新入職大學(xué)生培訓(xùn)方案全套匯編

1、新入職大學(xué)生入職培訓(xùn)方案（一）目的為公司生產(chǎn)運(yùn)行培養(yǎng)和輸送合格的人才，根據(jù)本次招聘情況結(jié)合公司實(shí)際需要，對(duì)新入職大學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，特制定此方案：（二）本次培訓(xùn)體系分為三個(gè)階段第一階段：大學(xué)生入職培訓(xùn)，培訓(xùn)的時(shí)間為7月1日-7月4日，培訓(xùn)的重點(diǎn)是心態(tài)、角色的轉(zhuǎn)換、企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)的融入，安全意識(shí)的灌輸。第二階段：大學(xué)生崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間為7月6日-7月12日，培訓(xùn)的重點(diǎn)是崗前理論知識(shí)的培訓(xùn)和工廠實(shí)習(xí)。第三階段：跟隨安裝調(diào)試，進(jìn)行崗前專業(yè)技能及實(shí)際操作能力的培養(yǎng)；各車間及崗位的工藝規(guī)程、設(shè)備規(guī)程、操作規(guī)程的熟練，進(jìn)行上崗考試。（三）入職培訓(xùn)1、培訓(xùn)時(shí)間：7月1日-7月4日2、培訓(xùn)對(duì)象：新入職大學(xué)生

2、3、培訓(xùn)地點(diǎn)：三樓會(huì)議室4、培訓(xùn)目的：使新員工了解集團(tuán)、公司企業(yè)文化、戰(zhàn)略、目標(biāo)，增加其對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念與價(jià)值觀的認(rèn)同度；讓新員工熟悉公司基本規(guī)章制度，培養(yǎng)良好的工作心態(tài)，職業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)新入職員工的責(zé)任感、使命感，使其盡快融入團(tuán)隊(duì)，為勝任崗位工作打下良好的基礎(chǔ)。5、培訓(xùn)講師王虎臣、張科志、劉光華、李保軍、郭樂樂、任園6、培訓(xùn)方法采用講授、討論、參觀、視頻觀看等培訓(xùn)小組日程安排序號(hào)姓名部門培訓(xùn)內(nèi)容時(shí)間時(shí)長(zhǎng)1*鋁加工發(fā)展史7月4日下午3H2*:生產(chǎn)技術(shù)部:熔鑄工藝7月4日上午3H3*P生產(chǎn)技術(shù)部7月3日下午3H4*生產(chǎn)技術(shù)部生產(chǎn)知識(shí)7月3日上午3H5*:生產(chǎn)技術(shù)部:生產(chǎn)安全教育7月2日下午3H6*綜

3、合管理部企業(yè)文化、廠規(guī)廠紀(jì)7月2日上午3H7、7月5日進(jìn)行部門分配（四）崗前培訓(xùn)1、培訓(xùn)時(shí)間:7月7日-7月12日2、培訓(xùn)地點(diǎn)：熔鑄車間、擠壓車間、中心實(shí)驗(yàn)室、三樓會(huì)議室3、培訓(xùn)目的及要求目的：使新員工系統(tǒng)了解車間工藝、設(shè)備及生產(chǎn)過程各環(huán)節(jié)，熟悉公司產(chǎn)品性能、及其影響因素等相關(guān)知識(shí)，掌握相關(guān)崗位的理論知識(shí)和技能要求：各部門要注重本次理論培訓(xùn)，明確培訓(xùn)目的，確保培訓(xùn)效果，為投產(chǎn)奠定扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。技術(shù)部各內(nèi)部培訓(xùn)師認(rèn)真準(zhǔn)備培訓(xùn)課件、考試題庫(kù)；綜合管理部做好培訓(xùn)活動(dòng)的組織及考試考核工作。4、培訓(xùn)成員分工及職責(zé)：生產(chǎn)技術(shù)部職責(zé)：1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)理論培訓(xùn)的課程安排及課件審核，主抓理論培訓(xùn)的檢查與督促，確保

4、培訓(xùn)落到實(shí)處。2、各車間工藝流程、設(shè)備、儀表等相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)的培訓(xùn)，理論考試題庫(kù)的出具。綜合管理部負(fù)責(zé)人：（1）、培訓(xùn)期間學(xué)員的管理及日常行為（考勤、宿舍衛(wèi)生等）進(jìn)行綜合檢查、隊(duì)伍的組織安排，對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況的考試、考核，培訓(xùn)資料的收集與保存；（2）、負(fù)責(zé)與車間協(xié)商溝通事宜；5、培訓(xùn)講師內(nèi)部講師：*6、培訓(xùn)方法現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐、課件等培訓(xùn)內(nèi)容及安排培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)課題培訓(xùn)內(nèi)容課時(shí)講師隊(duì)伍7月7日深加工總體概述產(chǎn)品介紹、項(xiàng)目總體規(guī)劃、行業(yè)發(fā)展前景3H*7月7日廠區(qū)概述項(xiàng)目的總體介紹、車間布置3H*現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐7月8日熔鑄設(shè)備熔煉、鑄造等設(shè)備及生產(chǎn)工藝6H*7月9日熔鑄設(shè)備均質(zhì)、車鏜工藝6H*7月10日擠出工藝

