機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)道德考試題及答案

1、職業(yè)道德復(fù)習(xí)題選擇題每題均有四個(gè)備選項(xiàng)，其中單項(xiàng)選擇題只有一個(gè)選項(xiàng)是正確的，多項(xiàng)選擇題有兩個(gè)或兩個(gè)以上選項(xiàng)是正確的。錯(cuò)選、少選、多選，則該題均不得分。一、單項(xiàng)選擇題1 、關(guān)于道德，準(zhǔn)確的說法是（C） 。（ A）道德就是做好人好事（ B）做事符合他人利益就是有道德（ C）道德是處理人與人、人與社會(huì)、人與自然之間關(guān)系的特殊行為規(guī)范（ D）道德因人、因時(shí)而異，沒有確定的標(biāo)準(zhǔn)2、與法律相比，道德（B） 。（ A）產(chǎn)生的時(shí)間晚（ B）適用范圍更廣（ C）內(nèi)容上顯得十分籠統(tǒng)（ D）評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)難以確定3、關(guān)于道德與法律，正確的說法是（D） 。（ A）在法律健全完善的社會(huì)，不需要道德（ B）由于道德不具備法律那

2、樣的強(qiáng)制性，所以道德的社會(huì)功用不如法律（ C）在人類歷史上，道德與法律同時(shí)產(chǎn)生（ D）在一定條件下，道德與法律能夠相互作用、相互轉(zhuǎn)化4、關(guān)于職業(yè)道德，正確的說法是（C） 。（ A）職業(yè)道德有助于增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，但無助于促進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步 （ B）職業(yè)道德有助于提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，但無助于 降低生產(chǎn)成本 （ C）職業(yè)道德有利于提高員工職業(yè)技能，增強(qiáng)企 業(yè)競爭力 （ D）職業(yè)道德只是有助于提高產(chǎn)品質(zhì)量，但無助 于提高企業(yè)信譽(yù)和形象5、我國社會(huì)主義道德建設(shè)的原則是（A ） 。A）集體主義 B）人道主義 C）功利主義 D）合理利己主義6、我國社會(huì)主義道德建設(shè)的核心是（C） 。（ A）誠實(shí)守信（ B）辦事公道

3、（ C）為人民服務(wù)（ D）艱苦奮斗7、 公民道德建設(shè)實(shí)施綱要 指出我國職業(yè)道德建設(shè)規(guī)范是（B） 。（ A） 求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、服務(wù)人民、促進(jìn)發(fā)展（ B） 愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)（ C） 以人為本、解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、促進(jìn)和諧（ D） 文明禮貌、勤儉節(jié)約、團(tuán)結(jié)互助、遵紀(jì)守法、開拓創(chuàng)新8、關(guān)于道德評(píng)價(jià)，正確的說法是（D） 。（ A）每個(gè)人都能對(duì)他人進(jìn)行道德評(píng)價(jià)，但不能做自我道德評(píng)價(jià)（ B）道德評(píng)價(jià)是一種純粹的主觀判斷，沒有客觀依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)（ C）領(lǐng)導(dǎo)的道德評(píng)價(jià)具有權(quán)威性（ D）對(duì)一種行為進(jìn)行道德評(píng)價(jià)，關(guān)鍵看其是否符合社會(huì)道德規(guī)范9、下列關(guān)于職業(yè)道德的說

4、法中，你認(rèn)為正確的是（ C） 。（ A）職業(yè)道德與人格高低無關(guān)（ B）職業(yè)道德的養(yǎng)成只能靠社會(huì)強(qiáng)制規(guī)定（ C）職業(yè)道德從一個(gè)側(cè)面反映人的道德素質(zhì)（ D）職業(yè)道德素質(zhì)的提高與從業(yè)人員的個(gè)人利益無關(guān)公民道德建設(shè)實(shí)施綱要 中明確提出并大力提倡的職業(yè)道德的五個(gè)要求是（B） 。愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)（ C）尊老愛幼、反對(duì)迷信、不隨地吐痰、不亂扔垃圾（ D）愛祖國、愛人民、愛勞動(dòng)、愛科學(xué)、愛社會(huì)主義11、職業(yè)道德建設(shè)的核心是（A） 。（ A）服務(wù)群眾（ B）愛崗敬業(yè)（ C）辦事公道（ D）奉獻(xiàn)社會(huì)12、從我國歷史和國情出發(fā)，社會(huì)主義

5、職業(yè)道德建設(shè)要堅(jiān)持的最根本的原則是（D） 。人道主義愛國主義社會(huì)主義集體主義13、在職業(yè)活動(dòng)中，主張個(gè)人利益高于他人利益、集體利益和國家利益的思想屬于（A） 。極端個(gè)人主義自由主義享樂主義拜金主義14、職業(yè)道德的“五個(gè)要求”，既包含基礎(chǔ)性的要求， 也有較高的要求。其中， 最基本的要求是（ A） 。愛崗敬業(yè)誠實(shí)守信服務(wù)群眾辦事公道15、在職業(yè)活動(dòng)中，有的從業(yè)人員將享樂與勞動(dòng)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)造對(duì)立起來，甚至為了追求個(gè)人享樂，不惜損害他人和社會(huì)利益。這些人所持的理念屬于C） 。A）極端個(gè)人主義的價(jià)值觀拜金主義的價(jià)值觀享樂主義的價(jià)值觀小團(tuán)體主義的價(jià)值觀16、關(guān)于職業(yè)活動(dòng)中的“忠誠”原則的說法，不正確的是（C

6、） 。無論我們在哪一個(gè)行業(yè)，從事怎樣的工作，忠誠都是有具體規(guī)定的忠誠包括承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，包括從業(yè)者對(duì)其職責(zé)本身所擁有的一切責(zé)任忠誠意味著必須服從上級(jí)的命令忠誠是通過圓滿完成自己的職責(zé)，來體現(xiàn)對(duì)最高經(jīng)營責(zé)任人的忠誠17、古人所謂的“鞠躬盡瘁，死而后已”，就是要求從業(yè)者在職業(yè)活動(dòng)中做到（C） 。忠誠審慎勤勉民主18、 職業(yè)化包括三個(gè)層面的內(nèi)容，其核心層是（ A） 。職業(yè)化素養(yǎng)職業(yè)化技能職業(yè)化行為規(guī)范職業(yè)道德19、下列關(guān)于職業(yè)化的說法中，不正確的是（B） 。職業(yè)化也稱為“專業(yè)化”，是一種自律性的工作態(tài)度職業(yè)化的核心層是職業(yè)化技能職業(yè)化要求從業(yè)人員在道德、態(tài)度、知識(shí)等方面都符合職業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)化中包含積極

7、的職業(yè)精神，也是一種管理成果20、職業(yè)化是職業(yè)人在現(xiàn)代職場應(yīng)具備的基本素質(zhì)和工作要求，其核心是（A） 。對(duì)職業(yè)道德和職業(yè)才能的重視職業(yè)化技能的培訓(xùn)職業(yè)化行為規(guī)范的遵守職業(yè)道德的培養(yǎng)和內(nèi)化21 、在會(huì)計(jì)崗位上，擁有會(huì)計(jì)上崗證，體現(xiàn)了職業(yè)化技能被認(rèn)可，屬于職業(yè)技能認(rèn)證中的（B） 。職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證資格認(rèn)證社會(huì)認(rèn)證職業(yè)責(zé)任22、按照既定的行為規(guī)范開展工作，體現(xiàn)了職業(yè)化三層次內(nèi)容中的（C） 。職業(yè)化素養(yǎng)職業(yè)化技能職業(yè)化行為規(guī)范職業(yè)道德“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”，這句話體現(xiàn)了職業(yè)道德的哪項(xiàng)準(zhǔn)則？（D）忠誠誠信敬業(yè)追求卓越下列關(guān)于德才兼?zhèn)涞恼f法中不正確的是（ D ）按照職業(yè)道德的準(zhǔn)則行動(dòng)，是德才兼?zhèn)涞囊粋€(gè)

