在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展“辦實(shí)事解民憂惠民生”活動(dòng)方案

1、在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展 “辦實(shí)事解民憂惠民 生”活動(dòng)方案關(guān)于在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展“辦實(shí)事解民憂惠民生”活動(dòng)的實(shí)施方案各直屬黨組織：為充分發(fā)揮各級(jí)黨組織和黨員在“服務(wù)職工群眾”中的 帶頭作用，切實(shí)解決職工群眾在生活工作中的實(shí)際問題，進(jìn) 一步促進(jìn)公司的和諧穩(wěn)定，保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的順利進(jìn) 行，按照集團(tuán)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的有關(guān)要求，公司黨委 決定，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展 “辦實(shí)事解民憂惠民生” 活動(dòng)， 實(shí)施方案如下：一、總體要求服務(wù)職工，努力為職工辦實(shí)事好事，是公司黨建工作的 重要職責(zé)任務(wù)，也是公司開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的一項(xiàng)重要目 標(biāo)。為此，開展“辦實(shí)事解民憂惠民生”活動(dòng)，要以鄧小平 理論和“三個(gè)代表”

2、重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā) 展觀，緊緊圍繞“以人為本”的企業(yè)理念，不斷拓展公司各 級(jí)黨組織和黨員聯(lián)系服務(wù)職工的渠道和途徑，為企業(yè)全面完 成“扭虧為盈、降本增效”的工作目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證 和人力支持。二、基本原則1.全員參與。從實(shí)際出發(fā)，公司各直屬黨組織要組織所屬黨組織和全體黨員參與到“辦實(shí)事解民憂惠民生”活動(dòng) 中來(lái)，充分調(diào)動(dòng)黨組織和黨員積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，形 成為職工辦實(shí)事的強(qiáng)大合力。.堅(jiān)持經(jīng)常。要把開展“辦實(shí)事解民憂惠民生”活動(dòng) 作為黨內(nèi)的經(jīng)常性工作來(lái)抓，切實(shí)把關(guān)心職工群眾生活、維 護(hù)職工群眾利益、促進(jìn)企業(yè)和諧的目標(biāo)落實(shí)到實(shí)處，并努力 構(gòu)建服務(wù)職工群眾的長(zhǎng)效機(jī)制。.量力而行。

3、公司各級(jí)黨組織和廣大黨員要結(jié)合自身 的職責(zé)任務(wù)，黨員要根據(jù)自身的能力條件，從實(shí)際出發(fā)，充 分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，量力而行，盡力而為，力所能及地為職 工辦實(shí)事、做好事、解難事。.形式多樣。鼓勵(lì)和宣傳各級(jí)黨組織和黨員的首創(chuàng)精 神，根據(jù)本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作目標(biāo)的要求，堅(jiān)持立足本崗、 大膽探索，勇于實(shí)踐，創(chuàng)新和豐富各級(jí)黨組織和黨員奉獻(xiàn)企 業(yè)、服務(wù)職工的具體途徑和形式。.注重實(shí)效。要緊緊圍繞“以人為本”的企業(yè)理念和 黨員受教育、職工得實(shí)惠的要求，采取切實(shí)有效措施，實(shí)實(shí) 在在為職工多辦看得見、摸得著的好事實(shí)事，努力在解決職 工困難、促進(jìn)企業(yè)和諧上真正取得實(shí)效。三、主要內(nèi)容和形式.黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。各直屬黨組織要

