萍鄉(xiāng)市恒達建筑工程有限公司規(guī)章制度

1、南昌市第五建筑安裝工程公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度第一章 總則第一條為了適應(yīng)市場經(jīng)濟條件下安全生產(chǎn)工作新的要求，進一步加強安全生產(chǎn)管理，貫徹實施中華人民共和國安全生產(chǎn)法和建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例及建設(shè)施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證管理規(guī)定要求，保護職工在生產(chǎn)施工過程中的安全健康和財產(chǎn)安全，結(jié)合本公司安全生產(chǎn)工作實際，特制定本規(guī)章制度。第二條認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，切實加強安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和管理。第三條努力改善勞動條件，貫徹執(zhí)行國家和待業(yè)的安全技術(shù)標準、規(guī)范，制定年度安全技術(shù)措施和長遠安全措施規(guī)劃，并組織實施。第四條實行安全生產(chǎn)否決權(quán)。安全生產(chǎn)指標是考核企業(yè)的

2、重要技術(shù)經(jīng)濟指標之一，有違章指揮或違章作業(yè)行為的人員，不能評為先進個人；由于管理不善或違章指揮造成四級以上重大責(zé)任事故的項目經(jīng)理取消承包資格或不得承包新的工程。第二章安全生產(chǎn)文明施工目標管理制度一、安全生產(chǎn)和文明施工目標（1）無人員死亡、重傷事故，輕傷事故頻率控制1%0以內(nèi)；（ 2）無重大財產(chǎn)損失責(zé)任事故；（ 3）確保省、市檢查達標；（ 4）目標管理為優(yōu)良的工程項目確保達標。公司與項目經(jīng)理簽訂工程項目施工合同中，確定安全生產(chǎn)和文明施工目標，項目經(jīng)理以合同簽訂的目標作為該工程項目的管理目標加以落實。公司依照施工合同和有關(guān)規(guī)章制度對項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)和文明施工目標進行目標管理。四、項目經(jīng)理部依照公

3、司安全生產(chǎn)、文明施工管理目標分解辦法，將目標管理分解到各職能人員及班組，切實做好各項安全生產(chǎn)和文明施工的工作。五、對安全生產(chǎn)、文明施工責(zé)任目標達標的項目經(jīng)理部，公司予以獎勵，對未達標、 檢查未及時整改的項目經(jīng)理部及造成安全事故的，公司將按有關(guān)懲罰規(guī)定予以懲罰，同時追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。第三章安全生產(chǎn)文明施工管理目標分解制度第一條安全生產(chǎn)、文明施工管理目標1、無人員死亡，重傷事故，輕傷事故控制在1%。以內(nèi)；2、無重大財產(chǎn)損失責(zé)任事故；3、確保省、市及公司檢查達標；4、安全生產(chǎn)、文明施工管理目標為優(yōu)良的檢查達標。第二條施工期間，對全體施工人員進行全面安全教育，提高施工人員的安全意識，使大家自覺遵守

4、安全操作規(guī)程，做好工地各項安全防護措施，投入必要的人力物力，使工地各部位的防護設(shè)施及時到位，安全有效，使工程安全技術(shù)措施得到切實落實。第三條按照59 99 文明施工標準指導(dǎo)工地爭創(chuàng)施工文明工地。第四條安全生產(chǎn)、文明施工目標管理的分解：1、項目經(jīng)理：認真貫徹執(zhí)行上級各項勞動保護安全生產(chǎn)法規(guī)和規(guī)章制度，組織落實安全技術(shù)管理的各項措施，組織職工學(xué)習(xí)安全技術(shù)規(guī)范規(guī)程。教育工人遵章守紀，不違章作業(yè)，組織工地安全旬檢和其他安全檢查。制止違章檢查違章作業(yè)違犯勞動紀律，對工程施工中存在的不安全因素進行研究并提出改進措施，發(fā)生工傷事故及時上報保護現(xiàn)場。2、施工員：嚴格安全生產(chǎn)和文明施工各項規(guī)章制度，認真執(zhí)行安全

