2022年安全教育工作管理制度

1、第PAGE5頁共NUMPAGES5頁2022年安全教育工作管理制度一、總則為提高全員安全素質，夯實安全基礎工作，教育職工掌握必需要求的安全生產(chǎn)知識與技能，必須加強對全體職工的安全教育工作，做到遵章作業(yè)，減少事故的發(fā)生，避免國家與集體的財產(chǎn)遭受損夫，保障職工的安全與健康，根據(jù)國家實際情況，特制定本制度。二、安全教育組織機構1、公司成立職工教育委員會，定期研討職工安全教育情況，審定職工教育培訓計劃中安全教育內容。2、公司安全處負責日常工作，并將安全教育列入重要議事日程，并組織實施。3、本著“分級管理，對口負責，相互配合”的原則，各部門、基層單位負責對職工不間斷的安全教育工作。三、安全教育形式1、新

2、工人入工地教育凡是新招的職工在進入施工現(xiàn)場前，必須經(jīng)過公司三級教育后方可上崗。參觀、參加勞動人員必須由公司安全部門進行專門教育后，指派專人帶領方可進入施工場所。2、公司分期分批舉辦安全管理培訓班進行一次安全教育。3、班組長教育凡擔任班組長工作的人員必須接受安全生產(chǎn)知識教育。公司每年將舉辦若干期班組長安全培訓班，并經(jīng)考試合格后持證上崗。4、特種作業(yè)人員教育凡從事電工、起重機械、。金屬焊接(氣割)、卷揚起重等，特種作業(yè)人員必須經(jīng)安全部門按管理系統(tǒng)專門培訓考核。合格后發(fā)給操作證方可上崗，并定期參加復審。5、復訓教育對特種作業(yè)及特種設備操作，危險作業(yè)的人員公司將每年進行一次考核。違章作業(yè)(指揮)人員必

3、須由安全部門舉辦違章學習班，進行學習，考試合格后，重新上崗。6、變換工種教育和跨地區(qū)轉換場地教育凡變換工種及調入人員中生產(chǎn)人員必須經(jīng)安全部門教育?？荚嚭细窈蠓娇蓳嗡儞Q的工種作業(yè)。7、全員教育必須堅持每周一的安全活動日。利用派班會、班前班后會等多種形式，學習建筑施工安全生產(chǎn)及有關安全知識。總結安全生產(chǎn)情況，布置下周措施，必須有本單位負責人親自主持，并建立原始學習記錄，公司將每年在安全生產(chǎn)周活動日子進行安全知識競賽。8、復工教育無論何種假期或原因脫崗一周以上，在重新上崗前必須由安全部門進行一次安全教育，未經(jīng)培訓者不準上崗。四、安全教育內容1、新工人三級安全教育內容公司級教育：國家有關生產(chǎn)方針、

4、政策、法規(guī)；本公司生產(chǎn)特點及注意事項；一般從事井下作業(yè)的安全知識及事故案例。項目部級教育：本項目的施工特點和注意事項；崗位安全規(guī)章制度和安全規(guī)程；本單位的事項案例。班組級教育：崗位安全操作規(guī)程和安全職責；預防事故的措施；工器具，勞動保護用品的正確使用和注意事項。參觀、參加勞動人員的教育：所進入施工現(xiàn)場的安全注意事項。2、中層施工管理負責人教育內容國家和企業(yè)的安全生產(chǎn)政策、制度、法規(guī)及有關文件；安全管理方法；現(xiàn)代科學安全管理知識及應用；工傷事故及安全生產(chǎn)責任制。3、班組長教育內容國家有關安全生產(chǎn)的政策、法規(guī)，上級文件及規(guī)章制度、規(guī)程；班組安全生產(chǎn)管理及安全職責；現(xiàn)代科學安全管理方法的理論與應用；

5、工傷事故的處理與現(xiàn)場急救技術。4、特種作業(yè)人員教育內容除進行一般安全知識教育外，按國家特種作業(yè)安全技術考核標準有關內容培訓。主要是本工種安全技術的理論知識和實際工作；工器具、設備安全操作規(guī)程，安全防護用品及裝置的使用與檢查方法；發(fā)現(xiàn)事故的預防和消除措施；故障的排除技術和發(fā)生事故后的搶救措施。5、復訓教育內容本崗位安全操作規(guī)程和崗位責任制；采用新設備；新技術、新工藝時的安全操作技術；事故案例部析和違章作業(yè)(指揮)的危害。6、變換工種及轉地區(qū)教育內容按變換工種后所擔任的工種安全技術知識和實際操作技能；本崗位注意事項和安全職責?？绲貐^(qū)人員要有接收單位進行新地區(qū)概況和安全注意事項教育。7、全員教育內容

6、一般安全生產(chǎn)知識；傳達上級有關生產(chǎn)文件，簡報、通報。重溫安全工作規(guī)程和崗位責任制；結合本單位的生產(chǎn)特點和一周來的安全生產(chǎn)情況，發(fā)動職工，組織討論，找出薄弱環(huán)節(jié)，制訂措施；學習、傳授工傷急救技術；學習本地區(qū)和本公司有關重大事故的通報，從中受到教育吸取教訓。8、復工教育內容本工種安全工作規(guī)程和崗位責任制；本單位生產(chǎn)特點及安全注意事項；新設備、新技術、新工藝、新環(huán)境的安全技術及要求。五、安全教育時間1、新工人進現(xiàn)場三級教育，結合本公司特點：公司級三天施工項目部級四天班組級五天2、中層施工管理人員和班組長教育按上級或有關要求而定。不得少于七天。中層施工管理人員每二年輪訓一次。3、特種人員教育按國家安全

7、技術考核標準或企業(yè)有關規(guī)定而定。4、復訓，變換工種，復工教育不得少于一天。5、全員教育每周專題學習(活動)不得少于二小時。2022年安全教育工作管理制度（二）1、總則(1)為進一步規(guī)范安全年審程序，進一步增強員工的安全意識，提高職工的安全生產(chǎn)素質和自保互保意識，特制定本制度。(2)安全教育年審必須于每年一季度開始至四月_日日新月異全部結束并編制出“年審”情況分析報告。(3)各類人員年審的具體實施要求。2、安全教育年審步驟(1)依據(jù)施工生產(chǎn)特點和企業(yè)條件，各類人員安全生產(chǎn)素質確定安全教育年審范圍，公司統(tǒng)一編制安全教育年審實施計劃，確定試題。(2)組織培訓安全教育年審教員和骨干。(3)單位主管領導

8、組織安全教育。(4)考核、閱卷。(5)填寫考核情況登記表，簽發(fā)安全操作證。(6)民工隊隊長、技術員、安全員接受公司安全培訓考核合格，考核合格后領取安全資質認可證書。(7)進行安全教育年審情況講評、分析。3、安全教育年審對象(1)項目(分公司)經(jīng)理、生產(chǎn)副經(jīng)理、技術主管年初由集團公司或公司組織教育、考試、閱卷。(2)項目部一般業(yè)務人員安全教育，年初上崗前由項目經(jīng)理部(專業(yè)分公司)組織教育、考試經(jīng)理部(分公司)閱卷評分，試卷留存?zhèn)洳椤?3)外埠隊隊長、技術員、安全員辦理注冊后，上崗前，由公司組織教育、考試、閱卷，試卷留存具體需要決定。(4)棟號負責人、棟號技術人員、工長(工科負責人)、班組長的安全教育年度審查由公司根據(jù)當年具體需要決定。(5)專業(yè)安全管理人員年審，以專業(yè)知識、技能培訓為主要形式，由公司統(tǒng)一