《管理學(xué)原理》期末考試卷單選題（含答案）

1、管理學(xué)原理期末考試卷單選題（含答案）1.為了消除腐敗，廉潔清正，某部門除了大力提倡工作人員要嚴(yán)格自律之外，還一直實(shí)行著一種崗位輪換制度，規(guī)定處級以上的干部在同一崗位工作不得超過五年。這種做法可以認(rèn)為是一種。（）A.反饋控制B.前饋控制(正確答案)C.現(xiàn)場控制D.間接控制2.直接控制的原則是（）A.主管人員及下屬的能力與控制方式無關(guān)B.主管人員及下屬的能力越高，就越不需要直接控制(正確答案)C.主管人員及下屬的能力越低，就越不需要間接控制D.主管人員及下屬的能力越高，就越不需要間接控制3.下列標(biāo)準(zhǔn)中，比其它三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)涵范圍都大的是（）A.財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)(正確答案)B.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)C.收入標(biāo)準(zhǔn)D.成本標(biāo)準(zhǔn)

2、4.管理控制工作的程序是：（）A.建立控制標(biāo)準(zhǔn)、分析差異產(chǎn)生原因、采取矯正措施(正確答案)B.采取矯正措施、分析差異產(chǎn)生原由、建立控制標(biāo)準(zhǔn)C.建立控制標(biāo)準(zhǔn)、采取矯正措施、分析差異產(chǎn)生原由D.分析差異產(chǎn)生原由、采取矯正措施、建立控制標(biāo)準(zhǔn)5.某企業(yè)為提高服務(wù)質(zhì)量，要求領(lǐng)班嚴(yán)密監(jiān)視服務(wù)人員的行為。并協(xié)助處理棘手問題或提出建議。這種控制方式不屬于（）A.直接控制B.間接控制(正確答案)C.現(xiàn)場控制6.為了保證計(jì)劃目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，就需要有控制職能，控制的實(shí)質(zhì)就是使（）A.實(shí)踐活動符合于計(jì)劃(正確答案)B.計(jì)劃接近實(shí)踐活動C.實(shí)踐活動具有指標(biāo)約束D.計(jì)劃得以嚴(yán)格執(zhí)行7.按糾正措施的環(huán)節(jié)劃分的三種類型，其中作

3、為控制工作的基礎(chǔ)的是。（）A.直接控制B.反饋控制C.前饋控制D.現(xiàn)場控制(正確答案)8.從輸入端提取信息的控制是。（）A.現(xiàn)場控制B.直接控制C.前饋控制(正確答案)D.反饋控制9.分權(quán)制的特點(diǎn)是。（）A.授予下屬適當(dāng)?shù)臎Q策權(quán)(正確答案)B.權(quán)力全部下放C.加強(qiáng)對下屬的管理D.加強(qiáng)民主管理10.企業(yè)生產(chǎn)能力不變，當(dāng)其產(chǎn)量為Q時(shí)，每件分?jǐn)偟墓潭ǔ杀緸?元；若產(chǎn)量變?yōu)?Q時(shí)，其每件產(chǎn)品分?jǐn)偟墓潭ǔ杀緫?yīng)為（）A.5元B.l元(正確答案)C.2元D.4元11.管理人員在事故發(fā)生之前就采取有效的預(yù)防措施防患于未然，這樣的控制活動，是控制的最高境界，即；（）A.前饋控制(正確答案)B.現(xiàn)場控制C.即時(shí)控

4、制12.現(xiàn)場控制主要為（）所采用的控制方法A.基層主管人員(正確答案)B.中層主管人員C.高層主管人員D.非主管人員13.控制就是事情按計(jì)劃進(jìn)行。為此就需要在企業(yè)中建立信息反饋機(jī)制，隨時(shí)監(jiān)控是否存在偏差。在發(fā)現(xiàn)偏差后，有人提倡“消滅偏差”，對于這種提法你如何看待。（）A.這種提法是正確的，只有消滅了偏差才能確保計(jì)劃的順利實(shí)現(xiàn)B.這種提法是錯誤的，如果要完全消滅偏差成本太高了C.這種提法是錯誤的，關(guān)鍵問題是找到偏差出現(xiàn)的原因，消除原因才是根本的解決途徑(正確答案)D.以上提法都不正確14.控制結(jié)果的控制是。（）A.直接控制B.間接控制C.前饋控制(正確答案)D.現(xiàn)場控制15.有效的控制工作，能夠