4、繼續(xù)采取“一 對(duì)一”或“多對(duì)一”等方式與困難職工群眾結(jié)成幫扶對(duì)子， 認(rèn)真落實(shí)幫扶措施，不斷擴(kuò)大受助職工的覆蓋面和幫扶工作 的影響力，切實(shí)幫助困難職工解決生活上的實(shí)際問題。.黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)。各直屬黨組織要圍繞公司“扭 虧為盈、降本增效”的工作目標(biāo)，廣泛開展黨員先鋒崗、黨 員示范崗和黨員服務(wù)標(biāo)兵等活動(dòng)，落實(shí)責(zé)任，明確任務(wù)，從 崗位抓起、從小事做起，引導(dǎo)黨員增強(qiáng)成本意識(shí)、 服務(wù)意識(shí)（.黨組織實(shí)施承諾活動(dòng)。各直屬黨組織要大力推行惠員工實(shí)施承諾制，深入職工內(nèi)部，了解職工需要，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，對(duì)職工反映較強(qiáng)烈的關(guān)系職工切身利益的問題，要 積極安排調(diào)研并提出解決措施，條件成熟的單位可確定本單 位實(shí)施承諾項(xiàng)目

5、，制定實(shí)施計(jì)劃時(shí)間表，并向職工公開承諾， 確保監(jiān)督和兌現(xiàn)。.黨員志愿者服務(wù)活動(dòng)。各直屬黨組織要積極組織黨 員深入開展修廢利舊、小改小革、提合理化建議、義務(wù)勞動(dòng) 等活動(dòng)，鼓勵(lì)和支持各種形式的黨員志愿者服務(wù)活動(dòng)。.黨員捐贈(zèng)服務(wù)活動(dòng)。各直屬黨組織要開展本單位特 殊困難職工幫扶、社會(huì)救助和慈善活動(dòng)等。鼓勵(lì)和支持有條 件的黨組織，設(shè)立救助和捐獻(xiàn)基金，明確救助和捐獻(xiàn)條件和 捐贈(zèng)額度，建立健全基金管理制度，基金主要通過單位贊助 和個(gè)人捐贈(zèng)等形式籌集，并且要定期公布基金使用情況，接 受職工監(jiān)督和檢查。在堅(jiān)持上述形式的同時(shí)，各直屬黨組織要結(jié)合自身的職能、特點(diǎn)，積極探索進(jìn)一步拓寬服務(wù)的途徑、豐富服務(wù)的內(nèi) 容及形式

6、，扎實(shí)推進(jìn)“辦實(shí)事解民憂惠民生”活動(dòng)。四、組織實(shí)施的步驟開展“辦實(shí)事解民憂惠民生” 活動(dòng)，要按照年底前、20XX 年“七一”前和 20XX年黨的十八大召開前這三個(gè)階段性時(shí) 期，認(rèn)真研究制定具體的工作方案，并在實(shí)踐中重點(diǎn)把握以 下四個(gè)環(huán)節(jié)，精心組織實(shí)施，扎實(shí)穩(wěn)步推進(jìn)。1.提出方案。由各直屬黨組織要結(jié)合自身情況，按照 量力而行、盡力而為的原則，提出服務(wù)職工的具體方案及打 算，明確目標(biāo)任務(wù)、具體措施和完成時(shí)限。.公開承諾。實(shí)施方案確定后，要采取適當(dāng)方式在一 定范圍內(nèi)向職工公布，作出承諾，接受職工監(jiān)督。.踐行承諾。根據(jù)方案既定的目標(biāo)任務(wù)、具體措施和 完成時(shí)限，各直屬黨組織要積極主動(dòng)地做好服務(wù)職工工作， 認(rèn)真踐行向職工作出的各種承諾。.總結(jié)檢查。各直屬黨組織要及時(shí)掌握活動(dòng)進(jìn)展情況 和實(shí)際效果，查找問題，研究對(duì)策，抓好落實(shí)。公司黨委將 不定期組織檢查，并將活動(dòng)開展情況作為年度黨組織達(dá)標(biāo)工 作的一項(xiàng)考核指標(biāo)。五、要求.各直屬黨組織要把“辦實(shí)事解民憂惠民生”活動(dòng)作為開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要內(nèi)容，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)，認(rèn)真制定活動(dòng)方案。.要充分運(yùn)用各種宣傳方式，加強(qiáng)輿論宣傳，及時(shí)宣