養(yǎng)老業(yè)務(wù)流程

1、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)處服務(wù)事項(xiàng)一、退休待遇審核（一）申報(bào)范圍：全市參保企業(yè)職工、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶等自謀職業(yè)者以及采取靈活方式 就業(yè)的參保人員（二）申報(bào)條件1、正常退休：男年滿60周歲，女職工工人崗位年滿50周歲，管理崗位年滿55周歲，累計(jì) 繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）滿15年以上。2、特殊工種提前退休：男年滿55周歲、女年滿45周歲，從事其他有害身體健康工作累計(jì) 滿8年、從事井下、高溫工作累計(jì)滿9年、從事高空和特別繁重體力勞動累計(jì)滿10年，累計(jì)繳 費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）滿15年以上。3、因病或非因工致殘退休：經(jīng)市勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，退休年齡為男 年滿50周歲、女年滿45周歲，累計(jì)繳費(fèi)年

2、限（含視同繳費(fèi)年限）滿15年以上。4、退職：企業(yè)職工中未達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，但因病或非因工致殘經(jīng)勞動鑒定委員會 認(rèn)定完全喪失勞動能力的人員，繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）滿15年及以上。5、軍轉(zhuǎn)干部提前退休：經(jīng)市軍轉(zhuǎn)辦確定軍轉(zhuǎn)干部身份的，男年滿55周歲，女年滿50周歲， 累計(jì)繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）滿15年以上。6、破產(chǎn)提前退休：國務(wù)院確定的111個(gè)“優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)”試點(diǎn)城市的國有破產(chǎn)工業(yè)企 業(yè)中，男年滿55周歲，女職工工人崗位年滿45周歲，管理崗位年滿50周歲，累計(jì)繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）滿15年以上。7、其他規(guī)定：城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶等自謀職業(yè)者以及采取靈活方式就業(yè)的參保人員，男年 滿60周歲

3、，女年滿55周歲，累計(jì)繳費(fèi)（含視同繳費(fèi)年限）滿15年及以上。（三）辦理依據(jù)1、國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法（國發(fā)1978104號）2、山東省人民政府關(guān)于印發(fā)山東省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施意見的通知 （魯政發(fā)200692號）3、山東省勞動和社會保障廳關(guān)于當(dāng)前養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中若干具體政策問題的通知（魯 勞社200129號）4、關(guān)于印發(fā)關(guān)于貫徹落實(shí)中辦發(fā)200329號文件切實(shí)解決部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活困 難問題的實(shí)施意見的通知（魯辦發(fā)200320號）5、山東省勞動廳關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通 知（魯勞發(fā)1999159號）6、山東省勞動和社會保障廳關(guān)于執(zhí)行魯勞

4、社20047號文件有關(guān)具體問題的通知（魯勞社函2006311號）7、特殊工種實(shí)用名錄（四）辦理流程及攜帶材料各參保單位在本單位參保人員達(dá)到法定退休年齡當(dāng)月，在辦理完減員手續(xù)后，攜帶加蓋 了信息整理工作組初審、復(fù)審人員名章、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)信息審核專用章并經(jīng)參保單位和 個(gè)人簽字確認(rèn)的濟(jì)南市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)人員基本情況核定表、濟(jì)南市繳費(fèi)人員基本信 息表到養(yǎng)老處（退管科）進(jìn)行繳費(fèi)人員退休基本信息維護(hù)、錄入工作，辦理退休待遇核定 時(shí)，屬于下列情況的還需另外提供以下材料：1、正常退休的人員需提供：身份證（原件、復(fù)印件）、社區(qū)管理準(zhǔn)入證明（由退 休人員攜帶本人戶口簿到戶口所在勞動保障服務(wù)中心蓋章，一式兩份