8、基本尺度德才兼?zhèn)涞娜藨?yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)有熱情，參與服從各種規(guī)章制度德才兼?zhèn)涞牟拍馨▽I(yè)和素質(zhì)兩個(gè)主要方面德才兼?zhèn)渲胁拍芫哂袥Q定性的作用15、下列關(guān)于職業(yè)技能的說法中，正確的是（C） 。掌握一定的職業(yè)技能，也就是有了較高的文化知識(shí)水平掌握一定的職業(yè)技能，就一定能履行好職業(yè)責(zé)任掌握一定的職業(yè)技能，有助于從業(yè)人員提高就業(yè)競爭力掌握一定的職業(yè)技能，就意味著有較高的職業(yè)道德素質(zhì)26、下列關(guān)于職業(yè)技能構(gòu)成要素之間的關(guān)系，正確的說法是（C） 。職業(yè)知識(shí)是關(guān)鍵，職業(yè)技術(shù)是基礎(chǔ)，職業(yè)能力是保證職業(yè)知識(shí)是保證，職業(yè)技術(shù)是基礎(chǔ)，職業(yè)能力是關(guān)鍵職業(yè)知識(shí)是基礎(chǔ)，職業(yè)技術(shù)是保證，職業(yè)能力是關(guān)鍵職業(yè)知識(shí)是基礎(chǔ)，職業(yè)技術(shù)是關(guān)鍵，職

9、業(yè)能力是保證 27、職業(yè)技能總是與特定的職業(yè)和崗位相聯(lián)系，是從業(yè)人員履行特定職業(yè)責(zé)任所必備的業(yè)務(wù)素質(zhì)。這說明了職業(yè)技能的（C）特點(diǎn)。差異性層次性專業(yè)性個(gè)性化28、個(gè)人要取得事業(yè)成功，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，關(guān)鍵是（D） 。運(yùn)氣好人際關(guān)系好掌握一門實(shí)用技術(shù)德才兼?zhèn)?9、下列說法，正確的是（D） 。（A）職業(yè)道德素質(zhì)差的人，也可能具有較高的職業(yè)技能，因此職業(yè)技能與職業(yè)道德沒有什么關(guān)系（B）相對(duì)于職業(yè)技能，職業(yè)道德居次要地位（C）一個(gè)人事業(yè)要獲得成功，關(guān)鍵是職業(yè)技能（D）職業(yè)道德對(duì)職業(yè)技能的提高具有促進(jìn)作用30、下列關(guān)于職業(yè)道德與職業(yè)技能關(guān)系的說法，不正確的是（B） 。職業(yè)道德對(duì)職業(yè)技能具有統(tǒng)領(lǐng)作用職業(yè)道德對(duì)

10、職業(yè)技能有重要的輔助作用職業(yè)道德對(duì)職業(yè)技能的發(fā)揮具有支撐作用職業(yè)道德對(duì)職業(yè)技能的提高具有促進(jìn)作用31 、 “才者，德之資也；德者，才之帥也。”下列對(duì)這句話理解正確的是（D） 。有德就有才有才就有德才是才，德是德，二者沒有什么關(guān)系才與德關(guān)系密切，在二者關(guān)系中，德占主導(dǎo)地位32、在現(xiàn)代工業(yè)社會(huì)，要建立內(nèi)在自我激勵(lì)機(jī)制促進(jìn)績效，關(guān)鍵不是職工滿意不滿意，而是他們的工作責(zé)任心。這句話表明（D） 。物質(zhì)利益的改善與提升對(duì)提高員工的工作效率沒有什么幫助有了良好的職業(yè)道德，員工的職業(yè)技能就能有效地發(fā)揮出來職業(yè)技能的提高對(duì)員工的工作效率沒有直接的幫助企業(yè)的管理關(guān)鍵在于做好員工的思想政治工作33、現(xiàn)在，越來越多的

11、企業(yè)在選人時(shí)更加看重其道德品質(zhì)。這表明（C） 。這些企業(yè)原有員工的職業(yè)道德品質(zhì)不高職業(yè)道德品質(zhì)高的人，其職業(yè)技能水平也越高職業(yè)道德品質(zhì)高的員工更有助于企業(yè)增強(qiáng)持久競爭力對(duì)這些企業(yè)來說，員工職業(yè)技能水平問題已經(jīng)得到較好的解決34、要想立足社會(huì)并成就一番事業(yè)，從業(yè)人員除了要刻苦學(xué)習(xí)現(xiàn)代專業(yè)知識(shí)和技能外，還需要（C） 。搞好人際關(guān)系得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)建立自己的小集團(tuán)下列關(guān)于職業(yè)道德修養(yǎng)的說法，正確的是 （ C） 。職業(yè)道德修養(yǎng)是國家和社會(huì)的強(qiáng)制規(guī)定，個(gè)人必須服從職業(yè)道德修養(yǎng)是從業(yè)人員獲得成功的唯一途徑職業(yè)道德修養(yǎng)是從業(yè)人員的立身之本，成功之源職業(yè)道德修養(yǎng)對(duì)一個(gè)從業(yè)人員的職業(yè)生涯影響不大3

12、6、齊家、治國、平天下的先決條件是（A） 。修身自勵(lì)節(jié)儉誠信選項(xiàng)，（ B）項(xiàng)是做人的起碼要求，也是個(gè)人道德修養(yǎng)境界和社會(huì)道德風(fēng)貌的表現(xiàn)。保護(hù)環(huán)境文明禮讓勤儉持家鄰里團(tuán)結(jié)38、 下列選項(xiàng)中，對(duì) “慎獨(dú)” 理解不正確的是（ D） 。（A）君子在個(gè)人閑居獨(dú)處的時(shí)候，言行也要謹(jǐn)慎不茍一個(gè)人需要在獨(dú)立工作或獨(dú)處、無人監(jiān)督時(shí)，仍然自覺地、嚴(yán)格要求自己“慎獨(dú)”強(qiáng)調(diào)道德修養(yǎng)必須達(dá)到在無人監(jiān)督時(shí)，仍能嚴(yán)格按照道德規(guī)范的要求做事“慎獨(dú)”對(duì)一般人而言是為了博得眾人的好感或擁護(hù)39、下列選項(xiàng)中，（C）項(xiàng)是指從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中對(duì)事物進(jìn)行善惡判斷所引起的情緒體驗(yàn)。職業(yè)道德認(rèn)識(shí)職業(yè)道德意志職業(yè)道德情感職業(yè)道德信念40、下

13、列選項(xiàng)中，（B）項(xiàng)是指從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中，為了履行職業(yè)道德義務(wù)，克服障礙，堅(jiān)持或改變職業(yè)道德行為的一種精神力量。職業(yè)道德情感職業(yè)道德意志職業(yè)道德理想職業(yè)道德認(rèn)知41、在無人監(jiān)督的情況下，仍能堅(jiān)持道德觀念去做事的行為被稱之為（D） 。（ A）勤奮（ B）審慎（ C）自立（ D）慎獨(dú)42、下列關(guān)于市場經(jīng)濟(jì)的說法，不正確的是（ A）市場經(jīng)濟(jì)是道德經(jīng)濟(jì)（ B）市場經(jīng)濟(jì)是信用經(jīng)濟(jì)（ C）市場經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì)（ D）市場經(jīng)濟(jì)是自然經(jīng)濟(jì)43、下列選項(xiàng)中，哪一個(gè)既是一種職業(yè)精神，又是職業(yè)活動(dòng)的靈魂，還是從業(yè)人員的安身立命之本。（ A）（ A）敬業(yè)（ B）節(jié)約（ C）紀(jì)律（ D）公道下列關(guān)于敬業(yè)精神的說法中，不

14、正確的是（ D） 。在職業(yè)活動(dòng)中，敬業(yè)是人們對(duì)從業(yè)人員的最根本、最核心的要求敬業(yè)是職業(yè)活動(dòng)的靈魂，是從業(yè)人員的安身立命之本敬業(yè)是一個(gè)人做好工作、取得事業(yè)成功的保證對(duì)從業(yè)人員來說，敬業(yè)一般意味著將會(huì)失去很多工作和生活的樂趣現(xiàn)實(shí)生活中，一些人不斷地從一家公司 “跳槽”到另一家公司，雖然這種現(xiàn)象在一定意義上有利于人才的流動(dòng)，但是同時(shí)在一定意義上也說明這些從業(yè)人員（D） 。缺乏感恩意識(shí)缺乏奉獻(xiàn)精神缺乏理想信念缺乏敬業(yè)精神46、關(guān)于跳槽現(xiàn)象，正確的看法是（B） 。擇業(yè)自由是人的基本權(quán)利，應(yīng)該鼓勵(lì)跳槽跳槽對(duì)每個(gè)人的發(fā)展既有積極意義，也有不利的影響，應(yīng)慎重跳槽有利而無弊，能夠開闊從業(yè)者的視野，增長才干（ D

