2022年工地管理制度范本_第1頁(yè)
2022年工地管理制度范本_第2頁(yè)
2022年工地管理制度范本_第3頁(yè)
2022年工地管理制度范本_第4頁(yè)
2022年工地管理制度范本_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、第PAGE5頁(yè)共NUMPAGES5頁(yè)2022年工地管理制度范本為了貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”和“百年大計(jì),質(zhì)量第一”的方針,確保工人生命財(cái)產(chǎn)安全,推行安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理,消除事故隱患,必須加強(qiáng)各項(xiàng)管理,為提高經(jīng)濟(jì)效益,特定以下制度:一、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)政策、法令,遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程和規(guī)范規(guī)定,嚴(yán)禁違規(guī)指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)。二、加強(qiáng)_紀(jì)律性,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,有時(shí)提前請(qǐng)假,不請(qǐng)或無(wú)故礦工者,每次扣罰所作的工日_個(gè)。三、上班時(shí)間集中,不拖拖拉拉,超過(guò)規(guī)定時(shí)間每次罰款_元。四、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴安全帽,不得將非施工人員帶入現(xiàn)場(chǎng),擾亂工人正常施工,違者一次罰款_元。五、上班時(shí),嚴(yán)禁穿拖鞋、硬底鞋、高

2、底鞋和帶釘易滑鞋,禁止赤膊、赤腳、穿短褲,違者罰款_元。六、高空作業(yè)必須正確使用安全帶,嚴(yán)禁、向下拋擲物體及一切料具,違者一次罰款_元。七、單項(xiàng)工程根據(jù)技術(shù)交底必須達(dá)到驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn),不合格二進(jìn)行返工的材料用量,根據(jù)工程量追究材料人工款。八、團(tuán)結(jié)友愛(ài),尊師愛(ài)徒,相互幫助,不得有生氣打架,違者有理無(wú)理一次先罰款_元,在進(jìn)行處理直到辭退。九、愛(ài)護(hù)公共財(cái)物,工具使用必須辦理借用手續(xù),自行保管,丟失、人為損壞公物,必須照價(jià)賠償。十、堅(jiān)持文明施工,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象,施工現(xiàn)場(chǎng)作到隨作隨清,工完場(chǎng)清,不定期進(jìn)行評(píng)比,獎(jiǎng)罰落實(shí)分明(注:指主體,裝飾期間現(xiàn)場(chǎng),澆注砼當(dāng)班現(xiàn)場(chǎng))。十一、施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電,不得亂拉亂接,機(jī)械等

3、電器用品及時(shí)修理、保養(yǎng),不準(zhǔn)帶病運(yùn)行,非專業(yè)人員擅自動(dòng)用機(jī)械電器,損壞照價(jià)賠償后,再作處理。十二、上班時(shí)不準(zhǔn)說(shuō)笑打鬧,不準(zhǔn)看書報(bào)雜志,不準(zhǔn)酒后作業(yè),禁止推癟輪胎,違著一次罰款_元。十三、嚴(yán)禁攀登井架和乘吊欄上下,不準(zhǔn)在吊場(chǎng)下停留或行走,違者罰款_元。十四、禁火場(chǎng)所,嚴(yán)禁吸煙和明火作業(yè),有意違反者罰款_元。十五、故意破壞安全設(shè)施者,根據(jù)情節(jié)酌情罰款。十六、注意成品保護(hù),樹(shù)立人人有責(zé)的思想,違者根據(jù)情節(jié)罰款處理。十七、嚴(yán)禁偷拿個(gè)人或_財(cái)物,如發(fā)現(xiàn)罰其價(jià)款_倍的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者清退或送司法機(jī)關(guān)。十八、發(fā)現(xiàn)事故苗頭,采取果斷措施,避免重大事故發(fā)生的有關(guān)人員,一次性獎(jiǎng)勵(lì)_元。十九、能夠提出合理化建設(shè),且

4、采納后能夠取得顯著生產(chǎn)、安全、經(jīng)濟(jì)效益者,一次性獎(jiǎng)勵(lì)_元。未盡事宜,隨后補(bǔ)充,以上制度,希望認(rèn)真執(zhí)行,愿所有的工人在不同的崗位上,為本人和施工隊(duì)的效益,不辭辛苦,盡職盡責(zé),有則改之無(wú)則加勉,干一項(xiàng)工程交一方朋友,當(dāng)一天和尚撞一天鐘。工人生活宿舍管理制度一、為使宿舍成為文明健康的休息場(chǎng)所,全體職工要樹(shù)立主人翁精神,服從_安排,講文明、講禮貌、_德,積極創(chuàng)造一個(gè)良好的休息場(chǎng)所。二、宿舍應(yīng)經(jīng)常輪流打掃,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,實(shí)行掛牌值日,不定期進(jìn)行評(píng)比,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,一次兌現(xiàn)的管理方法(一次性獎(jiǎng)罰各_元)。三、起床后將衣服被褥折疊堆放整齊,注意自身整潔衛(wèi)生。四、指定時(shí)間熄燈就寢,不得大聲喧嘩,影響他人休息,