5、為主管人員提供（）A.有用的信息(正確答案)B.科學(xué)的管理方法C.實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的措施D.先進(jìn)合理的標(biāo)準(zhǔn)16.管理控制與一般控制（）A.基本含義完全相同B.基本含義完全不同C.既有相同點(diǎn)，也有不同點(diǎn)(正確答案)D.兩者之間區(qū)別不大17.直接控制的原則是（）A.主管人員及下屬的質(zhì)量越高，就越不需要進(jìn)行間接控制(正確答案)B.主管人員及下屬的質(zhì)量越差，就越需要進(jìn)行直接控制C.主管人員及下屬的質(zhì)量越高，就越不需要進(jìn)行直接控制D.主管人員及下屬的質(zhì)量越差，就越需要進(jìn)行間接控制18.不管采用哪種控制方法和技術(shù)，都必須有一個(gè)保障系統(tǒng)，這個(gè)系統(tǒng)是（）A.生產(chǎn)經(jīng)營指揮系統(tǒng)B.管理信息系統(tǒng)(正確答案)C.研究開發(fā)系統(tǒng)

6、D.信息傳遞系統(tǒng)19.在對管理者對人性的假設(shè)方面，認(rèn)為員工能自我控制，承擔(dān)責(zé)任的積極理論是（）A.X理論B.U理論C.Y理論(正確答案)D.Z理論20.分析工作執(zhí)行結(jié)果，將它與控制標(biāo)準(zhǔn)相比較，發(fā)現(xiàn)已經(jīng)發(fā)生或即將出現(xiàn)的偏差，分析其原因及影響并采取措施進(jìn)行控制，是屬于（）A.現(xiàn)場控制B.反饋控制(正確答案)C.前饋控制D.直接控制21.控制活動應(yīng)該（）A.與計(jì)劃工作同時(shí)進(jìn)行B.先于計(jì)劃工作C.在計(jì)劃工作之后進(jìn)行(正確答案)D.與計(jì)劃工作結(jié)合進(jìn)行22.利用標(biāo)準(zhǔn)成本分析的方法進(jìn)行控制，是屬于按措施環(huán)節(jié)分類的（）A.現(xiàn)場控制B.反饋控制(正確答案)C.前饋控制D.直接控制23.最理想的標(biāo)準(zhǔn)是（）A.實(shí)物

7、標(biāo)準(zhǔn)B.費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)C.資金標(biāo)準(zhǔn)D.可考核標(biāo)準(zhǔn)(正確答案)24.當(dāng)產(chǎn)品生產(chǎn)出來以后，通過檢驗(yàn)以控制質(zhì)量的方法，稱為（）A.預(yù)先控制B.適時(shí)控制C.反饋控制(正確答案)D.前饋控制25.有效溝通的要求之一是（）A.溝通速度要快B.溝通的人員素質(zhì)要高C.力求表達(dá)清楚(正確答案)D.溝通的渠道暢通26.工作豐富化是指體現(xiàn)在工人中的是一種更高的（）A.期望值B.熱情C.挑戰(zhàn)性和成就感(正確答案)D.紀(jì)律性27.主管人員與下屬之間越是有效地、準(zhǔn)確地、及時(shí)地溝通聯(lián)絡(luò)，整個(gè)組織就越會成為而當(dāng)銷量達(dá)到1500件時(shí)，則以單位成本65元作為控制標(biāo)準(zhǔn)。此種做法是（）A.違背了控制的嚴(yán)肅性原則B.體現(xiàn)了控制的例外原則C.