15、）跳槽完全是個(gè)人的事，國家企業(yè)都無權(quán)干涉47、下列認(rèn)識(shí)中，你認(rèn)為可取的是（A） 。（ A）要樹立干一行、愛一行、專一行的思想（ B）由于找工作不容易，所以干一行就要干到底（ C）誰也不知道將來會(huì)怎樣，因此要多轉(zhuǎn)行，多受鍛煉（ D）我是一塊磚，任憑領(lǐng)導(dǎo)搬48、下列關(guān)于職業(yè)選擇的說法中，正確的是（D） 。（ A）職業(yè)選擇是個(gè)人的私事，與職業(yè)道德沒有任何關(guān)系（ B） 倡導(dǎo)職業(yè)選擇自由與提倡 “干一行、 愛一行、專一行”相矛盾（ C）倡導(dǎo)職業(yè)選擇自由意識(shí)容易激化社會(huì)矛盾（ D）今天工作不努力，明天努力找工作49、李某工作很出色，但他經(jīng)常遲到早退。一段時(shí)間里，老板看在他工作出色的份上，沒有責(zé)怪他。有一次

16、，老板與他約好去客戶那里簽合同，老板千叮嚀萬囑咐，要他不要遲到，可最終，李某還是遲到了半個(gè)小時(shí)。等李某和老板一起驅(qū)車到達(dá)客戶那兒時(shí)，客戶已經(jīng)走人，出席另一個(gè)會(huì)議了。李某因?yàn)檫t到，使公司失去了已經(jīng)到手的好項(xiàng)目，給公司造成了很大損失。老板一氣之下，把李某辭退了。對(duì)以上案例反映出來的問題，你認(rèn)同下列的說法是（B） 。李某的老板不懂得珍惜人才，不體恤下屬作為一名優(yōu)秀員工，要求在有能力的前提下，還要具有良好的敬業(yè)精神那個(gè)客戶沒有等待，又去出席其他會(huì)議，表明他缺乏修養(yǎng)李某有優(yōu)秀的工作能力，即使離開了這里，在其他的企業(yè)也會(huì)得到重用、 企業(yè)在確定聘任人員時(shí)，為了避免以后的風(fēng)險(xiǎn)，一般堅(jiān)持的原則是（D） 。員工的

17、才能第一位員工的學(xué)歷第一位員工的社會(huì)背景第一位有才無德者要慎用、 IBM 公司會(huì)認(rèn)真調(diào)查每個(gè)應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷，如果發(fā)展有頻繁“跳槽”的人來應(yīng)聘，他們就格外關(guān)注。通過各種途徑了解其頻繁“跳槽”的原因，并根據(jù)其言談舉止推測其是否還會(huì)見異思遷。該材料說明，當(dāng)前企業(yè)在選擇員工時(shí)非常重視員工的（C） 。協(xié)作能力創(chuàng)新能力敬業(yè)精神適應(yīng)能力52、尊重、尊崇自己的職業(yè)和崗位，以恭敬和負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待自己的工作，做到工作專心，嚴(yán)肅認(rèn)真，精益求精，盡職盡責(zé)，有強(qiáng)烈的職業(yè)責(zé)任感和職業(yè)義務(wù)感。以上描述的職業(yè)道德規(guī)范是（A） 。敬業(yè)誠信奉獻(xiàn)公道53、從業(yè)人員做到愛崗敬業(yè)，就必須做好刻苦努力的準(zhǔn)備。對(duì)待工作絕對(duì)不能忽冷忽熱，

18、也不能“三天打魚，兩天曬網(wǎng)”，僅憑一時(shí)的熱情、沖動(dòng)。以上觀點(diǎn)說明了敬業(yè)精神的特征是（B） 。（A）主動(dòng)持久務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)54、 中國商報(bào)曾報(bào)道，烏魯木齊掛面廠在日本印制塑料包裝袋。由于有關(guān)人員在審查設(shè)計(jì)圖紙時(shí)粗心大意，沒有發(fā)現(xiàn)烏魯木齊的 “烏” 字錯(cuò)為 “鳥”字，結(jié)果從日本運(yùn)回國內(nèi)的包裝袋上“烏魯木齊”全部錯(cuò)為“鳥魯木齊”。僅僅因?yàn)橐弧包c(diǎn)”之差，16 萬元就白白扔掉了。該案例充分說明了從業(yè)人員在日常的職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)（A） 。強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)堅(jiān)守工作崗位誠實(shí)守信勤奮學(xué)習(xí)，提高專業(yè)技能55、踐行敬業(yè)，要求從業(yè)人員要堅(jiān)守崗位。而堅(jiān)守崗位又要求員工在困難和危險(xiǎn)面前能夠臨危不退。下列關(guān)于臨危不退的說法中不正確的是（

19、D） 。遇到危險(xiǎn)情況時(shí)，為了人民的生命和財(cái)產(chǎn)安全，從業(yè)人員要臨危不懼，挺身而出，迎難而上臨危不退是敬業(yè)精神的具體體現(xiàn)，也是崗位責(zé)任的本質(zhì)要求在與歹徒斗爭、搶險(xiǎn)救災(zāi)還要把握策略方法，講求科學(xué)，不能盲目蠻干從業(yè)人員在遇到危險(xiǎn)情況時(shí)一定要奮不顧身，毫不顧己，絕不后退56、世界 500 強(qiáng)企業(yè)關(guān)于優(yōu)秀員工的12 條核心標(biāo)準(zhǔn)：第一條，一個(gè)人的工作是他生存的基本權(quán)利，有沒有權(quán)利在這個(gè)世界上生存，看他能不能認(rèn)真地對(duì)待工作。如果一個(gè)人的本職工作做不好，應(yīng)付工作，最終失去的是信譽(yù)，再找別的工作、做其他事情都沒有可信度。如果認(rèn)真做好一個(gè)工作，往往還有更好的、更重要的工作等著你去做，這就是良性發(fā)展。請根據(jù)材桿，結(jié)合

20、所學(xué)知識(shí)判斷這第一條核心準(zhǔn)則反映的是職業(yè)道德規(guī)范要求的（C） 。誠實(shí)守信辦事公道愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)社會(huì)57、以下關(guān)于“愛崗”與“敬業(yè)”之間關(guān)系的說法中，正確的是（C） 。（A）雖然“愛崗”與“敬業(yè)”并非截然對(duì)立，卻是難以融合的“敬業(yè)”存在心中，不必體現(xiàn)在“愛崗”上“愛崗”與“敬業(yè)”在職場生活中是辯證統(tǒng)一的“愛崗”不一定要“敬業(yè)”，因?yàn)椤熬礃I(yè)”是精神需求著名像劇表演藝術(shù)家常香玉常說： “戲比天大。在朝鮮戰(zhàn)場上，志愿軍領(lǐng)導(dǎo)勸她改換相對(duì)安全的日子再去演出，她說， “戲比天大，那么多志愿軍都等著呢，他們不怕，我也不怕！”有一次，她安排到一家工廠慰問演出，不巧遇到暴雨，有人建議先不要去了，她卻斬釘截鐵地說：“

21、戲比天大，就是下刀子也要去！ 這些故事充分地表現(xiàn)了常香玉所具有的（C）精神。（A）勤儉節(jié)約（B）誠實(shí)守信（C）愛崗敬業(yè)（D）遵紀(jì)守法59、下列關(guān)于誠信的認(rèn)識(shí)和判斷中，表述正確的是（A） 。誠信是企業(yè)集體和從業(yè)人員個(gè)體道德的底線誠信是一般的法律規(guī)范誠信既是法律規(guī)范又是道德底線誠信是基本的法律準(zhǔn)則60、對(duì)于企業(yè)來說，遵守誠實(shí)守信（A） 。有助于樹立良好形象將增加企業(yè)的成本對(duì)企業(yè)沒有影響會(huì)減弱企業(yè)的競爭力、下列行為中，符合誠信要求的選項(xiàng)是（D） ?？磳?duì)象來決定是否遵守合約采用一切手段增加企業(yè)利潤派人獲取競爭對(duì)手商業(yè)秘密，增強(qiáng)競爭優(yōu)勢貨真價(jià)實(shí)、 “人無信不立”這句話在個(gè)人的職業(yè)發(fā)展中是指（ A ） 。