5、）、統(tǒng)籌處（征繳科） 打印的濟(jì)南市繳費(fèi)人員基本信息表；2、特殊工種退休的人員需提供：身份證（原件、復(fù)印件、社區(qū)管理準(zhǔn)入證明（由 退休人員攜帶本人戶口簿到戶口所在勞動保障服務(wù)中心蓋章，一式兩份）、統(tǒng)籌處（征繳科） 打印的濟(jì)南市繳費(fèi)人員基本信息表；從事特殊工種職工花名冊（由局特殊工種提前退 休會審小組審核通過）；3、病退及退職的人員需提供：身份證（原件、復(fù)印件）、社區(qū)管理準(zhǔn)入證明（由 退休人員攜帶本人戶口簿到戶口所在勞動保障服務(wù)中心蓋章，一式兩份）、統(tǒng)籌處（征繳科） 打印的濟(jì)南市繳費(fèi)人員基本信息表；病退（職）申請洪擬辦理因病或非因工致殘勞動 能力鑒定統(tǒng)計(jì)表（經(jīng)濟(jì)南市勞動能力鑒定委員會認(rèn)定）；4、軍

6、轉(zhuǎn)干部提前退休需提供：身份證（原件、復(fù)印件、社區(qū)管理準(zhǔn)入證明（由退休人 員攜帶本人戶口簿到戶口所在勞動保障服務(wù)中心蓋章，一式兩份）、統(tǒng)籌處（征繳科）打印 的濟(jì)南市繳費(fèi)人員基本信息表；軍轉(zhuǎn)干部提前退休書面申請、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部身份認(rèn)定證 明（濟(jì)南市軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置辦公室認(rèn)定）、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部（提前）退休申請表（社保經(jīng)辦機(jī) 構(gòu)養(yǎng)老處（退管科）、人社局勞動關(guān)系處審核）、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部提前退休審批表（人社局勞 動關(guān)系處審核）；5、破產(chǎn)工業(yè)企業(yè)提前退休需提供：身份證（原件、復(fù)印件）、社區(qū)管理準(zhǔn)入證明（由 退休人員攜帶本人戶口簿到戶口所在勞動保障服務(wù)中心蓋章，一式兩份）、統(tǒng)籌處（征繳科） 打印的濟(jì)南市繳費(fèi)人員基本信息

7、表、破產(chǎn)工業(yè)企業(yè)提前退休審批表（省人社廳審核通 過）二、遺屬定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)納入統(tǒng)籌（一）申報(bào)范圍：企業(yè)離休、退休、退職人員的直系親屬且其生活主要來源依靠離、退休、 退職人員供給。（二）申報(bào)條件1、企業(yè)退休人員的配偶，女年滿50周歲或男年滿60周歲，未從事有報(bào)酬的工作或未 有比較穩(wěn)定的收入來源，主要生活來源確系由退休人員本人提供以維持相當(dāng)于當(dāng)?shù)鼐用褡畹?生活水平的，可列為該退休人員的供養(yǎng)直系親屬；2、企業(yè)退休人員的配偶，女不滿50周歲或男不滿60周歲，經(jīng)鑒定完全喪失勞動能力， 又無其他收入來源，確系由退休人員本人提供收入維持基本生活的，可列為該退休人員的供 養(yǎng)直系親屬；3、子女（包括養(yǎng)子女、

8、前妻或前夫所生子女，非婚生子女）、弟妹（包括同父異母或 同母異父的弟妹）年未滿16歲；孫子女年未滿16歲，其父滿60周歲、母滿50周歲未從事 有報(bào)酬的工作者，或其父母死亡及完全喪失勞動力的；原由退休人員供養(yǎng)的子女、弟妹等， 在年滿16歲以后繼續(xù)在中學(xué)學(xué)習(xí)的，或身體殘廢失去工作能力，如確系依靠其供養(yǎng)的，可 列為供養(yǎng)直系親屬；4、企業(yè)退休人員的父、母親沒有從事有報(bào)酬的工作，主要依靠其供養(yǎng)的，可以列為供 養(yǎng)直系親屬；（1）父母分別由兄弟幾人共同撫養(yǎng)，其供養(yǎng)關(guān)系應(yīng)劃為同居的子女的供養(yǎng)親屬；（2）企業(yè)退休人員不論其生母、養(yǎng)母或繼母，只能限一人可列為供養(yǎng)直系親屬；（3）父母一方有穩(wěn)定的收入來源，另一方不得