5、技術(shù)措施， 根據(jù)不同施工階段對班組進行安全技術(shù)交底，做到工完料清，保持場地整潔，及時檢查作業(yè)現(xiàn)場和各項防護設(shè)施設(shè)備的完好情況及時消除安全隱患，不違章指揮，檢查督促生產(chǎn)工人正確使用個人防護用品，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)及時制止，對工地旬檢和公司月檢提出的整改意見及時組織落實整改，發(fā)生工傷事故，發(fā)生事故立即上報并保護好現(xiàn)場。3、安全員：配合有關(guān)人員對外架、施工用電、模板工程及升降機等施工用具進行驗收，驗收合格后才能掛牌使用，對工地進行經(jīng)常性檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患向施工員提出整改意見，督促有關(guān)人員進行整改，及時消案，負責(zé)編制安全內(nèi)業(yè)資料要求做到資料完整達標，根據(jù)不同施工階段參加工地旬檢和公司月檢，并負責(zé)對上級安全檢

6、查的整改情況進行復(fù)檢和反饋。定期組織人員進行安全教育，制止違章作業(yè)，提高操作人員的安全意識，做好文明施工，要求封閉管理、道路暢通、現(xiàn)場住宿干凈整潔，施工生活垃圾不得亂堆亂放。4、材料員：負責(zé)對安全防護用品和相關(guān)材料的組織采購，對工程所需的安全用品，電器設(shè)備材料等及時購買，并保證所購產(chǎn)品合格允許使用。材料進場后必須按照施工平面圖堆放整齊有序、砂石成方、磚碼成垛、長料堆放一頭見齊，其他材料分類規(guī)格掛牌存放，且不得侵占場內(nèi)道路。5、班組人員：認真執(zhí)行安全規(guī)章制度，技術(shù)交底，組織施工管理人員的指揮，遵守安全操作規(guī)程不違章冒險作業(yè)，做到工完場清，文明施工自覺保護工地的安全設(shè)施。第五條各項目經(jīng)理部應(yīng)將安全

7、生產(chǎn)、文明施工責(zé)任目標分解到人，安全生產(chǎn)輕傷事故頻率指標分解到各班組，具體分解如附表。第六條安全生產(chǎn)、文明施工考核按照公司制定的考核制度對目標責(zé)任人每月考核一次，考核結(jié)合人在安全管理職責(zé)履行及上級檢查情況對責(zé)任進行綜合評價并根據(jù)考核情況進行獎懲。安全生產(chǎn)、文明施工管理目標分解（附表一）萍鄉(xiāng)市體育中心改造工程 1# 2#綜合樓項目經(jīng)理部項目名稱總負責(zé)人分項責(zé)任人安全管理劉堂華文明施工劉堂華腳手架劉堂華模板工程劉堂華“三寶” “四口”防護劉堂華施工用電劉堂華施工機具劉堂華安全生產(chǎn)管理目標輕傷事故頻率指標分解（附表二）輕傷事故指標1%0木工班泥包典章安全勤贏燧術(shù)管1型制度架子班水電班都必呵吊裝、深折

8、0.25 %。施工用電等特殊”模、折除、曲0.25%。程或作業(yè)都要編.子搭設(shè)拆除、0.2%。單項安全技術(shù)力龍門架、井架的安裝拆除、0.2%。槳前標揮開工0.1 %。二、安全措施要有針對性，要根據(jù)工種特點，施工方法，勞動組織和作業(yè) 環(huán)境等情況，依據(jù)有關(guān)標準規(guī)范的要求提出，防止一般化。三、施工設(shè)計（施工方案）中的安全技術(shù)措施實行分級審批。工程的安全 技術(shù)由企業(yè)技術(shù)負責(zé)人組織安全技術(shù)部門編制審批。批準后的安全技術(shù)措施應(yīng)隨同施工組織設(shè)計一道向參加施工的人員進行逐級交底。四、實行分部分項工程安全技術(shù)交底制度。每個單項工程或分部工程施工 前，工程項目技術(shù)負責(zé)人（技術(shù)員、施工員）都要針對不同情況分別向參加施