22、堅(jiān)守誠信是獲得成功的關(guān)鍵要求統(tǒng)治者要“仁民愛物”無論為人還是做事都要“執(zhí)事敬”人無論做什么都要盡最大的努力63、下列做法中有違背誠信要求的是（D） 。員工小張經(jīng)常從計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)上下載免費(fèi)的殺毒軟件員工小劉找到一種代替的生產(chǎn)原料，降低生產(chǎn)成本經(jīng)理要求員工小宋一周完成的工作，他三天就順利完成了某商店負(fù)責(zé)人降價(jià)銷售由于一時(shí)疏忽購進(jìn)的劣質(zhì)商品64、下列論述中，不屬于“誠”的含義的是（C） ?！罢\”指自然萬物的客觀實(shí)在“誠”就是尊重客觀事實(shí)，忠于本心（C）信實(shí)，忠于客觀事情（D）是時(shí)“天道”的真實(shí)反映下列行為中，體現(xiàn)了誠信智慧性特征的是（ A） 。領(lǐng)導(dǎo)委婉地指出了下屬工作中的不足為了員工的面子領(lǐng)導(dǎo)沒有說話

23、領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)眾指責(zé)員工領(lǐng)導(dǎo)不做說明，直接扣員工的工資66、在職業(yè)生活中，從業(yè)人員是否踐行誠實(shí)守信，應(yīng)（C） 。看上司的意見而定看對(duì)自己是否有利而定是無條件的視對(duì)方是否誠信而定67、下列行為體現(xiàn)辦事公道的做法的是（D） 。（A）在任何情況下按“先來后到”的次序提供服務(wù)（B）對(duì)當(dāng)事人“各打五十大板”（C）協(xié)調(diào)關(guān)系奉行“中間路線”（D）處理問題“不偏不倚”68、 下列說法中，違背平等待人原則的選項(xiàng)是（D） 。（A）某商場售貨員按照顧客到來的先后順序?yàn)樗麄兲峁┓?wù)（B）某賓館服務(wù)員根據(jù)顧客的要求提供不同的服務(wù)（C）某車站工作人員根據(jù)需要開辦特殊購票窗口（D）某工廠管理人員不分年齡、性別安排相同的工作69、平

24、等待人的精髓是（B） 。相同尊重平均熱情70、當(dāng)今世界范圍的政治、經(jīng)濟(jì)、軍事、綜合國力的競爭，實(shí)質(zhì)上是（C） 。生產(chǎn)資料的競爭新技術(shù)的競爭人才素質(zhì)的競爭資金的競爭72、下列表述中，違背遵紀(jì)守法要求的是（B） 。學(xué)法、知法、守法、用法研究法律漏洞，為企業(yè)謀利益依據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求，創(chuàng)建企業(yè)規(guī)章制度用法、護(hù)法、維護(hù)自身權(quán)益73、職業(yè)紀(jì)律是最明確的職業(yè)規(guī)范，它以什么方式A) 。行政命令辦法道德規(guī)范習(xí)俗74、對(duì)于一個(gè)企業(yè)的員工來說，企業(yè)的“高壓線”、“”D) 。職業(yè)良知上級(jí)命令群眾要求職業(yè)紀(jì)律關(guān)于嚴(yán)守法律法規(guī)，你認(rèn)為正確的說法是D) 。A)只要品德端正，學(xué)不學(xué)法無所謂B)金錢對(duì)人的誘惑力要大于法紀(jì)對(duì)人的

25、約束C)法律是由人執(zhí)行的，執(zhí)行時(shí)不能不考慮人情D)嚴(yán)守法紀(jì)與職業(yè)道德要求在一定意義上請結(jié)合下面的案例，回答第76 77 題。 1970年1990 年“阿里安”結(jié)合以上案例，你認(rèn)為上述事故主要是由。工作人員沒有嚴(yán)格遵守操作規(guī)則造成的螺母質(zhì)量不過關(guān)造成的環(huán)境不衛(wèi)生造成的管理制度不健全造成的關(guān)于上述事故，你的感受是( B) 。這是偶然事故做任何事情都需要按照紀(jì)律辦事、精益求職業(yè)道德不重要，關(guān)鍵的是提高職業(yè)技能上述故事皆由于粗心造成的，與職業(yè)道德78、關(guān)于節(jié)約的現(xiàn)代意義，你認(rèn)為正確的是(C) 。不懂得享受生活的表現(xiàn)不符合國家擴(kuò)大內(nèi)需政策的要求有利于增強(qiáng)企業(yè)的競爭力對(duì)腐敗現(xiàn)象不起任何作用79、 “儉以養(yǎng)

26、德”指的是(B) 。注意節(jié)約儉樸生活能培養(yǎng)人的情操儉樸是治國的法寶儉樸是持家之本80、職業(yè)活動(dòng)中要想樹立艱苦奮斗的品質(zhì)，下列做D) 。正確理解艱苦奮斗的內(nèi)涵樹立不怕困難的精神永遠(yuǎn)保持艱苦奮斗的作風(fēng)過苦日子81、關(guān)于“節(jié)約”的說法，你認(rèn)為正確的是(D) 。節(jié)約是美德但不利于經(jīng)濟(jì)增長節(jié)約是物質(zhì)匱乏時(shí)代的要求，現(xiàn)在過時(shí)了財(cái)富的產(chǎn)生主要靠節(jié)約來實(shí)現(xiàn)節(jié)約不僅具有道德價(jià)值，也具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值82、下列關(guān)于合作的重要性表述不正確的是(B) 。A)合作是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營順利實(shí)施的內(nèi)在要合作是一種重要的法律規(guī)范合作是從業(yè)人員汲取智慧和力量的重要B）C） D）合作是打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的有效途徑83、下列對(duì)合作的含義理解不正確的

27、是(C) 。合作是一種協(xié)同行為合作是一種倫理范疇合作的目的都是為了各自的目標(biāo)合作有特定的對(duì)象84、 下列選項(xiàng)中，不屬于職業(yè)合作特征的選項(xiàng)是( C) 。社會(huì)性互利性獨(dú)立性平等性85、根據(jù)合作參與對(duì)象的不同，下列不屬于該合作C) 。群體之間的合作群體與個(gè)人之間的合作正式合作個(gè)人和個(gè)人之間的合作形式86、下列選項(xiàng)中，準(zhǔn)確反映“天時(shí)不如地利，地利”A) ?；ブ鷧f(xié)作愛崗敬業(yè)遵紀(jì)守法誠實(shí)守信下列關(guān)于奉獻(xiàn)的表述中，你認(rèn)為正確的是。奉獻(xiàn)是企業(yè)立足于社會(huì)的道德資本奉獻(xiàn)是企業(yè)發(fā)展的政治資本奉獻(xiàn)無法給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益奉獻(xiàn)意味著自己吃虧2008 年春運(yùn)期間我國南方遭到50年不遇的B) 。無可厚非，商家就應(yīng)該抓住一切機(jī)

28、會(huì)增加商家缺乏奉獻(xiàn)精神，最終不利于企業(yè)的發(fā)物以稀為貴，提價(jià)符合市場經(jīng)濟(jì)的原則提價(jià)是商家個(gè)人的事情，外人無權(quán)干涉89、下列觀點(diǎn)你認(rèn)為正確的是(D) 。按勞取酬，多奉獻(xiàn)就應(yīng)該多收獲多勞多得與提倡奉獻(xiàn)精神是矛盾的（C） “一份耕耘，一份收獲”與奉獻(xiàn)精神是違背的（C）奉獻(xiàn)精神與提倡多勞多得不矛盾90、下列觀點(diǎn)你認(rèn)為正確的是（B） 。奉獻(xiàn)必須有回報(bào)奉獻(xiàn)是無條件的奉獻(xiàn)會(huì)使人吃虧奉獻(xiàn)是勞動(dòng)模范的事，與自己無關(guān)91 、下列行為中違背為人民服務(wù)要求的是（D） 。追求合理的社會(huì)效益克服困難滿足顧客的需要提高商品的質(zhì)量以個(gè)人利益為中心做事92、奉獻(xiàn)的本質(zhì)屬性是（B） 。非功利性可為性止損性普遍性二、多項(xiàng)選擇題、下列