5、嚴(yán)禁打撲克、玩麻將、搞_,違者一次罰款_元五、禁止隨地大小便,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),大便清理干凈后,再監(jiān)視其人,抓住第二人為止,否則一次性罰款_元。六、不得將陌生人帶入宿舍,家屬鄰居探親必須向工人履行登記手續(xù),否則一次性罰款_元。七、食堂炊事員要保持自身整潔和食堂環(huán)境衛(wèi)生,要保持飲食干凈、生活衛(wèi)生,腐爛變質(zhì)的食品一律不準(zhǔn)食用。八、嚴(yán)禁隨地亂倒飯菜,發(fā)現(xiàn)一次罰款_元。九、發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛(ài),互相幫助的精神,熱情關(guān)心、體貼生病的同志,爭(zhēng)做文明的職工。2022年工地管理制度范本(二)1.工地業(yè)務(wù)人員必須堅(jiān)持講普通話;2.嚴(yán)格遵守工地上下班時(shí)間,上下班主動(dòng)自覺(jué)簽到簽退;3.工地業(yè)務(wù)人員每天必須保持服裝儀容整齊、清潔,在

6、上班期間一律穿著制服,頭發(fā)必須梳理,襯衫、西褲一律要熨燙;4.無(wú)論是誰(shuí)至銷售現(xiàn)場(chǎng),客戶到歡迎參觀不能省略;5.工地業(yè)務(wù)人員未經(jīng)專案或主委同意不得私自上銷控主柜臺(tái),如有違反者以罰款一千元論處;6.工地業(yè)務(wù)人員未經(jīng)專案或主委同意不得私自去專案或?qū)0钢硖巻?wèn)銷控,更不能私自翻看銷控表及任何報(bào)表(售、足、簽活頁(yè)夾、營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、已購(gòu)未購(gòu)客戶數(shù)據(jù)等)或翻動(dòng)銷控專用抽屜,如有違反者以開(kāi)除論處;7.工地業(yè)務(wù)人員未經(jīng)專案或主委同意嚴(yán)禁與外人(特別是同行)討論有關(guān)工地內(nèi)事物,或?qū)⒐さ貎?nèi)數(shù)據(jù)、報(bào)表給予外人,如有違反者以開(kāi)除論處,并追究相關(guān)法律責(zé)任;8.不準(zhǔn)私印非交付之文件,非交發(fā)之傳真;9.必須遵守公司財(cái)務(wù)

7、制度,對(duì)報(bào)銷,沖帳必須憑該購(gòu)買物的發(fā)票辦理報(bào)銷、沖帳手續(xù),如實(shí)報(bào)銷沖帳,發(fā)現(xiàn)弄虛作假,作違犯財(cái)務(wù)紀(jì)律論處;10.不準(zhǔn)隨意挪用他人辦公用具,因故借用,從速歸還;11.注意安全防范,不準(zhǔn)將易燃物品帶入公司12.防盜防火,下班時(shí)關(guān)閉門窗,空調(diào),切斷電源;13.工地業(yè)務(wù)人員的早餐必須在正式上班時(shí)間前用畢,上班時(shí)間到后不得以用早餐為由外出或占用正常工作時(shí)間;14.簽到完畢后,每個(gè)人就自己的衛(wèi)生包干區(qū)域(由專案助理訂定)進(jìn)行打掃;15.有客戶至現(xiàn)場(chǎng),原則上同組的同事幫忙倒水;16.接待完客戶,要把桌上的東西收拾干凈,桌椅歸位,并把自己的file夾帶回座位;17.接待完來(lái)人后,實(shí)時(shí)填寫來(lái)人表,接聽(tīng)來(lái)電后,填

8、寫來(lái)電表格;18.在柜臺(tái)區(qū)域,不準(zhǔn)喧笑打鬧,不得看雜志、報(bào)紙,吃東西和睡覺(jué);19.接打私人電話應(yīng)簡(jiǎn)明扼要,不得超過(guò)三分鐘,以保證工作效率,工地業(yè)務(wù)人員不得利用工地電話撥打私人長(zhǎng)途電話,發(fā)傳真,確需撥打,務(wù)必予以登記,繳費(fèi),由公司在其次月薪資中扣除;20.打長(zhǎng)途電話聯(lián)絡(luò)客戶時(shí),需在長(zhǎng)話本上記明,并須經(jīng)專案簽字同意;21.工地午休時(shí)間由專案決定,午休時(shí)間為工地業(yè)務(wù)人員午餐和休息時(shí)間,工地業(yè)務(wù)人員可視情形休息、午睡;22.午休時(shí)間,每組至少留一個(gè)人在柜臺(tái)或銷售區(qū)值班,隨時(shí)接待來(lái)人和接聽(tīng)電話,人員由組長(zhǎng)安排;23.每日于下班之前做好當(dāng)日的來(lái)人、來(lái)電分析,到周日,要做一周的周分析;24.下班前,應(yīng)把柜臺(tái)整理干凈,把重要資料及物品繳回專案助理處;25.工地依個(gè)案銷售情況,由專案決定休假天數(shù)及上下班時(shí)間;26.工地業(yè)務(wù)人員休假,應(yīng)安排在周一至周四,每周工地排休,應(yīng)于上周四之前決定,并由專案及組長(zhǎng)協(xié)調(diào)統(tǒng)一安排后填入考勤表;27.調(diào)休二天以上(含二天)需得到主委簽字批準(zhǔn)后,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論