9、工 的不同班組進行有針對性的安全技術(shù)書面交底，雙方應(yīng)在交底書上簽字。第五章安全生產(chǎn)定期檢查制度一、公司除開展經(jīng)常性和專業(yè)性、季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查外，應(yīng)當進行定期 安全檢查。二、公司每月、項目經(jīng)理部對工程每半月組織一次定期安全生產(chǎn)檢查。三、安全生產(chǎn)檢查應(yīng)當使用符合部頒安全檢查評分標準的檢查表，做好檢 查記錄，檢查中發(fā)現(xiàn)問題和隱患，無論是自檢自查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，還是上 級檢查出來，都要按照“定人、定時間、定措施”的“三定”要求進行整改。項 目經(jīng)理部接到事故隱患整改通知書后，按照三定原則及時整改，并將整 改落實情況反饋上級主管部門和公司，未按“三定”要求整改的暫停生產(chǎn)并按有 關(guān)制度予以處罰。第六章

10、安全生產(chǎn)紀律一、進入施工作業(yè)現(xiàn)場的人員必須遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，操作人員應(yīng)嚴 格執(zhí)行安全操作規(guī)程，服從領(lǐng)導(dǎo)和安全監(jiān)督人員的指揮。二、進入施工區(qū)域必須戴好安全帽；高處作業(yè)嚴禁穿皮鞋和帶釘易滑鞋； 在沒有防護設(shè)施的高空懸崖和陡坡施工必須系安全帶，嚴禁赤腳或穿高跟鞋、拖鞋、裙子進入施工現(xiàn)場。三、堅守工作崗位，未經(jīng)許可不得從事非本工程作業(yè)；特種作業(yè)人員要持有效證上崗；嚴禁酒后上班；不得在禁止煙火的工作地點吸煙動火。四、非作業(yè)人員和小孩不準進入施工現(xiàn)場；不準在施工現(xiàn)場嘻戲打鬧。五、在施工現(xiàn)場行走要注意安全，不得攀登腳手架、井字架、龍門架和乘 座物料提升吊藍（盤）上下。不準坐靠在磚墻上和臨邊等危險處。六、

11、未經(jīng)施工負責(zé)人批準并采取相應(yīng)的安全技術(shù)措施，對各種防護裝置、防護設(shè)施和警告安全標志等不得任意拆除和隨意挪動。第七章安全培訓(xùn)教育一、要認真落實“三級”安全教育，其中新工人（包括合同工、臨時工、農(nóng)民工、學(xué)徒、實習(xí)和代培人員）入場，必須進行不少于三十六小時的“三級”安全教育，并進行登記簽字后方可上崗作業(yè)?！叭墶卑踩逃募墑e劃分是：一級安全教育指公司（廠）級；二級安全教育是指項目部（隊或項目）級；三級安全教育是指班組（崗位）級?！叭墶卑踩逃膬?nèi)容包括：一級安全教育內(nèi)容為安全的方針、政策、法律、法規(guī)，行業(yè)和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，企業(yè)安全生產(chǎn)的特點等；二級安全教育的內(nèi)容為項目部（隊或項目）安全生

12、產(chǎn)規(guī)章制度和要求，安全生產(chǎn)的特點及注意事項；安全操作規(guī)程；三級安全教育的內(nèi)容為班組（崗位）安全生產(chǎn)的特點，主要危險和防護要求，自我保護等“三不傷害”要求。采用新技術(shù)、新工藝、 新設(shè)備施工和調(diào)換工作崗位時，要對操作人員進行新技術(shù)和新崗位的安全教育。二、電工、焊工、架子工、機操工、起重工（包括指揮），打樁機和各種機動車輛司機等特種作業(yè)人員，除進行“三級”安全教育外，還必須按規(guī)定進行專業(yè)培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格取得特種作業(yè)操作證后，方可獨立上崗操作。并規(guī)定的時間進行復(fù)審。三、企業(yè)各級安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，專（兼）職安全監(jiān)督員，必須按行業(yè)規(guī)定接受安全教育培訓(xùn)，提高安全思想水平，熟悉安全技術(shù)、