29、反映職業(yè)道德具體功能的選項(xiàng)是（ABC） 。（ A）整合功能（ B）導(dǎo)向功能（ C）規(guī)范功能（ D）協(xié)調(diào)功能、職業(yè)道德的特征包括（ABC） 。（ A）鮮明的行業(yè)性（ B）利益相關(guān)性（ C）表現(xiàn)形式的多樣性（ D）應(yīng)用效果上的不確定性、企業(yè)職工與領(lǐng)導(dǎo)之間建立和諧關(guān)系，不合宜的觀念和做法是（ ABCD） 。（ A）雙方是相互補(bǔ)償?shù)年P(guān)系，要以互助互利推動(dòng)和諧關(guān)系的建立（ B）領(lǐng)導(dǎo)處于強(qiáng)勢地位，職工處于被管制地位，各安其位才能建立和諧（ C）由于職工與領(lǐng)導(dǎo)在人格上不平等，只有認(rèn)同不平等，才能維持和諧（ D） 員工要堅(jiān)持原則，敢于當(dāng)面指陳領(lǐng)導(dǎo)的錯(cuò)誤，以正義促和諧、西方發(fā)達(dá)國家職業(yè)道德精華包括（ABCD）

30、。（ A）社會(huì)責(zé)任至上（ B）敬業(yè)（ C）誠信（ D）創(chuàng)新、社會(huì)主義職業(yè)道德的特征有（ABC） 。（ A）繼承性和創(chuàng)造性相統(tǒng)一（ B）階級(jí)性和人民性相統(tǒng)一（ C）先進(jìn)性和廣泛性相統(tǒng)一（ D）強(qiáng)制性和被動(dòng)性相統(tǒng)一、下列選項(xiàng)中，反映中國傳統(tǒng)職業(yè)道德的精華的內(nèi)容是（ABCD） 。（ A）公忠為國的社會(huì)責(zé)任感（ B）恪盡職守的敬業(yè)精神（ C）自強(qiáng)不息的拼搏精神（ D）誠實(shí)守信的基本要求7、黨的十六屆六中全會(huì)上，我們黨提出建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系，其基本內(nèi)容包括（ABCD） 。（ A）馬克思主義指導(dǎo)思想（ B）中國特色社會(huì)主義共同理想（ C）以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神（ D）

31、社會(huì)主義榮辱觀、 公民道德建設(shè)實(shí)施綱要中強(qiáng)調(diào)，要（ABD） 。（ A）把道德特別是職業(yè)道德作為崗前培訓(xùn)的重要內(nèi)容（ B）把遵守職業(yè)道德的情況作為考核、獎(jiǎng)懲的重要指標(biāo)（ C）鼓勵(lì)從業(yè)人員具有鮮明的個(gè)性特征（ D）把道德特別是職業(yè)道德作為崗位培訓(xùn)的重要內(nèi)容9、在職業(yè)道德建設(shè)中，要堅(jiān)持集體主義原則，抵制各種形式的個(gè)人主義。個(gè)人主義錯(cuò)誤思想主要表現(xiàn)為（ABC） 。（ A）極端個(gè)人主義（ B）享樂主義（ C）拜金主義（ D）本本主義10、下列關(guān)于處理集體利益和個(gè)人利益的關(guān)系的說法中，正確的選項(xiàng)有（ABD） 。（ A）個(gè)人利益與集體利益的沖突，具體表現(xiàn)在眼前利益與長遠(yuǎn)利益、局部利益與整體利益的沖突上（ B

32、）在解決集體利益和個(gè)人利益的矛盾沖突時(shí)，要設(shè)法兼顧各方面的利益（ C）在集體利益和個(gè)人利益發(fā)生沖突時(shí)，要突出強(qiáng)調(diào)個(gè)人利益（ D）在無法兼顧集體利益和個(gè)人利益的情況下，個(gè)人利益要服從集體利益，甚至做出必要的犧牲11、作為職業(yè)道德基本原則的集體主義，有著深刻的內(nèi)涵。下列關(guān)于集體主義內(nèi)涵的說法，正確的是（ ABC） 。（ A）堅(jiān)持集體利益和個(gè)人利益的統(tǒng)一（ B）堅(jiān)持維護(hù)集體利益的原則（ C）集體利益要通過對(duì)個(gè)人利益的滿足來實(shí)現(xiàn)（ D）堅(jiān)持集體主義原則，就是要堅(jiān)決反對(duì)個(gè)人利益、 “如果集體的成員把集體的前景看作個(gè)人的前景，集體愈大，個(gè)人也就愈美，愈高尚。 ”下列選項(xiàng)中正確理解這句話含義的是（ABD）

33、。（ A）堅(jiān)持集體利益與個(gè)人利益的統(tǒng)一（ B）維護(hù)集體利益（ C）有了集體利益就有個(gè)人利益，所以不用談個(gè)人利益了（ D）正確處理集體利益和個(gè)人利益的關(guān)系了13、職業(yè)活動(dòng)內(nèi)在的道德準(zhǔn)則中“勤勉”原則的理解，下列選項(xiàng)中正確的有（ABCD） 。（ A）要求從業(yè)者在規(guī)定的時(shí)間范圍內(nèi)，集中精力做好事情（ B）要求從業(yè)者采取積極主動(dòng)的方式開展工作（ C）要求從業(yè)者在工作上善始善終，不能虎頭蛇尾（ D）要求從業(yè)者按照計(jì)劃開展工作，不能隨意地把問題往后拖延14、職業(yè)活動(dòng)內(nèi)在的道德準(zhǔn)則“忠誠”的理解，下列選項(xiàng)中正確的有（ ABCD） 。（ A）忠誠對(duì)于不同行業(yè)的從業(yè)人員是有具體規(guī)定的（ B）忠誠要求從業(yè)者了解自

34、己的職責(zé)范圍并理解所承擔(dān)的責(zé)任（ C）忠誠包括承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，不把道德風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行轉(zhuǎn)嫁（ D）忠誠要求從業(yè)者展行職責(zé)時(shí)不能帶有私心或者以權(quán)謀私15、對(duì)職業(yè)活動(dòng)內(nèi)在的道德準(zhǔn)則“審慎”的理解，下列選項(xiàng)中正確的有（ ABC） 。（ A）審慎要求從業(yè)者選擇最佳的手段實(shí)現(xiàn)職責(zé)最優(yōu)化結(jié)果，努力規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)（ B）審慎要求從業(yè)者在決策前充分調(diào)研，準(zhǔn)備各種可能的替代方案，擇優(yōu)選擇（ C）從業(yè)者要遵守審慎準(zhǔn)則，避免過于審慎從而走向保守或者優(yōu)柔寡斷（ D）審慎要求從業(yè)者在職業(yè)活動(dòng)中要相信自己的主觀判斷，有魄力16、職業(yè)化也稱為“專業(yè)化”它包含著的內(nèi)容有（ ABC） 。（ A）職業(yè)化素養(yǎng)（ B）職業(yè)化行為規(guī)范（ C）職業(yè)化技能（

35、 D）職業(yè)理想17、下列關(guān)于自主與協(xié)作之間關(guān)系的說法，錯(cuò)誤的是（BD）（ A）協(xié)作工作與自主工作存在發(fā)生沖突的可能性（ B）自主與協(xié)作發(fā)生沖突時(shí)，從業(yè)人員要堅(jiān)持自主，維護(hù)自身工作的利益（ C）自主與協(xié)作是職業(yè)道德的要求，兩者的統(tǒng)一是團(tuán)隊(duì)精神的體現(xiàn)（ D）堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)精神意味著當(dāng)自主與協(xié)作發(fā)生沖突時(shí)，放棄自主，配合團(tuán)隊(duì)18、職業(yè)化行為規(guī)范是職業(yè)化在行為標(biāo)準(zhǔn)方面的體現(xiàn)，它包括的內(nèi)容有（ABC） 。（ A）職業(yè)思想（ B）職業(yè)語言（ C）職業(yè)動(dòng)作（ D）職業(yè)理想19、職業(yè)技能的認(rèn)證內(nèi)容包括（ABC） 。（ A）職業(yè)資質(zhì)（ B）資格認(rèn)證（ C）社會(huì)認(rèn)證（ D）單位嘉獎(jiǎng)20、關(guān)于職業(yè)化的職業(yè)觀的要求，下列選

36、項(xiàng)中內(nèi)容理解正確的有（ABCD） 。（ A）尊重自己所從事的職業(yè)并愿意付出，是現(xiàn)代職業(yè)觀念的基本價(jià)值尺度（ B）樹立正確的職業(yè)觀念，要求從業(yè)人員承擔(dān)責(zé)任（ C）即使職業(yè)并不讓人滿意，也要嚴(yán)格按照職業(yè)化的要求開展工作（ D）從業(yè)者要滿足“在其位謀其政”的原則，在工作職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)到底21、對(duì)職業(yè)道德準(zhǔn)則“追求卓越”的理解，下列選項(xiàng)中內(nèi)容正確的有（AC） 。（ A）從業(yè)者要積極進(jìn)取，追求更高的個(gè)人職業(yè)境界和職業(yè)成就（ B）要求從業(yè)者用心用力做好自己的事情，在工作時(shí)間內(nèi)專注于履行職責(zé)（ C） 從業(yè)者在工作中要追求盡善盡美，努力改進(jìn)，達(dá)到超乎預(yù)期的好效果（ D）要求從業(yè)者在工作過程中勇于承擔(dān)各種風(fēng)險(xiǎn)2

