陸安實(shí)中教師懲處問責(zé)制度問責(zé)制度

1、第 PAGE3 頁 共 NUMPAGES3 頁陸安實(shí)中教師懲罰問責(zé)制度:問責(zé)制度陸安實(shí)中教師懲罰問責(zé)制度一、為進(jìn)一步構(gòu)建學(xué)校教職工監(jiān)視體系，強(qiáng)化教職工的責(zé)任意識，嚴(yán)肅學(xué)校工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，防止和減少過錯，進(jìn)步工作效率，落實(shí)工作職責(zé)，根據(jù)中小學(xué)教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)文件精神，結(jié)合本校工作實(shí)際，特制定問責(zé)制度。二、實(shí)行問責(zé)制度是完善工作行為標(biāo)準(zhǔn)的重要舉措，對于堅(jiān)持以制度管權(quán)、管事、管人，加強(qiáng)民主監(jiān)視，增強(qiáng)全校教職工責(zé)任意識、大局意識、創(chuàng)新意識、紀(jì)律意識。學(xué)校全體教職工要履行好黨和人民賦予的職責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。三、本制度適宜于所有教職員工。四、實(shí)行問責(zé)制度堅(jiān)持嚴(yán)格要求、實(shí)事求是、權(quán)責(zé)

2、一致、懲教結(jié)合、依法有序的原那么。五、指導(dǎo)干部和教職員工受到問責(zé)，同時需要追究紀(jì)律責(zé)任的，按照有關(guān)規(guī)定，按程序要求給予黨紀(jì)政紀(jì)處分；涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)依法處理。六、教職工問責(zé)制根據(jù)教職工崗位職責(zé)進(jìn)展，是對教職工由于成心或者過失，不履行或者不正確履行職責(zé)，以致影響學(xué)校工作，或者損害教職工或?qū)W生的合法權(quán)益，給學(xué)校造成不良影響和后果的行為，進(jìn)展內(nèi)部監(jiān)視和責(zé)任追究。其中不履行職責(zé)，包括回絕、放棄、推諉、不完全履行職責(zé)等情形；不正確履行職責(zé)，包括無合法根據(jù)以及不按照規(guī)定程序、規(guī)定權(quán)限和規(guī)定時限履行職責(zé)等情形。七、問責(zé)原那么：責(zé)堅(jiān)持權(quán)責(zé)統(tǒng)一、實(shí)事求是的原那么；公正、公平和追究責(zé)任與改進(jìn)工作相結(jié)合的原那么；教育與懲罰相結(jié)合的原那么。八、從重問責(zé)情形：1.干擾、阻礙問責(zé)調(diào)查的;2.弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相的;3.對檢舉人、控告人打擊、報(bào)復(fù)的；九、從輕問責(zé)情形：1.主動采取措施，有效防止損失或者挽回?fù)p失的；2.積極配合問責(zé)調(diào)查，并主動承擔(dān)責(zé)任的。十、責(zé)任追究的方式1誡勉談話。2取消當(dāng)年評優(yōu)評先、職稱晉升資格。3責(zé)令做出書面檢查。4調(diào)整工作崗位或者緩聘。5給予行政處分。6經(jīng)濟(jì)賠償。凡造成經(jīng)濟(jì)損失的，要按責(zé)任輕重、損失大小，按一定比例實(shí)行經(jīng)濟(jì)賠償。十一、問責(zé)程序：根據(jù)以下情況啟動問責(zé)程序：1師生、家長和其他組織向?qū)W校提出的附有相關(guān)證據(jù)材料的舉報(bào)。2上級主管部門在學(xué)校專