13、勞動保護知識，做好安全工作。第八章工傷事故調(diào)查和處理一、公司發(fā)生傷亡事故，必須按照國務(wù)院企業(yè)職工傷亡事故報告處理規(guī)定以及省政府和行業(yè)主管部門的要求，做好事故報告、調(diào)查和處理工作。二、根據(jù)勞動部頒發(fā)的文件，按傷害程度和嚴重程度可劃為以下七類：1、輕傷：凡職工受傷不屬于重傷口，而歇工一天或一天以上的事故，均作為輕傷事故處理。2、重傷事故：凡在下列情況之一者，均作為重任事故處理：1）經(jīng)醫(yī)師診斷成為殘疾或可能成為殘廢的；2）傷勢嚴重，需要進行較大的手術(shù)才能挽救的；3）人體要害部位嚴重灼傷、燙傷或雖非要害部位、但灼傷、燙傷占全身面積三分之一以上的；4）嚴重骨折（胸骨、肋骨、脊椎骨、鎖骨、肩胛骨、腿骨和腳

14、骨等因受傷引起骨折）嚴重腦震蕩等；5）眼部受傷較劇，有失明可能的；6）手部傷害，大姆指軋斷一節(jié)的；食指、中指、無名指任何一只軋斷兩節(jié)或任何兩只各軋斷一節(jié)的；局部肌腱受傷甚劇，引起肌能障礙，有不能自由伸屈的殘疾可能的；7）腳部傷害：一腳趾軋斷三只以上的；局部肌腱受傷甚劇，引起肌能障礙，有不能行走自如的殘疾可能的；8）內(nèi)部傷害：內(nèi)臟損傷、內(nèi)出血或傷及腹膜等；9）其他部位傷害嚴重的：不在上述各點以內(nèi)，經(jīng)醫(yī)師診查后，認為受傷較重，可根據(jù)實際情況參照上述各點，由企業(yè)行政部門會同基層工會個別研究，提出意見，由當?shù)貏趧硬块T審查確定。多人事故：凡一次事故造成三人或三人以上負傷的事故，均為多人事故。4、急性中毒

15、。5、重大傷亡事故：一次事故死亡12 人的事故。6、多人重大傷亡事故：一次事故死亡三人或三人以上而不足十人的事故。7、特大傷亡事故：指一次事故死亡十人或十人以上的事故。三、公司發(fā)生傷亡事故，要積極搶救傷員，保護好事故現(xiàn)場，并及時按規(guī)定上報，不得瞞報、虛報和拖延不報。四、公司在接到事故報告后，經(jīng)理、主管經(jīng)理、業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場組織搶救救援，并迅速組織調(diào)查組開展調(diào)查。發(fā)生人員輕傷、重任事故，由企業(yè)負責(zé)人或指定的人員組織施工生產(chǎn)、技術(shù)、安全、勞資、工會等有關(guān)人員組成事故調(diào)查組，進行調(diào)查。死亡事故由企業(yè)主管部門會同現(xiàn)場所在地區(qū)的市（或區(qū)）勞動部門、公安部門、人民檢察院、工會組成事故調(diào)