37、2、下列選項(xiàng)中，關(guān)于職業(yè)化管理的理解，正確的有（ABCD） 。（ A）職業(yè)化管理是使從業(yè)者在職業(yè)道德上符合要求，在文化上符合企業(yè)規(guī)范（ B）職業(yè)化管理包括方法的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化（ C）職業(yè)化管理是使工作流程和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，工作狀態(tài)規(guī)范化、制度化（ D）自我職業(yè)化和職業(yè)化管理是實(shí)現(xiàn)職業(yè)化的兩個(gè)方面23、職業(yè)化管理是一種建立在職業(yè)道德和職業(yè)精神基礎(chǔ)上的法治，這個(gè)法制化的管理制度包括（ ABCD） 。（ A）戰(zhàn)略管理和決策管理（ B）職業(yè)文化（ C）科學(xué)的生產(chǎn)流程和產(chǎn)品開發(fā)流程（ D）評(píng)價(jià)體系和糾錯(cuò)系統(tǒng)24、職業(yè)技能包含的要素有（ACD） 。（ A）職業(yè)知識(shí)（ B）職業(yè)責(zé)任（ C）職業(yè)能力（ D）職

38、業(yè)技術(shù)25、職業(yè)技能的特點(diǎn)包括（ABCD） 。（ A）時(shí)代性（ B）專業(yè)性（ C）層次性（ D）綜合性26、下列說法正確的是（AD） 。（ A）擁有足夠的掌握一定職業(yè)技能的員工是企業(yè)開展生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的前提和保證（ B）對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說，提高員工的職業(yè)技能水平比提高其職業(yè)道德素質(zhì)更重要（ C）對(duì)于一個(gè)高科技企業(yè)來說，關(guān)鍵是擁有領(lǐng)先的技術(shù)，而不是員工的職業(yè)道德素質(zhì)（ D）擁有一大批高素質(zhì)的員工有助于提高企業(yè)的核心競爭力27、珠江三角洲曾經(jīng)出現(xiàn)比較嚴(yán)重的“技工荒”，讓不少企業(yè)吃了不少苦頭，這表明（ABD） 。（ A）企業(yè)應(yīng)當(dāng)高度重視員工的職業(yè)技能培訓(xùn)工作（ B）員工技能素質(zhì)關(guān)系到企業(yè)的核心競爭力（

39、C）技能素質(zhì)在員工的綜合素質(zhì)中應(yīng)該是第一位的（ D）技術(shù)人才在企業(yè)的發(fā)展中具有不可替代的作用28、一個(gè)人要取得事業(yè)成功，就必須（ABC） 。（ A）不斷提高其職業(yè)技能（ B）不斷提高職業(yè)道德素質(zhì)（ C）不斷學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)（ D）不斷地跳槽，去更好的單位發(fā)展29、 對(duì)于從業(yè)人員來說，下列說法正確的是（ ACD） 。（ A）職業(yè)技能是就業(yè)的保障（ B）職業(yè)技能高，綜合素質(zhì)就高（ C）職業(yè)技能是實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的重要手段（ D）職業(yè)技能有助于增強(qiáng)競爭力30、職業(yè)技能的有效發(fā)揮需要職業(yè)道德保障，這是因?yàn)椋ˋBD） 。（ A）職業(yè)道德對(duì)職業(yè)技能具有統(tǒng)領(lǐng)作用（ B）職業(yè)道德對(duì)職業(yè)技能的發(fā)揮具有支撐作用（ C

40、）有了良好的職業(yè)道德，就一定有較高的職業(yè)技能（ D）職業(yè)道德對(duì)職業(yè)技能的提高具有促進(jìn)作用31 、在職業(yè)道德與職業(yè)技能的關(guān)系中，職業(yè)道德居主導(dǎo)地位，這是因?yàn)椋ˋBCD） 。（ A）職業(yè)道德是職業(yè)技能有效發(fā)揮的重要條件（ B）職業(yè)道德對(duì)職業(yè)技能的運(yùn)用起著激勵(lì)和規(guī)范作用（ C）職業(yè)道德對(duì)職業(yè)技能的提高具有促進(jìn)作用（ D）對(duì)于一個(gè)人來說，有才無德往往比有德無才對(duì)社會(huì)的危害更大、 提高職業(yè)道德以提升職業(yè)技能，應(yīng)做到 （ ACD） 。（ A）腳踏實(shí)地（ B）多做好人好事（ C）與時(shí)俱進(jìn)（ D）勇于進(jìn)取33、在實(shí)際工作中，從業(yè)人員要做到勇于進(jìn)取，就必須（ABC） 。（ A）樹立遠(yuǎn)大的奮斗目標(biāo)（ B）自信堅(jiān)定

41、，持之以恒（ C）勇于創(chuàng)新（ D）追求更多的財(cái)富34、在實(shí)際工作中，從業(yè)人員要做到與時(shí)俱進(jìn)就應(yīng)當(dāng)（ABC） 。（ A）立足時(shí)代，充分認(rèn)識(shí)職業(yè)技能加快發(fā)展更新的特點(diǎn)（ B）立足國際，充分認(rèn)識(shí)我國總體職業(yè)技能水平與西方發(fā)達(dá)國家的差距（ C）立足未來，踐行終身學(xué)習(xí)的理念（ D）不服輸，不甘人后35、職業(yè)道德乃是從業(yè)人員的（AB） 。（ A）立身之本（ B）成功之源（ C）嘴上談資（ D）立足職場的唯一要素36、一個(gè)人職業(yè)生活是否順利，能否勝任工作崗位要求和發(fā)揮應(yīng)有的作用，取決于（ABC） 。（ A）個(gè)人專業(yè)知識(shí)與技能的掌握程度（ B）個(gè)人的職業(yè)道德素質(zhì)（ C）對(duì)待工作的態(tài)度和責(zé)任心（ D）個(gè)人的交際

42、能力37、修養(yǎng)是指人們?yōu)榱嗽谀男┓矫孢_(dá)到一定的水平，所進(jìn)行自我教育、自我提高的活動(dòng)過程（ABCD） 。（ A）理論（ B）知識(shí)（ C）藝術(shù)（ D）思想道德38、良好的職業(yè)道德品質(zhì)，不是天生的。從業(yè)人員需要在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中按照職業(yè)道德規(guī)范的要求，不斷地進(jìn)行（ABCD） 。（ A）自我教育（ B）自我改造（ C）自我磨煉（ D）自我完善39、下列選項(xiàng)中，關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)有利于個(gè)人職業(yè)生涯的拓展的說法，正確的是（ABCD） 。（ A）就業(yè)方式的轉(zhuǎn)變對(duì)員工的職業(yè)道德修養(yǎng)提出了更高的要求（ B）職業(yè)道德修養(yǎng)可以為一個(gè)人的成功提供社會(huì)資源（ C）職業(yè)道德修養(yǎng)是一個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的重要組成部分（ D

43、）良好的職業(yè)道德修養(yǎng)能幫助從業(yè)者渡過難關(guān)，走向輝煌40、下列說法中，說明了加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)有利于個(gè)人成長成才重要性的選項(xiàng)是（AC） 。（ A）加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)有利于從業(yè)人員盡快“社會(huì)化”（ B）加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)有利于從業(yè)者給領(lǐng)導(dǎo)留下良好形象（ C）加強(qiáng)職業(yè)道德是從業(yè)者自我實(shí)現(xiàn)的重要保證（ D）加強(qiáng)職業(yè)道德能幫助從業(yè)者迅速提升職位41、從宏觀上講，下列關(guān)于職業(yè)道德修養(yǎng)重要性的說法，正確的是（ABC） 。（ A）職業(yè)道德修養(yǎng)有利于職業(yè)生涯的拓展（ B）職業(yè)道德修養(yǎng)有利于職業(yè)境界的提高（ C）職業(yè)道德修養(yǎng)有利于個(gè)人成長成才（ D）職業(yè)道德修養(yǎng)有利于個(gè)人職位的提升42、職業(yè)道德修養(yǎng)包括（ABCD） 。

