(jiān)督檢查 做合格的安全員：重點(diǎn)盯防“四種人” 不負(fù)責(zé)任的“馬虎人”【特征】工作時(shí)心

39、不在焉、丟三拉四、得過(guò)且過(guò)、有標(biāo)準(zhǔn)不執(zhí)行或執(zhí)行不到位，往往會(huì)習(xí)慣性違章?！敬胧恐卦趲徒蹋M織黨員、師傅、主操實(shí)行一幫一、一帶一的辦法，及時(shí)督促、感化其集中精力，克服馬虎、湊合、不在乎的毛病。投機(jī)取巧的“聰明人”【特征】腦瓜靈活，干活喜歡動(dòng)腦，但怕吃苦，往往自作聰明，鉆規(guī)程和措施的空子。【措施】重在提醒，讓其明白“僥幸是釀成事故的直接原因”的深刻道理，自覺(jué)按規(guī)程和措施施工。做合格的安全員：重點(diǎn)盯防“四種人” 膽大蠻干的“逞能人”【特征】能干活、肯吃苦，但一般文化水平不高，脾氣急躁，容易因搶任務(wù)、趕進(jìn)度把規(guī)程拋之腦后?！敬胧恐卦诰洌嬲]其在安全生產(chǎn)面臨困難、任務(wù)吃緊時(shí)絕不能冒險(xiǎn)蠻干，時(shí)刻保持

40、清醒頭腦，嚴(yán)防腦袋發(fā)熱，釀成大錯(cuò)。自以為是的“糊涂人”【特征】這類人個(gè)性強(qiáng)、有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，但不善于接受新知識(shí)、新技術(shù)，墨守陳規(guī)，遇到新環(huán)境、新變化，不能靈活應(yīng)對(duì)?！敬胧恐卦谔崴兀皶r(shí)組織學(xué)習(xí)新規(guī)程、新標(biāo)準(zhǔn)，改變習(xí)慣性的思維，克服“經(jīng)驗(yàn)性”違章行為。做合格的安全員：做到“四必” 必講每次的班前會(huì)及班后會(huì)，都要不厭其煩地講安全生產(chǎn)的必要性，講安全與企業(yè)和個(gè)人的密切關(guān)系，講生產(chǎn)中的安全注意事項(xiàng)等必查每天都必須對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行仔細(xì)檢查，包括工藝、設(shè)備、環(huán)境、參數(shù)、應(yīng)急器材、安全防護(hù)用品佩戴等，以及每個(gè)工人的情緒和安全薄弱人物，都要做到心中有數(shù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理。做合格的安全員：做到“四必” 必抓

41、在生產(chǎn)過(guò)程中要注意抓事故苗頭，通過(guò)分析解剖提高大家對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)，逐步規(guī)范員工的行為，使每個(gè)工人都把安全操作養(yǎng)成一種自覺(jué)、主動(dòng)的習(xí)慣。必究對(duì)“三違”職工要耐心說(shuō)服教育，并從嚴(yán)追究責(zé)任，使其在面子上受影響，在經(jīng)濟(jì)上受損失，觸及痛處，在遇到類似情況就有“條件反射”，從而自覺(jué)按章作業(yè)。做合格的安全員：把握“五大原則” 必須堅(jiān)持“以人為本”的管理原則必須堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的原則必須堅(jiān)持“屬地為主”、“一崗雙責(zé)”的原則必須堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則必須堅(jiān)持“三同時(shí)” 、“五同時(shí)”原則12345做合格的安全員：要做到“五勤”基層安全員工作在公司生產(chǎn)的第一線，是公司安全生產(chǎn)的第一道“擋風(fēng)墻”，

42、其工作情況的好壞，直接關(guān)系到單位安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定與否。 因此，對(duì)基層安全員的基本素質(zhì)要求很高?；鶎影踩珕T如何提高自身的基本素質(zhì)，應(yīng)圍繞“五勤” 下功夫。做合格的安全員：要做到“五勤”眼勤對(duì)關(guān)于安全生產(chǎn)的書報(bào)要多看，對(duì)上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)的文件要多看，以吃透上級(jí)精神，領(lǐng)會(huì)上級(jí)意圖，結(jié)合單位實(shí)際，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作對(duì)單位安全生產(chǎn)的重、難點(diǎn)場(chǎng)所和易發(fā)生事故的薄弱環(huán)節(jié)和部位要多看，并且要善于看出別人不能看出的問(wèn)題，以便采取針對(duì)性措施，將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。做合格的安全員：要做到“五勤”嘴勤即多講。這里包括三個(gè)方面，第一要能講。要有一張“婆婆嘴”，勤囑咐、勤交代，經(jīng)常告誡職工群眾“安全第一，預(yù)防為主”，

43、先安全后生產(chǎn)，不安全不生產(chǎn)，搞好安全防范工作。第二要敢講。當(dāng)發(fā)現(xiàn)“三違”行為時(shí)，要勇于指出錯(cuò)誤，責(zé)令改正，對(duì)涉及的具體人，不論是誰(shuí)，都要做到不講情面，該說(shuō)的說(shuō)，該批評(píng)的批評(píng)，當(dāng)發(fā)現(xiàn)安全管理工作中存在不足問(wèn)題或薄弱環(huán)節(jié)時(shí)，要勇于向領(lǐng)導(dǎo)反映，包括提出批評(píng)意見(jiàn)。第三要會(huì)講。要講內(nèi)行話，要講有用的話，不要象“鸚鵡學(xué)舌”一樣，照抄照搬照傳上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的話，各類安全生產(chǎn)工作的計(jì)劃、方案上下一般粗。做合格的安全員：要做到“五勤”腿勤身在基層，更要經(jīng)常沉到生產(chǎn)第一線，深切了解安全生產(chǎn)實(shí)際情況，制訂出符合本單位實(shí)際情況的管理制度和管理措施，避免閉門造車只有多走，才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，在現(xiàn)場(chǎng)中及時(shí)解決處理也只有多走，

44、才能隨時(shí)觀察生產(chǎn)工作現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的變化，掌握新情況，做到心中有本“安全帳”，腦子里有張“活地圖”，對(duì)部門安全生產(chǎn)情況了如指掌，而不是一知半解。做合格的安全員：要做到“五勤”腦勤象做學(xué)問(wèn)那樣抓好安全生產(chǎn)工作，通過(guò)思考，把走到的、看見(jiàn)的、說(shuō)過(guò)的綜合起來(lái)，透過(guò)事物的現(xiàn)象看到本質(zhì)，總結(jié)出安全生產(chǎn)好的做法來(lái)，總結(jié)出安全生產(chǎn)的規(guī)律來(lái)，以便有效地指導(dǎo)下步工作，使部門安全生產(chǎn)工作呈現(xiàn)出螺旋式上升狀態(tài)。手勤見(jiàn)到安全生產(chǎn)隱患就要?jiǎng)邮峙懦^不讓隱患在自己手下逃生及時(shí)、完整地做好安全生產(chǎn)臺(tái)帳，而不是“粗”、“漏”和突擊寫“回憶錄”。做合格的安全員：力爭(zhēng)做到“六個(gè)無(wú)” 生產(chǎn)無(wú)事故在生產(chǎn)過(guò)程中，要不斷強(qiáng)化員工的安全意識(shí)，增

