安全生產(chǎn)管理 金璽泰集團

1、安全生產(chǎn)管理 金璽泰集團目錄1安全理念篇2礦山安全現(xiàn)狀分析3事故的十六種危險人4事故的性質(zhì)5典型案例分析6安全警句及故事分享山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/202 安 全 理 念 篇01part山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/203（一）從理念看變化有什么樣的理念就有什么樣的行為和結(jié)果山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/204草原英雄小姐妹龍梅和玉榮建國初期集體利益高于一切財產(chǎn)重于生命從理念看變化（壹）山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/205下定決心、不怕犧牲排除萬難、爭取勝利放衛(wèi)星、創(chuàng)高產(chǎn)大會戰(zhàn)、搞翻番、獻禮“文革”時期從理念看變化（貳）山東金璽泰礦

2、業(yè)（集團）有限公司2021/3/206從理念看變化叁山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/207以人為本關(guān)注安全關(guān)愛生命從理念看變化（肆）山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/208不要帶血的GDP黨政同責 一崗雙責生命紅線觀從理念看變化（伍）山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/209 （二） 安全理念講述1、安全核心理念：安全生產(chǎn)高于一切、超于一切、壓倒一切。 安全是公司的“天字號”的大事，安全責任重于泰山，把“安全第一”落到實處，是管理者和員工義不容辭的責任。這條理念主要表達安全是一切的前提，只有認識到安全是最重要的，才能在工作中把安全擺在首要的位置，才能從根本上預防事

3、故。2、安全共同愿景：平安健康、快樂掙錢。 健康和生命同等重要，健康是生活質(zhì)量的重要標志，擁有了健康、平安和快樂掙錢才能變成現(xiàn)實，生活才更有意義。3、安全價值理念：金錢可計，生命無價。擁有安全不等于擁有一切，但沒有安全會失去一切。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2010 人的生命是無法用金錢來衡量的，當擁有安全的時候可能感覺不到生命的珍貴，而一旦失去，將無法挽回，為了個人和家庭的幸福，要珍惜生命，保障安全。4、安全責任理念：把安全放在心上，把心放在安全上；不種莊稼的地肯定不長草。 認真做事能夠把事做對，用心做事才能把事做的更好，只有心中時刻想著安全，才能真正把你需要履行的安全職責履

4、行到位。安全是自己的事，任何單位和個人，如果不把安全當做自己的事情，總覺得是給上級做給領(lǐng)導做，則安全工作永遠搞不好，如果能像關(guān)注自己的家庭安全一樣，就是自家的事，那么安全工作就會精益求精、卓有成效，也不會害怕安全檢查，反而安全檢查會很受歡迎，也會得到積極配合，因為被檢查者渴望上級的檢查能給他找到進一步改進的方向，安全責任才能落到實處，安全才能有保障。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2011 5、安全培訓理念：把礦山辦成大學，公司打造成軍營，管理人員塑造成培訓師。 “讀書才能興礦”，優(yōu)秀的員工永遠是學生，學習力加執(zhí)行力，是實現(xiàn)公司卓越發(fā)展的最有利保障。 員工培訓是企業(yè)風險最小，收益最

5、大的戰(zhàn)略性投資-著名的企業(yè)家管理學教授：沃倫、貝尼斯。而培訓的目的就是提高全員安全意識、不斷提高安全防范及遇到應急問題的處置能力，保證安全健康持續(xù)發(fā)展。6、安全操作理念：安全源自精心，事故出自“三違”。 海因里希法則又稱“海因里希安全法則”、“海因里希事故法則”或“海因法則”，是美國著名安全工程師海因里希提出的300291法則。這個法則意為：當一個企業(yè)有300個隱患或違章，必然要發(fā)生2起輕傷或故障，另外還有一起重傷、死亡或重大事故。 人的不安全行為是最大的事故隱患，只要精心操作，杜絕“三違”，事故是可以預防的。如果不能認識到一切事故可以預防，則從思想上就會放松，必然工作就會出現(xiàn)疏忽，多處疏忽就