16、查組進行調(diào)查。 重大死亡事故應(yīng)按企業(yè)的隸屬關(guān)系，由省市企業(yè)主管部門或國務(wù)院有關(guān)主管部門，公安、監(jiān)察、檢察部門、工會組成事故調(diào)查組進行調(diào)查。五、調(diào)查組成立后對事故現(xiàn)場進行勘察，分析事故原因，確定事故性質(zhì)，寫出事故調(diào)查報告，事故的審理和處理結(jié)案報有關(guān)部門審批后方能結(jié)案。六、施工傷亡事故的處理在確定事故性質(zhì)與責(zé)任后，應(yīng)對有關(guān)事故責(zé)任人嚴肅處理，并穩(wěn)定施工隊伍情緒，妥善處理善后工作，認真落實防范措施。七、傷亡事故的統(tǒng)計報告，建檔的具體要求按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、對未發(fā)生安全傷亡事故的工程項目，由公司項目部每月三十日上報當月安全生產(chǎn)情況統(tǒng)計表，公司每月對安全生產(chǎn)情況進行統(tǒng)計存檔。第九章安全生產(chǎn)管理獎勵、

17、懲罰規(guī)定第一條、為了加強安全生產(chǎn)管理，保障職工人身安全和減少企業(yè)經(jīng)濟損失，根據(jù)南昌市第五建筑安裝工程公司安全生產(chǎn)管理制度，制定本規(guī)定。第二條、項目經(jīng)理部安全管理機構(gòu)不健全，安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實，安全管理資料不齊全，按部頒安全標準、規(guī)范對施工現(xiàn)場達標驗收不合格的，責(zé)令限期整改。 整改仍不合格的，責(zé)令停工整頓，并罰款 10003000 元。 安全檢查不合格，當年不能評為先進。第三條、工程項目發(fā)生四級以上事故，經(jīng)確認不是由于項目經(jīng)理（工程負責(zé)人）的直接過錯造成的，屬于教育不夠等責(zé)任的，對該項目經(jīng)理（工程負責(zé)人）記錄在案，或建議不得讓該責(zé)任人承建新工程項目。經(jīng)確認，事故是由于項目經(jīng)理（工程負責(zé)人）違反

18、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，玩忽職守，造成施工現(xiàn)場管理的混亂，對事故發(fā)生負有直接或主要責(zé)任的，除記錄在案外，停止其對該工程項目的承包管理資格，特別嚴重的收繳并吊銷其項目經(jīng)理資格證書，觸犯法律的提請人民檢察院依法追究刑事責(zé)任。第四條、項目安全員由于玩忽職守，違反公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，至使施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)混亂或造成四級以上重大事故的，根據(jù)事故調(diào)查組確認的責(zé)任給予行政處分，或調(diào)離施工現(xiàn)場另行分配工作。第五條、因違反安全生產(chǎn)規(guī)定，玩忽職守，違章指揮，違章作業(yè)而造成人身傷亡事故和重大財產(chǎn)損失的，除接受當?shù)卣踩O(jiān)督、監(jiān)察部門處罰外，項目部視其情節(jié)，主持召開現(xiàn)場會，責(zé)令停工整改和給予一定的經(jīng)濟處罰。1 、發(fā)生

19、一次重傷12 人的事故，責(zé)令該施工現(xiàn)場停產(chǎn)13 天整改，并處以1000 元至2000 元的罰款。2、發(fā)生一次3 人以上或一次四級重大傷亡事故，責(zé)令該施工現(xiàn)場停產(chǎn)35天整改，并處以3000 元罰款。3、發(fā)生一次重傷6 人以上或一次三級以上重大傷亡事故，責(zé)令該施工現(xiàn)場停產(chǎn) 7 天整改，并處以5000 元罰款。4、施工現(xiàn)場發(fā)生四級以上重大傷亡事故后，因未采取有效的改進措施，致使當年在同一施工現(xiàn)場又發(fā)生同類事故，責(zé)令該現(xiàn)場停產(chǎn)7 天整改， 并處以 3000元至 5000 元的罰款。第六條發(fā)生重傷，死亡事故后，故意隱瞞不報或謊報，故意破壞事故現(xiàn)場或拒絕接受調(diào)查，拒絕提供有關(guān)情況、資料或偽造資料提供假情況