45、強(qiáng)其自我保護(hù)能力，建立完善的安全網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程，真正做到“三不傷害”，遠(yuǎn)離事故，保證生產(chǎn)安全順利進(jìn)行。作業(yè)無(wú)“三違”要加強(qiáng)員工的安全教育，明白“違章作業(yè)就是自殺、違章指揮就是殺人”的道理，積極采取多種形式加大對(duì)“三違”行為的查處，營(yíng)造良好安全氛圍。做合格的安全員：力爭(zhēng)做到“六個(gè)無(wú)” 設(shè)備無(wú)缺陷 要求員工在生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行“安全生產(chǎn)確認(rèn)制”，在班前、班后對(duì)使用的設(shè)備實(shí)行報(bào)告制度，以徹底消除設(shè)備的不安全狀態(tài)，使設(shè)備安全完好運(yùn)行。環(huán)境無(wú)隱患生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境對(duì)安全生產(chǎn)的影響至關(guān)重要。要加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中噪聲的控制；實(shí)施全方位的照明；完善工作現(xiàn)場(chǎng)的定置管理；設(shè)置必要的安全通道和安全出口等，真正做到作

46、業(yè)環(huán)境無(wú)隱患。做合格的安全員：力爭(zhēng)做到“六個(gè)無(wú)” 制度無(wú)缺陷規(guī)章制度是安全生產(chǎn)的生命線和保護(hù)傘。通過(guò)在生產(chǎn)實(shí)踐中不斷的總結(jié)和完善，制度要更加完善，更加具體，更加有適用性；同時(shí)對(duì)新增設(shè)的工種、崗位要及時(shí)制定規(guī)章制度，避免出現(xiàn)安全死角。培訓(xùn)無(wú)遺漏新上崗員工嚴(yán)格履行公司、車間、班組的三級(jí)安全教育，內(nèi)容要全面、具體。通過(guò)生產(chǎn)過(guò)程中不間斷的安全教育活動(dòng)，使班組全體人員認(rèn)識(shí)到自己在安全生產(chǎn)中的地位和作用，遵章守紀(jì)，保證安全，真正做到“高高興興上班來(lái)，平平安安回家去”。做合格的安全員：安全檢查的“七種理念” 安全檢查是安全管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是提高全員執(zhí)行力的必要途徑，為安全工作持續(xù)改進(jìn)提供現(xiàn)場(chǎng)依據(jù)。企

47、業(yè)應(yīng)轉(zhuǎn)變安全工作理念，尤其應(yīng)轉(zhuǎn)變安全檢查工作的理念，為確保安全生產(chǎn)創(chuàng)造條件。做合格的安全員：安全檢查的“七種理念” 1、員工不會(huì)做你希望做的事，只會(huì)做你較真檢查的事為此，安全檢查應(yīng)對(duì)檢查內(nèi)容逐項(xiàng)較真，對(duì)安全工作應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、細(xì)檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)配置資源進(jìn)行綜合治理。 2、安全檢查應(yīng)以點(diǎn)帶面小題大做，不能縱容問(wèn)題熟視無(wú)睹為此，對(duì)在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題應(yīng)使用放大鏡進(jìn)行責(zé)任追究，下發(fā)限期整改通知單，對(duì)整改情況檢查組進(jìn)行跟蹤評(píng)價(jià)，直到將安全工作問(wèn)題全部解決。 3、安全檢查應(yīng)先對(duì)事后對(duì)人，先立法后執(zhí)法，先有理后明理為此，安全檢查應(yīng)先對(duì)違章違紀(jì)之事予以批評(píng)指正，而后對(duì)違章違紀(jì)之人進(jìn)行教育及懲戒，向違章違紀(jì)之人說(shuō)明道理，使其從內(nèi)心知道違章違紀(jì)的危害性，進(jìn)而規(guī)范自身行為。 做合格的安全員：安全檢查的“七種理念” 4、安全檢查執(zhí)法不嚴(yán)，就是破壞安全制度的第一殺手安全檢查人員必須嚴(yán)格執(zhí)法，維護(hù)安全制度的權(quán)威性。制定安全制度不是一件輕松的事，但破壞安全制度有時(shí)就在一念之間，不能因檢查人員個(gè)人失誤而影響安全制度的可執(zhí)行性。 5、安全檢查崗