6、會引起重大事故的發(fā)生，但絕大多事故山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2012是由人的不安全行為引起的，而人的不安全行為是可以控制的，所以事故可以預防的。 7、安全親情理念：家庭是幸福的港灣，安全是家庭的靠山。 每個人都有追求幸福，每個家庭都渴望安寧，社會需要和諧，但事故又常常毀掉這些。愛妻、愛子、愛家庭，出了事故等于零。家庭是溫馨的港灣，安全是幸福的保障。為了你的幸福、家庭美滿、社會和諧，請注意安全。（建筑工地警示標語）（濟鋼集團石門鐵礦2011年7月2日馬兆鵬等3人事故） 8、安全效益理念：安全是最大的效益，事故是做大的浪費。 人的生命是無法用價格衡量的，安全是最珍貴的，出現(xiàn)安全事

7、故，不僅造成經(jīng)濟損失，而且在安全、健康、家庭等方面帶來的損失是巨大和不可挽回的。（猴子的故事） 9、安全作風理念：精嚴細實，小題大做。 “細節(jié)決定成敗”，“千里之堤毀于蟻穴”，只有抓住安全細節(jié)并一貫之，滲透到點點滴滴、時時刻刻，并在基礎(chǔ)上，培育出更加細致、嚴謹作風，才能換來山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2013公司的長治久安。（溫水煮青蛙的故事）10、安全環(huán)境理念：職業(yè)健康與生命安全同等重要。 職業(yè)健康直接關(guān)系到生命安全，將職業(yè)健康與生命安全放在同一位置來抓，是打造文明感、舒適感和安全感的公司環(huán)境文化的需要。（職業(yè)健康的例子塵肺?。?1、安全道德理念：不傷害自己、不傷害別人、不被

8、別人傷害、幫助別人不被傷害。（幫助別人不被傷害的例子） 違章作業(yè)是自殺、違章指揮是殺人、發(fā)現(xiàn)違章不制止就是見死不救。安全不僅需要自保、聯(lián)保、而且需要互保。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2014礦山安全現(xiàn)狀分析02part山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2015（一）礦山安全現(xiàn)狀分析事故特點：事故死亡人數(shù)逐年下降山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2016形勢依然嚴峻 （1）事故總量仍然偏大， 死亡人數(shù)在工礦商貿(mào)各行業(yè)中居第3位，僅次于煤礦和建筑施工。 2001-2013年發(fā)生事故19061起、死亡24100人，平均每年 1466起、1854人，每月122起、1

9、55人，每天4.1起、5.2人 。（2）較大以上事故沒有得到有效遏制。 2001-2013年共發(fā)生較大事故816起、死亡3167人，平均每年63起、死亡244人。 重大事故30起、死亡471人，平均每年2.3起、死亡36.2人。 特別重大事故8起，死亡856人。 特別是2013年，發(fā)生重大事故3起、死亡30人；特別重大事故1起、死亡62人。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2017 從事故類型來看，坍塌、冒頂片幫、物體打擊、高處墜落、放炮事故，其起數(shù)、死亡人數(shù)均排前5位。20012014年非煤礦山事故起數(shù)按事故類型排序山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2018（二）珍愛生命

10、，關(guān)注安全 安全的智慧山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2019安全與健康是人生最大的財富！安全健康10事業(yè)0家庭0收入0房子0車子0朋友山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2020安全生產(chǎn)瓶頸期：山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2021安全是什么？自身的工作，家里的父母，心愛的妻子，膝下的子女！山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司是責任！2021/3/2022為什么？困惑為什么管安全的人會身心疲憊為什么對安全工作抱怨的人多為什么違章層出不窮為什么事故隱患頻繁出現(xiàn)為什么有些高管層認為安全工作就是麻煩2021/3/2023怎么辦？困惑三番五次強調(diào)安全，就是不改變？想搞安全