8、以彈性預(yù)算法來謀求控制嚴(yán)肅性與靈活性的統(tǒng)一(正確答案)D.在控制工作中引入了激勵原則28.在控制的基本過程中，衡量實(shí)際工作主要解決的問題是（）A.衡量什么B.制定標(biāo)準(zhǔn)C.如何衡量(正確答案)D.A和29.現(xiàn)場控制工作的重點(diǎn)是（）A.把注意力集中在歷史結(jié)果上B.正在進(jìn)行的計(jì)劃實(shí)施過程C.在計(jì)劃執(zhí)行過程的輸入環(huán)節(jié)上(正確答案)D.控制行動的結(jié)果30.直接控制是通過提高主管人員的來進(jìn)行控制工作的。（）A.薪金B(yǎng).素質(zhì)(正確答案)C.威信D.待遇31.通過提高主管人員的素質(zhì)來進(jìn)行的控制工作是（）A.現(xiàn)場控制B.反饋控制C.直接控制(正確答案)D.間接控制32.控制工作要達(dá)到的第一個(gè)目的是（）A.打破現(xiàn)

9、狀B.維持現(xiàn)狀(正確答案)C.改變現(xiàn)狀D.實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新33.企業(yè)發(fā)現(xiàn)其產(chǎn)品銷路不暢時(shí),迅速調(diào)整其營銷策略組合,這屬于:（）A.事后控制(正確答案)B.現(xiàn)場控制C.預(yù)先控制D.前饋控制34.下列哪一項(xiàng)不是有效控制的原則（）A.重點(diǎn)原則B.及時(shí)性原則C.經(jīng)濟(jì)性原則D.剛性原則(正確答案)35.從輸入端提取信息達(dá)到對受控對象的控制是控制（）A.現(xiàn)場B.反饋C.前饋(正確答案)D.直接36.損益平衡控制法通常應(yīng)用于（）A.公司的主要部門(正確答案)B.公司的參謀機(jī)構(gòu)C.服務(wù)部門D.收集信息機(jī)構(gòu)37.現(xiàn)場控制的有效性取決于主管人員的（）A.個(gè)人素質(zhì)B.個(gè)人作風(fēng)C.指導(dǎo)的表達(dá)方式(正確答案)D.言傳身教38.

10、根據(jù)職位要求及職位上的人員的技術(shù)和素質(zhì)的要求，對主管人員和非主管人員的選拔.培養(yǎng)和訓(xùn)練是前饋控制。（）A.人力資源(正確答案)B.原材料C.資金39.控制工作通過糾正偏差的行動與其他四個(gè)職能緊密地結(jié)合在一起，使管理過程形成一個(gè)（）A.完全封閉的系統(tǒng)B.完全開放的系統(tǒng)C.相對開放系統(tǒng)D.相對封閉的系統(tǒng)(正確答案)40.下列說法正確的是（）A.反饋控制是控制工作的基礎(chǔ)B.反饋控制的糾正措施往往是預(yù)防式的C.反饋控制的工作重點(diǎn)是把注意力集中在歷史結(jié)果上，并將其作為未來行為的基礎(chǔ)(正確答案)D.反饋控制要注意避免單憑主觀意志進(jìn)行工作41.下列關(guān)于一般控制與管理控制的比較不正確的是（）A.同是一個(gè)信息反

11、饋過程B.前提條件和基本步驟相同C.都是有組織的系統(tǒng)(正確答案)D.目的相同按原定計(jì)劃維持正常活動，實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)42.控制工作要達(dá)到的第二個(gè)目的是（）A.維持現(xiàn)狀B.打破現(xiàn)狀(正確答案)C.改變現(xiàn)狀D.實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新43.為管理者或管理部門提供的信息過多,以至于加重了管理者或管理部門的決策負(fù)擔(dān),這違反了管理控制工作職能對信息的哪一種要求（）A.信息的及時(shí)性B.信息的可靠性C.信息的適用性(正確答案)D.信息的真實(shí)性44.管理控制系統(tǒng)實(shí)質(zhì)上也是一個(gè)系統(tǒng)（）A.自動控制B.完全開放C.信息反饋(正確答案)D.完全封閉45.控制的根據(jù)是（）工作A.計(jì)劃(正確答案)B.組織C.人員配備D.指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)46.按控制的時(shí)機(jī)分類，可把控制方法分為（）A.預(yù)先控制、持續(xù)控制、現(xiàn)場控制B.預(yù)先控制、持續(xù)控制、結(jié)果控制C.預(yù)先控制、現(xiàn)場控制、結(jié)果控制(正確答案)D.持續(xù)控制、現(xiàn)場控制、結(jié)果控制47.持續(xù)控制的方法包括有自我控制、集體控制和（）A.管理信息系統(tǒng)B.預(yù)算控制C.政策程序控制(正確答案)D.個(gè)人觀察48.直接控制的原則是（）A.主管