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文檔簡介

1、精選資料可修改編輯營業(yè)收入分紅協(xié)議書甲方:組織機構(gòu)代碼號:乙方:共 4 人。 TOC o 1-5 h z 、 ,身份證號:、 ,身份證號:、 ,身份證號:、 ,身份證號:鑒于 乙方以往對甲方開業(yè)籌備的貢獻及對乙方后期工作的激勵,也為了使甲、乙雙方進一步提高經(jīng)濟效益,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,本著互惠互利的原則,雙方同意甲方以公司營業(yè)收入的部分提成按月發(fā)放給乙方作為獎勵對乙方的工作進行褒獎。 為明確雙方的權(quán)利義務(wù),特訂立以下協(xié)議:定義,除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:公司營業(yè)額收入的部分提成:指 營業(yè)收入的六分之一,不得轉(zhuǎn)讓和繼承。營業(yè)收入:指企業(yè)在從事銷售商品,提供勞務(wù)和讓渡資產(chǎn)

2、使用權(quán)等日常經(jīng) 營業(yè)務(wù)過程中所形成的經(jīng)濟利益的總流入。. 乙方:指以上具體 4 人,協(xié)議中關(guān)于乙方的約定對乙方中任意1 人均有同等約束力。. 分配方式:. 甲方在協(xié)議期限內(nèi),按月獎勵給乙方營業(yè)收入的六分之一,乙方 4 人每人 平均分配為營業(yè)收入的二十四分之一,即甲方將月營業(yè)收入的六分之一平均分配給乙 方 4 人。甲方按以上方式分配的前提為甲方營業(yè)收入為正值,如果當(dāng)月無收入則沒有 分紅。乙方取得的甲方營業(yè)收入分紅比例,由甲乙雙方簽字確認,但對外不產(chǎn)生法律效力;乙方取得的該營業(yè)收入分紅比例,沒有任何實際股份作為分紅依據(jù),即乙方按上述比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權(quán)無關(guān);乙方不能據(jù)此認為在甲

3、方有相應(yīng)的股權(quán),不得以此對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù);乙方亦不能以其分紅收入作為依據(jù)要求甲方折成現(xiàn)金退出或要求甲方收購。乙方任意 1 人或多人提前終止與甲方的勞動關(guān)系的,或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的,基于本協(xié)議的獎勵性質(zhì),雙方認可:乙方中任意1 人或多人離開甲方,則本協(xié)議對乙方已離職的具體個人自動失效,對乙方其他在職人員繼續(xù)有效(總分紅有效)。如前一個月已進行了分紅,前一個月的分紅不用退還,但當(dāng)月的分紅不再分配給乙方已離職的具體個人,乙方其余人仍按共六分之一進行比例分配。簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方的正常勞動關(guān)系。. 權(quán)利義務(wù):乙方無需進行實物、土地使用權(quán)、貨幣、有價證券等的投入

4、。乙方需組織、管理甲方技術(shù)服務(wù)和業(yè)務(wù)拓展工作,以適應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營的需要;乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作,積極努力為甲方創(chuàng)造利潤;在執(zhí)行協(xié)議過程中 , 由于甲方的過錯,造成本協(xié)議或其附屬文件不能履行或不能完全履行, 由此發(fā)生的損失, 由甲方承擔(dān)。甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監(jiān)督,每月一小節(jié),每季度中結(jié),年終總結(jié),以統(tǒng)計出實際可分配的營業(yè)收入額。. 協(xié)議期限:本協(xié)議期限不限時長,公司正常運營即可。. 協(xié)議解除情形. 乙方在本協(xié)議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關(guān)系,并經(jīng)甲方同意的,雙方可解除勞動關(guān)系,本協(xié)議同時終止。本協(xié)議終止后,本協(xié)議第6 條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。保密義務(wù)。甲乙雙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得營業(yè)收入分紅等情況,除非事先征得甲乙雙方的許可。爭議的解決。因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議,雙方應(yīng)爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。其他規(guī)定。本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件的方式修改。本合同以中文寫就,正本一式六份,甲方持兩份,乙方每人持一份。文)甲方:(簽章)授權(quán)代表人:(簽字) 年乙方: 1 :簽字: 身份證號

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