11、創(chuàng)新或培訓，而領(lǐng)導就是下不了決心為什么執(zhí)行安全處罰規(guī)定就是純得罪人為什么搞安全工作沒有一點成就感2021/3/2024困惑對生命與健康的敬畏感不夠強烈沒有以仁愛之心踐行“以人為本”的管理理念缺乏正確的安全認知和先進理念應有的安全心智模式得不到提升簡單地定位安全管理就是捎帶可以做好的事情問題的根源？2021/3/2025幫助員工認識到：不安全行為=賭博！ 盡管贏的概率較大， 但輸?shù)臅r候往往是一場災難。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2026（三）安全事故觸目驚心悼念遇難家人悼念遇難者同胞山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2027安全事故后家人傷心欲絕山東金璽泰礦業(yè)（集團）有

12、限公司2021/3/20282010年4月5日美國西弗吉尼亞州一煤礦瓦斯爆炸-29人死亡！2021/3/20291998年6月3日德國艾舍德高鐵事故現(xiàn)場2021/3/2030認識安全，關(guān)注安全：主題公園：天堂路上的一百零一顆櫻桃樹2021/3/2031 事故的十六種危險人03part山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2032 （一）是違章作業(yè)的“大膽人”這種人在工作中存在一種僥幸心理，他有兩個特點： （1）不是不懂安全操作規(guī)程，缺乏安全知識，技術(shù)水平不低，而是“明知故犯”； （2）違章不一定出事，出事不一定傷人，傷人不一定傷己。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2033（二

13、）是冒險蠻干的“危險人” 這種人的心態(tài)是爭強好勝，是一種“逞能心理”，主要表現(xiàn)為兩個特點：（1）爭強好勝，積極表現(xiàn)自己，能力不強但自信心過強，不思后果，蠻干冒險作業(yè)。（2）長時間做相同冒險的事，無任何防護，終有一失。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2034（三）冒失猛撞的“勇敢人”這是一種冒險心理，他是引起違章操作的重要心理原因之一，在實際工作中分為兩種情況：（1）理智型冒險，明知山有虎，偏向虎山行；（2）非理智型冒險。受激情的驅(qū)使，有強烈的虛榮心，怕丟面子，硬充大膽。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2035（四）是盲目聽從指揮的“糊涂人”這是一種從眾心理，是指個人在群

14、體中由于實際存在的或頭腦中想象到的社會壓力與群體壓力，而在知覺、判斷、信念以及行為上表現(xiàn)出與群體中大多數(shù)人一致的現(xiàn)象，表現(xiàn)有兩個方面： A：是自覺從眾，心悅誠服，甘心情愿與大家一致違章； B：被迫從眾，表面上跟著走，心理反感。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2036（五）是吊兒郎當?shù)摹榜R虎人”這是一種麻痹心理，麻痹大意是造成事故的主要因素之一。行為上表現(xiàn)為馬馬虎虎，大大咧咧，口是心非，盲目自信。 A：盲目相信自己的以往經(jīng)驗，認為技術(shù)過硬，保準出不了問題（以老同仁居多）； B：是個性因素，一貫松松垮垮，不求甚解的性格特征，自以為絕對安全，山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2

15、037（六）盲目僥幸的“麻痹人”這是一種習慣心理，是由于一些習慣行為造成人的麻痹行為。正確的習慣性動作對于常規(guī)性工況作業(yè)是有效的，但是在異常工況下，就可能受習慣性心理的作業(yè)，而忽視異常工況下才出現(xiàn)的特殊信息而造成失誤和不安全行為，造成盲目僥幸行為。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2038（七）是滿不在乎的“粗心人”這是一中年無所謂心理，表現(xiàn)為遵章或違章心不在焉，滿不在乎，主要有三個特點： （1）是本人根本沒意識到危險的存在，認為章程是領(lǐng)導用來卡人的； （2）是對安全問題談起來重要，干起來次要，不把安全規(guī)定放眼里； （3）認為違章是必要的，不違章就不干不成活。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有