44、（ A）職業(yè)道德理論知識(shí)修養(yǎng)（ B）職業(yè)道德情感修養(yǎng)（ C）職業(yè)道德意志修養(yǎng)（ D）職業(yè)道德態(tài)度修養(yǎng)43、熱愛祖國要求人們（ABCD） 。（ A）自覺認(rèn)同、維護(hù)國家、民族的利益（ B）要重大局、重整體（ C）正確處理個(gè)人與集體、國家、民族的關(guān)系（ D）樹立在特殊情況下甘于為了國家利益犧牲個(gè)人利益的職業(yè)態(tài)度44、文明禮讓主要表現(xiàn)在（ABCD） 。（ A）儀容端莊（ B）待人和氣（ C）舉止文明（ D）恭謙禮讓45、 在日常生活中，要做到文明禮讓，應(yīng)該 （ ABC） 。（ A）提倡講禮貌、重禮節(jié)、懂禮儀（ B）注意儀表端莊，舉止文明得體，待人主動(dòng)熱情（ C）要懂得謙讓，學(xué)會(huì)寬容（ D）即使別人侵犯

45、了自己的人格，也不能表現(xiàn)出不滿46、下列說法中，哪些觀點(diǎn)可以被借鑒去提升從業(yè)人員的職業(yè)道德修養(yǎng)（ABCD） 。（ A）君子慎獨(dú)（ B）己所不欲，勿施于人（ C）勿以惡小而為之，勿以善小而不為（ D）吾日三省吾身48、從業(yè)人員加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，需要（ABC） 。（ A）端正職業(yè)態(tài)度（ B）要注重歷練自己的職業(yè)意志（ C）要強(qiáng)化職業(yè)情感（ D）努力搞好人際關(guān)系49、市場經(jīng)濟(jì)條件下，對(duì)職業(yè)人員提出的道德要求有（ABCD） 。（ A）誠實(shí)守信（ B）公平競爭（ C）團(tuán)隊(duì)精神（ D）遵紀(jì)守法50、中華民族在長達(dá)數(shù)千年的歷史發(fā)展中，形成了源遠(yuǎn)流長的優(yōu)良傳統(tǒng)道德，主要有（ABCD） 。（ A）仁愛（ B）恪

46、守誠信（ C）慎獨(dú)（ D）內(nèi)省、下列說法中，隱含敬業(yè)思想的有（ABCD） 。（ A）鞠躬盡瘁，死而后已（ B）戲比天大（ C）業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思?xì)в陔S（ D）百事之成也，必在敬之；其敗也，必在慢之、 下列關(guān)于敬業(yè)精神的說法中，正確的是 （ ABCD） 。（ A）敬業(yè)既是一種端正的工作態(tài)度，更是一種崇高的職業(yè)精神敬業(yè)作為一種職業(yè)精神，是職業(yè)活動(dòng)的靈魂，是從業(yè)人員的安身立命之本（ C）敬業(yè)與否已成為企業(yè)選人用人的重要標(biāo)準(zhǔn)（ D）敬業(yè)是一個(gè)人做好工作、取得事業(yè)成功的前提條件，同時(shí)也直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展壯大53、下列說法中，與敬業(yè)精神無關(guān)的是（CD） 。（ A）不愛崗就會(huì)下崗，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)（

47、B）李素麗堅(jiān)持“四心”服務(wù)原則：禮貌待客要熱心，照顧乘客要細(xì)心，幫助乘客要誠心，熱情服務(wù)要恒心（ C）如果你懂得量入為出，那你就可以致富了（ D）誠實(shí)的人必須對(duì)自己守信，他的最后靠山就是真誠54、下列說法中，體現(xiàn)我國古代樸素的敬業(yè)思想的有（ABCD） 。（ A）佛家認(rèn)為，人世間農(nóng)、林、工、商等各業(yè)，維系、資養(yǎng)人的生命，因而人們要回報(bào)社會(huì)，要耐苦耐勞地從事各種辛苦職業(yè)（ B）在我國古代農(nóng)民要敬土地爺，木匠要敬魯班爺，戲班要敬梨園神等（ C）儒家學(xué)說要求人們各安其位、各司其職，根據(jù)每個(gè)人社會(huì)定位，自覺履行職業(yè)要求（ D）孔子一生勤勉著述育人，“發(fā)憤忘食，樂以忘憂，不知老之將至”55、為什么說敬業(yè)是

48、從業(yè)人員取得事業(yè)成功的保證？（ ABCD）（ A）敬業(yè)意味著工作和生活的樂趣（ B）敬業(yè)是人生的關(guān)鍵，是人生制勝的法寶（ C）強(qiáng)烈的敬業(yè)精神是從業(yè)人員做好工作的前提（ D）敬業(yè)精神會(huì)使一個(gè)人贏得他人的信任，從而獲得更多的成功機(jī)會(huì)56、為什么說敬業(yè)是一個(gè)企業(yè)發(fā)展壯大的根本？（ ABCD）（ A）敬業(yè)可以提高員工的工作績效（ B）敬業(yè)是企業(yè)的重要無形資產(chǎn)，是其競爭力的重要組成部分（ C）敬業(yè)可以促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高（ D）敬業(yè)可以提高企業(yè)的生產(chǎn)力水平57、在當(dāng)前職場上，敬業(yè)精神的重要性有（ABC） 。（ A）敬業(yè)是從業(yè)人員在職場立足的基礎(chǔ)（ B）敬業(yè)是企業(yè)發(fā)展壯大的根本（ C）敬業(yè)是從業(yè)人員事業(yè)

49、成功的保證（ D）敬業(yè)是從業(yè)人員之間處理個(gè)人關(guān)系的基礎(chǔ)58、敬業(yè)包含的層次是（ABCD） 。（ A）恪盡職守（ B）勤奮努力（ C）享受工作（ D）精益求精59、敬業(yè)要求從業(yè)者對(duì)待工作要（ABCD） 。（ A）工作專心（ B）嚴(yán)肅認(rèn)真（ C）精益求精、盡職盡責(zé)（ D）有強(qiáng)烈的職業(yè)責(zé)任感和職業(yè)義務(wù)感60、敬業(yè)精神的基本特征有（ABC） 。（ A）務(wù)實(shí)（ B）持久（ C）主動(dòng)（ D）強(qiáng)制性61、在日常生活中，踐行敬業(yè)精神要求從業(yè)者必須（ BCD ） 。（ A）公私分明（ B）堅(jiān)守工作崗位（ C）提高職業(yè)技能（ D）強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任62、堅(jiān)守工作崗位要求從業(yè)者應(yīng)該做到（ABC） 。（ A）遵守規(guī)定（ B

50、）履行職責(zé)（ C）臨危不退（ D）開拓創(chuàng)新63、關(guān)于“愛崗”和“敬業(yè)”關(guān)系的說法中，正確的是（ABC） 。（ A）愛崗和敬業(yè)緊密聯(lián)系在一起（ B）愛崗是敬業(yè)的體現(xiàn)，敬業(yè)是愛崗的升華（ C）不愛崗的人難以敬業(yè)；不敬業(yè)的人，也難以愛崗（ D） “愛崗”不一定要求“敬業(yè)”，因?yàn)椤熬礃I(yè)”是精神需求下列關(guān)于愛崗敬業(yè)的說法中，正確的是 （ AB） 。（ A）職業(yè)選擇與愛崗敬業(yè)不矛盾（ B）孔子所說的“敬事而信”，包含著愛崗敬業(yè)的觀念（ C）愛崗敬業(yè)就要求一輩子都要堅(jiān)守同一職業(yè)崗位（ D）提倡愛崗敬業(yè)，會(huì)遏制人們的創(chuàng)造熱情65、下列人物言論和事跡中包含敬業(yè)精神的有（ ABCD） 。（ A） 常香玉說： “戲

51、比天大， 就是下刀子也要去！ （ B）王順友，一名普通的鄉(xiāng)郵員。20 年來在雪域高原的送郵行程達(dá)26 萬公里，從沒延誤過一期郵班，丟失過一份郵件（ C）許振超是一名普通的工人，他說：“一個(gè)人可以沒有文憑，可以不進(jìn)大學(xué)，卻不能沒有知識(shí)。人要活出質(zhì)量，就要孜孜不倦地學(xué)習(xí)，這樣才不枉寶貴的一生?！保?D）著名體育解說員宋世雄因?yàn)楣ぷ髦袔捉V迷的投入，不時(shí)鬧出一些笑話。他自嘲說自己“有時(shí)候像個(gè)傻子”。66、下列屬于企業(yè)誠實(shí)守信的選項(xiàng)有（ABC） 。（ A）遵守承諾和契約（ B）樹立客戶第一的觀點(diǎn)（ C）產(chǎn)品貨真價(jià)實(shí)（ D）不惜代價(jià)追求企業(yè)利益最大化67、關(guān)于誠信的重要性表述正確的是（ABCD） 。（

