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1、職稱(chēng)破格申報(bào)須知1、職稱(chēng)破格申報(bào)受理范圍:市屬、市管單位人員申報(bào)職稱(chēng),不具備規(guī)定學(xué)歷資歷,或當(dāng)年職稱(chēng)外語(yǔ)、當(dāng)年專(zhuān)業(yè)課考試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,但工作業(yè)績(jī)突出、成果顯著的。已有政策文件明確規(guī)定破格條件的系列(專(zhuān)業(yè))按文件規(guī)定執(zhí)行。2、職稱(chēng)破格申報(bào)受理時(shí)限:自年度評(píng)審計(jì)劃公布之日起,至規(guī)定的各評(píng)委會(huì)接受材料截止日期止。3、職稱(chēng)破格申報(bào)程序:職稱(chēng)破格申報(bào)應(yīng)由申報(bào)人所在單位推薦,經(jīng)局級(jí)主管單位或所在區(qū)縣的人力資源和社會(huì)保障局同意并向市人力資源和社會(huì)保障局提出申請(qǐng)。辦理破格時(shí)請(qǐng)攜帶申報(bào)人學(xué)歷、職稱(chēng)、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及復(fù)印件,審核后原件退回。 4、職稱(chēng)破格申報(bào)審核時(shí)效:職稱(chēng)破格申報(bào)審核僅當(dāng)年有效。經(jīng)審核參評(píng)但

2、未通過(guò)人員,若未取得新的突出業(yè)績(jī),次年申請(qǐng)不予受理。職稱(chēng)破格申報(bào)審核表姓 名性 別出生年月工作單位部門(mén)行政職務(wù)現(xiàn)從事專(zhuān) 業(yè)參加工作時(shí)間從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作年限學(xué) 歷畢業(yè)時(shí)間畢 業(yè) 院 校所學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)位現(xiàn)原現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格取得時(shí)間申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)需破格項(xiàng)目工 作 簡(jiǎn) 歷起止年月在何單位何部門(mén)從事何專(zhuān)業(yè)工作任何職破格申報(bào)理由(擔(dān)任現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)以來(lái)的突出業(yè)績(jī))專(zhuān)業(yè)獲獎(jiǎng)、取得專(zhuān)利、制定標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)表論文、出版論著、譯著情況專(zhuān)業(yè)獲獎(jiǎng)、取得專(zhuān)利、制定標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)表論文、出版論著、譯著名稱(chēng)時(shí)間項(xiàng)目?jī)?nèi)容授予(頒布)單位、刊物名稱(chēng)、期號(hào)、出版單位排名或撰寫(xiě)情況(獨(dú)立、合作)其他突出工作業(yè)績(jī)所在單位推薦意見(jiàn)(蓋章) 年 月 日委、辦、局、總公司或區(qū)縣人力資源和社會(huì)保障局推薦意見(jiàn)(蓋章) 年 月 日市人力資源和社會(huì)保障局審核意見(jiàn)(蓋章) 年 月 日注:1、此表填報(bào)一式二份,一律由人事部門(mén)填寫(xiě),雙面打印并

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