16、限公司2021/3/2039（八）投機取巧的“大能人”這是一種逆反心理，是一種無視社會規(guī)范或規(guī)章制度的對抗性心理狀態(tài)，一般在行為上表現(xiàn)，“你讓我這樣，我偏要那樣，越不許干，我越要干”等特征。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2040（九）是湊湊合合的“懶惰人”這是一種惰性心理，也稱為“節(jié)能心理”，是指在作業(yè)中盡量減少能量支出，能省力便省力，將就湊合就將就湊合的一種心理狀態(tài)，也是懶惰行為的心理依據(jù)，主要表現(xiàn)在：（1）干活圖省事，嫌麻煩；（2）節(jié)省時間，得過且過。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2041（十）急于求成的“草率人”這是一種求快心理，有這種心理的人具有一種任務感，

17、竭力盡快先找某個目標或完成某個指標任務而不夠冷靜，不能全面感知、評價整個系統(tǒng)的即時狀態(tài)而釀成大禍。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2042(十一)是心神不定的“好奇人”這是一種好奇心理，好奇心人皆有之。是對外界新異刺激的一種反應。以前從未見過，感覺很新鮮，亂摸亂動，致使一些設(shè)備處于不安全狀態(tài)，而影響自身或他人的安全，因周圍發(fā)生的事影響正常操作，造成違章事故。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2043（十二）是手忙腳亂的“急”性人這是一種緊張心理，當發(fā)生某些突發(fā)事件或非常規(guī)事件時，這些突然而又強烈的刺激會引起嚴重的心理緊張，一般還伴有作業(yè)量的突然增加，作業(yè)事件緊迫，因而大腦

18、歪曲感知信息而陷入混亂，能力下降，造成事故或擴大事故。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2044（十三）是固執(zhí)己見的“怪癖人”這是一種經(jīng)驗心理，單純憑自己的直接經(jīng)驗，認為違章不會出事故，或者認為某項安全規(guī)定是庸人自擾，根本沒必要，不知道違章的危險性。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2045（十四）是休息不好，身體欠佳的“疲憊人”這是一種心理疲勞。疲勞是由于生活勞累、工作緊張、缺少休息和睡眠、營養(yǎng)不良、精神壓力等原因而引起的生理心理反應現(xiàn)象。表現(xiàn)為四肢無力、注意力不集中、感知不清晰、動作紊亂失調(diào)、記憶和思維障礙、情緒低落、意志衰退等癥狀。疲勞不僅會危及身心健康，還會降低工作

19、效率，引發(fā)事故。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2046（十五）是變換工種的“換行人”這不是一種心理因素，但 在具體工作中，由于變換工種而具有許多種前述的心理因素，如從眾心理、緊張心理以及好奇心理等。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2047（十六）是初出茅廬的“年輕人”這種人和“換行人”有相同點，也有不同點，“換行人”有工作經(jīng)驗，而“年輕人”沒有工作經(jīng)驗，更多的表現(xiàn)在好奇心理上。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2048事故的性質(zhì)04part山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2049事故的性質(zhì)（2類）1、責任事故 責任事故是指本來可以預見、抵御和避免

20、的事故，但由于人的原因沒有采取措施預防從而造成的事故。2、非責任事故非責任事故包括自然災害事故和技術(shù)事故。自然災害事故如地震、泥石流造成的事故。技術(shù)事故是指由于科學技術(shù)水平的限制，安全防范知識和技術(shù)條件、設(shè)備條件達不到應有的水平和性能因而無法避免的事故。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2050事故等級：（一）一般事故：是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。（二）較大事故：是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故；（三）重大事故：是指造成10人以上30人以下死亡，或

21、者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故；（四）特別重大事故：是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故；山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2051典型案例分析05part山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2052山西襄汾“9.8”尾礦庫潰壩事故 事故情況：9月8日7時58分左右，陜西省臨汾市襄汾縣新塔礦業(yè)有限公司尾礦庫突發(fā)潰壩事故，尾礦庫內(nèi)大量的尾礦與廢渣隨水涌出、新塔礦業(yè)公司辦公樓、礦區(qū)派出所以及礦區(qū)電影院被掩埋；將新塔礦業(yè)公司變電站以及礦區(qū)醫(yī)院部分房屋沖毀。事發(fā)后航拍、

22、測繪結(jié)果表明，該尾礦庫泄容總量達26萬立方米，流經(jīng)長度2.5千米，最大寬度350米，尾礦淹沒土地面積35.91公頃，尾礦所經(jīng)之處，泥流滾滾，墻倒屋塌，造成重大的人員傷亡與財產(chǎn)損失。截止2008年12月3日，新塔礦業(yè)公司尾礦庫“9.8”潰壩事故共造成281人死亡，33人受傷，4人失蹤，直接經(jīng)濟損失超過一億元人民幣。（一）典型案例分析山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2053山西襄汾“9.8”尾礦庫潰壩事故2008年山西襄汾“9.8”尾礦庫潰壩事故死亡281人事故的直接原因是：企業(yè)非法違規(guī)建設(shè)、生產(chǎn)，致使尾礦堆積壩坡過陡。同時，采用庫內(nèi)鋪設(shè)塑料防水膜阻止尾礦水下滲和黃土貼坡阻擋壩內(nèi)水外滲

23、等錯誤做法，導致壩體發(fā)生局部滲透破壞，引起處于極限狀態(tài)的壩體失去平衡、整體滑動，造成潰壩。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2054山西襄汾“9.8”尾礦庫潰壩事故過程介紹山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2055 （二）、329吉林八寶煤礦瓦斯爆炸事故 （1）事故情況 2013年3月29日，吉林省白山市江源區(qū)的吉煤集團通化礦業(yè)公司八寶煤業(yè)有限責任公司發(fā)生一起瓦斯事故。2013年4月1日，因通化礦業(yè)公司擅自違規(guī)派人員到八寶煤礦井下再次處理火區(qū)，八寶煤礦井下再次發(fā)生瓦斯爆炸。兩起瓦斯事故，共造成35人死亡，16人受傷，11人失蹤。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2

24、056（2）事故發(fā)生的直接原因是： 八寶煤礦防滅火措施不落實，采空區(qū)漏風，煤炭自燃發(fā)火，引起采空區(qū)瓦斯爆炸。管理上的原因：一是未按規(guī)定采取有效的防滅火措施；二是在連續(xù)三次發(fā)生瓦斯爆炸后繼續(xù)違章指揮、冒險作業(yè)，違抗省政府禁令擅自決定再次組織人員下井冒險作業(yè)；三是吉煤集團對礦業(yè)公司安全管理不力；四是吉林省白山市政府及其有關(guān)部門履行安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責不到位。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2057（三）山東棗莊防備煤礦“76“重大火災事故 （1）事故情況： 2014年7月6日，山東省棗莊市薛城區(qū)安泰煤業(yè)集團防備煤礦發(fā)生一起重大火災事故。18時45分，棗莊防備煤礦有限公司2煤431運輸

25、下山底部-250m車場處空氣壓縮機著火，引燃鋼棚背幫材料及 煤體等可燃物，產(chǎn)生大量有毒有害氣體，當班井下作業(yè)工人91人，事發(fā)后63人升井，28人被困井下；事發(fā)后全力搶救被困礦工，但由于火勢已順風蔓延失去控制，造成被困礦工 28人死亡，無一生還。火勢迅猛，熊煙滾滾“三無”翻修空壓機山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2058（2）事故原因： 直接原因：棗莊防備煤礦使用的空氣壓縮機為已報廢的“三無”翻修設(shè)備， 運行質(zhì)量差，不具備煤礦井下安全使用條件，且保護裝置不全，使用中積炭嚴重，引發(fā)了該設(shè)備的自燃和爆炸，是這次重大火災事故的直接原因。 間接原因：1、未落實煤礦空壓機管理制度，無專職人員操