20、，除對有關(guān)責(zé)任人作出行政處分外，責(zé)令該施工現(xiàn)場停產(chǎn)7 天整頓， 并處以 3000 元至 5000 元罰款。第七條施工現(xiàn)場接到事故隱患整改通知書后， 未按 “三定” 要求整改，而造成人身傷亡事故的，責(zé)令該施工現(xiàn)場停產(chǎn)7 天整改，并罰款5000 元。第八條除按本處罰規(guī)定第五、六、七條規(guī)定對責(zé)任單位處以罰款外，對負有主要責(zé)任和直接責(zé)任者，視其情節(jié)輕重，處以本人當月標準工資（實行工資制）或承包收入（實行承包制）50%100%的罰款。第九條建立安全生產(chǎn)情況通報制度，凡受到上述處罰的現(xiàn)場，報公司行文通報，并抄送有關(guān)建設(shè)行業(yè)管理部門，作為考核項目經(jīng)理部管理的依據(jù)。第十條罰款一律上繳本企業(yè)，作為開展安全宣傳教

21、育活動和安全生產(chǎn)的獎勵基金。項目部從中提取10%由安檢使用。第十一條對安全管理達標的項目經(jīng)理部、班組、 項目部年度獎勵1000 元，對上級安全主管部門檢查安全管理評優(yōu)的項目、項目部年度獎勵1000 元。第十章文明生產(chǎn)管理獎勵、懲罰規(guī)定第一條為了加強文明施工管理，保障職工人身安全和減少企業(yè)經(jīng)濟損失，根據(jù)南昌市第五建筑安裝工程公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度特制定本獎罰規(guī)定。第二條項目經(jīng)理部文明施工管理制度不健全，文明生產(chǎn)責(zé)任制不落實，文明施工管理資料不齊全，按部頒安全標準、規(guī)范對施工現(xiàn)場達標驗收不合格的，責(zé)令限期整改。整改仍不合格的，責(zé)令停工整頓，并罰款10003000 元。文明施工檢查不合格，當年不能評為

22、先進項目經(jīng)理部。第三條施工現(xiàn)場無進出口大門，未設(shè)立門衛(wèi)和門衛(wèi)制度，大門口處未掛五牌一圖，現(xiàn)場圍擋不符合要求，進入施工現(xiàn)場管理人員未戴工作卡、安全帽，罰款 1000 元。第四條施工現(xiàn)場道路不通暢，無排水設(shè)施，場容場貌不整潔，未及時清理建筑垃圾、積水，罰款10002000 元。第五條建筑材料，構(gòu)件、料具未按平面布置堆放?，F(xiàn)場無消防措施和滅火器材，易燃易爆物品存放不規(guī)范罰款2000 元。第六條未建立治安保衛(wèi)制度和治安防范措施，生活區(qū)示與工作區(qū)分開，施工現(xiàn)場無防粉塵、防嗓音措施，隨意焚燒有毒有害物質(zhì)，無夜間施工措施，罰款 5001000 元。第七條未做好生活設(shè)施保障工作，無衛(wèi)生責(zé)任制，施工現(xiàn)場食堂未達

23、到衛(wèi)生條件，未設(shè)立符合要求的浴室、廁所，生活垃圾無人管理，罰款1000 元。第八條職工宿舍不規(guī)范，宿舍周圍環(huán)境不衛(wèi)生，在建工程兼做宿舍，施工作業(yè)區(qū)與辦公室、生活區(qū)混雜，生活區(qū)用電不符合要求，罰款1000 元。第九條施工現(xiàn)場未設(shè)立醫(yī)務(wù)室或保健醫(yī)藥箱，無急救措施和急救器材，未開展衛(wèi)生環(huán)境宣傳教育，罰款1000 元。第十條施工現(xiàn)場接到文明施工整改通知書，未按要求整改，責(zé)令該施工現(xiàn)場停產(chǎn)7 天整改，并罰款3000 元。第十一條除按上述處罰規(guī)定對責(zé)任單位處以罰款外，對負有主要責(zé)任和直接責(zé)任者，視其情節(jié)輕重，處以本人當月標準工資（實行工資制或承包收入（實行承包制）30%50%的罰款。第十二條建立文明施工情

24、況通報制度，凡受到上述處罰的現(xiàn)場，公司行文通報，作為考核項目經(jīng)理部管理的依據(jù)。第十三條罰款一律上繳本企業(yè)。作為開展文明施工和宣傳的獎勵基金。第十四條對文明施工達標的項目經(jīng)理部，實行年度獎勵2000 元， 對上級建設(shè)主管部門檢查文明施工評優(yōu)的項目經(jīng)理部，公司年度獎勵5000 元。第十一章施工機械保養(yǎng)維修制度一、工程項目使用的機械設(shè)備，無論是自備還是租賃的均必須符合安全生產(chǎn)的要求，并具有出廠合格證明，嚴禁使用不符合安全的機械設(shè)備。二、機械設(shè)備在施工操作及安裝前必須有針對性的安全措施，經(jīng)驗收合格后方可投入生產(chǎn)，機械設(shè)備使用和保養(yǎng)應(yīng)由專人負責(zé)。三、項目部職能人員和機械設(shè)備操作人員在機械設(shè)備使用前應(yīng)進行

25、檢查，對發(fā)現(xiàn)機械設(shè)備在使用中出現(xiàn)安全隱患必須及時維修，未達安全要求的不能使用。四、機械設(shè)備使用后，按規(guī)定對機械設(shè)備有關(guān)部件進行保養(yǎng)，保障機械設(shè)備使用功能。五、公司根據(jù)有關(guān)規(guī)章制度對機械設(shè)備使用和保養(yǎng)進行檢查、驗收，對機械設(shè)備在使用和保養(yǎng)不健全的項目經(jīng)理部予以處罰。第十二章施工現(xiàn)場重大設(shè)施驗收制度一、驗收由項目經(jīng)理部組織，項目經(jīng)理及職能人員，重大設(shè)施施工（安裝）人員，并報請公司生產(chǎn)技術(shù)、安檢部門參加。二、工程項目中的施工臨時用電設(shè)施、機械設(shè)備（塔吊、物料提升機、立式攪拌機等） 、落地式腳手架、懸挑式腳手架、全封閉式安全防護設(shè)施等，均納入重大設(shè)施的驗收范圍。三、施工現(xiàn)場重大設(shè)施在施工操作及安裝前，

26、必須有針對性的安全措施，施工操作（安裝）人員，屬特咱工種的應(yīng)持證上崗，并進行詳細的安全技術(shù)交底和安全教育， 在施工 （安裝） 中應(yīng)嚴格按照安全操作規(guī)程要求，項目經(jīng)理部職能人員跟班檢查，并組織驗收。四、施工現(xiàn)場重大設(shè)施驗收應(yīng)嚴格按照有關(guān)要求進行檢查，有階段性地分段驗收，未達安全檢查要求的不得使用，并限期整改，經(jīng)驗收人員檢查合格后方可投入生產(chǎn)。五、施工現(xiàn)場重大設(shè)施驗收記錄簽字后納入安全管理資料，并在重大設(shè)施旁懸掛驗收合格標志。六、對未進行施工現(xiàn)場重大設(shè)施驗收而使用的項目經(jīng)理部，經(jīng)發(fā)現(xiàn)或由此發(fā)生事故的，項目經(jīng)理將按管理制度要求處罰，并追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。第十三章特種作業(yè)人員持證上崗制度1、 施工現(xiàn)場特種工人：電工、 焊工、 架子工、 機械操作工、起重工 （包括指揮）和各種機動車輛司機等特種作業(yè)人員，必須按規(guī)定進行專業(yè)培訓(xùn)，并經(jīng)考核合格取得特種作業(yè)操作證，方可獨立