5、設(shè)備分解、擠出原理、混料工藝、流程等6H*7月11日擠出工藝制作工藝流程、設(shè)備認(rèn)識(shí)、控制簡(jiǎn)介6H*7月12日中心實(shí)驗(yàn)室質(zhì)檢設(shè)備基本知識(shí)介紹產(chǎn)品質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)及檢測(cè)原理6H*（五）實(shí)踐階段生產(chǎn)技術(shù)部根據(jù)情況安排新入職大學(xué)生到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)安裝調(diào)試或者其他工作，要充分掌握設(shè)備操作的原理。培訓(xùn)管理制度一、班組長(zhǎng)管理制度：培訓(xùn)班的日常管理工作由生產(chǎn)技術(shù)部管理。選出一名班長(zhǎng)，班長(zhǎng)負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的日常管理及學(xué)員的召集等工作；小組組長(zhǎng)協(xié)助班長(zhǎng)管理班級(jí)工作，開展各種討論和培訓(xùn)實(shí)踐活動(dòng)，提高培訓(xùn)班的培訓(xùn)效果。二、考勤制度：1、學(xué)員每次上課必須提前10分鐘到達(dá)培訓(xùn)地點(diǎn)，帶好教材和筆記本到指定座位就座，準(zhǔn)備上課，由班長(zhǎng)和組長(zhǎng)

6、負(fù)責(zé)每次課小組成員的考勤。2、綜合管理部進(jìn)行不定期考勤抽查，發(fā)現(xiàn)無(wú)故缺席一次或遲到、早退三次者，視培訓(xùn)不合格。3、請(qǐng)銷假制度：因事、因病不能參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)活動(dòng)者，需辦理請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假在1天以內(nèi)請(qǐng)假條由負(fù)責(zé)人；請(qǐng)假1天到3天者到綜合管理部經(jīng)理處走請(qǐng)假流程，批準(zhǔn)后請(qǐng)假條到綜合管理部備案，請(qǐng)假3天以上者需副總簽批，一律不得事后補(bǔ)假；學(xué)員請(qǐng)假期間所缺課程請(qǐng)學(xué)員在課余三、學(xué)習(xí)制度：時(shí)間通過自學(xué)完成。作息時(shí)間表：7:30-8:00早餐8:30-11:30培訓(xùn)學(xué)習(xí)11:30-12:00午餐12:00-13:30午休14:00-17:30培訓(xùn)學(xué)習(xí)17:30-18:00晚餐1、學(xué)員要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)各項(xiàng)規(guī)章制度

7、，不遲到、不早退；上課時(shí)遵守課堂紀(jì)律，尊重教師，聽從指導(dǎo)；上課期間將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉，不得隨意走出教室等；2、課堂上認(rèn)真聽課、記筆記，積極思考，不得做與上課無(wú)關(guān)的事情，討論時(shí)踴躍發(fā)言；3、培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員要認(rèn)真參加考試和考核，自覺、結(jié)合自身實(shí)際認(rèn)真寫好不低于500字的個(gè)人培訓(xùn)學(xué)習(xí)小結(jié)，交綜合管理部備案。四、考核制度：1、培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行結(jié)業(yè)考試，所有學(xué)員必須參加結(jié)業(yè)考試，并要求結(jié)業(yè)考試成績(jī)達(dá)到75分以上；2、學(xué)員參加考試要提前15分鐘入場(chǎng)，并按規(guī)定次序做好，遲到15分鐘以上者，取消考試、考核資格，視為不合格。3、結(jié)業(yè)考試統(tǒng)一采用閉卷形式，考試期間不得抄襲、不得交頭接耳，不得互相研究，如有上述行為者，按違紀(jì)處理。五、評(píng)優(yōu)制度：1、每期培訓(xùn)班結(jié)束將進(jìn)行總結(jié)、交流、評(píng)比，評(píng)選出本期培訓(xùn)的“優(yōu)秀學(xué)員”。2、優(yōu)秀學(xué)員評(píng)選條件：思想品質(zhì)好：講學(xué)習(xí)、講政治、樹正氣，積極參加每次課堂教學(xué)活動(dòng)，積極參加培訓(xùn)中的各項(xiàng)討論和實(shí)踐等活動(dòng)；學(xué)習(xí)好：學(xué)習(xí)態(tài)度端正，刻苦鉆研，結(jié)業(yè)考試成績(jī)?cè)?5分以上；嚴(yán)格遵守班級(jí)紀(jì)律，不遲到、不早退，不無(wú)故曠課，學(xué)習(xí)期間到課率在98%以上，作業(yè)完成率達(dá)到100%;表現(xiàn)好：模范遵守班級(jí)紀(jì)律，積極參加課堂學(xué)習(xí)，協(xié)助班級(jí)搞好班級(jí)管理工作，成績(jī)顯著。3、在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，被評(píng)為“優(yōu)秀學(xué)員”者，頒發(fā)“優(yōu)秀學(xué)員”證書。公司培訓(xùn)效果反饋評(píng)價(jià)表培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)時(shí)間:學(xué)員姓名：學(xué)員部門及崗位: