2022年實(shí)習(xí)合作協(xié)議書(shū)范本

1、第4頁(yè)共4頁(yè)2022年實(shí)習(xí)合作協(xié)議書(shū)范本甲方：實(shí)習(xí)單位：?jiǎn)挝坏刂罚郝?lián)系人：聯(lián)系電話：乙方：實(shí)習(xí)學(xué)生：身份證號(hào)：聯(lián)系電話：一、甲方1.甲方同意接收乙方實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時(shí)間為個(gè)月，自_年_月_日起至_年_月_日前止，如雙方愿意可適當(dāng)延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期。2.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)工作補(bǔ)貼或其它：。3.甲方有權(quán)要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規(guī)定。4.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務(wù)指導(dǎo)。5.在實(shí)習(xí)過(guò)程中，若乙方不能勝任工作或不服從工作安排，乙方應(yīng)與甲方溝通，研究處理辦法。6.乙方因違反甲方相關(guān)管理規(guī)定或國(guó)家法律法規(guī)給甲方造成損失者，甲方可終止丙方的實(shí)習(xí)，并有權(quán)向乙方索賠。7.甲方安排乙方在法定節(jié)假日

2、內(nèi)工作或因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排加班時(shí)，須按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定及甲方相關(guān)規(guī)定對(duì)待乙方。8.乙方在甲方實(shí)習(xí)期間及時(shí)發(fā)放甲、乙兩方確認(rèn)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助及相關(guān)待遇。9.在乙方順利完成實(shí)習(xí)期的前提下，甲方將向乙方開(kāi)具實(shí)習(xí)鑒定表;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實(shí)習(xí)，甲方有權(quán)不開(kāi)具實(shí)習(xí)鑒定表。.乙方實(shí)習(xí)期滿并成功獲得有效畢業(yè)證后，在雙方自愿的基礎(chǔ)上，乙方可繼續(xù)留在甲方工作，成為甲方的正式員工，與甲方簽訂正式勞務(wù)合同。二、乙方1.實(shí)習(xí)期間，乙方必須遵守社會(huì)治安條例及乙方各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)禁從事違法違規(guī)活動(dòng)，后果由乙方自行負(fù)責(zé)。2.乙方在甲方實(shí)習(xí)期間的法定節(jié)假日、事假及病假按照甲方管理規(guī)定執(zhí)行。3.乙方如因健康或特殊個(gè)人原因

3、需要提前終止實(shí)習(xí)，必須提交有關(guān)證明文件并獲得甲方同意，且須提前七天通知甲方，其返程所有費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。4.乙方在實(shí)習(xí)期間的工作成果及其涉及的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。5.乙方遵守甲方的保密要求，根據(jù)實(shí)習(xí)內(nèi)容撰寫的論文在向甲方以外的其它單位或個(gè)人公開(kāi)前，須經(jīng)甲方許可。6.乙方實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)(不管何種原因?qū)е聦?shí)習(xí)結(jié)束)，須向甲方辦理全部交接手續(xù)，將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設(shè)備及其它資源和財(cái)產(chǎn)一并交還甲方。四、其他條款1.任何一方未經(jīng)另一方同意不可隨意終止本協(xié)議。2.任何一方有違約行為，均須承擔(dān)違約責(zé)任。3.本協(xié)議中有關(guān)保密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、違約或賠償責(zé)任、連帶責(zé)任條款，不因本協(xié)議終止或解除而失效。4

4、.所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書(shū)面文件予以確認(rèn)，該書(shū)面文件將被視為本協(xié)議書(shū)的一部分。5.本協(xié)議一式二份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，甲、乙各執(zhí)一份，復(fù)印件無(wú)效。甲方(蓋章)：_ 乙方(蓋章)：_負(fù)責(zé)人簽字：_負(fù)責(zé)人簽字：_年_月_日 _年_月_日2022年實(shí)習(xí)合作協(xié)議書(shū)范本（二）甲方：河南神火興隆煤業(yè)有限責(zé)任公司乙方：姓名：_ 身份證號(hào)碼：_在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)議，雙方就實(shí)習(xí)期間的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：一.實(shí)習(xí)期限及考核實(shí)習(xí)時(shí)間自_年_月_日至_年_月_日.甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)期間的工作和個(gè)人的素質(zhì)表現(xiàn)，進(jìn)行綜合考核，考核合格的，錄用其公司員工。二.實(shí)習(xí)崗位甲方根據(jù)工作需要和其學(xué)專業(yè)及

5、特長(zhǎng)，安排乙方在_從事_工作。三.實(shí)習(xí)管理1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地及實(shí)習(xí)相關(guān)條件；2.實(shí)習(xí)期間甲方負(fù)責(zé)乙方的日常生活管理，實(shí)習(xí)期滿后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn).出勤.遵守礦規(guī)礦紀(jì)情況做出考核鑒定。3.實(shí)習(xí)期間甲方每月支付乙方不低于_元/月的生活補(bǔ)助費(fèi)，按照國(guó)家班中餐規(guī)定，享受每工_元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，其他福利等我單位職工；如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求，甲方有權(quán)提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)，不予錄用。4.實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：（1）.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的規(guī)定；（2）.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定；（3）.乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反規(guī)定造成甲方財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。對(duì)于不能遵守相關(guān)

6、制度的學(xué)生，甲方告知乙方和說(shuō)明原因后，有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)，不予錄用。5.乙方非因工作原因造成人身的傷害或意外事故的，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。四.勞動(dòng)保護(hù)1.甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)的工種.崗位需要.為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件.必需的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)工具；2.甲方按規(guī)定的作息時(shí)間安排乙方實(shí)習(xí)工作；3.因甲方原因造成乙方人身傷害或意外事故的，由甲方負(fù)擔(dān)，按國(guó)家規(guī)定進(jìn)行賠償。五.協(xié)議終止與解除1.協(xié)議期滿自然終止；2.實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條 第四款 規(guī)定，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對(duì)乙方做出警告.通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習(xí)。3.實(shí)習(xí)期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。4.實(shí)習(xí)期間乙方有第三條 第五款 情況，協(xié)議自行終止。六.本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本