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文檔簡(jiǎn)介
1、附件1泰州學(xué)院學(xué)生會(huì)青年志愿者服務(wù)中心職能簡(jiǎn)介一、職能職責(zé)培養(yǎng)青年的公民意識(shí)、奉獻(xiàn)精神和服務(wù)能力,促進(jìn)青年健康成長; 為具有特殊困難以及需要幫助的社會(huì)成員提供服務(wù);培訓(xùn)青年志愿者, 向全社會(huì)昭示“奉獻(xiàn),友愛,互助,進(jìn)步”的青年志愿者精神。培養(yǎng)我校青年大學(xué)生的公民意識(shí),奉獻(xiàn)精神和服務(wù)能力。組織青 年學(xué)生開展各項(xiàng)志愿服務(wù)活動(dòng),為校園建設(shè)、城區(qū)發(fā)展、社會(huì)援助、 環(huán)境保護(hù)等提供志愿服務(wù)(如;義務(wù)獻(xiàn)血,暖冬行動(dòng)等)。招募有才 干,有能力的志愿者,為我校培養(yǎng)一支強(qiáng)有力的志愿者隊(duì)伍,打造陽 光志愿者品牌。二、工作重點(diǎn)(一)校園活動(dòng)積極參加社聯(lián)、學(xué)生會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),積極配合其他部門的各項(xiàng)工作(二)與泰州其他
2、高校的合作與其他高校聯(lián)合開展志愿服務(wù)活動(dòng),并盡可能整合資源,強(qiáng)強(qiáng)聯(lián) 合,擴(kuò)大平臺(tái),為更多需要幫助的地區(qū)和群眾提供援助。(三)陽光志愿者品牌打造組織志愿者做交通協(xié)管為家庭貧困,患有疾病的同學(xué)組織募捐,幫助他們度過難關(guān)志愿者進(jìn)敬老院進(jìn)行義務(wù)服務(wù)志愿者進(jìn)社會(huì)福利中心,給殘疾兒童送去溫暖暖冬行動(dòng),給山區(qū)孩子集衣物,學(xué)習(xí)用品組織義務(wù)獻(xiàn)血,填補(bǔ)血庫空缺志愿者進(jìn)小區(qū)進(jìn)行義務(wù)家教志愿者進(jìn)小區(qū)給居民講解生活常識(shí)三、崗位職責(zé)主任:1、對(duì)主席團(tuán)負(fù)責(zé),積極配合主席團(tuán)的工作安排;2、負(fù)責(zé)制定學(xué)期的工作計(jì)劃,發(fā)展方向,并監(jiān)督工作落實(shí)開展;3、負(fù)責(zé)主要活動(dòng)方案和重大事件的決策;4、組織、協(xié)調(diào)各部門正常開展工作;及時(shí)總結(jié)本部
3、的工作情況, 并向主席團(tuán)匯報(bào);5、工作中注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才。6、了解廣大同學(xué)對(duì)本部的工作意見和要求,并及時(shí)改進(jìn)。副主任:協(xié)助部長做好內(nèi)部建設(shè)管理以及各項(xiàng)對(duì)外工作;主持分管部門工作,做好部門的策劃、分工、組織、協(xié)調(diào) 工作;為本部門發(fā)展出謀劃策;對(duì)部長負(fù)責(zé);5,了解廣大同學(xué)對(duì)本部的工作意見和要求,及時(shí)向部長反映。干事:協(xié)助部長副部開展志愿活動(dòng);負(fù)責(zé)活動(dòng)后期工作總結(jié);負(fù)責(zé)聯(lián)系志愿者活動(dòng),并及時(shí)與部長溝通;負(fù)責(zé)活動(dòng)過程與反饋效果的整理;5.本部門的每次會(huì)議務(wù)必到場(chǎng),記錄開會(huì)的相關(guān)內(nèi)容。四、現(xiàn)階段不足青協(xié)和紅十對(duì)外的費(fèi)用收納情況并不一致。工作制度不完善導(dǎo)致每次活動(dòng)都是干部去,成員積極性不高。因?yàn)樨?zé)任制度
4、不能得到有效實(shí)施,每次活動(dòng)總有瑕疵,比如志 愿者遲到早退,態(tài)度不好,這些現(xiàn)象影響了青服整體的正面形象。公益志愿服務(wù)卡的管理和制定,敲章等一系列復(fù)雜的工作,需 要進(jìn)一步完善。干部間的聯(lián)系不緊密,交流較少。活動(dòng)中分工不是特別明確,有時(shí)候一個(gè)部門做著多個(gè)部門的事 情,有的部門卻很閑。五、改進(jìn)措施針對(duì)以上存在的問題,做出了相應(yīng)的解決措施:兩社團(tuán)要討論是否需要統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),并確定具體標(biāo)準(zhǔn)。干部要積極想辦法帶動(dòng)成員的積極性,采用一定的獎(jiǎng)懲措施。提高成員志愿服務(wù)的態(tài)度意識(shí),也要讓干部起到表率和帶頭 作用,在社團(tuán)納新之后,開設(shè)培訓(xùn)課堂,為成員講解志愿服務(wù)精神, 培養(yǎng)志愿服務(wù)態(tài)度意識(shí)。和吉興華老師溝通,盡快確定方案
5、。干部成員間有意識(shí)的加強(qiáng)溝通,不僅是工作上的交流,生活上 也要。部長給各成員詳細(xì)分工,要求各司其職,做好分內(nèi)的事情,相 互協(xié)作,使事情做的更好。附:青年志愿者協(xié)會(huì)、紅十字會(huì)簡(jiǎn)介青年志愿者服務(wù)中心青年志愿者協(xié)會(huì)紅十字協(xié)會(huì)活財(cái)外秘宣財(cái)辦活宣公動(dòng)傳動(dòng)務(wù)聯(lián)書傳務(wù)部部部部部部部部部部門部門職能青協(xié)的秘書部和紅十字的辦公室負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、資料的整理、表格的制作、宣傳單的制作等。活動(dòng)部負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃方案、活動(dòng) 總結(jié)、每月每學(xué)期的計(jì)劃與總結(jié)、 活動(dòng)記載表、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布置和活 動(dòng)后的整理等。財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)上的管理,每次活動(dòng)所需物品的購買。宣傳部負(fù)責(zé)新聞稿和海報(bào)、活動(dòng)宣 傳與拍照,對(duì)本社團(tuán)的宣傳與介 紹、公眾號(hào)的管理
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