52、A）誠信有助于樹立良好的企業(yè)形象（ B）誠信是企業(yè)創(chuàng)業(yè)成功的秘訣，也是守業(yè)的根本（ C）誠信有助于提高企業(yè)效益（ D）誠信能夠給個(gè)人職業(yè)的發(fā)展帶來更多的機(jī)會(huì)68、下列關(guān)于誠信對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展的重要性論述，正確的有（ABD） 。（ A）誠信是人們職業(yè)獲得成功的要求（ B）誠信是人們獲得某個(gè)職位的必然要求（ C）誠信是為了生活逼不得已的要求（ D）誠信是人社會(huì)化的要求69、下列屬于誠信特征的有（ABCD） 。（ A）通識(shí)性（ B）智慧性（ C）止損性（ D）資質(zhì)性70、當(dāng)企業(yè)利益與公共利益之間出現(xiàn)矛盾和沖突時(shí)，企業(yè)應(yīng)該（BD） 。（ A）注重當(dāng)前利益（ B）維護(hù)公共利益（ C）維護(hù)自身利益（ D）既

53、要考慮眼前利益，也要考慮長遠(yuǎn)利益71、一個(gè)誠信的人應(yīng)該做到（ABD） 。（ A）言行一致（ B）正確對(duì)待利益問題（ C）一切聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排（ D）主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，不自保推責(zé)72、下列屬于真誠不欺表現(xiàn)的選項(xiàng)是（ACD） 。（ A）不強(qiáng)制下屬工作，凡事先征求下屬同意（ B）只向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作中的成績，不匯報(bào)問題（ C）同事間可以進(jìn)行辮論，但不留后遺癥（ D）不隨意批評(píng)同事的言行，彼此尊重時(shí)方73、樹立信用至上要做到（ABCD） 。（ A）排除懷疑一切的心理，對(duì)人要具有起碼的信任（ B）反對(duì)不明是非、不分善惡，盲目信任（ C）注重每一個(gè)細(xì)節(jié)，積淀個(gè)人信譽(yù)（ D）要維護(hù)職業(yè)集體的榮譽(yù)樹立企業(yè)信譽(yù)和形象主要依賴

54、的要素有（ ABC） 。（ A）產(chǎn)品質(zhì)量（ B）服務(wù)質(zhì)量（ C）信守承諾（ D）保守秘密75、下列關(guān)于誠信的說法，正確的是（ABD） ?！罢\”就是真實(shí)不欺，不自欺也不欺人“信”就是遵守約定，踐行承諾“誠”是有條件的，首先要看對(duì)方是否誠信（ D）在工作中，出工出力76、下列選項(xiàng)符合辦事公道的說法的是（AC） 。（ A）秉公執(zhí)法，不徇私情（ B）知人善任，培養(yǎng)親信（ C）原則至上，不計(jì)得失（ D）服從上級(jí)，任勞任怨77、公道的特征是（ABC） 。（ A）公道標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)代性（ B）公道觀念的多元性（ C）公道意識(shí)的社會(huì)性（ D）公道行為的標(biāo)準(zhǔn)性78、辦事公道對(duì)企業(yè)的意義是（ABCD） 。（ A）企業(yè)生

55、存和發(fā)展的重要條件（ B）建立和諧競爭關(guān)系的必要條件（ C）企業(yè)有效管理的前提條件（ D）企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基本保證79、在職業(yè)實(shí)踐中，如何做到公私分明（ABC） 。（ A）要有大局意識(shí)（ B）要有法律意識(shí)（ C）要從細(xì)微處要求自己（ D）要完全考慮個(gè)人利益80、從業(yè)人員在職業(yè)生活中，堅(jiān)持辦事公道，必須做到（ABCD） 。（ A）追求真理（ B）平等待人（ C）公私分明（ D）堅(jiān)持原則、辦事公道是企業(yè)經(jīng)營管理過程中正確處理（ ABCD）關(guān)系的準(zhǔn)則。（ A）管理者之間（ B）管理者和被管理者之間（ C）從業(yè)人員之間（ D）部門之間、 下列選項(xiàng)中，關(guān)于職業(yè)紀(jì)律的正確表述是（ AC） 。（ A）每個(gè)從業(yè)

56、人員開始工作前，就應(yīng)該明確職業(yè)紀(jì)律（ B）從業(yè)人員只要在工作過程中明白職業(yè)紀(jì)律就行（ C）從業(yè)人員違反職業(yè)紀(jì)律造成損失，要追究其責(zé)任（ D）職業(yè)紀(jì)律是企業(yè)內(nèi)部的規(guī)定，與國家法律無關(guān)83、下列關(guān)于職業(yè)紀(jì)律的說法中，你認(rèn)為正確的是（ BD） 。（ A）職業(yè)紀(jì)律與物質(zhì)利益無關(guān)（ B）職業(yè)紀(jì)律具有明確的規(guī)定性（ C）職業(yè)紀(jì)律與提高職業(yè)技能無關(guān)（ D）職業(yè)紀(jì)律具有一定的強(qiáng)制性84、企業(yè)員工遵紀(jì)守法，必須做到（ACD） 。（ A）有法可依（ B）服從管、卡、壓（ C）有法必依（ D）學(xué)法、知法、守法、用法85、職業(yè)紀(jì)律具有的特點(diǎn)是（ABCD） 。（ A）社會(huì)性（ B）強(qiáng)制性（ C）變動(dòng)性（ D）普遍適用性

57、86、職業(yè)紀(jì)律的內(nèi)容有（BCD） 。（ A）誠實(shí)守信（ B）崗位責(zé)任（ C）操作規(guī)范（ D）規(guī)章制度87、下列關(guān)于職業(yè)紀(jì)律說法，正確的是（AC） 。（ A）職業(yè)紀(jì)律是人們在特定的職業(yè)活動(dòng)范圍內(nèi)必須共同遵守的行為準(zhǔn)則（ B）職業(yè)紀(jì)律是社會(huì)上各類人群必須共同遵守的行為準(zhǔn)則（ C）職業(yè)紀(jì)律是從事某種職業(yè)的人們必須共同遵守的行為準(zhǔn)則（ D）職業(yè)紀(jì)律是在校學(xué)生必須共同遵守的行為準(zhǔn)則88、遵守職業(yè)紀(jì)律，要求從業(yè)人員（AB） 。（ A）履行崗位責(zé)任（ B）執(zhí)行操作規(guī)程（ C）可以不遵守自己認(rèn)為不合理的規(guī)章制度（ D）積極打理上下級(jí)關(guān)系89、下列關(guān)于從業(yè)人員遵守職業(yè)紀(jì)律的正確說法是（ ABCD） 。（ A）職

58、業(yè)紀(jì)律是職業(yè)活動(dòng)正常進(jìn)行的基本保證（ B）職業(yè)紀(jì)律關(guān)系到企業(yè)和個(gè)人的前途（ C）職業(yè)紀(jì)律有助于員工工作能力的提高（ D）職業(yè)紀(jì)律是員工得到尊重和肯定的基礎(chǔ)90、對(duì)于從業(yè)人員來說，勞動(dòng)合同是（AD） 。（ A）從業(yè)人員的“護(hù)身符”（ B）在任何情況下都不可以變更（ C）從業(yè)者的“賣身契”（ D）權(quán)利與義務(wù)統(tǒng)一的體現(xiàn)請結(jié)合下面的案例，回答91-92 題： 2000 年 12月 3 日，山西省某煤礦發(fā)生特大瓦斯爆炸，事故造成多人死亡，經(jīng)濟(jì)損失慘重，事后調(diào)查表明，礦井主扇長時(shí)間不開，井下處于無風(fēng)狀況，造成瓦斯積聚爆炸。調(diào)查人員在爆炸地點(diǎn)不遠(yuǎn)處發(fā)現(xiàn)打火機(jī)和煙頭。經(jīng)分析認(rèn)定，爆炸的直接原因是井下礦工吸煙。91、你認(rèn)為上述慘劇是（ABCD） 。（ A）管理不善造成的（ B）缺乏安全意識(shí)造成的（ C）違反