26、作，且未設(shè) 置在機電設(shè)備硐室內(nèi)，而將空 壓機布置在周圍有可燃物的巷 道中；2、礦方應對措施不力，救護隊求援，歷時1小時37分， 致使火勢沒有得到有效控制；3、未嚴格執(zhí)行機電管理制度， 機電管理混亂；4、礦方安全管理不力，安全責任落實不到位。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/20592003年重慶開縣“12.23”井噴事故死亡243人（四） 事故的直接原因是：作業(yè)人員在起鉆過程中違章操作，鉆井液灌注不符合規(guī)定，引起井噴；鉆具組合中去掉了回壓閥，致使起鉆發(fā)生井噴時鉆桿內(nèi)無法控制，導致井噴失控；未能及時決定并采取放噴管線點火措施，以致大量含有高濃度硫化氫的天然氣噴出擴散，造成事故擴大，導致

27、重大損失。 山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2060（五）2005年河北邢臺“11.6”塌陷事故死亡37人事故的直接原因是：排土場設(shè)計依據(jù)不充分，缺少地勘資料，沒有施工圖，地基承載能力較差；企業(yè)違規(guī)超能力排放，而且沒有對排土場進行認真監(jiān)測、監(jiān)控，對周邊（坡腳下）群眾未組織搬遷撤離。2021/3/2061安全警句及故事分享06part山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2062安全警句之安全工作要“一二三四五”一、一心一意做好安全生產(chǎn)工作；二、兩條腿走路。即依靠各級領(lǐng)導，依靠全體員工；三、會操作、會保養(yǎng)、會排除故障；四、懂原理、懂構(gòu)造、懂性能、懂工藝流程；五、腰要勤，多走路搞

28、好安全巡查； 眼要勤，多觀察，杜絕事故發(fā)生； 手要勤，多整改，把事故隱患消滅于萌芽之中； 口要快，多宣傳各項安全法規(guī)； 腦要勤，多學習掌握安全知識，搞好安全管理。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2063安全警句之防止機械傷害的“一禁、二必須、三定、四不準”一禁：不懂電器和機械的人員嚴禁使用和擺弄機電設(shè)備。二必須：機電設(shè)備應完好，必須有可靠的拉閘關(guān)機，電箱按要求上鎖。三定：機電設(shè)備應做到定人操作、定人保養(yǎng)、檢查； 機電設(shè)備應做到定機管理、定期保養(yǎng)； 機電設(shè)備應做到定崗位和崗位職責。四不準：機電設(shè)備不準帶病運轉(zhuǎn)； 機電設(shè)備不準超負荷運轉(zhuǎn)； 機電設(shè)備不準在運轉(zhuǎn)時維修保養(yǎng)； 機電設(shè)備運行時

29、，操作人員嚴禁將頭、手、身伸入運轉(zhuǎn)的機械行程范圍內(nèi)。山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2064對待工作要“三老”當老實人，說老實話，辦老實事。一正一反堅持安全第一永遠是正確的；一切違規(guī)行為都是要反對的。對待工作要做到“四個一樣”黑天和白天一個樣；壞天氣和好天氣一個樣；領(lǐng)導不在場和領(lǐng)導在場一個樣；沒人檢查和有人檢查一個樣。安全警句山東金璽泰礦業(yè)（集團）有限公司2021/3/2065哲理小故事 不會游泳，換游泳池沒有用；不懂愛情，換男女朋友也不行；不懂經(jīng)營家庭，換愛人仍難以幸福；不懂管理，換員工和客戶無事于補；不懂積累，換公司換老板換老師改變不了命運；不懂基本養(yǎng)生，補品再好醫(yī)院再好也難長壽。自己是一切問題的根源，要想改變一切，首先要改變自己！借傘，取經(jīng)