9、列為子女供養(yǎng)，如有穩(wěn)定生活來源的一方 死亡，另一方也未享受定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)，可列為子女供養(yǎng)直系親屬。5、企業(yè)退休人員的姨母、姑母、伯母、嬸母、寡嫂，凡供養(yǎng)其自幼長大者，現(xiàn)在未從事 有報(bào)酬的工作，原依靠其供養(yǎng)的，可視為供養(yǎng)直系親屬；6、企業(yè)退休人員的供養(yǎng)直系親屬如不與其生前同居一處，必須取得所在地政府機(jī)關(guān)確 系依靠其供養(yǎng)的證明，方可列為供養(yǎng)直系親屬。納入統(tǒng)籌的退休人員遺屬定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)必須是退休人員死亡時(shí)就符合供養(yǎng)條件， 不包括以后再發(fā)生的。（三）辦理依據(jù)：山東省社會勞動保險(xiǎn)事業(yè)處關(guān)于企業(yè)職工供養(yǎng)直系親屬確定有關(guān)問題的復(fù)函（魯勞險(xiǎn)字199915號）（四）辦理所需證件及攜帶材料：1、企業(yè)死亡

10、離休、退休、退職人員檔案；2、遺屬戶 口簿、身份證；3、當(dāng)?shù)卣?、居（村）委會確認(rèn)的無收入證明；4、企業(yè)離休、退休、退 職人員遺屬定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)審核表（五）辦理流程：申報(bào)單位到養(yǎng)老處（退管科）當(dāng)進(jìn)行申報(bào)登記。經(jīng)辦人嚴(yán)格按照相關(guān) 政策規(guī)定，審查各項(xiàng)材料，確認(rèn)政策規(guī)定。符合條件的，出具濟(jì)南市企業(yè)退休、退職、離 休人員遺屬定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)核定表，加蓋經(jīng)辦人章及公章。三、需要下載的表格1、濟(jì)南市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老待遇核定表2、濟(jì)南市城鎮(zhèn)職工退職待遇核定表3、一次性支付養(yǎng)老金核定表4、公示證明5、職工基本養(yǎng)老金認(rèn)定表6、社區(qū)管理準(zhǔn)入證明7、申辦病退人員登記表8、病退（職）申請表9、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部提前退休申

11、請表10、企業(yè)離休、退休、退職人員遺屬定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)審核表上述表格下載地址：濟(jì)南社保網(wǎng)（ HYPERLINK / /）辦事大廳資料下載。四、網(wǎng)上咨詢：可登陸濟(jì)南社保網(wǎng)（ HYPERLINK / /）便民服務(wù)社保咨 詢。五、待遇計(jì)算公式（一）退休待遇計(jì)算（2011年1月1日后退休）：基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=（職工退休上年度全市在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均工 資）：2X繳費(fèi)年限X1%其中，本人指數(shù)化月平均工資=92年至退休前一年繳費(fèi)指數(shù)的平均值X市上年度在崗職 工月平均工資過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=本人指數(shù)化月平均工資X1.3%X繳費(fèi)年限（建立個(gè)人帳戶前的繳 費(fèi)年限）；個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=個(gè)人賬戶儲存額：計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)參保人員退休時(shí)城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。 國發(fā)200538號文件已公布目前退休人員的計(jì)發(fā)月數(shù)。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)表退休年齡計(jì)發(fā)月數(shù)40233412304222643223442204521646212472084820449199501955119052185531805417555170退休年齡計(jì)發(fā)月數(shù)5616457158581525